【文章內(nèi)容簡介】 大力度。 四、在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上。與群眾溝通不夠；能力提升不能更好地服務(wù)基層、服務(wù)群眾的思想還有待進一步提高。考慮弱勢群體較多、考慮群體整體利益相對較少；對于職工上門反映的問題，下去調(diào)查少；工作上存在好人主義思想，批評的分寸掌握的不好，忽視思想政治工作的作用，工作方法單一，辦公室座的多、深入基層少，忙于事務(wù)性工作多、了解民情民意少；工作抓落實不夠細致，工作標準不高，與職工和班子成員交流不多。 五、生活作風(fēng)上。在某些工作上存在大手大腳的思想，有些工作也存在隋性。 第三部分存在問題根源 一、在思想作風(fēng)上。從思想上講，由于求穩(wěn)定的思想放在首位，因此在考慮工作時，擔(dān)心造成干部職工的意見，有些工作不敢創(chuàng)新，造成工作按部就班，沒有創(chuàng)新。 二、在學(xué)風(fēng)上。主要根源滿足于現(xiàn)狀，忙于事物。丟掉以前鉆研學(xué)習(xí)的精神。事務(wù)性工作忙了，報紙也不讀，等忙過后才突擊看報。 三、在工作作風(fēng)上。安排的工作多，檢查的少，抓落實的力度還不夠，其主要原因還是深入科隊不多，檢查指導(dǎo)不夠，聽匯報多。 四、在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上。用制度管理的能力還須提高，一些管理還停留在人為管理上。對制度管理認識不高，管理上存 在畏難思想。 五、在生活作風(fēng)上。由于企業(yè)效益好了，艱苦奮斗的作風(fēng)有所淡薄。 第四部分今后整改措施 一、對學(xué)習(xí)要有致用之道。每天要堅持一個小時進行系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)，并且要帶頭學(xué)習(xí)，做學(xué)習(xí)的表率。通過學(xué)習(xí)，做到學(xué)以致用。用科學(xué)發(fā)展觀來分析問題、處理問題和解決問題，把公司的各項制度和黨的路線、方針、政策為群眾宣傳好，并在實際工作中貫徹落實好。主要抓好程序競賽活動、“兩日一題”、“一日一問”的學(xué)習(xí)、“周五”學(xué)習(xí)和中心組學(xué)習(xí)等。 二、對工作要有守土之責(zé)。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部要高度認識組織所給 予的權(quán)力和責(zé)任。對待每一項工作，無論上級安排，還是黨政安排，都要盡心盡責(zé)做好。后半年要突出抓好“四強”、“四優(yōu)”的創(chuàng)先爭優(yōu)工作，著力抓好《實施安全問責(zé)，爭當安全標兵》活動。 三、對群眾要有關(guān)愛之情。思想政治工作無處不有、無處不在，要把工作的出發(fā)點和落腳點放在依靠群眾、相信群眾，認真解決群眾的熱點、難點問題上來，冷靜有效地處理好各種矛盾和問題，認真做好為群眾辦的每件實事，體現(xiàn)班子的形象，體現(xiàn)班子的為民情懷，特別是職工工資問題、職工困難問題和職工利益等問題。主要抓好職代會提案落實，民主生活會意見、建議的 落實，年底各類人員的慰問等工作。 四、對崗位要有珍惜之心。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要處處為人師表， 說到就要做到，要求別人做到的，首先自己要做到；工作中形成抓落實的習(xí)慣，并一以貫之；在處理問題中不擺架子，設(shè)身處地，換位思考。主要抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力等工作。 五、對律己要有勤勉之志。要清清白白做事、堂堂正正做人，做到自重、自省、自警、自勵。作為領(lǐng)導(dǎo)干部不僅自己要做廉潔自律的表率，而且在領(lǐng)導(dǎo)干部中要倡導(dǎo)取財有道，花錢有度，留財有義。特別是對照《廉政準則》自覺接受群眾監(jiān)督，自覺維護黨 的利益，始終保持職務(wù)行為的廉潔性。主要抓好工會財務(wù)管理、工資分配等工作。 謝謝大家！ 第三篇：工會主席民主生活會發(fā)言提綱 2021民主生活會發(fā)言提綱 按照段黨委《關(guān)于召開 2021 年領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的通知》要求，結(jié)合自身工作特點，對照公司及段黨委的有關(guān)要求，針對自己思想和工作等方面存在的突出問題，嚴格按照缺什么補什么工作思路，不斷查找自身工作上的不足，以服務(wù)創(chuàng)新、改革創(chuàng)新為重點，扎實開展各項工作，以保安全，保穩(wěn)定，促發(fā)展為工作目的，以創(chuàng)建高原鐵路品牌工務(wù)段為宗旨，不斷增強服務(wù) 意識，及時轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。通過深入自我剖析、自查、領(lǐng)導(dǎo)指正，及時改正自身的不足之處，下面我將 2021年工作情況匯報如下，希望各位領(lǐng)導(dǎo)對我的工作和生活中的不足之處及時提出批評和指正。 