【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 謝主任和物管科領(lǐng)導(dǎo)以及街辦領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái)、表示最熱烈的歡迎。今年的軍警民共建精神文明和綜治工作很多、就不一一安排了、只講幾個(gè)最主要的工作、把更多的時(shí)間留給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。我這里先發(fā)個(gè)言、起過(guò)拋磚引玉的作用。我講三句話。第一做好”四項(xiàng)工作”、第二轉(zhuǎn)變”三家認(rèn)識(shí)”、第三轉(zhuǎn)移”兩個(gè)工作重點(diǎn)”。第 一項(xiàng)先說(shuō)綜合治理維穩(wěn)工作。 此工作在 日各單位和社區(qū)都給街道辦綜治委簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)、開(kāi)了會(huì)、各單位也都成立了大調(diào)解協(xié)調(diào)工作機(jī)構(gòu)。目標(biāo)和責(zé)任都一樣、我就不多說(shuō)了。只強(qiáng)調(diào) 3 點(diǎn) :1,要掌喔信息、發(fā)現(xiàn)矛盾、及時(shí)上報(bào) 。2,積極協(xié)調(diào)、化解矛盾、不激化矛盾。我們要求不高 .就一句話：， 不管是單位也好個(gè)人也好、要善于發(fā)現(xiàn)矛盾、及時(shí)上報(bào)情況、積極配合上報(bào)處理就 OK 了、其它有專業(yè)人士去做。我們已將社干電話都貼于各小區(qū)、便于居民有情況就及時(shí)報(bào)告。 關(guān)于軍警民共建費(fèi)和綜治費(fèi)的收取問(wèn)題、今年已 開(kāi)始了、各單位要盡快交到社區(qū)來(lái)。這兩項(xiàng)費(fèi)是按規(guī)定收取、每年只收一次。軍警民共建費(fèi)用于搞活動(dòng)、給各單位創(chuàng)造一個(gè)溝通平臺(tái)、互相加強(qiáng)聯(lián)系、共駐、共建。共享、共創(chuàng)文明。每年共建站要搞很多活動(dòng)。綜治費(fèi)是按“誰(shuí)出資誰(shuí)受益、取之于民用之于民、專款專用、有錢(qián)出錢(qián)、沒(méi)錢(qián)出力”的辦法實(shí)行屬地管理、加強(qiáng)治安防范工作所必須費(fèi)用。我們也搞多年了、而且也取得了很大的成績(jī)、希望各單位積極參與、共同搞好轄區(qū)治安防范工作。第二項(xiàng)工作、軍警民共建精神文明工作。主要講兩項(xiàng)大的活動(dòng)、一是評(píng)選“雙和諧“活動(dòng)。去年我們推薦評(píng)選了“全國(guó)孝親敬老模范”蔣 啟偉同志。已發(fā)獎(jiǎng)?wù)潞妥C書(shū)。評(píng)選了“文明小公民” 13 人。取得了很好的社會(huì)效應(yīng)。 今年我們準(zhǔn)備開(kāi)展評(píng)選“和諧家庭”、“和諧小區(qū)”的活動(dòng)、已初步擬定了條件和評(píng)選辦法、很快下發(fā)各單位 [見(jiàn)評(píng)選條件 ]。 第二是大力開(kāi)展“門(mén)前五包”工作。這是由德陽(yáng)市楊恩林副市長(zhǎng)親自任組長(zhǎng)、謝主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組親自抓的一項(xiàng)大的工作。五包；即包衛(wèi)生、包秩序、包綠化、包文明、包安全。他分三個(gè)階段： 一、宣傳動(dòng)員階段； 二、組織實(shí)施階段； 三、鞏固驗(yàn)收階段?？己宿k法是：日督促、周檢查、月小評(píng)、季掛牌。 90 分為達(dá)標(biāo)單位、 80 分為不合格單位，將給予授牌。 {詳見(jiàn)門(mén)前五包實(shí)施方案 }。 此項(xiàng)工作為什么納入軍警民共建精神文明范圍呢？因?yàn)槲灏镉邪拿?、安全、衛(wèi)生、綠化、秩序等，都屬于精神文明范疇，是創(chuàng)建文明單位不可或缺的。