【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 不斷改進(jìn)工作風(fēng)，提高工作效率。 廉潔奉公，嚴(yán)于律已，帶頭遵紀(jì)守法，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，糾正一切損害群眾 篇二：公司紀(jì)委書記 XX 年述職報(bào)告 XX 年紀(jì)委書記述職報(bào)告 （金合公司：朱舟） 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)： 按照《金元集團(tuán)所屬單位紀(jì)委書記述職工作安排的通知》要求，現(xiàn)就 XX 主要履職情況，從以下幾個(gè)方面作以簡(jiǎn)要匯報(bào)，請(qǐng)予評(píng)議。 一、主要履職情況 XX 年以來(lái)，在金元集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司班子成員和同志們的鼎力幫助下，我與黨群部全體同仁圍繞公司中心 工作任務(wù)，積極協(xié)助公司黨委抓好 黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，主要有以下幾個(gè)方面： （一）圍繞中心，增強(qiáng)服務(wù)保障能力，確保上級(jí)黨委重大決策部署的貫徹落實(shí)。 公司緊緊圍繞金元集團(tuán)公司各項(xiàng)工作部署和 XX 年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，貫徹落實(shí)集團(tuán)公司各項(xiàng)決策部署，基本上完成了“管控一體化”改革工作的各項(xiàng)任務(wù)。一年來(lái)，面對(duì)鋼鐵行業(yè)對(duì)鐵合金需求低迷和原材料供求波動(dòng)大等嚴(yán)竣形勢(shì)，黨群部作為服務(wù)保障部門，積極配合公司在開源節(jié)流上想辦法，在降本增效上下功夫，及時(shí)制定了《金合公司黨風(fēng)廉政責(zé)任制實(shí)施辦法》，不斷強(qiáng)化各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察人員 服務(wù)于中心工作的履職能力，加強(qiáng)對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)黨委重大決策部署的監(jiān)督，自覺(jué)把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在金合公司 XX 年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)中來(lái)定位、思考和謀劃，因地制宜開展學(xué)習(xí)宣傳和教育活動(dòng)，著力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)的落實(shí)。通過(guò)努力，基本實(shí)現(xiàn)了年初制定的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，確保了上級(jí)黨委重大決策的貫徹落實(shí)。 （二）切實(shí)加強(qiáng)自身及班子廉政知識(shí)學(xué)習(xí)和廉政責(zé)任制的落實(shí)，努力提高自身的履職能力和發(fā)揮表率作用。 我原長(zhǎng)期從事經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)工作，因此，紀(jì)檢監(jiān)察工作對(duì)我而言，是全新而富有挑戰(zhàn)性的工作。面對(duì)全新的工作領(lǐng)域，我把黨性學(xué) 習(xí)與工作業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作為自己首要和重點(diǎn)學(xué)習(xí)的 內(nèi)容。履職以來(lái)，在強(qiáng)化自身素質(zhì)，提高防腐免疫力的同時(shí)，利用黨政聯(lián)席會(huì)及中心組學(xué)習(xí)，重點(diǎn)組織班子成員學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中電投貴州金元集團(tuán)股份限公司“三重一大”集體決策制度》等相關(guān)制度，提高自己及班子成員的理論知識(shí)水平及廉潔從業(yè)意識(shí)。根據(jù)《金合公司黨風(fēng)廉政責(zé)任制實(shí)施辦法》及《金合公司“三重一大”集體決策制度》，凡是公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中屬于“三重一大”集體決策范圍的事 項(xiàng)，均通過(guò)會(huì)議民主決策。領(lǐng)導(dǎo)班子遵章守紀(jì)、廉潔自律，從未發(fā)生過(guò)違法違紀(jì)案件，全體干部職工思想穩(wěn)定，嚴(yán)于律己、工作負(fù)責(zé)，從未發(fā)生過(guò)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象和事件發(fā)生。 （三）扎實(shí)開展反腐倡廉宣傳教育活動(dòng)，夯實(shí)反腐倡廉建設(shè)工作基礎(chǔ)。 在 XX 年初，公司認(rèn)真制定了 XX 年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)和黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育計(jì)劃，本著誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的原則，圍繞責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，年初分別與 8 個(gè)機(jī)關(guān)本部職能部門、 4 個(gè)生產(chǎn)公司管理人員簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書 80 份，建立廉政檔案 80 份，并采 取平時(shí)了解督促，年底全面考核，抓好督查落實(shí)。一年來(lái)，黨群部組織黨員干部觀看了警示教育片 6 場(chǎng)，參加人員 75 人次。組織 公司“三管”人員近 30 人到羊艾監(jiān)獄開展現(xiàn)身說(shuō)法教育活動(dòng)，親身感受了一次別開生面的深刻教育。公司還積極營(yíng)造廉潔文化氛圍，認(rèn)真組織參加金元集團(tuán)公司廉政書法、漫畫比賽，同時(shí)在公司 群和設(shè)立的廉政短信平臺(tái)上，經(jīng)常宣傳廉政建設(shè)知識(shí)，拓寬了宣傳渠道，加大了宣傳力度。全年共撰寫廉政建設(shè)學(xué)習(xí)心得 4 篇，交流文章 5 篇。為了加強(qiáng)節(jié)假日期間廉政建設(shè)工作，制定了《金合公司禮品禮金上繳制度》，下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)節(jié) 日期間黨風(fēng)廉政建設(shè)的通知》，節(jié)日前發(fā)送廉政短信進(jìn)行提示，強(qiáng)化廉政建設(shè)的意識(shí)和措施。 （四）緊貼生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，積極抓好效能監(jiān)察工作。 根據(jù)金元集團(tuán)效能監(jiān)察工作的要求和安排，結(jié)合金合公司整體性和階段性的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作部署，及時(shí)選擇和跟進(jìn)效能監(jiān)察項(xiàng)目。圍繞生產(chǎn)、貿(mào)易、融資三大業(yè)務(wù)，突出重點(diǎn)項(xiàng)目、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和熱點(diǎn)問(wèn)題，組織開展了《焦炭供應(yīng)環(huán)節(jié)工作》、《物資管理工作》及《轉(zhuǎn)口貿(mào)易工作》效能監(jiān)察，取得了較好的成效。全年共下達(dá)監(jiān)察建議書 13 份，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題提出了整改建議 30 條。效能監(jiān)察既有上報(bào)金元集團(tuán)公 司的專項(xiàng)項(xiàng)目，又有本公司自立的監(jiān)察項(xiàng)目。通過(guò)開展效能監(jiān)察工作，全年為企業(yè)增加經(jīng)濟(jì)效益 598，元。 （五）扎實(shí)開展廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范管理體系建設(shè)工作。 XX 年，金合公司作為金元集團(tuán)廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范管理綜 合板塊的兩個(gè)試點(diǎn)單位之一，在沒(méi)有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)借鑒的情況下，組織人員對(duì)本部及四個(gè)生產(chǎn)公司人員對(duì)管理制度、工作流程、崗位責(zé)任、存在的風(fēng)險(xiǎn)、防控措施以及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)等方面進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的疏理，制定了有效的防控措施，初步建立 了《金合公司廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范管理基礎(chǔ)信息庫(kù)》體系。同時(shí)以金元集團(tuán)公司 開展管理提升年活動(dòng)為契機(jī)，積極參與公司風(fēng)險(xiǎn)防控制度的評(píng)審工作，全方位堵塞了存在的管理漏洞，增強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)防控能力，為提升公司管理水平夯實(shí)了基礎(chǔ)。 （六）不斷加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，提升紀(jì)檢監(jiān)察人員履職能力 實(shí)施管控一體化管理工作后，金合公司根據(jù)自身工作的實(shí)際需要，及時(shí)成立了黨群部，紀(jì)檢監(jiān)察工作歸口黨群部管理，明確了專責(zé)人員。在工作實(shí)踐中，因紀(jì)檢監(jiān)察工作剛剛起步，工作量大，公司及時(shí)充實(shí)人員加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。一年來(lái)，公司積極參與中電投集團(tuán)和金元集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn) 3 次，培訓(xùn)人數(shù) 6 人次，通 過(guò)培訓(xùn)提升了紀(jì)檢監(jiān)察人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)了紀(jì)檢監(jiān)察人員適應(yīng)工作的能力。 二、主要不足與改進(jìn)措施 （一）自身工作方面：回顧 XX 年自身工作，作為紀(jì)委書記，在廉政建設(shè)方面，本人能夠做到自律、自警、自省，率先垂范，政治原則性強(qiáng)，在工作方面雖然做了一些工作， 取得了一定的成績(jī)。但與各級(jí)組織的要求和員工群眾的期盼相比，與新形勢(shì)新任務(wù)的要求相比，自身還存在不少缺點(diǎn)，主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面：一是在學(xué)習(xí)上，雖然也能夠及時(shí)學(xué)習(xí)政治理論和有關(guān)政策，但不夠全面系統(tǒng)，特別是隨著業(yè)務(wù)的整體轉(zhuǎn)型，迫切需要加強(qiáng)貿(mào)易融資業(yè)務(wù)和現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)。二是在工作上，由于主客觀方面的原因，時(shí)有畏難情緒，工作的銳氣和創(chuàng)新意識(shí)還顯不足。針對(duì)這些缺點(diǎn)和不足，自己決心從以下四個(gè)方面切實(shí)加以改進(jìn)：一要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，尤其要加強(qiáng)政治理論、貿(mào)易融資業(yè)務(wù)和現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，在理論指導(dǎo)實(shí)踐、學(xué)以致 用上狠下功夫，努力提升政治理論素養(yǎng)、政策水平和管理能力，進(jìn)一步增強(qiáng)駕馭全局和解決復(fù)雜問(wèn)題的綜合能力。二要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。組織上把自己放在紀(jì)委書記的崗位上，是對(duì)自己的信任。必須協(xié)助公司黨委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實(shí)承擔(dān)起組織協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的責(zé)任，切實(shí)做到“主要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦”。三要堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作置于公司發(fā)展穩(wěn)定的大局中來(lái)思考和部署，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和管理的洞察力，抓住管理上的薄弱環(huán)節(jié)和突出矛盾，協(xié)調(diào)好各業(yè)務(wù)部門、各項(xiàng)重 點(diǎn)工作和紀(jì)檢監(jiān)察內(nèi)部的各方面關(guān)系，充分發(fā)揮好組織協(xié)調(diào)作用，為紀(jì)檢監(jiān)察工作的順利開展創(chuàng)造條件和環(huán)境。四要敢于堅(jiān)持原 則，努力發(fā)現(xiàn)和解決涉及黨風(fēng)政風(fēng)的問(wèn)題，用足夠時(shí)間和精力抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作，注意發(fā)揮好公司各部門的作用，探索發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)的途徑和方法，不斷提高工作效率和管理水平。 （二）單位工作方面：總結(jié)去年公司紀(jì)檢監(jiān)察工作，應(yīng)該說(shuō)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)、公司全體員工的共同努力下，較好地完成了年初確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，但也還存在一些諸如黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、懲防體系建設(shè)的有效落實(shí)還不夠到位，發(fā)展 還不夠平衡等方面的問(wèn)題，這些必須引起我們的高度重視，采取有效措施，切實(shí)加以解決。 （三）工作重點(diǎn)：一是盡快出臺(tái)有關(guān)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)方面的意見(jiàn)或辦法，以更好地激勵(lì)紀(jì)檢監(jiān)察干部立足崗位履行職責(zé)；二是建議探索新形勢(shì)下有效監(jiān)督和監(jiān)督有效的途徑和辦法，進(jìn)一步提高監(jiān)督工作水平，確保權(quán)力正確行使；三是建議在增強(qiáng)效能監(jiān)察工作針對(duì)性和實(shí)效性上不斷探索創(chuàng)新，可能避免效能監(jiān)察工作千篇一律或不深不細(xì)等情況。 三、 XX 年工作思路。 （一）認(rèn)真貫徹中電投貴州金元集團(tuán)公司黨組的重大決策部署，深入抓 篇三：公司紀(jì)委書記述職述廉報(bào)告紀(jì)委書記述職述廉報(bào)告 按照集團(tuán)公司黨委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部考核要求，現(xiàn)就本人任職以來(lái)的工作和廉政情況報(bào)告如下，請(qǐng)給予批評(píng)指正。 我是 XX 年 12 月提任公司紀(jì)委書記、工會(huì)主席，今年 6 月，因組織需要，不再任工會(huì)主席。一年來(lái)，本人對(duì)照崗位職責(zé)及要求，在公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞礦井建設(shè)發(fā)展目標(biāo)，自覺(jué)加強(qiáng)自身政治、理論、業(yè)務(wù)、法律、法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提升履職能力，牢牢抓住和把握工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)，艱苦奮斗，攻堅(jiān)克難，認(rèn)真履責(zé)，奮力拼搏，較好地完成了集團(tuán)公司 及本公司交給的各項(xiàng)任務(wù)。 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，持續(xù)提升工作能力 面對(duì)艱巨的礦井建設(shè)和發(fā)展任務(wù)，我始終把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高理論素養(yǎng)作為一項(xiàng)重要任務(wù)，不斷強(qiáng)化自身黨性修養(yǎng)、政策理論水平和工作水平。 一是認(rèn)真參加集團(tuán)公司黨委、集團(tuán)公司組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)以及本公司黨委中心組學(xué)習(xí)，做到自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合。系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《黨章》、胡錦濤總書記重要講話和有關(guān)加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要論述，積極學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)《公司法》、《招投標(biāo)法》、《工會(huì)法》和紀(jì)檢監(jiān)察、組織干部管理、宣傳思想教育等分管工作的業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提升駕馭復(fù)雜問(wèn)題的能力。 二是認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律工作的意見(jiàn)》、《淮 北礦業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干實(shí)施辦法》和“八條高壓線”、“ 八不準(zhǔn)”、“作風(fēng)建設(shè)十條規(guī)定”等一系列廉政制度、法規(guī)，并結(jié)合自身工作實(shí)際進(jìn)行深刻思考， 進(jìn)一步加深了對(duì)廉政建設(shè)重要性、廉潔自律必要性和違法違紀(jì)危害性的認(rèn)識(shí)，在思想上筑牢反腐倡廉的“防火墻”，進(jìn)一步增強(qiáng)了拒腐防變的能力。 三是在加強(qiáng)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，利用工作聯(lián)系點(diǎn)深入到基層單位、職工群眾之間開展調(diào)研活動(dòng)，汲取礦井建設(shè)發(fā)展中的寶貴經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，注重引導(dǎo)和督促自己分管的系統(tǒng)干部和職工養(yǎng)成良好的讀書學(xué)習(xí)習(xí)慣，形成在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高，在提高中完善的濃厚氛圍。 