【文章內容簡介】 變，仍是易被外界和老我性格影響， 與真正改變相差甚遠。通過這次教訓，知曉只有把心真正的沉下來，從內心做一個安靜的人，方可使工作準確無誤。 二、對外溝通 對外的人和事總要心平氣和的態(tài)度，自己不知曉或不明白或不能回復的事總要委婉的緩一緩，這樣可免冒失開口的禍患。 門不論是質量監(jiān)督、園區(qū)管委、銀行、稅務、環(huán)保、環(huán)衛(wèi)、電信、電力、水力等部門，凡來客都當熱情接待，微笑服務。不應將煩惱不平的意念掛在臉上，要多多改進。 與營銷中心的溝通要及時，文字溝通時要顯得謙和，任務緊張與困難時要請示領導再與 以最佳回復，口頭溝通時要語氣柔和，計劃安排要常常顯出請教的態(tài)度。 與財務、人事、品控、研發(fā)、設備、供應等部門溝通當更加注意語氣態(tài)度，遇事要笑臉答應，不應性急發(fā)怒。 三、內部溝通與協(xié)調 ，當常靜下心來多思多想多看，要安排與計劃的事務盡早安排，盡早處理。與同事要和睦，盡力改變自己冒失開口的性格，當做一個口舌安靜的人。 、溫和、尊重，語調盡力壓低，不要顯出強制的口氣，要似商量的口吻 。對員工的各種語言都不要聲高八度，始終保持 平靜的微笑才好，能溝通的事件盡力平和溝通，不能回復或刁難的事也當盡力控制表情與心境，不與員工們發(fā)生正面沖突。在這些溝通事項中，對率直易怒的我缺陷是突出的，我甚愿能安靜處事，平和溝通。 希望能繼續(xù)在這個崗位不斷磨礪，真正成為一個安靜、細致、周密、沉穩(wěn)的人。范文 2： 時間一晃而過，彈指之間， 2021 年已接近尾聲，過去的半年在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足?；仡欉^去的一年，現(xiàn)將工作總結如下： 近半年的工作中，我通過實踐學到了 許多房地產(chǎn)的相關知識，不斷的學習逐步提高了自己的能力。但是作為新人，我深深知道，自己經(jīng)驗還是非常欠缺的，需要不斷的學習和磨練。因此，在新的一年里，我希望通過磨練不斷學習和實踐，做好個人工作計劃，不斷增加自己的經(jīng)驗和見識，爭取使自己的辦事能力提到一個更高的高度，為公司多做貢獻。 首先，在 2021 年的半年工作中，自己在網(wǎng)絡管理、維護工作中的各項技能都有了很大的提高。工作中遇到實際問題的處理能力有了很大的提高，同時在網(wǎng)絡維護工作中也對整個通信維護方面的知識有了更深刻全面的理解，而這些通過實際工作所獲得的能 力，給自己以后的工作積累了寶貴的經(jīng)驗，有利于以后的工作開展。其次，在工作中難免會遇到各式各樣的問題和困難 !在遇到問題時，首先找出問題的本質，然后找出最佳的方法去解決問題 。在遇到困難的時候，不是一味的去強調困難的難度系數(shù)，而是用積極的態(tài)度去面對困難，想辦法去克服。在遇到每一個有問題、有困難的事情，努力去處理它、克服它。在這整個過程中，對我自身而言，都是一個學習的過程 !解決問題和克服困難的同時，自己的綜合工作能力，得到很大的提高。 由于一位擔任內勤工作的同事的離職，因此自 11 月份開始內勤這一職務由我擔任 。因為內勤是我第一次干，所以很多不懂的地方我經(jīng)過上網(wǎng)和請教一些有經(jīng)驗的同事搜集總結了一下內容。 內勤工作是一項綜合協(xié)調、綜合服務的工作，具有協(xié)調左右、聯(lián)系內外的紐帶作用，內勤位輕責重，既要完成事務管理、文書處理、綜合情況、填寫報表、起草文件等日常程序化的工作，又要完成領導臨時交辦的工作，還要為領導出謀劃策，積極發(fā)揮參謀助手作用，協(xié)助領導做好各方面的工作。一個合格的內勤必須具有強烈的事業(yè)心、高度的責任感和求真務實的工作態(tài)度，具有較高的政治素質和業(yè)務能力，熟悉業(yè)務和內勤工作，具有較寬的知識面和合理的知識 結構以及嚴謹干練的工作作風、任勞任怨的獻身精神和淡泊名利的思想境界。結合這段時間的內勤工作經(jīng)歷，我想談幾點認識。 要堅持做到五勤，切實履行崗位職責 一是眼勤。內勤每天閱讀文件，翻看檔案，查閱材料?？次募?、材料不能像過眼云煙，毫無印象。要認真看，對上級的文件要反復看，領會精神，吃透方針、政策，記住術語，明確任務 。對下面的工作報告要細閱全文，掌握工作進展，熟悉情況，看出問題，以利指導 。對有關部門的文件、材料著重學習經(jīng)驗和做法，取彼之長，補已之短。對各類業(yè)務報表要認真閱讀填表說明，掌握填報方法和填 報時間、要求。 二是手勤。在工作上積極主動，做好各項工作記錄和資料的積累，對看到的情況、問題、數(shù)據(jù)、工作進展，都要根據(jù)需要分別摘錄。 三是嘴勤。在處理日常事務工作中，要多動口向業(yè)務部門和其他同事請教，對不清楚的情況、細節(jié)、一件事的著落，要勤問、勤打聽、勤催辦，超越職權范圍的要及時向領導請示，不能隨自己的意志去辦，隨時向同事和群眾多動口了解各方面的工作情況，實事求是，及時全面地向領導和上級匯報。 四是腿勤。要結合實際，經(jīng)常開展調查工作，熟悉掌握各項工作動態(tài)，要與外勤和有關業(yè)務部門多聯(lián)系，相互交流情況，互相支持配合做好各項工作。 五是腦勤。對各類業(yè)務報表，要認真分析，所填報表與上年、上月和其它表冊之間有沒有關聯(lián)性，同一表中欄與欄、項與項之間有沒有聯(lián)系。