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正文內(nèi)容

學(xué)習(xí)邵均克先進事跡心得體會推薦5篇(編輯修改稿)

2025-05-23 04:37 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 重擔(dān)、善于管理、開拓創(chuàng)新的優(yōu)秀年輕干部進班子,不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),努力把各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的堅強集體。 三、學(xué)習(xí)邵均克,建設(shè)高素質(zhì)的人才隊伍 在邵均克負責(zé)的廠子里,員工文化程度普遍偏低,不識字的占員工總數(shù)的 1/3,傷殘人員達 90%。為了提高他們的勞動技能,邵均克同志把他們組織起來,開展讀書自學(xué)活動,鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),充分發(fā)揮每個人的特長,以自己博大的胸懷和一顆真摯的愛心,使 一個個傷殘者走向了自立、自強,為一個個失待業(yè)人員搭起了人生舞臺。當前,油田勘探開發(fā)難度大、成本高,迫切需要各級各類人才攻堅克難;國內(nèi)外市場不斷拓展、競爭日趨激烈,迫切需要各級各類人才創(chuàng)新創(chuàng)效,但油田人才隊伍結(jié)構(gòu)不盡合理,總量相對不足,高層次人才和國際化人才更加緊缺。作為組織干部工作者,學(xué)習(xí)邵均克,就要樹立“人人是人才,人人能成才”的新理念,貫徹“尊重知識、尊重人才、尊重勞動、尊重創(chuàng)造”的方針,全方位“選才”,多渠道“引才”,系統(tǒng)性“育才”,開放性“用才”,使更多的人才脫穎而出,讓各級各類人才充分發(fā)揮作用,做 到人盡其才、才盡其用。同時,應(yīng)加大專業(yè)技術(shù)人才開發(fā)和培養(yǎng)力度,不斷優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),激發(fā)人才隊伍活力,為構(gòu)建和諧油田提供人才支持。 四、學(xué)習(xí)邵均克,樹立組織人事干部公道正派形象 “有容德乃大,無欲品自高;冷眼看得失,熱心干工作”是邵均克同志的人生格言,也是她精神境界的真實寫照。組織干部工作者也應(yīng)該具有這樣的優(yōu)秀品質(zhì)。學(xué)習(xí)邵均克,就應(yīng)像她那樣,淡泊名利,嚴于律己,堂堂正正做人,公道正派辦事。不斷增強政治鑒別力,始終把講政治、顧大局擺在第一位,不斷提高思想政治素質(zhì),樹立清醒堅定的政治形象;不斷增 強工作執(zhí)行力,發(fā)揚“嚴、細、準、快”的作風(fēng),提高工作質(zhì)量和效率,樹立求真務(wù)實的干事形象;不斷增強廉潔自律力,始終保持清醒的頭腦,落實廉潔從業(yè)各項規(guī)定,樹立從嚴要求的自律形象;不斷增強內(nèi)在親和力,始終把自己擺在服務(wù)者的位置,真誠為黨員、干部、知識分子和職工群眾服好務(wù),樹立親和熱情的服務(wù)形象;不斷增強自主創(chuàng)新力,堅持用新的理念指導(dǎo)工作,用新的思路謀劃工作,用新的制度規(guī)范工作,用新的方法推進工作,樹立與時俱進的創(chuàng)新形象。組織干部工作者應(yīng)以邵均克同志為榜樣,用耐心、熱心、恒心、責(zé)任心,使廣大黨員、干部和知識分子感受 到“家”的溫暖,體會到“家”的可親、可敬、可信、可靠。 第三篇:學(xué)習(xí)吳邵萍先進事跡心得體會 近期通過一階段的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)給教師 15 條建議、學(xué)習(xí)吳邵萍教書育人先進事跡,再次結(jié)合六查六看內(nèi)容認真自查,受益匪淺。學(xué)高為師,德高為范。教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學(xué)生。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表。結(jié)合自己近期的工作,我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析,在此簡單談幾點: 1.思想認識不足。存在片面地自我滿足意識,自認為工作努力、表現(xiàn)良好,沒有違反 任何條令條例,沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有一些小缺點,但問題不大,都是小毛病,對“六查六看”的認識片面,態(tài)度不夠端正。 2.工作作風(fēng)不夠扎實,遇到困難不能知難而進,有時有任其自然的松懈思想。 3.在教學(xué)實踐中有時畏首畏尾,不能大刀闊斧地開展工作。對學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況了解得還不夠,因此解決學(xué)生的學(xué)習(xí)上的問題常常不能得心應(yīng)手。 4.教育理論學(xué)習(xí)不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質(zhì)上深入研究,導(dǎo)致教學(xué)過程中出現(xiàn)很多困惑。 5.教研力度不夠,多數(shù)只是在本校聽聽課,外出聽課機會很少,只抓課堂教學(xué),沒有把教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)下來,沒有走出學(xué)習(xí)。 今后的改進方向: 堅持“一切為了智障學(xué)生,為了智障學(xué)生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個智障學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),不用學(xué)習(xí)好壞作為唯一標準來衡量學(xué)生,與每一個智障學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個智障學(xué)生,尊重每一個智障學(xué)生的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì)。 從思想上
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