廉政民主生活會(huì)發(fā)言(編輯修改稿)
2025-05-23 06:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 對(duì)待小事，能否防微杜漸，是共產(chǎn)黨員的基本修養(yǎng)問題。千里之堤，潰于蟻穴，一個(gè)細(xì)節(jié)能成就一個(gè)人，也能毀掉一個(gè)人?！读?zhǔn)則》的 52 條不準(zhǔn)，從細(xì)微處，從小事情，對(duì)黨員干部的日常執(zhí)政行為進(jìn)行了規(guī)范。這就要求我們的廣大干部，要“勿以惡小而為之”，從小事做起，從細(xì)微處注意，管好自己的“癖好”，管好身邊人的“要求”。 對(duì)我來說，學(xué)習(xí)準(zhǔn)則的目的是提高人生品位，升華思想境界，增強(qiáng)反腐敗能力和決心，提高捍衛(wèi)黨的事業(yè)的決心和信心，具體的講，就是不在彷徨，繼續(xù)堅(jiān)定廉潔從政的決心，加大規(guī)范從政力度，消除貪欲念頭，歡迎同志們對(duì)我提出批評(píng)與幫助，我一直立志為人民服務(wù)永遠(yuǎn)做一名黨的好干部。 第四篇：廉政民主生活會(huì)發(fā)言材料 防好風(fēng)險(xiǎn)守住底線 切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)做深、做細(xì)、做實(shí) 尊敬的 XXX、同志們： 按照此次民主生活會(huì)的要求，現(xiàn)將自身在以往廉政工作方面存在的主要問題和對(duì)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的 一些思考向大家做一匯報(bào)，我匯報(bào)的題目是《防好風(fēng)險(xiǎn)守住底線切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)做深、做細(xì)、做實(shí)》，匯報(bào)內(nèi)容分為三個(gè)部分： 一、自身在廉政工作方面存在的問題 我認(rèn)為自身在以往廉政工作中主要存在以下五方面的問題： 廉政風(fēng)險(xiǎn)敏感意識(shí)需進(jìn)一步增強(qiáng)。在以往管理工作中有時(shí)會(huì)存在“重業(yè)務(wù)管理、輕廉政工作”的傾向，主觀上錯(cuò)誤地認(rèn)為“廉政問題幾乎逢會(huì)必講，應(yīng)該不會(huì)出大的疏漏”，對(duì)執(zhí)法環(huán)境的復(fù)雜性估計(jì)不足，對(duì)當(dāng)前廉政形勢的嚴(yán)峻性認(rèn)識(shí)不高，甚至有時(shí)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)放松了警惕、產(chǎn)生了麻痹松懈的思想苗頭，對(duì)加強(qiáng)反腐 倡廉工作的長期性、艱巨性、復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠到位。正如 XXX 組長所指出的“風(fēng)險(xiǎn)并不可怕，可怕的是缺乏風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，思想上認(rèn)識(shí)不足是最大的隱患”。 部分廉政規(guī)定落實(shí)力度仍需深化。由于現(xiàn)場工作時(shí)間緊、任務(wù)重，加之以往對(duì)廉政形勢的判斷盲目樂觀，所以 有時(shí)會(huì)對(duì)落實(shí)上級(jí)廉政規(guī)定的極端重要性和緊迫性產(chǎn)生松懈心理，在落實(shí)上級(jí)反腐倡廉工作部署方面有時(shí)會(huì)出現(xiàn)時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，特別是潛意識(shí)里有時(shí)會(huì)錯(cuò)誤地認(rèn)為某些廉政制度只是搞個(gè)調(diào)研、寫個(gè)報(bào)告、弄個(gè)反饋等形式上的東西，雖然也能嚴(yán)格按照上級(jí)的要求去做，但在落實(shí)的主動(dòng)性、效 能性上沒有按照最高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，廉政規(guī)定的落實(shí)力度需進(jìn)一步深化。 