對收集的信息，要動腦分析研究，采取歸納、比較、判斷、推理和分析，注意摸索、積累和總結工作經(jīng)驗，善于學會觀察分析各種社會現(xiàn)象，透過現(xiàn)象看本質，掌握分析、研究專項整治動態(tài)，注意發(fā)現(xiàn)問題，養(yǎng)成勤于思考、善于思考的習慣，做到沉靜以深思才能逐漸提高 自己的工作水平。 總而言之，內勤這個崗位，是一個熔爐，也是一個舞臺，既能鍛煉自己也能展示自己，只要不斷加強自身的政治思想素質、作風素質、業(yè)務素質和心理素質的修養(yǎng)，切實履行好內勤工作崗位職責，持之以恒地做到五勤，不斷開拓創(chuàng)新，就能做好內勤工作。存在問題： 目前最大的問題是要不斷開拓創(chuàng)新，提高內勤工作水平 創(chuàng)新，反映到內勤的思想和實際工作中，就是要緊緊圍繞抓基層、打基礎、苦練基本功這一中心，不斷探索和總結加強基層基礎工作建設的新方法、新措施，實事求是，積極進取，勇于開拓，把握規(guī)律性，富于 創(chuàng)造性，不斷開拓創(chuàng)新工作新舉措，使基層的各項工作措施及策略隨著工作的變化而變化，內勤工作就能發(fā)展和突破。 明年工作打算： 繼續(xù)加強政治、業(yè)務知識的學習，努力提高辦公室整體人員的素質 。 本著厲行節(jié)約、增收節(jié)支的原則，加強物業(yè)管理工作，努力做個好管家 。 進一步提高辦事效率和服務質量。 為了技術管理工作的順利開展，也為了公司的可持續(xù)性發(fā)展，我在技術管理方面以及其它方面做以下建議。 技術資料管理在研發(fā)工作中的地位非同小可，離開他，產(chǎn)品研發(fā)就無從談起，資料是 產(chǎn)品研發(fā)的依據(jù)，更是產(chǎn)品改進的依據(jù)。這對目前資料管理所以，在 2021 年里，一定要加大技術資料的管理。篇三：行政內勤工作總結 尊敬的領導：您好！非常感謝山東 @@@@@@@@開發(fā)有限公司公給了我一份辦公室從事行政內勤工作的機會，我感到無比的榮幸和激動。我于 2021 年 6 月 20 日成為公司的試用員工， 3 個月試用期已將滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度現(xiàn)申請轉為公司正式員工。作為作為一名新員工，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；各部門領導和同事的耐心指導幫助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境， 也熟悉了公司的整個操作流程。認真閱讀完了《新員工手冊》《 @@cbd 簡介》《 @@件園簡介》《 @@@@@@香港佳萃簡介》《 @@￥ 管理制度匯編》等。 在工作的這段時間內，我的主要工作如下： 、辦公室的清潔衛(wèi)生。 。 文件復印，傳真文件回收、整理、分類、 日用辦公物品申購，填寫《辦公物品采購表》。 15 積極完成領導交待和安排的其它工作。 6 接受其他臨時工作。 我深知作為一名行政內勤，不僅需要有耐心、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己所承認的工作負起全部責任，在工作中也發(fā)現(xiàn)了自己很多不足的地方需要學習改正，努力提高自己的業(yè)務素質和專業(yè)素質，力爭使自己工作上一個新的臺階，我深信我一定能做到這些。 總之，在這 3 個月的工作中，我非常珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力?？吹焦镜难杆侔l(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司 的正式員工，懇請領導予以批準。 申請人： mmm2021 年 9 月 24 日 2 篇四：行政后勤年終工作總結范文 行政后勤年終工作總結范文 轉眼一年有接近尾聲，各個工作崗位上的人們也逐漸開始了自己的工作總結。為此，查字典范文大全特意為讀者朋友們整理了行政后勤年終工作總結范文和材料，希望對您有幫助。 xx 年，某某管理所在局黨委和管理處的領導下，緊緊圍繞工作目標，以鄧小平理論和“ xxxx”重要思想為指導，發(fā)揚昌九精神，認真貫徹局“雙代會”精神，解放思想，與時俱進，開拓進創(chuàng)新，求真務實 ，扎實工作，在全所員工的共同努力下，全面完成了工作目標任務，全年安全無事故，取得了兩個文明建設雙豐收。 一、管理目標完成情況 上級下達通行費征收計劃 4124210 元。截止 xx 年 12 月日，征收通行費元，超額完成計劃 %。 養(yǎng)護工作及時，路面整潔，邊溝排水暢通，隔離柵基本完好，道路安全暢通，沒有因路面，隔離柵及管理不善出現(xiàn)交通事故和生產(chǎn)安全問題。 機務管理嚴格，定人定崗定機，實行單機成本核算，設備車輛安全運行無事故。 行政管理工作規(guī)范，制度健全，內業(yè)資料齊全 ，內部穩(wěn)定。 加強了精神文明建設，班子團結，黨支部充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，黨風廉政建設、宣傳工作都落到了實處，領導干部廉潔自律，全所干部職工無違紀違規(guī)行為。被評為萬安縣“文明窗口”單位和省直青年文明號榮譽稱號。