【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 節(jié)，年初分別與8個(gè)機(jī)關(guān)本部職能部門(mén)、4個(gè)生產(chǎn)公司管理人員簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)80份，建立廉政檔案80份，并采取平時(shí)了解督促，年底全面考核，抓好督查落實(shí)。一年來(lái)，黨群部組織黨員干部觀看了警示教育片6場(chǎng)，參加人員75人次。 組織
公司“三管”人員近30人到羊艾監(jiān)獄開(kāi)展現(xiàn)身說(shuō)法教育活動(dòng)，親身感受了一次別開(kāi)生面的深刻教育。公司還積極營(yíng)造廉潔文化氛圍，認(rèn)真組織參加金元集團(tuán)公司廉政書(shū)法、漫畫(huà)比賽，同時(shí)在公司和設(shè)立的廉政短信平臺(tái)上，經(jīng)常宣傳廉政建設(shè)知識(shí)，拓寬了宣傳渠道，加大了宣傳力度。全年共撰寫(xiě)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)心得4篇，交流文章5篇。為了加強(qiáng)節(jié)假日期間廉政建設(shè)工作，制定了《金合公司禮品禮金上繳制度》，下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)節(jié)日期間黨風(fēng)廉政建設(shè)的通知》，節(jié)日前發(fā)送廉政短信進(jìn)行提示，強(qiáng)化廉政建設(shè)的意識(shí)和措施。
（四）緊貼生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，積極抓好效能監(jiān)察工作。
根據(jù)金元集團(tuán)效能監(jiān)察工作的要求和安排，結(jié)合金合公司整體性和階段性的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作部署，及時(shí)選擇和跟進(jìn)效能監(jiān)察項(xiàng)目。圍繞生產(chǎn)、貿(mào)易、融資三大業(yè)務(wù)，突出重點(diǎn)項(xiàng)目、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和熱點(diǎn)問(wèn)題，組織開(kāi)展了《焦炭供應(yīng)環(huán)節(jié)工作》、《物資管理工作》及《轉(zhuǎn)口貿(mào)易工作》效能監(jiān)察，取得了較好的成效。全年共下達(dá)監(jiān)察建議書(shū)13份，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題提出了整改建議30條。效能監(jiān)察既有上報(bào)金元集團(tuán)公司的專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目，又有本公司自立的監(jiān)察項(xiàng)目。通過(guò)開(kāi)展效能監(jiān)察工作，全年為企業(yè)增加經(jīng)濟(jì)效益598。
（五）扎實(shí)開(kāi)展廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范管理體系建設(shè)工作。
2020年，金合公司作為金元集團(tuán)廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范管理綜合板塊的兩個(gè)試點(diǎn)單位之一，在沒(méi)有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)借鑒的情況下，組織人員對(duì)本部及四個(gè)生產(chǎn)公司人員對(duì)管理制度、工作流程、崗位責(zé)任、存在的風(fēng)險(xiǎn)、防控措施以及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)等方面進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的疏理，制定了有效的防控措施，初步建立
了《金合公司廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范管理基礎(chǔ)信息庫(kù)》體系。同時(shí)以金元集團(tuán)公司開(kāi)展管理提升年活動(dòng)為契機(jī)，積極參與公司風(fēng)險(xiǎn)防控制度的評(píng)審工作，全方位堵塞了存在的管理漏洞，增強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)防控能力，為提升公司管理水平夯實(shí)了基礎(chǔ)。
（六）不斷加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，提升紀(jì)檢監(jiān)察人員履職能力
實(shí)施管控一體化管理工作后，金合公司根據(jù)自身工作的實(shí)際需要，及時(shí)成立了黨群部，紀(jì)檢監(jiān)察工作歸口黨群部管理，明確了專(zhuān)責(zé)人員。在工作實(shí)踐中，因紀(jì)檢監(jiān)察工作剛剛起步，工作量大，公司及時(shí)充實(shí)人員加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。一年來(lái)，公司積極參與中電投集團(tuán)和金元集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)3次，培訓(xùn)人數(shù)6人次，通過(guò)培訓(xùn)提升了紀(jì)檢監(jiān)察人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)了紀(jì)檢監(jiān)察人員適應(yīng)工作的能力。
二、主要不足與改進(jìn)措施
（一）自身工作方面：回顧2020年自身工作，作為紀(jì)委書(shū)記，在廉政建設(shè)方面，本人能夠做到自律、自警、自省，率先垂范，政治原則性強(qiáng)，在工作方面雖然做了一些工作，取得了一定的成績(jī)。但與各級(jí)組織的要求和員工群眾的期盼相比，與新形勢(shì)新任務(wù)的要求相比，自身還存在不少缺點(diǎn)，主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面：一是在學(xué)習(xí)上，雖然也能夠及時(shí)學(xué)習(xí)政治理論和有關(guān)政策，但不夠全面系統(tǒng)，特別是隨著業(yè)務(wù)的整體轉(zhuǎn)型，迫切需要加強(qiáng)貿(mào)易融資業(yè)務(wù)和現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)。二是在工作上，由于主客觀方面的原因，時(shí)有畏難情緒，工作的銳氣和創(chuàng)新意識(shí)還顯不足。針對(duì)這些缺點(diǎn)和不足，自己決心從以下四個(gè)方面切實(shí)加以改進(jìn)：一要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，尤其要加強(qiáng)政治理論、貿(mào)易融資業(yè)務(wù)和現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，在理論指導(dǎo)實(shí)踐、學(xué)以致