一、深入貫徹領(lǐng)會精神實質(zhì)情況 為了保證工會工作的有效開展，我作為工會主席，首先在學(xué)習(xí)上加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，結(jié)合新頒布的《工會法》認真做好學(xué)習(xí)和宣傳工作，通過學(xué)習(xí)和理論知識的應(yīng)用，進一步拓展了自己工作空間，使自身的工作有了更大的進步。在學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的同時，不斷加強深入學(xué)習(xí)貫徹全路工作會議和公司工作會議精神，緊緊圍 繞公司“六個一流”工作為目標，全面開展“安全月”“安全大檢查”“安全年”和百千萬勞動競賽及“安康杯”競賽活動，在活動開展中，我深感自身安全責(zé)任重大，時刻保持高度的責(zé)任感和強烈的事業(yè)心，從講大局、講團結(jié)、講穩(wěn)定的大局出發(fā)，及時了解和掌 1 握職工的思想動態(tài)，以保安全、保質(zhì)量、保穩(wěn)定作為自身工作的出發(fā)點，以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步加強自己以身作則、率先垂范、扎實進取、忘我工作的作風(fēng)為落腳點，帶領(lǐng)廣大職工統(tǒng)一思想，振奮精神，全面增強政治意識、責(zé)任意識和自律意識，扎實做好各項工作的有效開展，以實際行動確保 段安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定，健康發(fā)展。 二、存在的主要問題及原因分析 一是理論學(xué)習(xí)還不夠。表現(xiàn)為學(xué)習(xí)上的零碎不系統(tǒng)，有蜻蜓點水、按需索取和臨時抱佛腳現(xiàn)象，有盲目滿足現(xiàn)狀的心理，儲存知識的意識不夠，尤其是在一線安全生產(chǎn)指導(dǎo)上缺乏長期持續(xù)性的學(xué)習(xí)，對鐵路工務(wù)線橋知識缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，致使平時工作中存在重實踐、輕學(xué)習(xí)的傾向，沒有堅持積極主動系統(tǒng)學(xué)習(xí)工務(wù)線橋的理論知識。理論學(xué)習(xí)在思想上未能引起高度重視，雖然有明確的學(xué)習(xí)目的，學(xué)習(xí)時缺乏認真思考，工務(wù)業(yè)務(wù)知識自從表面上進行學(xué)習(xí)，沒有進一步的深刻理解線橋養(yǎng)護 的知識，缺乏“鉆研”的刻苦精神，缺乏深學(xué)苦讀的恒心韌勁。 深入一線了解職工生產(chǎn)生活情況的力度不夠，更多時候陷于事務(wù)性工作，沒有真正沉下去調(diào)查職工關(guān)心的熱點、焦點問題。尤其是在關(guān)心職工疾苦、了解職工困難方面工作少，缺乏主動工作的意識。沒有能夠積極主動的深入到班組去了解職工的困難，下沿線指導(dǎo)檢查工作單打一，不能隨時隨地的和職工家訪談心，了解職工在生產(chǎn)生活中的困難，做好工會干部深入基層大談心大走訪的活動。 工作中主動創(chuàng)新意識不強，在工作上雖然有改革創(chuàng)新的意識，但實踐的力度較小，還往往限于慣 性思維和經(jīng)驗主義之中，處理問題的能力和工作的綜合素質(zhì)還有待進一步的加強。在工作上照搬照套原有工作的老辦法、老路子，沒有做到結(jié)合實際創(chuàng)造性的開展工作。 在當前鐵路高速發(fā)展的時代，自己原有的工務(wù)業(yè)務(wù)知識已經(jīng)不能適應(yīng)目前鐵路高速發(fā)展的需要，存在主動學(xué)習(xí)工務(wù)理論知識的積極性、主動性、長期性、持續(xù)性不強，在提高自己現(xiàn)場業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力上還需加強。自己滿足于以前掌握的工務(wù)業(yè)務(wù)知識，沒有看到自身的業(yè)務(wù)知識已不能滿足鐵路新形勢下發(fā)展的需要，工作中老標準、老辦法、老經(jīng)驗已經(jīng)不適應(yīng)鐵路對線路設(shè)備養(yǎng)護維修的要求，迫切需要 自己要加強工務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，增強自己現(xiàn)場工作的能力。 三、整改措施和努力方向 堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐踐科學(xué)發(fā)展觀，不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、與時俱進，創(chuàng)造性地開展工作。同時還要加強工務(wù)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，增強自己工作的能力，通過學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗，不斷提升自身應(yīng)對新情況、新問題的臨場應(yīng)對處置能力。