反腐倡廉內(nèi)控體系建設(shè)尚需完善。廉政內(nèi)控機(jī)制建設(shè)是一項(xiàng)長期性、基礎(chǔ)性的工作，雖然我們以往在規(guī)范業(yè)務(wù)操作、完善廉政制度、強(qiáng)化監(jiān)督制約等方面做了一些工作，但現(xiàn)有的廉政內(nèi)控體系仍不健全，主要表現(xiàn)在部分現(xiàn)場業(yè)務(wù)規(guī)范的制定已落后形勢發(fā)展的需要，跟不上業(yè)務(wù)改革的步伐，特別是對(duì)某些業(yè)務(wù)結(jié)合部的執(zhí)法操作，仍停留在憑經(jīng)驗(yàn)辦事的層面，缺乏有效的規(guī)范運(yùn)行機(jī)制；部分制度執(zhí)行監(jiān)督、檢查機(jī)制流于形式，缺乏有效制約，無法滿足政令暢通的要求。 部分苗頭 性、傾向性問題亟待解決。近年來，受規(guī)范津補(bǔ)貼、思想多元化等因素影響，個(gè)別人員出現(xiàn)了精神懈怠、理想信念淡化、明辨是非能力不強(qiáng)、價(jià)值取向功利化等思想傾向；甚至在我們某些人員身上出現(xiàn)了一種“盲目攀比”的不良風(fēng)氣，不比業(yè)績比待遇，不比奉獻(xiàn)比索取，越比意志越消沉，越比心理越失衡，于是產(chǎn)生了非分之想；而我們有 些領(lǐng)導(dǎo)干部管理軟弱，不敢正視問題、害怕觸及矛盾，習(xí)慣“和稀泥”，當(dāng)“和事老”，到頭來矛盾解決不了、問題堆積如山。這些苗頭性、傾向性問題如果不及時(shí)妥善解決，極易演變?yōu)橼厔菪?、局部性問題，為今后的廉政工作埋下風(fēng)險(xiǎn)隱患。 狠抓廉政教育工作力度需要加強(qiáng)。回顧以往工作中開展廉政教育的情況，主要存在以下三方面問題：一是廉政教育活動(dòng)缺乏主動(dòng)性。多數(shù)情況下是按照上級(jí)部署，為完成任務(wù)而開展學(xué)習(xí)教育，鮮有結(jié)合一個(gè)階段的形勢或結(jié)合本現(xiàn)場實(shí)際主動(dòng)部署開展教育；二是廉政教育內(nèi)容缺乏針對(duì)性。通常是上級(jí)安排什么就學(xué)什 么，照本宣科泛泛而談，沒有緊密結(jié)合本部門干部隊(duì)伍的實(shí)際狀況和存在的突出問題進(jìn)行針對(duì)性地強(qiáng)調(diào)；三是廉政教育方式缺乏吸引力?；旧线€停留在讀文件、做筆記、打標(biāo)語、寫心得的傳統(tǒng)層面上，教育重點(diǎn)不突出，方式方法單一，存在重理論輕調(diào)查、重講授輕思考、重過程輕效果的問題，沒有切實(shí)把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)融入到日常執(zhí)法和管理工作中去。 二、加強(qiáng)廉政工作的打算 針對(duì)以往廉政工作中存在的問題和當(dāng)前廉政工作面臨的形勢，在今后的工作中，必須把反腐倡廉建設(shè)擺在更加突出的首要位置，提高認(rèn)識(shí)、局安思危，堅(jiān)持“懲防并舉、預(yù)防為 主”工作方針，既要從嚴(yán)治標(biāo)，更要著力治本，扎實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)長期性、基礎(chǔ)性工作，及時(shí)解決好反腐 倡廉工作中各類苗頭性、傾向性問題。具體來說要著力做好以下工作： 加強(qiáng)廉潔自律，做好廉政表率。古語有云“吏不畏吾嚴(yán)而畏吾廉，民不服吾能而服吾公。公生明，廉生威”。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要帶頭以身作則、率先垂范，營造風(fēng)清氣正的良好氛圍，爭做廉潔從政的模范表率。首先要加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，樹立正確的權(quán)力觀、政績觀。自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、強(qiáng)化宗旨意識(shí)、從嚴(yán)要求自己，做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心 、用權(quán)不謀一己之私。其次必須做到“四慎”，
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