【文章內容簡介】 合實際，對全局進一步改進工作、推動全市安全發(fā)展具有重要意義。根據市委第二巡視組的意見和建議，結合市委黨群辦下發(fā)《關于深入開展“十個專項整治”狠剎發(fā)生在群眾身邊不正之風的通知》（渝群辦發(fā)〔 20XX〕 39 號）（以下簡 稱《通知》）的要求，特制定整改工作方案如下。 一、指導思想 以黨的十八大、十八屆三中全會、市委四屆四次全會為指導，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，堅決執(zhí)行《中國共產黨巡視工作條例 (試行 )》、中央八項規(guī)定和《市委巡視組工作規(guī)則（試行）》、《被巡視區(qū)縣單位配合市委巡視組開展工作的暫行規(guī)定》等有關規(guī)定，結合黨的群眾路線教育實踐活動，切實把執(zhí)政為民、安全發(fā)展貫徹落實到安全生產監(jiān)管工作的各個方面，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作。 二、整改 目標 以此次整改為契機，堅持“標本兼治、務求實效，統(tǒng)籌兼顧、突出重點，上下聯(lián)動、合力攻堅”的整改原則，采取切實可行的措施，真正解決局在黨風廉政建設、作風建設、選人用人等方面的突出問題，全面提升廣大黨員干部拒腐防變意識、依法行政意識、廉潔從政意識，實現全局黨風政風進一步好轉，安全生產監(jiān)管進一步優(yōu)化，安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定向好，為建設全國安全保障型城市示范區(qū)提供堅實的保障。 三、組織保障 局成立由黨組書記、局長冉進紅任組長、黨組成員及副局長任副組長、各處室和直屬事業(yè)單位負責人及市安產集團董 事長為成員的整改工作及“六個專項整治”工作領導小組。 領導小組下設辦公室，辦公室設在機關黨委，由黨組成員、副局長寧光賢任主任，局辦公室主任謝云凱和人事培訓處長陳進聯(lián)及機關黨委專職副書記紀委書記鄒小林任副主任、機關黨委袁亮、局辦公室趙大鵬、人事培訓處魏勇、信息中心陳元園為成員，主要承擔日常協(xié)調、督促、檢查等事務性工作，堅持對各整改責任單位（部門）每月一督查，每季一調度，并及時向整改工作領導小組匯報工作進展情況。各處室和直屬事業(yè)單位負責人各負其責，高度重視，切實抓好本處室（單位）整改和“六個專項整治”工 作的落實。 四、整改要求 （一）思想高度重視。 按照市委第二巡視組和市委“十個專項整治”的要求，緊貼全市安全生產監(jiān)管工作實際，認真梳理巡視反饋意見，加強調查研究，高起點、高標準、高質量推進整改工作。以不見成效決不罷休的精神，夯實整改基礎、堅定整改決心、謀求整改成效，為強化安監(jiān)隊伍建設和當前正開展的“壓事故、保安全”攻堅戰(zhàn)提供堅強保障。 （二）嚴格落實責任。 整改工作由黨組書記、局長負總責，其他局領導按照整改方案明確的內容及工作職責分別牽頭。各責任處室要針對整改內容細化整改方案，明確具體責任人員及工作要求，精心謀劃，抓好落實。嚴格檢查考核，整改落實工作情況與局機關各處室績效考核掛鉤，與干部年終評先評優(yōu)掛鉤。 （三）專項整治到位。 嚴格按照市委黨群辦《通知》要求，深入開展“六個專項整治”，狠剎發(fā)生在群眾身邊不正之風。一是深入開展拖欠群眾款項問題專項整治。集中整治局機關及直屬企事業(yè)單位和黨員干部拖欠群眾餐飲費、租賃費、供貨費等問題；嚴肅查處局 機關及直屬企事業(yè)單位、黨員干部滯留截留、抵扣挪用、虛假冒領、套取侵吞各種補助資金等問題。二是深入開展疑難復雜信訪問題專項整治。繼續(xù)深入整治未按“三到位一依法”要求，認真辦理涉法涉訴、勞動社保、城鄉(xiāng)低保等方面的疑難復雜信訪問題，特別是涉及退休職工養(yǎng)老保險和生活待遇的訴求問題，以及對群眾反映事項麻木不仁、敷衍塞責、久拖不決，不及時就地解決群眾合理訴求，導致群眾合法利益受損，長期反復上訪的突出問題。