某學校畢業(yè)設計論文工作實施辦法(編輯修改稿)
2025-02-12 16:10 本頁面
【文章內容簡介】 一） 組織機構 系 畢業(yè)設計（論文）工作 領導 小組，負責組織領導本系的畢業(yè)設計 （論文） 答辯 工作。成立答辯委員會，一般由 5— 9 人組成。委員會主任由系主任擔任，下設副主任 1— 2 人；根據需要可分別建立專業(yè)答辯小組，一般由 3 人組成，另設秘書 1 人。由教研室主任或學術水平較高的教師擔任組長。 （二） 答辯前的準備工作 各系答辯委員會和專業(yè)答辯小組成員應學習討論畢業(yè)設計（論文）規(guī)程，制定評定標準、答辯工作程序、答辯形 式方法和有關工作要求。 答辯前一天公布學生課題組答辯順序、時間、地點。 開始答辯前 2— 3 天，學生（組）應向答辯委員會提交課題組全套畢業(yè)設計 （論文） 成果或 寫出書面提綱，內容包括課題的任務、目的意義、所采用的原始資料或參考文獻 、 畢業(yè)設計（論文）的基本內容、主要方法、結果和 指導教師評語 等 。 （三）畢業(yè)設計（論文）答辯工作 7 答辯的程序、方法和要求， 均按畢業(yè)設計答辯規(guī)程規(guī)定執(zhí)行。 答辯委員會工作人員要提前進入會場，答辯會場 應 保持安靜。 學生報告時間一般 15 分鐘，超過 15 分鐘給一次警告鈴，超時過多適當扣 分。課題組有補充報告的共計時間不超過 20 分鐘。 學生報告結束后，委員 提問不超過 10 分鐘 。首先 由執(zhí)行主席匯總歸納 各 委員 問 題， 進行選題，并向答辯者提問。 學生紀錄后，準備 10 分鐘后可以開始答 辯 。 質詢的內容為課題的關鍵問題或與課題相關的基本理論、計算方法、實驗方法等，以鑒別其獨立工作能力。 五、畢業(yè)設計（論文）成績的評定及標準 畢業(yè)設計（論文）的最后成績由答辯小組集體評定，答辯委員會審查，系主任審核簽字。評定成績必須堅持標準，從嚴要求，采用優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格五級制記分，評為優(yōu)秀成績的以不超過總人數 的 1/10 為宜 ， 優(yōu)良所占總比率不超過 45%。 抄襲或剽竊他人成果者，按作弊處理，其畢業(yè) 設計 （論文） 成績一律記為 0 分。評分標準見附件 附件 5。 六、加強領導、認真檢查和總結 各系畢業(yè)設計（論文）工作領導小組， 要 切實做好畢業(yè)設計（論文）工作的安排、檢查和總結工作。系主任要認真檢查各教研室畢業(yè)設計（論文） 命 題的數量和質量 ， 檢查學生完成畢業(yè)設計（論文）的質量和進度 情況 ， 檢查指導教師的指導工作準備情況、工作責任心和指導能力情況 。各系在畢業(yè)設計（論文）工作結束后要認真做好總結，上報教務 處 存檔。 學院要組織進行 各系間的互 檢和抽查 工作。 8 七、畢業(yè)設計（論文） 資料存檔 凡評定為 “ 合格 ” 以上的畢業(yè) 設計 （ 論文 ）及其相關資料以及軟/硬件成果，由 系里組織裝訂成冊， 分類歸檔和保存。保存期一般為3 年。 “ 不合格 ” 論文及其資料 不保存、不退回。 八、本實施意見自 2022 年起試行。 附件 1： 保定科技職業(yè)學院畢業(yè)設計（論文）封面 附件 2： 畢業(yè)設計（論文）評議書填表說明 附件 3： 保定科技職業(yè)學院畢業(yè)設計（論文）評議書 附件 4： 畢業(yè)設計評分標準 附件 5：畢業(yè)論文評分標準 9 附件 4： 畢 業(yè)設計評分標準 等級環(huán)節(jié) 優(yōu) 良 中 及格
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