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大學生職業(yè)規(guī)劃書(旅游管理專業(yè)(編輯修改稿)

2024-10-19 08:39 本頁面
 

【文章內容簡介】 大學生職業(yè)生涯規(guī)劃 書范文 (旅游管理專業(yè) ) 2020 年統(tǒng)計,全國星級飯店平均客房出租率為 % ,全國星級飯店共實現營業(yè)收入為 億元 ,全員勞動生產率為 萬元 /人。目前飯店人力資源的現狀是:人力資源供過于求,人才資源供不應求。今后若干年飯店業(yè)較為緊缺的人才主要有三類:一是飯店企業(yè)經營管理需要的常規(guī)人才,如高層管理者,從事人力資源管理與開發(fā)、市場營銷、物業(yè)管理等人才;二是隨著飯店業(yè)發(fā)展需要的一些新的專業(yè)人才,如從事電子商務、分時度假飯店網絡管理、飯店資本運營等人才;三是在未來社會競爭需要的創(chuàng)造型、復合型、 協(xié)作型人才。我認為我的條件與興趣比較適合旅游管理中的飯店管理人員。 四、SWOT分析 內部 環(huán)境 因素 優(yōu)勢因素( S) 弱勢因素( W) ,熱情大方 6 愿意從基層干起 能力較強 外部 環(huán)境 因素 機會因素( O) 威脅因素( T) 業(yè) ,機會大 (北大,清華等) 業(yè),他們要求普遍比大學生
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