【文章內(nèi)容簡介】 合同簽訂時(shí)，乙方需交納合同保證金壹萬元，乙方如有違反甲方的規(guī)章制度，甲方視乙方違約程度有權(quán)將保證金作為違約金處理。 為更好掌握市場，乙方需在每周一上午 10： 00 前向甲方提供當(dāng)?shù)厥袌鲂畔⒎答伇?，一周銷售報(bào)表。 三：經(jīng)營運(yùn)作 乙方所銷售的貨品必須是甲方提供的合法貨品，賣場內(nèi)不得陳列及銷售假冒偽劣貨品及其它品牌貨品。 甲方以統(tǒng)一零售價(jià)法妮思 ()折售予乙方 ,乙方必須在提貨前將貨款付清。 乙方訂購 ______時(shí)裝，為保證 ______時(shí)裝系列的完整性， 甲方規(guī)定首次每款時(shí)裝訂貨必須齊碼齊色。 為更好的展示法妮思之形象，乙方應(yīng)提供不低於 40 平方米的店面供法妮思服飾銷售。 四：貨品調(diào)換 加盟商自選的款一個(gè)月內(nèi)同款同色未銷售的款式可達(dá) ()%調(diào)換。 發(fā)給客戶的新款樣衣可享受公司統(tǒng)一 ()%的換貨率。 補(bǔ)訂的貨品不得調(diào)換。 乙方所要更換的貨品，需在取貨后一個(gè)月內(nèi)提出。 (只限於換同一季的產(chǎn)品 ) 如有質(zhì)量問題，乙方須於收到貨品后 7 天內(nèi)退回，甲方負(fù)責(zé)更換。 (運(yùn)費(fèi)由乙方自理 ) 甲方具備 隨時(shí)調(diào)換乙方各種貨品的權(quán)利。 乙方退回的貨品必須清潔、完好無損及吊牌完整乾凈，否則甲方有權(quán)予以退回。 五：發(fā)貨方式及責(zé)任 甲方收到乙方貨款后，及時(shí)將貨品發(fā)出，發(fā)貨方式一般采用空運(yùn)，中鐵快運(yùn)及汽運(yùn) (運(yùn)費(fèi)由乙方自理 )。 貨到乙方，首先應(yīng)確認(rèn)重量件數(shù)是否與發(fā)貨單完全相符，如有問題當(dāng)場應(yīng)開箱及時(shí)解決，并出示相關(guān)證明，以便甲方及時(shí)協(xié)調(diào)處理。三天內(nèi)無反映，甲方視產(chǎn)品無誤到達(dá)。 原則上根據(jù)運(yùn)輸要求，所有貨品要求保價(jià)，如不參加保險(xiǎn)，可向甲方承諾所發(fā)生一切損失自理。 六：合同終止和違約責(zé)任 合同期滿。 如乙方違約，甲方以書面形式通知后，違約方在一個(gè)月內(nèi)未能糾正并未采取補(bǔ)救措施，此協(xié)議自動(dòng)終止。 乙方由於自身原因連續(xù)一個(gè)月以上中斷進(jìn)貨和未銷售甲方產(chǎn)品。 未經(jīng)甲方同意，乙方跨區(qū)域銷售法妮思品牌服飾。 抄襲法妮思服飾款式或自行設(shè)計(jì)生產(chǎn)進(jìn)行銷售者。 七：其他 本協(xié)議未盡事宜，可由雙方簽署書面補(bǔ)充協(xié)議并同樣具有法律效力。 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 本協(xié)議自簽訂之日起生效，簽約地點(diǎn)為廣州。 開戶銀行： _______開戶銀行： _______ 帳號(hào)： ________帳號(hào)： _________ 地址： ________地址： ________ 傳真： _________傳真： _________ 電話： _______電話： _________ 銷貨方（甲方）簽章： _____購貨方（乙方）簽章： ___ 簽約日期： _________簽約日期： _________ 第二篇：簡易合同模板集錦 簡易 合同模板集錦八篇 隨著廣大人民群眾法律意識(shí)的普遍提高，能夠利用到合同的場合越來越多，合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，以下是整理的簡易合同 9 篇，歡迎閱讀與收藏。 簡易合同篇 1 甲方 __________地址 _____________ 法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）： _______________ 乙方 ___性別 __身份證號(hào)碼 ______________ 現(xiàn)住址 _________郵編 ____聯(lián)系電話 _______ 為建立勞動(dòng) 關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。 第一條、勞動(dòng)合同期限 本合同期限自 __年 __月 __日起至 __年 __月 __日止或 ____________.其中試用期為 __年 __月 __日起至 __年 __月 __日止。 第二條、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在 _____工作崗位，乙方的工作任務(wù)為 _____，工作地點(diǎn)為 ，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。 第三條、勞動(dòng)報(bào)酬 乙方按甲方規(guī)定完 成工作任務(wù)的，甲方每月 __日支付工資，支付的勞動(dòng)報(bào)酬為 __元 /月或 ____________，其中試用期的勞動(dòng)報(bào)酬為 __元/月。 第四條、工作時(shí)間和休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。 第五條、勞動(dòng)合同的終止與解除 雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書或相關(guān)證明，符合國家規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 第六條、其他未盡事項(xiàng)按國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第七條、本合同雙方各執(zhí)一份，勞動(dòng)者乙方必須當(dāng)事人簽字。 甲方簽字（蓋章）乙方簽字（蓋章） 簽訂時(shí)間：年月日 簡易合同篇 2 甲方（用人單位） _____________________________ 乙方（員工、工作人員）） ______________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同： 一、生產(chǎn)（工作）任務(wù) 甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）實(shí)際需要，聘用乙方在 ______________ 崗位從事 ______________工種工作，擔(dān)任 __________________職務(wù)。 二、合同期限 甲乙雙方選擇以下第種形式確定合同期限： 合同期限為 ____年 ____個(gè)月，從 ________年 ____月 ____日起至________年 __月 __日止。其中前 ____個(gè)月為試用期（見習(xí)期） 以完成一定的工作任務(wù)為期限。具體工作任務(wù)為 ____________，期限自 ________年 ____月 ____日起，預(yù)計(jì)至 ________年 ____月 ____日止。 三、工作時(shí)間 甲方對(duì)乙方實(shí)行第 ____種工作制： 每日工作 8 小時(shí)、每周工作 40 小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。 經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制。 經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。 四、工資待遇 （一）工資收入構(gòu)成： 乙方的工資收入由 __________________________幾部分構(gòu)成。 （二）工資標(biāo)準(zhǔn)： 試用期（見習(xí)期）工資待遇 為 ________________. 