不管省級(jí) ,市級(jí)，縣級(jí)文明單位，五包沒(méi)做好，就說(shuō)不上文明。所以把門(mén)前五包和評(píng)“雙和諧”與創(chuàng)文明單位掛鉤。作 為創(chuàng)建各級(jí)文明單位的主要內(nèi)容、這就把精神文明建設(shè)落到了實(shí)處，有抓頭了；不再是虛的了；虛功實(shí)做、看得見(jiàn)摸得著， [實(shí)施細(xì)則 ].[考核標(biāo)準(zhǔn) ]都很細(xì)、可操作性很強(qiáng)、所以你要申報(bào)文明單位 、那你就要按要求去做、不能馬虎。 第三項(xiàng)工作、社區(qū)兩委會(huì)的工作思路通報(bào)。 實(shí)行“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”。 一、思想認(rèn)識(shí)上的轉(zhuǎn)變、分三個(gè)方面講：其 一、社區(qū)‘兩委會(huì)’的認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)變：由原來(lái)的什么都抓，轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的‘保民生、保穩(wěn)定、促服務(wù)’在民生和穩(wěn)定上做好服務(wù)。怎么服務(wù)呢？ 我們的指導(dǎo)思想是。‘兩個(gè)服務(wù)’： 支部為黨員服務(wù)、黨員為居民服務(wù)、切實(shí)體現(xiàn)黨的宗旨。 社區(qū)為黨政機(jī)關(guān)企事業(yè)單位服務(wù)、為小區(qū)業(yè)委會(huì)、物管公司服務(wù)?；ハ嗉訌?qiáng)聯(lián)系、在力所能及范圍內(nèi)、解難事、辦實(shí)事 、做好事。 二、黨政機(jī)關(guān)企事業(yè)單位也要轉(zhuǎn)變認(rèn)識(shí)：有的認(rèn)為我是市上的、縣上的、文明單位也是市級(jí)、縣級(jí)、你社區(qū)太小、咋能管我呢。我說(shuō)不是我想管你、而是上面安排的。在公務(wù)員隊(duì)伍里社區(qū)排不上號(hào)、待愚也沒(méi)你好、這是真的、但做的大部分工作卻是公務(wù)員的工作。很多事要經(jīng)過(guò)社區(qū)。比如申報(bào)文明單位社區(qū)要簽意見(jiàn)、綜合治理社區(qū)要考評(píng)。這次門(mén)前五包、社區(qū)要檢查打分。這就不由我了、不參加行不行、你問(wèn)問(wèn)謝主任同意嗎？ 所以你可以看不起社區(qū)的人、而社區(qū)的工作必須做起走、不能以你看不起、看得起為標(biāo)準(zhǔn)呀、有的平時(shí)不聯(lián)系、你找上 門(mén)去、他還不理、到申報(bào)文明單位時(shí)來(lái)了、只要社區(qū)一個(gè)章、他就創(chuàng)了文明單位。評(píng)先進(jìn)沒(méi)評(píng)上他來(lái)了。說(shuō)我是省級(jí)、市級(jí)先進(jìn)、你還不給我評(píng)先進(jìn)呀、我說(shuō)你知道旌湖社區(qū)在哪里嗎？你屬哪個(gè)居民組、居民小區(qū)管？ 8 個(gè)居民組長(zhǎng)、你認(rèn)識(shí)幾個(gè)？答不知道、那你先進(jìn)在什么地方呀、給居民辦了幾件什么事呀、社區(qū)組織活動(dòng)你參加了幾次啊？你雖是省級(jí)市級(jí)、但你在社區(qū)不咋樣呀、你的根在社區(qū)、你的表現(xiàn)太差、你的群眾基礎(chǔ)太差、社區(qū)這一關(guān)你都沒(méi)過(guò)、你還能到市級(jí)縣級(jí)嗎？所以要放下架子、打好基礎(chǔ)、不能只把眼睛盯到上面。認(rèn)認(rèn)真真為居民做幾件實(shí)事。俗話說(shuō)：金杯銀 杯、不如老百姓的口碑、水可載舟、亦能覆舟。 [三 ]、居民和各小區(qū)業(yè)委會(huì)也要轉(zhuǎn)變認(rèn)識(shí)。 有的居民說(shuō)：“我小區(qū)太亂、沒(méi)人管、你們社區(qū)給派個(gè)人來(lái)管”、“你們派個(gè)物管公司來(lái)管一下也行”、“你們給市上反映一下、請(qǐng)他們好好管一下”、好像以自己無(wú)關(guān)似的、都是別人和政府的事。