公司勞動(dòng)合同范本(編輯修改稿)
2025-06-19 21:27 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。 乙 方 若 單 月 請(qǐng) 假 累 計(jì) 超 過(guò)兩周工作日視為自動(dòng)離職。 甲 、乙 雙 方 必 須 按 照 國(guó) 家 和 地 方 有 關(guān) 社 會(huì) 保 險(xiǎn) 方 面 的 規(guī) 定 ，參 加 社 會(huì) 保 險(xiǎn) ，繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方應(yīng)繳納的部分，由甲方代扣代繳。 甲方按照企業(yè)薪酬福利制度為乙方提供福利待遇。 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 甲方根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī)，建立、健全工作規(guī)范，制定操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)制度；為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所和完成工作任務(wù)所必須的條件，并不斷改善。 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、勞動(dòng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)等方面基本知識(shí)教育和培訓(xùn)。 乙方必須按照甲方規(guī)定取得相應(yīng)的上崗資格證書，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，并有權(quán)拒絕違章指揮。 律 乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家及當(dāng)?shù)卣姆?、法?guī)和甲方依法制定的各項(xiàng) 規(guī)章制度 ，甲方有權(quán)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或懲處。 在本合同履行過(guò)程中，甲方可以依法根據(jù)國(guó)家和甲方管理的需要制定新的規(guī)章制度，也可以對(duì)公司制定的規(guī)章制度依法進(jìn)行修改。 乙方入職即簽訂勞動(dòng)合同，轉(zhuǎn)正后甲方需為乙方辦理社保（五險(xiǎn)） ；若 乙 方入職一個(gè)月內(nèi)離職，甲方可根據(jù)乙方工作表現(xiàn)酌情
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