學(xué)習(xí)陳超英同志先進(jìn)事跡的心得體會(huì)(編輯修改稿)
2025-05-23 04:05 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 場(chǎng)快速通道的隧道里，再過(guò)一天又到了大連長(zhǎng)興島的引水項(xiàng)目?！迸c陳超英共事過(guò)的同事，上至高層領(lǐng)導(dǎo)，下至新進(jìn)員工，都知道陳姐愛(ài)美，并且全身上下由內(nèi)至外散發(fā)出一種氣場(chǎng)。她經(jīng)常說(shuō)：“身為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)成員，要時(shí)刻注重自己的形象，把最好的一面展示出來(lái)，帶給人一種精神上和感官上的美?！? —— 執(zhí)著。從事工會(huì)工作 24 年，無(wú)論企業(yè)處在困境還是蓬勃發(fā)展時(shí)，陳超英始終和職工群眾在一起，竭盡全力，默默無(wú)聞地為職工做著“小事”，也在職工記憶深處日復(fù)一日地播撒溫暖。在企業(yè)最困難的時(shí)候，她本有機(jī)會(huì)脫離“苦?！保{(diào)到北京工作，但她毅然選擇了堅(jiān)守，這份執(zhí)著，在當(dāng)今這個(gè)浮躁的社會(huì)尤為難得。因?yàn)閳?zhí)著，她可以為資料中一個(gè)錯(cuò)字返工到天明；因?yàn)閳?zhí)著，她可以放棄舒適的賓館連夜翻過(guò)塌方地段趕往項(xiàng)目工地把溫暖及時(shí)送到職工們心坎里；因?yàn)閳?zhí)著，她可以把自家的全部家當(dāng)拿出來(lái)幫助公司和職工渡過(guò)難關(guān)；因?yàn)閳?zhí)著，在那些很多人“來(lái)不 及、顧不上、看不見(jiàn)、做不到”的地方，她癡心而專(zhuān)注地發(fā)揮作用，“永遠(yuǎn)停不下來(lái)”。 —— 誠(chéng)信。在陳超英身上，我們看到了什么叫“一諾千金”。凡是對(duì)職工的承諾，她沒(méi)有不兌現(xiàn)的。職工遺屬生活困難，她幫扶到底；困難救助物資不夠發(fā)，她千方百計(jì)籌集；青年職工住房困難，她主動(dòng)幫忙協(xié)調(diào)??公司最困難的時(shí)候，改革矛盾最尖銳的時(shí)候，發(fā)展遇到問(wèn)題的時(shí)候，陳超英都在，她從不逃避，以至于公司的職工都形成了這樣一種習(xí)慣，只要陳超英在，他們心里就踏實(shí)；只要陳超英承諾，他們就認(rèn)可。 —— 關(guān)愛(ài)。陳超英曾說(shuō)：“工會(huì)干部要做到有一個(gè) 婆婆的嘴，一顆媽媽的心，要勤跑腿。如此以來(lái)你才能得到職工的理解和信任，得到他們的支持，也才能為企業(yè)的穩(wěn)定保駕護(hù)航?！彼沁@么說(shuō)的，也是這么做的。全公司每個(gè)人生日她都記得，不管是誰(shuí)過(guò)生日，準(zhǔn)能在當(dāng)天收到她發(fā)來(lái)的祝福短信；職工家里的大事小情，陳超英總是第一個(gè)知道，又第一個(gè)送上關(guān)懷和幫助。愛(ài)企業(yè)、愛(ài)職工、愛(ài)家人，愛(ài)事業(yè)、愛(ài)生活，因?yàn)樾闹杏写髳?ài)，陳超英的情感世界常常細(xì)膩得如微風(fēng)拂面，走到哪里，她就把關(guān)愛(ài)和溫暖帶到哪里；心中有大愛(ài)，她就能忘我付出，把對(duì)他人的付出當(dāng)成人生最大的快樂(lè)。陳超英來(lái)了成了許多員工的“節(jié)日”，而 家人和親友也對(duì)她的工作格外支持。 —— 勤奮。面對(duì)企業(yè)困難，她不言放棄，百折不撓、忍辱負(fù)重，努力積極的開(kāi)展工作，以春風(fēng)般的態(tài)度溫暖了職工，以心貼心的溝通感化了職工，贏得了“群眾貼心人”的贊譽(yù)。企業(yè)扭虧脫困、進(jìn)入健康發(fā)展階段以后，陳超英更是煥發(fā)出巨大的工作熱情。她一方面利用工會(huì)這個(gè)平臺(tái)積極參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，抓勞動(dòng)競(jìng)賽、勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)，甚至超越黨群崗位主動(dòng)出擊抓市場(chǎng)拓展， 2021 年承接了 25 億元的基礎(chǔ)設(shè)施工程任務(wù)。另一方面，她發(fā)揮女性黨群干部工作細(xì)膩、善解人意的特點(diǎn)，堅(jiān)持“一把鑰匙開(kāi)一把鎖”，針對(duì)不同人的不同特點(diǎn)、 不同問(wèn)題做好思想政治工作。2021 年，一名管理骨干在長(zhǎng)沙營(yíng)盤(pán)路項(xiàng)目即將竣工時(shí)被調(diào)往福建某工程，這名骨干以孩子上學(xué)需要接送為由不愿離開(kāi)長(zhǎng)沙并準(zhǔn)備辭職。陳超英多次上門(mén)做工作，并就近為孩子聯(lián)系了學(xué)校，讓他十分感動(dòng)：“陳姐設(shè)身處地為我著想，我還有什么理由不服從安排！”這樣的例子不勝枚舉，正是她鍥而不舍的工作，留住了大量骨干人才，塑造了她在年輕職工心中“書(shū)記大姐”、“書(shū)記阿姨”的親切形象。 —— 無(wú)私。她秉持一貫的實(shí)事求是作風(fēng)，把有利于企業(yè)發(fā)展、不愧對(duì)職工群眾作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，心中的天平一邊是公平公正的 信義，一邊是公心公義的無(wú)私，講團(tuán)結(jié)、講付出、講誠(chéng)信，不爭(zhēng)名、不奪利、不越位，做到了領(lǐng)導(dǎo)放心、同事信賴、群眾滿意。自 2021年以來(lái)，她與三屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員共事，留下的共同印象是：她講話辦事不捎帶個(gè)人感情、不夾帶一己私利。因此，不管哪一屆班子，遇到
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