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正文內(nèi)容

采購文員工作計劃20xx范例推薦五篇(編輯修改稿)

2025-06-01 06:07 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 物資的采購周期進行統(tǒng)計計錄,提供各請購單位制定請購計劃時的參考。 六、異常情況的處理。 因供應(yīng)商生產(chǎn)能力的不足,或其它原因引發(fā)采購異常時,我部將第一時間知會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并積極應(yīng)對。同時將對異常情況的發(fā)生原因進行分析處理,記錄在案 。如有必要,將進行法律程序進行公司利益的維護工作。 七、部門之間的協(xié)調(diào) 獨木不成林,采購部做為一個服務(wù)性部門,將謹(jǐn)記自己的職責(zé),將一切以公司為重,與公司其它部門分工協(xié)作,提高生產(chǎn)效率,降低成本,使公司效益最大化,為公司發(fā)展提供助力。 采購文員工作計劃 2020范例 (四 ) 隨著公司行業(yè)競爭力的不斷走強,對公司采購管理工作和業(yè)務(wù)技能提出了更高的要求。為了使采購部能適應(yīng)公司發(fā)展的需要,現(xiàn)對 2020年采購工作做如下規(guī)劃: 一、采購計劃 某某 以上價格含稅額。 二、目標(biāo)計劃 適時:原輔材料以物控計劃為準(zhǔn),及時準(zhǔn)確到貨,保證 供貨的及時性,無斷料情況發(fā)生 。 適價: ①原材料方面在保證質(zhì)量的前提下,經(jīng)與兄弟公司分析比較不得有高價項發(fā)生 (確屬區(qū)域差異除外 )。 ②零星物料總體采購價格在 2020 年均價的基礎(chǔ)上下降某 %(新的績效目標(biāo)出來之前暫以 2020 年均價為比較 ),同時單體物料經(jīng)與兄弟公司比較,不得有價高某 %的采購動作發(fā)生 。 適量:原材料、零星物料按申購要求適量到貨,每批次數(shù)量不短貨,不超計劃來料 。 適質(zhì):按申購要求保證所購物料的質(zhì)量,不購質(zhì)量差、影響生產(chǎn)的物料 。 三、達成措施 適時 ①加強供應(yīng)商評審工作,確保我司選擇的每一個材料供應(yīng)商都具備百分之百的保供能力 。 ②開發(fā)供應(yīng)渠道,改變某些材料只有單一供應(yīng)商的現(xiàn)狀, 2020年著重開拓帶鋼、砂、石供應(yīng)商,同時維持好減水劑、端頭板、煙煤目前兩家供方共同供應(yīng)的良性競爭的局面 。 ③針對某些特殊時期易造成供應(yīng)緊張局面的材料,發(fā)掘潛在的供應(yīng)商及新的供應(yīng)方式,例如水泥方面,預(yù)計受節(jié)能減排及拉閘限電影響, 2020 年某水泥市場仍維持供不應(yīng)求的局面,計劃開發(fā)煉石及臺泥以外的本地水泥生產(chǎn)制造企業(yè),支持鼓勵開發(fā)某水泥,并 建立長期穩(wěn)定的供應(yīng)關(guān)系,同時評估建立水泥卸貨碼頭以海運方式導(dǎo)入異地水泥的可行性 。 ④提高采購員認(rèn)識,視供應(yīng)商為我司材料倉庫,實時了解其庫存情況及生產(chǎn)進度,將事后的跟催轉(zhuǎn)化為事中的稽催以保證供貨的及時性 。 ⑤屬于異地采購的,做好本地供應(yīng)商開發(fā),避免因較不可控的長途運輸時間造成生產(chǎn)中斷 。 適價 ①綜合全面的評估供應(yīng)商后進行等級劃分,加大采購量,以量為籌碼進行議價 。 ②前瞻分析材料行情走勢,適時簽訂長期的定價供應(yīng)協(xié)議,以減少行情上漲帶來的成本壓力 。 ③導(dǎo)入良性的 競爭,促使供應(yīng)商不斷憂化成本提升產(chǎn)品優(yōu)勢 。 ④與營口公司聯(lián)合較大批量采購拉絲線材,同時開發(fā)更具競爭力的物流公司承運,以減少鋼材南北價格差距大時帶來的高成本壓力 。 ⑤及時準(zhǔn)確的預(yù)測鋼材價格走勢,做好公司內(nèi)部溝通,靈活機動的調(diào)整鋼材采購方式利用每一次鋼價波動降低采購成本 。 ⑥計劃 2020 年深入了解鋼材期貨,利用公司用量穩(wěn)定,資金雄厚且鋼價信息廣的優(yōu)勢為公司節(jié)約成本。 ⑦零星物料方面,合理利用兄弟公司的采購信息,積極的與生產(chǎn)部配合開發(fā)替代品減低成本,同時分析財務(wù)部每個月的價格比較情況,將降幅不理想且批次金額大于某元的物料逐一列出,做為實時的重點關(guān)注對像,由部門經(jīng)理參與采購,通過談判及更換供應(yīng)商的方式來達成降價目標(biāo) 。 ⑧繼續(xù)維持現(xiàn)有的成熟的采購程序。 適量及適質(zhì) 嚴(yán)格按照物控部《原材料申購計劃》采購到貨,在材料價格波動平穩(wěn)且不影響生產(chǎn)的前提下減少庫存積壓,做到庫存最適化 。嚴(yán)把零星物料數(shù)量關(guān),爭取做到采購數(shù)量準(zhǔn)確率 100%,短貨誤差件數(shù)為零 ,散件或累積計量的誤差控制在 +%內(nèi)。