社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的微觀基礎(chǔ)(編輯修改稿)
2025-06-14 22:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 國經(jīng)營 ， 都取決于企業(yè)自身能力并由企業(yè)根據(jù)市場狀況及其預(yù)期自主決策 。 （ 4） 自我約束 ， 即企業(yè)自覺地約束自己的行 ， 形成自覺的約束機(jī)制 （ 激勵(lì) 、 約束機(jī)制 ） 和風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制 。 2021/6/15 11 ? 國有企業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)的支柱 在我國眾多企業(yè)中，國有企業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)中一直居于主導(dǎo)地位，對經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了歷史性的貢獻(xiàn)，起到了國民經(jīng)濟(jì)的支柱作用。國有企業(yè)不僅是社會(huì)主義社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展的主要實(shí)現(xiàn)者，而且是社會(huì)主義生產(chǎn)關(guān)系的主要體現(xiàn)者，是社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的主力軍。(關(guān)鍵部門關(guān)鍵領(lǐng)域、對國家財(cái)政收入的貢獻(xiàn)最大、資產(chǎn)技術(shù)管理 水平等企業(yè)素質(zhì)最高等 ) 2021/6/15 12 國企改革大體經(jīng)歷了四個(gè)階段： ? 第一階段： 1979年 — 1983年 ， 是國企改革的起步階段 。 實(shí)行放權(quán)讓利 ， 擴(kuò)大企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán) 。 ? 第二階段： 1983年 — 1985年 ， 改革的主要內(nèi)容是調(diào)整和規(guī)范企業(yè)與政府間的利益關(guān)系 ， 重點(diǎn)是 “ 利改稅 ” 和 “ 撥改貸 ” 。 （ “ 利改稅 ” 是 將國有企業(yè)財(cái)政繳款中的上交利潤改為繳納所得稅 ， 把國營企業(yè)向國家上交利潤改為繳納稅金 ，稅后利潤全部留歸企業(yè) ， 是國家參與國有企業(yè)純收入分配制度的一種改革 。 ） ? 第三階段： 1985年 — 1992年 ， 是國有企業(yè)改革全面展開階段 ， 實(shí)行企業(yè)承包經(jīng)營責(zé)任制 。 ? 第四階段： 1992年至今 ， 國企改革由政策調(diào)整轉(zhuǎn)向 制度創(chuàng)新 。 國企改革的方向是 建立現(xiàn)代企業(yè)制度 。 2021/6/15 13 ? 承包經(jīng)營責(zé)任制， 國有企業(yè)經(jīng)濟(jì)體制改革中采取的一種生產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制形式。承包經(jīng)營責(zé)任制是在社會(huì)主義公有制基礎(chǔ)上，按照所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離的原則，通過簽訂承包合同，確定國家與企業(yè)之間的責(zé)、權(quán)、利關(guān)系，使企業(yè)具有自主權(quán)的經(jīng)營管理制度。其基本形式是 “ 兩保一掛 ” ，即企業(yè)保證完成承包合同規(guī)定的上繳稅利指標(biāo)，保證完成國家規(guī)定的技術(shù)改造任務(wù)，工資總額與實(shí)現(xiàn)利稅掛鉤。 2021/6/15 14 ?
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