三是深入開展“三亂”問題專項整治。繼續(xù)深入整治執(zhí)法不嚴不公，選擇性執(zhí)法、隨意性執(zhí)法，辦“關系案”、“人情案”、“金錢案”等問題；堅決糾正以罰代管，濫用自由裁量權隨意罰款，利用工作之便搞搭車行為和捆綁服務，亂收費、亂罰款、亂攤派等問題；集中整治指定培訓、評價、“三同時”等各類服務性機構壟斷經營，高額收取咨詢費、認證費、檢驗費、鑒定費、評估費、代辦費，搞借權營生、利益輸送等問題。四是深入開展吃拿卡要專項整治。繼續(xù)深入整治對待群眾態(tài)度生硬、口氣粗大，對應給群眾辦的事情推三阻四、拖著不辦、相互“踢球”，門難進、臉難看、事難辦的問題；堅決糾正辦事程序繁瑣、審批手續(xù)繁雜，不一次性告知辦事要件、讓群眾來回折騰的問題；集中治理辦事人員庸 懶散拖、推諉扯皮、效率不高，不作為、慢作為、亂作為等問題；嚴肅查處暗箱操作、權利尋租，收回扣、拿紅包，不給好處不辦事、給了好處亂辦事問題。五是深入開展機關干部紀律渙散問題專項整治。繼續(xù)深入整治機關干部不遵守組織紀律、工作紀律，上班時間玩游戲、斗地主、逛淘寶，擅自離崗、脫崗、缺崗，群眾辦事找不著人，以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部走讀等突出問題。六是深入開展黨員干部賭博斂財問題專項整治。繼續(xù)深入整治黨員干部參與賭博，以賭拉關系、借賭斂財，利用婚喪嫁娶、喬遷升學、親屬生日等名義，違規(guī)大操大辦、收受禮金，助長一些地方過度人情消費等突 出問題。 （四）強化正風肅紀。 機關紀委要通過巡查抽查、專項督查、明察暗訪等方式，檢查各處室（單位）“六個專項整治”進展情況。對“六個專項整治”中搞形式主義、弄虛作假的，以及頂著不辦、拖著不改的人和事，要嚴肅追究處室負責人和當事人的責任。對一邊搞整治、一邊依然存在侵害群眾利益的頂風違紀行為要“零容忍”，發(fā)現一起、查處一起、曝光一起，真正剎住發(fā)生在群眾身邊的不正之風。 （五）務實建章立制。 建立健全各類規(guī)章制度，不斷鞏固和擴大整改成果，形成相互銜接、相互配套的長效工作機制。把落 實整改和解決問題作為提升能力的有利機遇，對照巡視組反饋的問題，深刻查找存在問題的根源，找準解決問題的辦法，更加自覺地抓好整改落實。要認真反思總結，真正使整改的過程成為提高領導班子凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的過程，成為促進全體安監(jiān)干部作風轉變的過程，成為推動全市安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定向好的過程。 （六）及時匯報情況。 及時將整改進展情況及整改成效，向局黨組進行匯報，繼續(xù)征求巡視組對整改情況及我局整體工作的意見建議。整改完成后，對整改工作進行全面總結，形成客觀的匯報材料，向市委巡視辦專題報告整改落實情 況，向局黨組及市委黨群辦專題報告“六個專項整治”落實情況。 篇二：巡視組反饋問題及意見建議的整改方案（ 3764 字） 根據自治區(qū)黨委第一巡視組對我縣開展的集中巡視工作， 20XX 年2 月 21 日，巡視組向我縣通報了巡視結果，根據縣委文件精神，中肯地指出了我局在落實有關廉政制度、貫徹中央八項規(guī)定、自治區(qū)若干規(guī)劃和作風建設、干部隊伍建設、社會管理等方面存在的問題，并提出了相應的整改意見建議?，F就自治區(qū)黨委巡視組反饋的問題及提出的意見建議，制定如下整改方案： 一、整改目標 嚴格按照自治區(qū)黨 委巡視組反饋的問題和提出的意見建議，堅持“實事求是、務求實效，突出重點、科學謀劃，逐級負責、先易后難，完善機制、長期堅持”的原則，以巡視組反饋意見建議為依據，以邊整邊改、力求實效、群眾滿意為目標，根據難易程度、輕重緩急，明確整改落實的具體內容，制定整改落實的具體措施，著力解決黨風廉政建設、干部作風建設、干部隊伍建設等方面存在的問題，以整改的實效取信于民，為城鄉(xiāng)建設各項事業(yè)發(fā)展提供堅強的保障。 