房地產(chǎn)公司員工調(diào)查問卷(編輯修改稿)
2025-04-22 00:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 集團(tuán)利益、客戶利益、合作伙伴利益發(fā)生矛盾時(shí)，應(yīng)首先考慮： （1）員工利益 （2）集團(tuán)利益 （3）客戶利益 （4）合作伙伴利益 （5）其他 32．您認(rèn)為XX（集團(tuán)）東莞公司的各級領(lǐng)導(dǎo)是否能夠虛心聽取下級的不同意見？（1）多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)能虛心聽取 （2）少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)能聽取 （3）沒有人聽取下級意見33．您認(rèn)為在XX（集團(tuán)）東莞公司內(nèi)部，上下級之間經(jīng)常交換意見嗎？（1）常常充分溝通 （2）溝通，但不充分 （3）很難溝通34．您經(jīng)常以下列哪幾種方式獲取公司信息？（可多選，但不超過3項(xiàng)）：（1）會議傳達(dá) （2）領(lǐng)導(dǎo)口頭傳達(dá) （3）文件傳達(dá) （4）私下里聽人傳言35．您認(rèn)為在XX（集團(tuán)）東莞公司內(nèi)部，上級代替下級行使管理職責(zé)的現(xiàn)象常見嗎？（1）很常見 （2）偶爾發(fā)生 （3）基本沒有36．您認(rèn)為公司員工的效率意識強(qiáng)嗎？（1）很強(qiáng) （2）一般 （3）沒有意識37．您認(rèn)為公司各部門之間配合得怎么樣？（1）部門間能夠積極配合 （2）部門間有配合，但不太積極 （3）不太配合38．您認(rèn)為在公司什么樣的人更容易受到領(lǐng)導(dǎo)的賞識？（可多選，但不超過3項(xiàng)）（1） 善于表現(xiàn)自己 （2） 工作能力強(qiáng) （3 ）嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)指令 （4）具有實(shí)干精神（5）投領(lǐng)導(dǎo)所好的人 （6）親屬或有特殊關(guān)系的人 （7）其他______________39．您覺得您周圍的同事工作積極性高嗎？（1） 很高 （2） 一般 （3） 不高 40．您認(rèn)為自己的工作積極性高嗎？（1） 很高 （2） 一般 （3） 不高41． 您覺得公司的人際關(guān)系如何？（1）融洽 （2）較好 （3）一般 （4）較差42．您認(rèn)為房地產(chǎn)行業(yè)員工調(diào)查問卷1XX（集團(tuán)）東莞公司員工有多少人有危機(jī)意識？（1）所有人都有 （2）大部分人有 （3）少數(shù)人有 （4）都沒有43．您認(rèn)為XX（集團(tuán)）東莞公司員工的危機(jī)感主要來源于（按重要性由大到小排列在橫線上）：（1）公司在激烈的市場競爭中會有多大的發(fā)展空間 ?。?）個(gè)人在激烈的人才競爭中能否適應(yīng)公司未來發(fā)展的需要 （3）社會及經(jīng)濟(jì)的急劇變化答案： 44．您認(rèn)為XX（集團(tuán)）東莞公司員工敬業(yè)（主動(dòng)、認(rèn)真、責(zé)任感強(qiáng)）精神如何？（1）大部分人很敬業(yè) （2）少數(shù)人很敬業(yè)，其他人一般 （3）大部分人不敬業(yè)45．認(rèn)為XX（集團(tuán)）東莞公司員工的品牌意識強(qiáng)嗎？（1）很強(qiáng) （2）一般 （3）較差46．您認(rèn)為公司在對待客戶方面的服務(wù)意識如何？（1）顧客至上?。?）做得還不夠，但已意識到其重要性 ?。?）不夠好 （4）很差47．如果你能力很強(qiáng)，業(yè)績也不錯(cuò)，那你認(rèn)為你在公司的的發(fā)展空間大不大？（1）前景會很美好 （2）不出大的問題的話，應(yīng)該不錯(cuò)?。?）說不準(zhǔn)，要看機(jī)遇怎么樣 （4）不會達(dá)到理想的狀態(tài)48．您認(rèn)為XX（集團(tuán)）東莞公司員工的質(zhì)量意識強(qiáng)嗎？（1）很強(qiáng) （2）一般 （3）沒有49．您認(rèn)為XX（集團(tuán)）東莞公司員工的時(shí)間觀念強(qiáng)嗎？（1）很強(qiáng) （2）一般 （3）沒有50．您認(rèn)為XX（集團(tuán)）東莞公司員工在實(shí)際工作中注意節(jié)約成本嗎？（1）很注意 （2）家大業(yè)大，無所謂51．您認(rèn)為XX（集團(tuán)）東莞公司員工的學(xué)習(xí)意識強(qiáng)嗎？（1）善于學(xué)習(xí)，并付諸實(shí)踐 （2）愛學(xué)習(xí)，但不能學(xué)以致用 （3）想學(xué)習(xí)，但不知學(xué)什么 （4）從不注意學(xué)習(xí)52．您認(rèn)為XX（集團(tuán)）東莞公司員工的創(chuàng)新意識強(qiáng)嗎？（1）很強(qiáng) （2）一般 （3）較差 （4）根本沒有53．您認(rèn)為在XX（集團(tuán)）東莞公司，有了制度卻沒有嚴(yán)格執(zhí)行的現(xiàn)象常見嗎？（1）很常見 （2）偶爾發(fā)生 （3）很少發(fā)生 （4）不發(fā)生54．您覺得員工在公司能得到充分的信任嗎？ （1）得到充分信任 （2）基本得到信任 （3）有時(shí)得不到信任 （4）經(jīng)常得不到信任55．您覺得在公司工作是否有公平感？（1） 有 （2）一般 （3）沒有 56．您認(rèn)為自己的才能在目前崗位是否得到發(fā)揮？（1）充分發(fā)揮 （2）基本得到發(fā)揮 （3）只是部分發(fā)揮 （4）完全沒有發(fā)揮57．您是否希望接受對您要求更高的工作挑戰(zhàn)？（1）非常希望且有信心 （2）希望但沒信心 （3）無所謂 （4）不希望 58．總體上來說，您認(rèn)為高層領(lǐng)導(dǎo)
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