【文章內(nèi)容簡介】 作需要我們投入時光和感情，僅有真正的熱 愛這項工作，才能用心的開動腦筋，挖掘潛力，不斷創(chuàng)新。我村在新的一年里，更加努力的投身文體工作，豐富村民的娛樂生活，使村民的文化素質(zhì)得到提高 ! 第二篇：最新 2020 年文體活動總結(jié) _文體活動總結(jié) 總結(jié)今年的工作，我社區(qū)用心響應(yīng)全民健身事業(yè)的號召，真正做到了活動質(zhì)量高、形式活潑多樣，更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾，促進了本轄區(qū)的精神禮貌建設(shè)，并為維護社會穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。一起來看看最新 2020 年文體活動總結(jié)范文 5 篇精選，歡迎查閱 ! 文體活動總結(jié) 1 一年來，我公司工會文體活動方面 ，在公司黨政的重視和大力支持下，充分發(fā)揮職能，為建設(shè)和諧單位、進一步活動公司的文化氛圍，豐富職工的業(yè)余生活，用心主動地開展形式多樣的文娛和體育活動，使廣大員工既鍛煉了身體又陶冶了情操，營造了團結(jié)奮進，朝氣蓬勃的文化、體育活動氛圍?，F(xiàn)將全年文體活動開展?fàn)顩r簡要匯報如下： 一、領(lǐng)導(dǎo)支持，活動開展點多面廣 回顧 20__年，在省市公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我分公司的文體工作取得了可喜的成績。全年我司共組織各種活動 15 項，有 6 縣 1市， 9 個支部 600 多人參加了活動，切實做到體育活動有創(chuàng)新、文藝活動有亮點 ，參與人員點多面廣的局面，得到廣大職工的一致認(rèn)可和好評。 二、用心宣傳，文體氛圍活躍有序 活動之初，我分公司公司針對每項活動的具體狀況，成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組，透過 OA、內(nèi)部 、油站宣傳欄等廣為宣傳 。其次，制定活動方案，設(shè)臵獎勵制度，做好總結(jié)評比，確實提高員工用心性、參與性、互動性。 三、活動資料豐富，形式多種多樣 圓滿完成競賽比武活動 根據(jù)安徽石油分公司 20__年技術(shù)比武實施方案的相關(guān)要求和部署，我分公司組織了 532 人參加零售競賽比武初賽， 66 人參加非油品競賽比武初 賽， 10 人參加商客的競賽比武初賽， 2 人參加信息競賽比武初賽， 5 人參加安全數(shù)質(zhì)量競賽比武初賽， 1 人參加企管競賽比武初賽。透過努力，零售線條技能大比武取得了團體第五名好成績，零售非油品技術(shù)比武榮獲全省團體第 7 名好成績。 深入開展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”先進事跡報告會 4 月 20 日省公司舉辦了“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”先進事跡報告會，經(jīng)過激烈的競爭，我分公司代表隊便利店優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵徐庭超以“跑腿服務(wù)送貨到家”感人事跡和生動演講取得了全省第二好成績。 踴躍參加“青春〃職責(zé)”中華經(jīng)典作品朗誦賽 5 月我分公司參加了省公司舉辦的“青春〃職責(zé)”中華經(jīng)典作品誦讀比賽。全省共有十七支代表隊組織參加了誦讀比賽。經(jīng)過激烈的角逐，我司代表隊徐庭超、汪程以詩歌《翻開五月的日歷》勇奪三等獎。 用心參與職工書畫、攝影大賽獎 我分公司在中國石化安徽石油分公司紀(jì)念建黨 91 周年職工書畫、攝影作品大賽上，我司劉勇拍攝的《送油到田間》榮獲攝影類二等獎，魏玉剛的作品《芙蓉》榮獲繪畫類三等獎。 組織參加市直羽毛球比賽 三八節(jié)來臨之際，我分公司參加了我市總工會舉辦的慶“三八”女職工羽毛球賽 ，我司胡曉冬和工王桂紅代表經(jīng)過比智、比勇、比體力的激烈對抗，在參賽的 19 支隊伍中獲得團體第三的好成績。 參加市團委舉辦的趣味運動會 5 月 2 日，我分公司 20 多名團員青年參加了團市委開展的“五四青年節(jié)趣味運動會”。本次運動會上，我司團委共參加了“投擲沙袋”和“時代列車”兩項團體賽。經(jīng)過激烈角逐，我司青年獲得了團體第二的好成績。 