事業(yè)單位聘用自查報告范文三篇(編輯修改稿)
2025-03-07 16:53 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 低聘的鋼性機制。 建立能上能下、因才使用的制度，讓有才無職稱或低職的人才發(fā)揮作用?！ ∧壳半S著教師隊伍的年輕化，出現(xiàn)教師有職稱卻沒有職數(shù)無法聘用的情況，能否在職數(shù)上進行一定的彈性操作，更大程度的調(diào)動教職工的工作積極性?！ ∈聵I(yè)單位聘用自查報告范文(二) 根據(jù)區(qū)局字關(guān)于開展事業(yè)單位聘用制度情況自查的通知。我院領(lǐng)導非常重視，成立了以“一把手”為組長的自查小組，通過開展認真細致的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下： 一、領(lǐng)導重視，成立了院事業(yè)單位聘用制度情況自查專班，具體組成成員如下： 組長： 成員： 專班下設(shè)辦公室，﹡﹡﹡同志任辦公室主任，負責具體自查工作的實施和材料整理上報?！ 《?、院人員聘用情況 院專業(yè)技術(shù)人員聘用情況：經(jīng)自查，我院所有事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員都于試用期滿合格起簽訂了一份為期三年的聘用合同，并是嚴格按照合同條款執(zhí)行的，聘用到期時我們將視其工作情況再組織續(xù)簽(聘用期限為三年)?！ ≡汗で谌藛T聘用情況：經(jīng)自查，我院所有事業(yè)編制工勤人員都于試用期滿合格起簽訂了一份為期三年的聘用合同，并是嚴格按照合同條款執(zhí)行的，聘用到期時我們將視其工作情況再組織續(xù)簽(聘用期限為三年)?！ ∨R時工聘用情況：經(jīng)自查，我院與自聘的臨時工作人員都簽訂了相關(guān)聘用合同，并一直是按照合同條款執(zhí)行的，現(xiàn)聘用期限也未到。 三、自查結(jié)果 通過自查，我院與在崗工作人員都簽訂了相關(guān)聘用合同，無一遺漏。
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