二、對反饋問題的整改措施 （一）關于落實廉政制度方面的問題 針對“存在違規(guī)套取截留專項資 金”的問題 整改措施：一是強化財務監(jiān)督，定期通報專項資金的使用管理情況；堅持日常監(jiān)督與專項檢查相結合，嚴肅查處專項資金分配、管理、使用過程中的違規(guī)違紀行為。二是加強專項資金管理，建立從資金的申請、核撥、使用、結算的全過程管理制度，建立項目檔案管理制度，做到檔案資料完整詳細，支出具體明確，便于日常監(jiān)督管理和檢查驗收；定期對專項資金使用單位認真整改落實，對違紀違法行為嚴肅查處。三是加強各單位主要負責人及財務人員教育培訓，增強單位主要領導帶頭執(zhí)行財經紀律的意識，提高財務人員業(yè)務水平、政策水平，嚴肅財經紀律 ，切實做到依法行政，依法理財用財。 責 任 人：曹廣正 責任單位：局財務辦、局屬各單位 完成時限： 20XX 年 12 月底 針對“黨政機關及服務窗口紀律松懈，機關工作人員上班遲到、看視頻、玩游戲等不遵守工作紀律、責任心不強、不作為亂作為”的問題。 整改措施：一是以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，下大力氣解決干部隊伍中存在的庸懶散軟奢、推諉扯皮、紀律松馳，工作不落實、服務不主動、效率低下、不作為亂作為及工作人員上班時間做與工作無關的事情等問題；定期不定 期開展明查暗訪，發(fā)現一起處理一起，嚴肅查處不畏法、不畏紀、不畏制度和我行我素、胡作非為的突出典型，對查出的違紀違法者，一律先予以停職，再依紀依法嚴肅處理。二是加強政風行風評議考核工作。局黨委將政風行風評議工作，列入各單位年終效能目標管理考核內容，加大減分比重；對年內考核評議末位的單位給予黃牌警告并在全局通報批評，力促干部作風進一步轉變，營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境。三是加強窗口單位工作人員思想政治教育和紀律管理，強化監(jiān)督考核，不斷提升窗口單位服務形象。 責 任 人：曹廣正 責任單位：局屬各單位 完成時限： 20XX 年 12 月底 （二）關于社會管理方面的問題 針對“征地拆遷引發(fā)的矛盾比較多，社會誠信有所缺失、各類矛盾糾紛較多”等問題。 整改措施：一是嚴格落實重大事項決策風險評估機制，強化對征地拆遷過程中可能引發(fā)的矛盾糾紛的分析研判，科學合理制定應對處置措施，積極穩(wěn)妥化解因征地拆遷而引發(fā)的各類矛盾糾紛。做細做實征地拆遷前的勘測評估、政策宣講、補償安置等工作，加大征地拆遷工作公開力度，確保征地拆遷工作的公平公正。堅持依法文明征拆。加強征拆補償安置 監(jiān)督檢查力度，嚴厲查處在征拆過程中的出現的違規(guī)操作、弄虛作假等違紀違法行為。高度關注歷史遺留征拆矛盾的化解，實行局領導包案責任制，統(tǒng)籌各方力量，多部門聯(lián)動，多措并舉，確保征拆遺留問題的妥善處理。二是以開展“四德”教育，誠信教育、普法教育為平臺，廣角度、多元化、全覆蓋，形成建設誠信社會的強大氛圍。局法制宣教信息中心和局屬各單位要加強正面典型的宣傳推介，影響全社會“人人講誠信、事事講誠信”的主旋律；加大反面典型的曝光懲戒力度，增加違信失信者的社會成本。在全社會匯聚遵紀守法、誠實守信的正能量，以良好社會風氣的形成 推動城鄉(xiāng)建設事業(yè)健康發(fā)展。三是建立健全矛盾糾紛排查調處機制，在矛盾糾紛的有效化解上下功夫。嚴格落實領導包案、矛盾糾紛定期排查機制；加強維穩(wěn)信息預警工作，依托信息網絡建設，做到矛盾糾紛早發(fā)現、早報告、早控制、早化解。建立督查通報制度，定期通報工作情況和存