【文章內(nèi)容簡介】
府機關(guān) 之間的關(guān)系,把聯(lián)通公司的業(yè)務(wù)向縱深方向發(fā)展。 我有飽滿的工作熱情。我將用百分之百的熱情投入到工作當中去,讓公司的業(yè)績更上一層樓。 目前,我認為大洼分公司的工作主要有以下幾點不足: 營銷渠道開發(fā)的比較窄,與縣委、縣政府及各部、委、辦、局、場、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)溝通得不夠理想,沒有形成網(wǎng)絡(luò),與競爭對手相比沒有絕對優(yōu)勢。 合作營業(yè)廳的積極性和主動性還沒有完全發(fā)揮出來。 工作人員的業(yè)務(wù)知識、服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度還有待于提高。 如果能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,在這次競 聘中我能有幸當選的話,我將會從以下三個方面著手工作: 第一、開拓發(fā)展。小平同志曾經(jīng)說過:“發(fā)展才是硬道理?!蔽覀円獜陌l(fā)展入手,拓寬銷售渠道,加大宣傳力度。首先,大洼分公司有一個自有營業(yè)廳和十四家合作營業(yè)廳及六家核心代理商。由于他們分別座落在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心位置,地理位置非常優(yōu)越,所以要通過他們加大對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及周邊農(nóng)村的宣傳,逐步完成各合作廳的村級代辦,使我們聯(lián)通公司的業(yè)務(wù)真正的進入到每一村、每一戶,真正做到家喻戶曉。其次,通過本人在大洼當?shù)氐娜穗H關(guān)系網(wǎng),匯同代理商一起同各級政府機關(guān)搞好關(guān)系,逐個溝通、逐 個推進、逐個攻破,爭取使大部分機關(guān)單位都成為我們公司的集團用戶。使大洼分公司在完成明年移動 gsm 業(yè)務(wù)收入 1350 萬元和 cdma 業(yè)務(wù)收入 450 萬元基礎(chǔ)上,更上一個臺階。 第二提升服務(wù)。樹立以客戶為中心,全心全意為客戶服務(wù)的經(jīng)營理念。對自有營業(yè)廳和合作營業(yè)廳的工作人員定期進行培訓(xùn),通過培訓(xùn)提高營業(yè)人員 的服務(wù)意識,改變服務(wù)觀念,提升公司形象,力爭讓每一個客戶高興而來,滿意而歸。另外,要處理好重大投訴事件。每一次投訴,都是對我們工作的監(jiān)督和鞭策,一定要按照公司的制度,在規(guī)定的時間內(nèi)處理完畢,不躲避 、不推諉。給客戶一個滿意的答復(fù)。 第三加強管理。沒有科學(xué)的管理企業(yè)就不會有生機,不會有活力。因此,要切實加強公司內(nèi)部管理,進一步完善規(guī)章制度和培訓(xùn)計劃,加強紀律監(jiān)督,定期組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高所有工作人員的業(yè)務(wù)水平,加大考核力度。使每個員工都做到紀律嚴明,形象良好,談吐適度,為聯(lián)通公司創(chuàng)造更加完美的形象,使大洼分公司成為一個更加團結(jié),更具戰(zhàn)斗力的一個集體。 空談?wù)`事,實干興邦。我雖然沒有什么豪言壯語,也沒有什么搏大精深的施政綱領(lǐng)。但我深知事業(yè)如山,同時我也清楚自己還有不適應(yīng)這個職位的另一面。但 我相信有在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位 同事的幫助、支持和配合,我有信心、有能力出色地做好這項工作,當好一名稱職的分公司經(jīng)理。 坦誠地說,我關(guān)注競聘結(jié)果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于我來說,參與的過程有時可能比結(jié)果更為重要。我想無論競聘成功與否,都不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。 “給我一次機會,我將還您十分精彩!”這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。最后,祝大家身體康健、萬事順隨!祝愿我們聯(lián)通公司明天會更好! 謝謝大家! 相關(guān)搜 索:競職演講稿學(xué)生會競職演講稿黨委委員競職演講稿競職上崗演講稿班長競職演講稿黨代表競職演講稿鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部競職演講稿組織部競職演講稿副科級競職演講稿通信公司競職演講稿 第四篇:經(jīng)理助理競職演講稿 我不知道現(xiàn)在身為 xx 頂梁柱的你們是否覺得在 xx 有在家一樣的感覺?我不知道在座的每一位也是否都覺得 xx 給你們提供了另一個展示自我的舞臺?我不知道 xx 的工作經(jīng)歷是否讓各位都有所發(fā)展和提高?所以下面讓我來做一個當場測試: 請覺得 xx有家的感覺的人舉一下手? 大多數(shù)的人都還是覺得 xx 有家的溫暖,但我們也不能忽視還有少部分的人還沒有感受到這份溫暖,并且我們現(xiàn)在面臨的是我們?nèi)绾巫屝聠T工也感受到 xx這個大家庭的溫馨。 第二個問題:請覺得 xx 給自己提供了一個滿意的發(fā)展平臺的 xx人舉一下手? 第三個問題:請覺得自己在 xx 有較好發(fā)展的 xx 人再舉一下手??謝謝!謝謝大家的配合?? 看來 xx 還是沒有讓員工失望太多,或許是因為我們都為 xx 努力過、付出過、奮斗過,雖然 xx 不能讓每一個成員都高興地進來,滿意地離開,但我們必須在不否 認 xx 在為我們提供了一個優(yōu)秀的發(fā)展平臺時,她也讓少部分人傷心地離開過。 xx,我曾經(jīng)在留與走之間徘徊過,最終選擇了前者。但這絕對不是因為我的上一任主管劉一波的幾句話,也不是因為我這學(xué)期課少,可以在這里混日子,最重要的是因為我和在座的每一位 xx 人一樣有一顆讓 xx 再鑄輝煌的心。這使我忽然想起 那天上午,我和信息主管駱世平、技術(shù)的杜星招新結(jié)束后,三個人在那閑談時,談及自己為什么要留在 xx這一話題時,他們倆都說了同樣的話――想讓 xx變強。可以看出他們對 xx 的那種無比忠誠地熱愛。是他們深深地把我感動了?而我呢?我開始反問自己。雖然從開學(xué)到現(xiàn)在我都盡力做好每一項任務(wù),不管自己喜不喜歡,也不管自己以前做沒做過,但我還是覺得自己做的遠遠不夠,我還應(yīng)該把 xx 放在心里,做為生命里的一部分。勇敢提意見和建議,不管是否被認同?? 現(xiàn)在呢?我在這里做 CEO 助理競職演講?雖然我是星期一晚上的時候才知道 xx 添了 CEO 助理這么一個職位,但是我還是參與了競選。這是我在 xx 向自信和自我挑戰(zhàn)邁出的第一步。但要做好 CEO 助理這一職務(wù)所需的各項基本能力我是否具有了呢?一年