辦公室主任年終總結(jié)(編輯修改稿)
2025-05-26 15:30 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 業(yè)的歷史啊！二是強化制度建設，扎進制度的籠子，用制度推動企業(yè)運作，助力企業(yè)發(fā)展。我積極配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制 度。及時傳達貫徹公司有 關會議、文件、批示精神。三是落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社 保 (養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險 )的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂。四是切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。負責置辦和維護辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置 工作。切實做好公司通訊費、招待費、 水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準，為公司中心工作地有序開展提供保障和基礎。五是做好公司各種會議的后勤服務工作。大到會場布置、 食宿安會前準備、會議資料等工作，小到一張桌牌的擺放順序，菜單的選擇都要力求做到極致，讓會議專業(yè)呈現(xiàn)，讓訪客賓至如歸。這都是我
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