【人大領(lǐng)導(dǎo)民主生活會個人對照檢查發(fā)言提綱】組織生活個人發(fā)言提綱[大全5篇](編輯修改稿)
2025-05-11 14:18 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 中多停留在聽匯報、看資料，未能親自深入一線進(jìn)行實地調(diào)查研究，對基層員工的學(xué)習(xí)、工作和生活方面關(guān)心不夠。 四是廉潔自律意識不夠深。主要表現(xiàn)在只重視自我約束，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，但對基層員工遵守廉潔自律 各項規(guī)定的監(jiān)督落實抓得不夠到位。 三、整改措施及努力方向 加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)。透過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)立黨為公，執(zhí)政為民的公仆意識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，同時還要善于思考，勤于總結(jié)，努力提高理論水平。 強(qiáng)化職責(zé)意識，促進(jìn)求真務(wù)實、廉潔從政職責(zé)制的落實。要把對上負(fù)責(zé)和對下負(fù)責(zé)結(jié)合起來，把對同志負(fù)責(zé)和對自己負(fù)責(zé)結(jié)合起來，把對黨和人民的事業(yè)高度負(fù)責(zé)精神和實事求是的科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來，切實肩負(fù)起黨和人民賦予的工作使命。 轉(zhuǎn)變作風(fēng)，改善方法，努力提高領(lǐng)導(dǎo)水平。深入開展調(diào)查研究，牢固樹立群眾觀點(diǎn)，不斷強(qiáng)化執(zhí)政為民的服務(wù)意識。充分發(fā)揮黨內(nèi)民主，加強(qiáng)各方面的監(jiān)督檢查，提高決策的科學(xué)化、民主化水平，在落實工作的方式、方法上，力求創(chuàng)新突破。 四、關(guān)于受到組織處理、問責(zé)及被查處情況 本人自參加工作以來，從未受到組織約談、函詢、誡勉談話、問責(zé)和因“四風(fēng)”問題被查處。 五、關(guān)于個人、家庭、親屬重大事項報告情況 本人將于 2021 年 10 月 29 日將個人、家庭、親屬重大事項向市委組織部如實報告。 以上是我的對照檢查材料，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志審閱，不足之處，請大家批評指正，以便有助于我在今后的工作中進(jìn)一步改進(jìn)。 第三篇：組織生活個人發(fā)言提綱 _副縣級領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言提綱 根據(jù)縣政府黨組本次“講、嚴(yán)、立”專題民主生活會方案要求，在深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想基礎(chǔ)上，參照魯煒和“陳、楊、周”等案例，按照“六聚焦六整肅”要求，緊密結(jié)合個人思想和工作實際，深入查擺、剖析、反思自身存在的問題?，F(xiàn)報告如下： 一、存在的主要問題 （一）絕對忠誠方面 能做到在任 何時候任何情況下都確保理想信念不動搖，能做到堅決維護(hù)中央權(quán)威，保證中央政令暢通，但是只是把學(xué)習(xí)政治理論當(dāng)作一項任務(wù)去完成。自我認(rèn)為目前承擔(dān)的工作任務(wù)重、壓力大，特別是國土資源、規(guī)劃建設(shè)、環(huán)境保護(hù)等牽扯了大量時間和精力，主觀上把思想政治學(xué)習(xí)當(dāng)作是黨群部門的中心工作，對當(dāng)前政府工作沒有多大幫助，不是主業(yè)。又如，沒有認(rèn)識到加強(qiáng)政治理論素養(yǎng)的重要性，認(rèn)為只有經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、項目投資才是看得見摸得著的政績，只要是在解決一些難事、抓一些問題，在干事，減少政治理論學(xué)習(xí)時間甚至一段時間不學(xué)習(xí)也是可以接受的。 （二）初心使 命方面 能堅定共產(chǎn)主義思想，能緊緊團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平為核心的黨中央周圍，但是平時工作中遇到急重大問題之時，為了追求快速高效解決，對部門單位的同志要求過嚴(yán)、過急，工作方式方法上過于硬性和強(qiáng)制，不能很好地去溝通、互動，不同場合中批評了一些同志，一定程度地挫傷了同志們的情感和工作積極性。在密切聯(lián)系群眾方面，關(guān)心群眾不夠，主動到基層解決問題、服務(wù)群眾的意識不濃，對群眾反映的問題要求部門解決的多，直面群眾的少。