二、認(rèn)真履責(zé)，切實(shí)提高工作成效 （一）加強(qiáng)黨組織建設(shè)，積極開展黨建活動(dòng) 健全基層黨支部班子，加強(qiáng)黨支部建設(shè)。隨著礦井建設(shè)隊(duì)伍的不斷擴(kuò)大，基層黨支部從年初的 6 個(gè)增建為目前的 10 個(gè)，設(shè)專職支部書記（副書記主持工作） 5 名，同時(shí)將基層黨支部工作目標(biāo)考核細(xì)則與黨支部及黨員“五星創(chuàng)建”活動(dòng)相結(jié)合，對(duì)基層黨支部進(jìn)行月度考評(píng)，每月定期召開支部書記例會(huì)，總結(jié)支部工作，查擺存在的問(wèn)題和不足，制定整改措施，落實(shí)相應(yīng)獎(jiǎng)懲。開展“支部書記講黨課”活動(dòng)，組織黨課交流互講和公司首屆黨支部書記論壇，加強(qiáng)了支部工作的交流，提高黨支部書記黨務(wù)工作水平， 促進(jìn)支部創(chuàng) 星工作的扎實(shí)推進(jìn)。 加強(qiáng)黨員教育和管理，提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)。按照集團(tuán)公司組織部的安排部署，做好黨員的日常的教育和管理工作，進(jìn)一步完善三會(huì)一課制度等基礎(chǔ)工作。積極組織黨員干部和入黨積極參加集團(tuán)公司黨校的大專班和本科班學(xué)習(xí)和各類培訓(xùn)班。七月份，為紀(jì)念建黨 90 周年，開展了全體黨員上黨課活動(dòng)；組織黨員干部到宿州第三監(jiān)獄接受警示教育，共有 80 人參加；舉辦了一期新任黨支部書記、新黨員和入黨積極分子培訓(xùn)班；舉辦了一次“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”的知識(shí)征 答賽，共 8 家支部參加，由支部書記帶隊(duì) ；組織部分黨員代表和入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象等 30 人赴徐州淮海戰(zhàn)役紀(jì)念館尋找黨的足跡，體驗(yàn)革命精神，舉行重溫入黨誓詞暨新黨員入黨宣誓活動(dòng)通過(guò)各種學(xué)習(xí)和活動(dòng)。通過(guò)一系列的活動(dòng)進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大黨員的組織性、紀(jì)律性，提高了黨員的黨性修養(yǎng)。 不斷完善各項(xiàng)管理制度。為使各項(xiàng)工作有制可依，有章可循，一年來(lái)，先后起草下發(fā)了《關(guān)于公司黨政負(fù)責(zé)同志工作分工的通知》、《公司畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期管理辦法》、《公司黨委議事規(guī)則》、《公司管技人員問(wèn)責(zé)暫行規(guī)定》、《公司科、區(qū)長(zhǎng)離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)施辦法》、《 公司科區(qū)級(jí)管理人員選拔任用管理 辦法》、《公司領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)實(shí)施辦法》、《關(guān)于“強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)”的補(bǔ)充規(guī)定》、《關(guān)于基層黨支部換屆選舉的通知》、《關(guān)于實(shí)行干部任前公示的通知》等辦法，實(shí)現(xiàn)了人事工作管理規(guī)范化。 充分發(fā)揮新區(qū)的優(yōu)勢(shì)，做好人才隊(duì)伍建設(shè)工作。在集團(tuán)公司組織部的大力支持和幫助下，按照個(gè)人自愿和組織選調(diào)相結(jié)合的原則，一年來(lái)從老礦選拔調(diào)劑主要技術(shù)骨干和管理人員 23 人，招聘高校畢業(yè)生12 人，進(jìn)一步充實(shí)了公司的干部隊(duì)伍。精心組織，做好專業(yè)技術(shù)職稱競(jìng)爭(zhēng)聘任、評(píng) 審工作。年初對(duì)公司各類專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行摸底，結(jié)合公司實(shí)際情況，對(duì)評(píng)聘標(biāo)準(zhǔn)作了進(jìn)一步的充實(shí)、修訂和完善，下發(fā)《關(guān)于 XX 年專業(yè)技術(shù)職務(wù)補(bǔ)聘工作的通知》，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，使整個(gè)工作