用上狠下功夫，努力提升政治理論素養(yǎng)、政策水平和管理能力，進(jìn)一步增強(qiáng)駕馭全局和解決復(fù)雜問(wèn)題的綜合能力。二要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。組織上把自己放在紀(jì)委書(shū)記的崗位上，是對(duì)自己的信任。必須協(xié)助公司黨委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實(shí)承擔(dān)起組織協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的責(zé)任，切實(shí)做到“主要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦”。三要堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作置于公司發(fā)展穩(wěn)定的大局中來(lái)思考和部署，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和管理的洞察力，抓住管理上的薄弱環(huán)節(jié)和突出矛盾，協(xié)調(diào)好各業(yè)務(wù)部門(mén)、各項(xiàng)重點(diǎn)工作和紀(jì)檢監(jiān)察內(nèi)部的各方面關(guān)系，充分發(fā)揮好組織協(xié)調(diào)作用，為紀(jì)檢監(jiān)察工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造條件和環(huán)境。四要敢于堅(jiān)持原則，努力發(fā)現(xiàn)和解決涉及黨風(fēng)政風(fēng)的問(wèn)題，用足夠時(shí)間和精力抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作，注意發(fā)揮好公司各部門(mén)的作用，探索發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)的途徑和方法，不斷提高工作效率和管理水平。
（二）單位工作方面：總結(jié)去年公司紀(jì)檢監(jiān)察工作，應(yīng)該說(shuō)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)、公司全體員工的共同努力下，較好地完成了年初確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，但也還存在一些諸如黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、懲防體系建設(shè)的有效落實(shí)還不夠到位，發(fā)展還不夠平衡等方面的問(wèn)題，這些必須引起我們的高度重視，采取有效措施，切實(shí)加以解決。
（三）工作重點(diǎn)：一是盡快出臺(tái)有關(guān)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)方面的意見(jiàn)或辦法，以更好地激勵(lì)紀(jì)檢監(jiān)察干部立足崗位履行職責(zé)；二是建議探索新形勢(shì)下有效監(jiān)督和監(jiān)督有效的途徑和辦法，進(jìn)一步提高監(jiān)督工作水平，確保權(quán)力正確行使；三是建議在增強(qiáng)效能監(jiān)察工作針對(duì)性和實(shí)效性上不斷探索創(chuàng)新，可能避免效能監(jiān)察工作千篇一律或不深不細(xì)等情況。
三、2020年工作思路。
（一）認(rèn)真貫徹中電投貴州金元集團(tuán)公司黨組的重大決策部署，深入抓
篇三：紀(jì)委書(shū)記述職報(bào)告
紀(jì)委書(shū)記述職述廉報(bào)告
2020年，在市紀(jì)委監(jiān)察局、縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我和紀(jì)委監(jiān)察局全體同志，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞全縣工作大局，認(rèn)真履行職責(zé)，圓滿完成上級(jí)紀(jì)委和縣委安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
今年，我們按照上級(jí)紀(jì)委工作部署，結(jié)合汝南實(shí)際，采取針對(duì)性措施，創(chuàng)造性開(kāi)展工作，使各項(xiàng)工作得到了順利進(jìn)展，有效落實(shí)。
（一）創(chuàng)造性地開(kāi)展了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。首先，認(rèn)真落實(shí)了“四書(shū)一談”制度。重點(diǎn)對(duì)鄉(xiāng)科級(jí)黨政一把手及班子成員實(shí)施“四書(shū)一談”制度，并按照分級(jí)監(jiān)督的原則，將“四書(shū)一談”制度延伸到村委和縣直單位二級(jí)機(jī)構(gòu)，全面掌握干部的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題，有針對(duì)性地督促整改。今年，縣紀(jì)委共對(duì)*名鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)出情況“說(shuō)明書(shū)”，對(duì)*名鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和*個(gè)鄉(xiāng)科級(jí)黨組下發(fā)了“整改通知書(shū)”，全年共下發(fā)了“提醒通知書(shū)”*份，“督查通知書(shū)”*份，共對(duì)*名鄉(xiāng)科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行誡勉談話，切實(shí)達(dá)到了超前防范、教育保護(hù)的目的。其次，全面推行了廉政承諾制度。采取面對(duì)面承諾，全方位公開(kāi)的辦法，縣委四大班子成員，科級(jí)干部及二級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人自上而下實(shí)施廉政承諾。提高了干部自我約束意識(shí)，加強(qiáng)了群眾監(jiān)督。第三，創(chuàng)造性地抓好了基層黨員干部廉潔自律工作。為使基層黨員干部切實(shí)適應(yīng)帶領(lǐng)群眾全面建設(shè)小康社會(huì)的要求，今年，我們將基層干部廉潔自律工作作為重點(diǎn)來(lái)抓。一是健全了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案制度。從形式上、內(nèi)容上、管理上對(duì)廉政檔案進(jìn)一步規(guī)范。二是完善了重大事項(xiàng)報(bào)告制度