比如在這次的省環(huán)保督察中反饋的舉報問題，雖然很重視，天天去問題現(xiàn)場督察，但是心里認(rèn)為只要在五縣市里處于中 間水平就滿意了，不求最后，也不求第一，甘拜下風(fēng)，不善于在全市、全省的大格局中找標(biāo)桿、定目標(biāo)。對縣內(nèi)違反環(huán)保規(guī)定的沿湖項目進(jìn)行拆除時 ,一開始雖然知道是必須拆除的，但是認(rèn)為也許做做工作拖一拖就過去了，直到接到了省里的整改通知書，才開始認(rèn)真推進(jìn)拆除工作。 （三）紀(jì)律規(guī)矩方面 將黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入到業(yè)務(wù)工作中的力度不夠。在具體工作中，履行“一崗雙責(zé)”的意識還不夠強(qiáng)，往往將“一崗雙責(zé)”理解為自己帶頭執(zhí)行廉潔自律，而對分管聯(lián)系部門要求不夠嚴(yán)格，管理約束不到位，抱著“誰犯事、誰負(fù)責(zé)”的老觀念，在監(jiān)督上也 是講講道理、說說危害，很少觀察苗頭、督導(dǎo)檢查、查處問題，沒有真正把“一崗雙責(zé)”、“守土有責(zé)”放在心上、落實在行動上。在自己分管的工作中，業(yè)務(wù)工作強(qiáng)調(diào)得多，沒有真正做到將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌起來一起部署、一起落實、一起檢查。 （四）作風(fēng)建設(shè)方面 自己雖然能夠在牽頭負(fù)責(zé)或分工分管的工作上動腦筋、想辦法，既力爭完成工作，也不失有一些創(chuàng)新的舉措，但是創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng)，一方面求穩(wěn)怕亂思想較重，另一方面工作缺乏創(chuàng)造性，生怕“違規(guī)”、“越權(quán)”。例如：土地整治工作在第一季度的通報中我縣在全市進(jìn)度上名列前茅，第二季度時我只簡單的問了一下全縣的進(jìn)度，沒想到別的縣市在第二季度時進(jìn)度全部追了上來，我縣反而落后 ,造成了被動局面。又如，平時保障性安居工程的規(guī)劃和建設(shè)，只考慮了住房保障工作的單一需求、簡單地進(jìn)行任務(wù)分解，根據(jù)申報，爭取較為便捷資金政策，并沒有從全縣房地產(chǎn)行業(yè)健康發(fā)展、政策性資金有效利用率、安居工程建設(shè)實效性、大民生長遠(yuǎn)布局等方面統(tǒng)籌考慮，逐漸形成了潛意識中只重當(dāng)前實效、淡化整體效益的思維定式。 （五）清正文化方面 一是風(fēng)紀(jì)建設(shè)有所欠缺。管理水平尚有進(jìn)步空間，與分管部門下屬交流多側(cè)重 日常工作，往往把情況明、效率高、工作實作為評判標(biāo)準(zhǔn)，卻忽視了風(fēng)紀(jì)建設(shè)，忽視了責(zé)任清、作風(fēng)正、紀(jì)律嚴(yán)的黨風(fēng)廉政要求，忽視了分管部門民主生活會批評和自我批評的開展。二是在工作中對自己熟悉的干部更為青睞，自認(rèn)為對他們了解，對他們工作的方式方法、行風(fēng)作風(fēng)存在睜一只眼閉一只眼的心理，不自覺的將這些干部劃分了“圈子”。 （六）政德操守方面 能絕對杜絕公權(quán)私用、貪污賄賂等等腐敗現(xiàn)象，但存在有權(quán)不用現(xiàn)象，主動用權(quán)為群眾解決難題的自覺性不是很高，公仆意識和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)。擔(dān)當(dāng)意識不 足。大局意識、全局意識不夠強(qiáng)，站位不夠高，認(rèn)為自己分管城建工作，只要把本職工作完成好就可以了，因此對其他工作關(guān)注程度不夠高，參與的欲望不強(qiáng)烈，同時也擔(dān)心自己在其他領(lǐng)域不專業(yè)，遇到信訪維穩(wěn)、征地拆遷等非分管職責(zé)范圍的困難時，存在等主要負(fù)責(zé)人“決定拍板”的現(xiàn)象，主動擔(dān)當(dāng)?shù)臎Q心和韌勁還不夠。 （七）其他方面 年初以來，沒有群眾反映、巡視巡察反饋、組織約談函詢方面的問題。在年初民主生活會召開后，認(rèn)真梳理會前征求到的意見和會中大家提出的批評意見，連同個人查擺剖析的問題，明確了整改措施，并將整改工作融入 日常工作，確保整改到位。按照組織要求，認(rèn)真填寫個人有關(guān)事項申報表，目前沒有變化。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 （一）堅持經(jīng)常性學(xué)習(xí)的理念不強(qiáng)。把理論學(xué)習(xí)當(dāng)作軟指標(biāo)，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系。政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，日常忙于業(yè)
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1