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正文內(nèi)容

初三教師學期末自我鑒定[推薦5篇](編輯修改稿)

2025-05-22 09:08 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 主任立即找本班保送生談話,防止松懈。是班主任們創(chuàng)造了初三良好的班風學風,保證了初三班級的穩(wěn)定。若要論功行賞,得給班主任記首功。 二、各學科老師精誠團結(jié)共贏高效 以備課組長為核心的備課組工作開展得有聲有色,他們組織備課組內(nèi)教師集體備課,根據(jù)學科特點統(tǒng)一本學科的教學要求,包括教學的進度、難度、容量、練習的題量與批改規(guī)范;開展行之有效的平時測試及月考質(zhì)量分析,努力營造和諧融洽、勤奮向上的團體氛圍;同時,各備課組堅持主講、主備 、主評、主測的原則,細心研究往年中考試題,揣摩中考最新動態(tài),隨時調(diào)整教學內(nèi)容、教學手段、教學進度、教學重難點,做到緊跟中考步伐。組內(nèi)教師不僅能做到有福同享也就是資源共享,還能做到有難同當。李亮老師嗓子說不出話了,小霞、郝老師二話不說,立即頂上;唐杜鑫老師有急事回家了,朱老師、楊老師主動把自己班課調(diào)好做好接應工作;為了幫助朱老師提高 3 班科學成績,楊老師主動承擔了 3 班的培優(yōu)工作;臨考前一天晚上,聽說有個網(wǎng)站的題預測很準,瞿老師、郭老師、康老師和我四個人分工合作一直忙到深夜,第二天早上把學生召集到一起,就一個小話 筒,郭老師把題講完了,但自己卻像剛從水里撈出來。有這么一支團結(jié)高效的教師隊伍,能不打勝仗么? 三、“培優(yōu)、補差”堅持到底,各層次學生共同進步 要使中考成績在全市范圍內(nèi)爭取到一個好的名次,“培優(yōu)、補差”一樣不可少。大家心往一處想,勁往一處使,郭老師、瞿老師主動承擔了年級數(shù)學科培優(yōu)的重擔,李亮、郝偉承包了英語科的培優(yōu)任務(wù),楊圣美老師科學培優(yōu),其余老師補差,這都是年級統(tǒng)一安排的只能在二課時間。但絕大部分的老師犧牲了自己的休息時間“培優(yōu)、補差”,小霞、小余、阿許、郝偉經(jīng)常在 5: 15 后把學生教到辦公室 停寫,李亮也每個星期三 5: 15 后都給優(yōu)生加餐;龍老師則每天晚自習第三節(jié)課把三班的羅霖恩、陳軍益留下補課;劉特不管有沒晚自習都在第三節(jié)課到兩個班轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),康老師則在每次考試后把基礎(chǔ)知識沒過關(guān)的同學留下來逐個過關(guān),我也是大部分的星期都是二四培優(yōu),三五補差,郭老師和瞿老師則是對每次作業(yè)不過關(guān)的同學都不放過,朱老師堅持一、三、五培優(yōu)補差,唐老師更是跟我爭起了教室。高老師和楊老師則用晚自習的時間解決了這個問題,廖老師整個學期 5: 15 分以后都呆在教室,鐘老師和張老師則充分利用了課前和課間的一些時間。 這些都是老師們 的自愿付出,沒任何回報。相信天道酬勤,好人會有好報,我們的學生一定能取得優(yōu)異成績。 四、領(lǐng)導重視,策略得當 這屆初三,領(lǐng)導非常重視,重大會議和關(guān)鍵時刻鄔校長甚至是龔校長親自參加。暑假補課一開始我們就在鄔校長的 `領(lǐng)導下,召開了全體初三教師會議、全體同學的動員會和全體初三學生家長會,讓老師和學生都能盡快進入初三的工作和學習狀態(tài)。接著又召開與本部的交流會,以及后面與本部的聯(lián)考鄔校長跟其他學校領(lǐng)導全程參與,使我們提高了認識,堅定了信心。四次與直升有關(guān)的月考校長都親自過問,策劃命題,參與質(zhì)量分析會,為 了充分調(diào)動初三同學“備戰(zhàn)”中考的熱情,進一步掀起新一輪復習的高潮,鄔校長還跟全體初三老師一起參加了“中考百日沖刺誓師大會”,距離中考只有短短一個月時,龔校長還召開了初三備課組長會議,幫助我們分析學生現(xiàn)狀,努力需求新的增長點。有他們一直在我們身邊為我們保駕護航,我們有理由相信,09 屆中考必勝。當然,我們的工作也還存在一些不足之處,重學習,輕鍛煉,很多課間鍛煉都被講課所替代,還有臨考前各科任老師下的火力還是很猛,留給學生自己調(diào)整的時間不多,這些都是今后要注意的問題。 初三教師學期末自我鑒定 2 一 、我所做的主要工作 初三是整個初中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發(fā)生了很大的變化,對于這一變化,學生的精神上有更多的壓力,而大多數(shù)的學生在這個轉(zhuǎn)折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化,順利度過轉(zhuǎn)折時期,這是擺在我眼前的首要任務(wù)。 