有效運行 ISO9000 質(zhì)量體系管理程序,確保每一批次的材料供應(yīng)均由我司合格供方供應(yīng),同時依照相關(guān)部門提供的性價比數(shù)據(jù)不斷篩選產(chǎn)品及供應(yīng)商。 四、部門管理 ①重新評估部門獎懲方案,對部門員工擬定合理的能起到激勵作用的獎懲方案 。 ②按采購員優(yōu)勢特長安排工作內(nèi)容,暫計劃設(shè)主材采購員及對賬、本地零星物料采購員、異地零星及車隊物料采購員共三名,目前人員配備合理,特長明顯,計劃下半年進行適當(dāng)?shù)妮啀彛酝晟聘魅藛T的業(yè)務(wù)能力 。 ③車隊物料采購工作做為 2020 年第一季度的主要工作,短期內(nèi)以了解學(xué)習(xí)為主,正式的車隊采購計劃 (包括流程及權(quán)限的設(shè)定 )于 2020年第一季度出臺 。 ④設(shè)定采購員周、月工作匯總表,特別的車隊采購工作的信息反饋,并依此做為下一時期的工作設(shè)定依據(jù)。 ⑤每月四號前部門內(nèi)部進行一次溝通會議,討論采購工作中的心得體會相互分享不斷提升業(yè)務(wù)能力。 采購部在 2020將根據(jù)公司的發(fā)展要求,在楊總的帶領(lǐng)下開拓創(chuàng)新、扎實努力的完成每一個目標(biāo)。 采購文員工作計劃 2020范例相關(guān)文章: 5篇 2020工作計劃范文 5篇 5篇 第三篇:采購文員 2020工作計劃 2020 年已經(jīng)來到了,新的一年里需要有新的計劃去指導(dǎo)我們新的一年的工作。下面是給大家準(zhǔn)備的采購文員 2020工作計劃,供大家閱讀參考,希望可以幫助到大家。 采購文員 2020工作計劃一 腳步已在收獲與經(jīng)驗中邁過,回顧自已三個月來的工作,回想走過的腳印,深深淺淺的三個月時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。 20__年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實。樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,積極落實采購工作要點和制定的工作計劃。堅持“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。然而,面對著 20__年,我思緒萬千,我這個部門是采購部,而我是一名公司信任的采購員,我深知在這樣經(jīng)濟緊縮的時間里,能夠為公司 節(jié)約每一分錢,尤為重要,以下是我展開的 20__年采購工作計劃。 一、組織實施“陽光采購策略” — 公開透明的按采購制度程序辦事 在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督。 完善制度,職責(zé)明確,按章辦事。 工作要公開公正透明。 采購效益全線凸現(xiàn)。 監(jiān)督機制基本形成。 二、圍繞控制成本、采購性價比的產(chǎn)品等方面開展工作 三、進一步加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào) 四、加強對材料價格信息的管理 20__年采購部進一步加強了對材料信息的管理,每一次材料的計劃、詢比價都進行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、以備隨時查閱、對比。 五、提高自已的素質(zhì)和責(zé)任感 六、 20__年將具體從以下幾方面予以改進: 細化采購管理流程 改進供應(yīng)商的選擇。 貨比三家,擇優(yōu)選商。 在進行供應(yīng)商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源,尋求多家供應(yīng),同時又要保證所選供應(yīng)商承擔(dān)的供應(yīng)份額充足,以獲取供應(yīng)商的優(yōu)惠政策,降低物資的價格和采購成本 。這樣既能保證采購物資供應(yīng)的質(zhì)量,又能有力的控制采購支出。 建立重要貨物供應(yīng)商信息的數(shù)據(jù)庫。 以便在需要時候能隨時找到相應(yīng)的供應(yīng)商,以及這些供應(yīng)商的產(chǎn)品或服務(wù)的規(guī)格性能及其他方面的可靠信息。 建立同一類貨物的價格目錄。 以便采購者能進行比較和選擇,充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益。 采購員根據(jù)圖紙?zhí)崆敖槿朐儍r。 設(shè)計圖紙出來后,采購部提前介入,爭取贏得時間,降低采購成本。 在 20__年的工作中,我要虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗,借鑒 好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高。要進一步強化敬業(yè)精神,增強責(zé)任意識,提前完成工作任務(wù)。同時我部門希望公司各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、改進弊端。為公司在新的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量。 