意識形態(tài)工作匯報,[大全](編輯修改稿)
2025-05-31 13:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，主抓分管科室的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 （二）、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，不斷提高認(rèn)識 組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要批示精神，認(rèn)真貫徹黨的十八大、十八屆五中、六中全會精神和總書記系列講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略及自治區(qū)第十二次黨代會精神。并進(jìn)行了認(rèn)真討論。制定了《落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》，并把意識形態(tài)工作納入工作計(jì)劃中。 （三）、加強(qiáng)思想引領(lǐng)，深化理想信念教育 扎實(shí)開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育工作和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。教育廣大黨員做到“四講四有”即講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為。 加強(qiáng)學(xué)習(xí)組理 論學(xué)習(xí)，示范引領(lǐng)全院職工學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系。把意識形態(tài)工作專題列入《 2021 年學(xué)習(xí)組理論學(xué)習(xí)安排意見》，印發(fā)全院開展學(xué)習(xí)和研討，通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步深化廣大黨員干部理想信念教育。 （四）、強(qiáng)化正面引導(dǎo)，加強(qiáng)陣地建設(shè) 加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，成立了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的意見》和《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作考核辦法》，堅(jiān)持實(shí)行一票否決制度。 強(qiáng)化文化陣地的綜合性、實(shí)用性、創(chuàng)新性將社會主義核心價值觀教育、思想道德 教育、黨員教育、愛國主義教育以學(xué)習(xí)紅色文化為基礎(chǔ)，充分發(fā)揮陣地作用，強(qiáng)化廣大干部職工的思想道德教育。 （五）、開展文體活動，舞出快樂生活新亮點(diǎn)開展職工運(yùn)動會，豐富了廣大職工的精神文化生活，提高了全院職工的凝聚力，展現(xiàn)了全院職工的時代風(fēng)貌，營造熱烈喜慶、團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)向上的良好氛圍。 （六）、定期進(jìn)行研判，及時開展工作 院黨組織定期對各科室意識形態(tài)工作進(jìn)行研判。通過研判認(rèn)為，目前我院意識形態(tài)工作的主流是好的，意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)比較到位，黨組織對意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力。 二 、意識形態(tài)工作的存在問題及原因分析 (一 )存在問題 在積極、健康、向上的主流態(tài)勢下，我院意識形態(tài)領(lǐng)域還存在一些不容忽視的、與時代發(fā)展不和諧的地方，意識形態(tài)工作中還存在亟待解決的矛盾和問題。 干部職工的思想觀念與加快發(fā)展的形勢不相適應(yīng)。表現(xiàn)在：部分干部職工大局意識、集體觀念淡薄，只顧個人眼前利益，不顧集體和長遠(yuǎn)利益。 意識形態(tài)工作“一手軟”現(xiàn)象與構(gòu)建和諧社會不相適應(yīng)。表現(xiàn)在：思想重視不夠，有些人認(rèn)為意識形態(tài)工作是黨中央及自治區(qū)的事，離我們距離尚遠(yuǎn)，無需操心 。管理不到位， 不善于研究解決意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的新問題、新現(xiàn)象，工作安排部署多，檢查落實(shí)少。 意識形態(tài)領(lǐng)域干部隊(duì)伍建設(shè)與意識形態(tài)領(lǐng)域工作要求不相適應(yīng)。表現(xiàn)在干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理，人員流動慢，高素質(zhì)專業(yè)人才較為缺乏，干部培訓(xùn)不能經(jīng)?；?、制度化。 (二 )原因分析 產(chǎn)生問題的原因，主要有 2 個方面： 隨著信息網(wǎng)絡(luò)化的迅速發(fā)展，干部職工思想活動的獨(dú)立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強(qiáng)，影響思想的因素和渠道越來越復(fù)雜多變，使人們的思想觀念、價值取向、文化生活呈現(xiàn)多樣性，導(dǎo)致各種不良思想凸顯出來，增加了意識形態(tài)工作的難度。 干部職工教育缺乏行之有效的方式方法，僅靠說服教育、思想引導(dǎo)很難解決根本性問題。 今后，我院將進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。對研判發(fā)現(xiàn)的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強(qiáng)憂患意識、政治意識，增強(qiáng)做好意識形態(tài)工作的主動意識和 主體意識，進(jìn)一步建立健全意識形態(tài)工作相關(guān)規(guī)章制度，落實(shí)黨組織責(zé)任主體，明確科室責(zé)任制，做到守土有責(zé)，守土盡責(zé)。 Xxx 衛(wèi)生院 2021年 10 月 19日 第三篇：意識形態(tài)工作匯報 意識形態(tài)工作專題學(xué)習(xí)會講話 社區(qū)高度重視精神文明建設(shè)工作，成立了以黨總支部書記任組長的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期研究精神文明建設(shè)有關(guān)工作，做到“資金有保障、機(jī)制更健全、活動有載體、建設(shè)有陣地”，認(rèn)真履行班子集體意識形態(tài)工作的主體責(zé)任，把意識形態(tài)工作納入了黨建工作責(zé)任制，納入目標(biāo)管理，與黨的其 他工作緊密結(jié)合，一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。確保了意識形態(tài)工作責(zé)任的落實(shí)。 一、主要做法 （一）及時傳達(dá)，全面部署 及時召開會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級關(guān)于加強(qiáng)意識形態(tài)工作會議精神，進(jìn)一步增強(qiáng)做好意識形態(tài)工作、履行從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的意識。做好意識形態(tài)陣地的管理，組織豐富多樣的正面輿論宣傳，開展黨員干部廉潔自律教育，嚴(yán)防違紀(jì)違規(guī)行為的發(fā)生。 （二）強(qiáng)化建設(shè)，確保安全 在全面加強(qiáng)信息化建設(shè)、確保信息基礎(chǔ)設(shè)施安全的同時，高度重視構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)的體系，確保網(wǎng)絡(luò)形態(tài)安全，不斷增強(qiáng)網(wǎng) 絡(luò)全全保障，我社區(qū)做到領(lǐng)導(dǎo)蒞臨社區(qū)指導(dǎo)工作的照片不發(fā)布，按上級部門要求取消樓宇社區(qū)商圈公眾平臺，只保留社區(qū)黨員學(xué)習(xí)群和社區(qū)公眾平臺，以便及時傳達(dá)會議精神與黨員共同學(xué)習(xí)，發(fā)布有關(guān)居民獨(dú)生子女費(fèi)登記、靈活就業(yè)人員 4050 補(bǔ)貼、養(yǎng)老醫(yī)療等保險辦理的消息，平臺上發(fā)布的內(nèi)容由社區(qū)自行管理，書記負(fù)責(zé)監(jiān)管。 （三）豐富載體，輿論引導(dǎo) 通過文化活動、志愿服務(wù)、“結(jié)對共建”、黨群活動等載體，豐富了廣大居民的精神文化生活，引導(dǎo)黨員群眾圍繞初心談?wù)J識、對標(biāo)要求樹新風(fēng)，立足崗位做奉獻(xiàn)。利用社區(qū)電子屏滾動播放鞏固文明 城市成果、創(chuàng)建國家食品安全示范城市宣傳標(biāo)語，塑造正
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