我當班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執(zhí)己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發(fā)展,為孩子的成長創(chuàng)造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,用真誠的愛心 對待每一個孩子。對于優(yōu)等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。 二、主要收獲和體會 我覺得當初三班主任應該做到以下三點: 把微笑送給學生 很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯(lián)系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發(fā)展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨?!倍覅s相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。我們班有個學生,剛開始每天的作業(yè)總是愛 拖著不做,因此考試成績總是不如人意。怎么辦呢?訓一通吧,不行!我試著尋找他的優(yōu)點,結(jié)果發(fā)現(xiàn)他這個人還真有不少優(yōu)點。比如,他愛勞動,每次教室里的飲用水一吃完,他總是自告奮勇地去總務(wù)處把水給換來了。另外他非常懂禮貌,每次見了老師總會笑嘻嘻地打招呼。于是只要一發(fā)現(xiàn)他做了好事,我便在晨會課上表揚他,然后在課后再悄悄地微笑著問他:“作業(yè)好了嗎?要抓緊一點喲!”他總是邊紅著臉邊搔著頭對我說:“還有一點點了。”我還是笑著對他說:“等一下我可是要來查的。”他從我的目光里讀到了鼓勵,久而久之,找到了自身的價值,后來還變得在課 上敢于發(fā)言,在考試中取得了好成績。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想說:微笑,是一把閃閃發(fā)光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。 事先做好升學考試的有關(guān)工作。 如今的孩子已經(jīng)今非昔比,他們接觸面廣,思維活躍,自尊心強,但又有著現(xiàn)代青少年極大的弱點即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神,這些都表現(xiàn)在一言一行中。為了幫助他們明確目標,克服懶惰的習慣,我在班上進行了認真的調(diào)查 和了解,提前模擬填報志愿,給了他們壓力的同時又有了一定的動力。事實證明,這樣做效果很好,在中考畢業(yè)考試中全班同學都取得了很好的成績。 班級管理“嚴”為主 班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我要求的還不很嚴。在班內(nèi)實行了幾次嚴打,把所有問題扼殺在搖籃里,幫助全班同學建立明確的是非觀念,一旦出現(xiàn)問題學生就會自己管理自己,讓這樣班級管理走入正軌。 初三教師學期末自我鑒定 3 在學校領(lǐng)導的關(guān)心、同事的支持與 幫助以及本人的努力下,無論在思想方面、工作方面、教學方面都取得了顯著的進步。回顧一學期的工作,總結(jié)了以下幾個方面: 一、思想方面: 本人能積極參加思想學習,關(guān)心國家大事,擁護黨的的正確領(lǐng)導,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,遵守勞動紀律,團結(jié)向志,熱心幫助同志;教育目的明確,態(tài)度端正,鉆研業(yè)務(wù),勤奮刻苦;工作認真負責,關(guān)心學生,愛護學生,具有奉獻精神。嚴格要求自己,無論在校內(nèi)校外或是在待人接物、言語行動等等方面,處處都以為人師表的形象要求自己。希望以自己的實際行動,自己是一個無愧于社會 、家長、學生的合格的教師。 二、工作方面: 工作上服從學校領(lǐng)導的安排,聽從學校領(lǐng)導的指揮,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、認真踏實地做好自己的本職工作。 教學工作,本學期本人擔任初三年級語文科目教學。為了教好語文,本人系統(tǒng)地認真研究了初
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