采購文員 2020工作計劃二 腳步已在收獲與經(jīng)驗中邁過,回顧自已三個月來的工作,回想走過的腳印 ,深深淺淺的三個月時間 ,有歡笑 ,有淚水 ,有小小的成功 ,也有淡淡的失落。 20__年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實。樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,積極落實采購工作要點和制定的工作計劃。堅持“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。然而,面對著 201_年,我思緒萬千,我這個部門是采購部,而我是一名公司信任的采購員,我深知在這樣經(jīng)濟緊縮的時間里,能夠為公司節(jié)約每一分錢,尤為重要,以下是我展開的 20__年采購工作計劃。 一、組織實施“陽光采購策略” — 公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中 、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督。 完善制度,職責(zé)明確,按章辦事。 工作要公開公正透明。 采購效益全線凸現(xiàn)。 監(jiān)督機制基本形成。 二、圍繞控制成本、采購性價比的產(chǎn)品等方面開展工作 三、進一步加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào) 四、加強對材料價格信息的管理 201_年采購部進一步加強了對材料信息的管理,每一次材料的計劃、詢比價都進行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、以備隨時查閱、對比。 五、提高自已的素質(zhì)和責(zé)任感 六、 201_年將具體從以下幾方面予以改進: 細化采購管理流程 改進供應(yīng)商的選擇。 貨比三家,擇優(yōu)選商。 在進行供應(yīng)商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源,尋求多家供應(yīng),同時又要保證所選供應(yīng)商承擔(dān)的供應(yīng)份額充足,以獲取供應(yīng)商的優(yōu)惠政策,降低物資的價格和采購成本。這樣既能保證采購物資供應(yīng)的質(zhì)量,又能有力的控制采購支出。 建立重要貨物供應(yīng)商信息的數(shù)據(jù)庫。 以便在需要時候能隨時找到相應(yīng)的供應(yīng)商,以及這些供應(yīng)商的產(chǎn)品或服務(wù)的規(guī)格性能及其他方面的可靠信息。 建立同一類貨物的價格目錄。 以便采購者能進行比較和選擇,充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益。 采購員根據(jù)圖紙?zhí)崆敖槿朐儍r。 設(shè)計圖紙出來后,采購部提前介入,爭取贏得時間,降低采購成本。 在 201_年的工作中,我要虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高。要 進一步強化敬業(yè)精神,增強責(zé)任意識,提前完成工作任務(wù)。同時我部門希望公司各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、改進弊端。為公司在新的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量。 采購文員 2020工作計劃三 時間一晃而過,過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。以下是我的個人工作總結(jié)。 一、完成工作方面 根據(jù)材料采購計劃,按時、按需對公司主要產(chǎn)品及輔材進行申購。在請 購材料的同時,并把材料的價格信息及時提供給相關(guān)技術(shù)部門,為產(chǎn)品設(shè)計選材提供圖紙和成本估價。提高采購員的自身知識及業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉的購買到材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。為降低成本,通過尋找多方供方,做到詢價、比價、議價,從中選擇物美價廉的供方。 進一步加強對供應(yīng)商的管理,對每家來訪的供應(yīng)商進行分析了解,確保每一個合適的供應(yīng)商的資料不流失,同時也利于采購對供應(yīng)商信息的掌握,從而進一步擴大市場信息空間。建立合格供應(yīng)商名錄,對供應(yīng)商進行評價和分板,合格者才具備供商資格。 工作中團結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持良好的溝通,充分發(fā)揮崗位職責(zé),認(rèn)真完成各項工作任務(wù),協(xié)助相關(guān)部門的工作需要,能按照技術(shù)部的要求及時與各供應(yīng)商進行溝通協(xié)調(diào),
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