試用期（見習(xí)期）滿后的工資待遇為 ____________________. 雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于示范區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。 五、違約責(zé)任 由于甲乙雙方任何一方的過錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；雙方均有過錯(cuò)的，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。 甲乙雙方任何一方違反合同條款，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額的確定辦法為 __________________________；給對(duì)方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金數(shù)額的確定辦法為 __________________________________；合同一方因不可抗力未能履行合同并給對(duì)方帶來損害的，不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 六、合同爭議處理 發(fā)生勞動(dòng)爭議后，甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，任何一方均可向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)（小組）或工會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào) 解不成的，方可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起 15 日內(nèi)向人民法院提起訴訟。 七、雙方需要約定的其他事項(xiàng)： ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________. 八、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。 九、本合同簽訂后，甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。本合同一式 3 份，雙方各 1 份，員工本人檔案存入 1 份。 十、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。 十一、下列材料為本合同的附件，與本合同具有同等效力： （一） ________________________； （二） ________________________； （三） ________________________. 甲方（蓋章） _________乙方（簽章） _________ _________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日 簽訂地點(diǎn)： _________簽訂地點(diǎn)： _________ 簡易合同篇 3 甲方： ____________________ 地址___________________________________法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：_____________聯(lián)系電話： ________________乙方： _______ ___性別 ______身份證號(hào)碼 _____________________________現(xiàn)住址 ____________________________ 聯(lián) 系 電 話_______________________為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)，依據(jù)中華人民共和國《 勞動(dòng)法》，《勞動(dòng)合同法》，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。 第一條勞動(dòng)合同期限 本合同期限自 _____年 ____月 ____日起至 _____年 ___月 ___日止。其中試用期為 _____年 ___月 ___日起至 _____年 ___月 ___日止。試用期包括在勞動(dòng)合同期內(nèi)。 第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在 ________工作崗位，工作地點(diǎn)為____________。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。 第三條勞動(dòng)報(bào)酬 乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方每月目前以貨幣形式支付當(dāng)月工資。甲方實(shí)行的工資形式的為 ______；工資為 _____元 /月，其中試用期的工資為 _____元 /月。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 其 他 形 式 ：________________________________________________________________________________________________________________________ 。 第四條工作時(shí)間和 休息休假 乙方實(shí)行的工作制為 ____________。 甲方應(yīng)排照國家和地方有關(guān)規(guī)定，合理安排乙方的工作和休息時(shí)間 第五條社會(huì)保險(xiǎn) 甲方應(yīng)按國家和地力有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，乙方應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，由甲方從乙萬工資中代扣代繳。 第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。 第七條勞動(dòng)合同的終止與解除 雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方為乙萬出具終止解陳勞動(dòng)合同的通知書或相關(guān)證明，符合國家規(guī)定的，支付乙方 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 第八條勞動(dòng)爭議處理 甲乙雙方因履行本臺(tái)同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，雙萬當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。 第九條其他未盡事項(xiàng)按國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定。 第十條本合同雙方各執(zhí)一份．涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。 甲方（單位蓋章）乙方（簽字）： 法人代表或主要負(fù)責(zé)人 或委托代理人（簽字）： 簽訂時(shí)間： ____年 ___月 ___日 簡易合同篇 4 甲方 (出賣人 )：乙方 (受買人 )： 甲方身份證號(hào)碼：乙方身份證號(hào)碼： 根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《城市房地產(chǎn)管理法》和其他相 關(guān)法律法規(guī)至規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、誠實(shí)、信用協(xié)商