這說(shuō)明有些居民從單位人到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變中還不適應(yīng)。從單位組織管天管地、管你全家、到現(xiàn)在的讓你自己管自己。這個(gè)自治概念還未形成。只是從過(guò)去的家長(zhǎng)里短都靠單位、到現(xiàn)在大事小事找社區(qū)、只是將習(xí)慣依賴的目標(biāo)簡(jiǎn)單轉(zhuǎn)移而已、覺(jué)得就該找組織、找不到組織 就怨天尤人、就要上訪、就要鬧事。這是對(duì)小區(qū)自治集體無(wú)意識(shí)、忘記了業(yè)主和業(yè)委會(huì)在小區(qū)管理中享有至高無(wú)上的權(quán)利。所以這些認(rèn)識(shí)是長(zhǎng)期計(jì)劃經(jīng)濟(jì)形成的、只能逐步解決、但是大家要多宣傳、多講解、多糾正、也能提高認(rèn)識(shí)。 二、兩個(gè)工作重點(diǎn)的轉(zhuǎn)變： 第一個(gè)是社區(qū)黨支部工作重點(diǎn)的轉(zhuǎn)移：支部的工作重點(diǎn)是抓黨員管理、黨員活動(dòng)的重點(diǎn)在各小區(qū)、各樓棟亮相、發(fā)揮作用。 我們制定了《《黨員在小區(qū)亮相、發(fā)揮作用情況登記表》》、發(fā)至每個(gè)黨員、要求從六個(gè)方面做好、 [即六個(gè)一活動(dòng) ]：每年參加一次以上本小區(qū)、本樓棟的活動(dòng)、為居民做一件好事、與小區(qū)黨員交心一次；聯(lián)系一個(gè)困難、孤寡老人、殘疾人等特殊家庭、給業(yè)委會(huì)提一個(gè)建議、主動(dòng)參與業(yè)委會(huì)工作、給社區(qū)支部反映一次民情民意等。年初下發(fā)、半年檢查、年底填表上交支部、作為民主評(píng)議黨員的內(nèi)容、以上是對(duì)本支部的黨員要求。 對(duì)組織關(guān)系不在社區(qū)的黨員、只要居住在各小區(qū)、也一樣有要求、我們實(shí)行“雙向管理”、 8 小時(shí)以內(nèi)在各單位支部、 8 小時(shí)以外在社區(qū)活動(dòng)、在各小區(qū)參加活動(dòng)。我們與機(jī)關(guān)企事業(yè)單位支部聯(lián)系、在民主評(píng)議黨員時(shí)、征求社區(qū)的意見(jiàn)、看在小區(qū)的亮相情況。我們已與五個(gè)支部建立了聯(lián)系、以后還要逐步擴(kuò)大、只要你是黨員、就要在小區(qū)亮相、就要接受群眾監(jiān)督、 就要參與小區(qū)管理。 第二個(gè)是社區(qū)工作重點(diǎn)的轉(zhuǎn)移 社區(qū)工作的重點(diǎn)主要放在小區(qū)、小區(qū)的重點(diǎn)工作是抓好業(yè)主委員會(huì)。目前各個(gè)小區(qū)的情況很復(fù)雜 矛盾突出、有如 下幾種情況： 有的小區(qū)雖有業(yè)委會(huì)、但作用發(fā)揮不夠好，甚至沒(méi)有發(fā)揮作用、名存實(shí)亡。 有的是幾個(gè)人自愿組成管理、沒(méi)經(jīng)業(yè)主選舉、沒(méi)有備案、完全憑個(gè)人喜好干工作。 有的小區(qū)根本就無(wú)人管、叫誰(shuí)牽頭誰(shuí)都不愿意、小區(qū)出現(xiàn)臟、亂、差現(xiàn)象。 有的小區(qū)完全由門(mén)衛(wèi)老大爺操辦、收交水、電、氣費(fèi)、打掃衛(wèi)生、對(duì)外交往等。全交門(mén)衛(wèi)、門(mén)衛(wèi)已成為小區(qū)大總管了。甚至在門(mén)衛(wèi)不想干時(shí)、卷鋪蓋走人時(shí)、都沒(méi)人過(guò)問(wèn)、無(wú)人出來(lái)交接、走后才想起物資未交出、有錢(qián)被帶走了、造成了損失。 有的小區(qū)是業(yè)主 之間有矛盾、有的是業(yè)主與業(yè)委會(huì)之間有矛盾、有的是業(yè)委會(huì)與物管公司有矛盾、還有的是業(yè)委會(huì)與開(kāi)發(fā)商有矛盾等、。 以上矛盾的存在、影響小區(qū)的正常秩序、也影響了小區(qū)的穩(wěn)定。所以我們要抓業(yè)委