用心推廣第九套廣播體操 我分公司用心響應(yīng)省公司普及推廣第九套廣播體操比賽的通知，召開動員大會，用心組建參賽人員，開展了為期 2 個月的訓(xùn)練。此項活動， 推廣普及了第九套廣播體操，營造了團結(jié)奮進、朝氣蓬勃的工作氛圍。 用心籌拍微電影，展現(xiàn)企業(yè)形象 為展示石化員工精神風(fēng)貌，提升中國石化企業(yè)形象，我分公司響應(yīng)集團公司的號召，組織“微電影、微圖片”拍攝活動，充分利用網(wǎng)絡(luò)新媒體發(fā)現(xiàn)、挖掘、宣傳“微鏡頭下的溫暖”。公司以 20__年新進大學(xué)生為主線，拍攝了《心溫暖新未來》短片，真實反映了黨委關(guān)愛一線大學(xué)生的工作、生活狀況。 組織觀看歷史文獻紀(jì)錄片 為迎接黨的十八大勝利召開，切實加強以夢想信念為重點的社會主義核心價值體系的宣傳教育，我分公司組織班子成員、中層干部和機關(guān)科室人員，觀看了影片《雨中的樹》和《信仰》，并要求下屬 9 個支部做好影片的宣傳和組織觀看工作。 文體活動總結(jié) 2 自任職以來，我認(rèn)真履行工作職責(zé)，創(chuàng)新職工文體活動載體，引導(dǎo)職工用心、自覺、持續(xù)地參加各項文體活動，我根據(jù)不一樣人群、不一樣愛好、不一樣年齡、不一樣性別，明確活動主題，因地制宜，廣泛開展豐富多彩的文體活動，使職工在緊張的工作之余能放松一下情緒，為職工營造了一個 良好的娛樂氛圍，主要工作總結(jié)如下： 一、文體活動主題明確。在職工中搞一些文體活動能調(diào)動大家的用心性，有著很強的親和力和凝聚力。所以，在領(lǐng)導(dǎo)的安排下，我充分利用節(jié)日組織開展了 4 次職工普遍參加的專項主題文體活動。主要有慶祝春節(jié)文體活動、慶“三八”女職工爬山活動、慶“五一”文體活動、慶“十一”文體活動，這些文體活動的開展，在職工中引起了參與活力，激發(fā)了職工的團隊意識，增強了整體的凝聚力，培育了攜手共超越的團隊合作精神。 二、搞好俱樂部和職工文化娛樂中心日常文體活動。為保證職工的日?；顒樱覉猿志銟?部和文體中心實行 12 小時工作制，確保各個班次的職工都有娛樂時光。在用心各項活動的同時，我還根據(jù)基層單位工作特點和職工的業(yè)余愛好，組織職工以普遍參與的形式大力開展文體活動，組織了籃球興趣小組、羽毛球興趣小組和乒乓球興趣小組，激發(fā)職工活動興趣，培養(yǎng)運動習(xí)慣。力爭做到活動經(jīng)常化，形式多樣化，以陶冶職工的高尚情操、豐富職工的文化生活。 三、組織參加集團公司第五屆運動會成績斐然。 ongwen。 1kejian。fanwen1527 外出參加活動、比賽對開展文體活動有較強的推動作用，在今年 5 月份舉行的第五屆職工運動 會上，我礦職工參加了 15 個項目比賽，獲得了團體第六名的好成績，其中我礦的團體操項目獲得了集團公司第一名。透過外出參加活動比賽，增強了我礦的影響力和職工的團結(jié)拼搏精神，展示了我礦職工團結(jié)奮進的無限活力和精神風(fēng)貌，促進了企業(yè)精神禮貌建設(shè)和文化建設(shè)。 四、工作中存在的問題 工作中存在的不足之處是：工作主動性不強，工作都是在領(lǐng)導(dǎo)安排后再去干。創(chuàng)新意識不強，工作中一向是按部就班，沒有突破現(xiàn)有模式。 五、下工作計劃 組織好節(jié)日期間各項文體娛樂活動，活躍節(jié)日期間的氛圍，營造歡快、愉悅的 節(jié)日氣氛。 抓好俱樂部和職工文化娛樂中心的日常工作，為職工帶給良好的娛樂環(huán)境。 及時組織一些有益職工的文體活動，增強職工的團隊意識和整體凝聚力。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。 文體活動總結(jié) 3 近年來，隨著公司建設(shè)任務(wù)的加大，以及經(jīng)濟大環(huán)境對企業(yè)運營帶來的沖擊，公司基礎(chǔ)管理工作異常繁重，一度使企業(yè)文化、職工文化這些軟件建設(shè)工作，相對滯后。 從去年 9 月份開始，我們就著手制定近期乃至今后一個時期的企業(yè)文化、職工文化重點建設(shè)工作，包括三八、五一、七一、國慶等節(jié)日職工文體活動安排，分階段組建文藝類、體育類、職工培訓(xùn)、技術(shù)比武等 8 個隊或職工專項活動小組。這些工作得到市總、住建局工會及公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。其核心工作就是以黨的十七屆六中全會及十八大精神為指導(dǎo)，全面推進企業(yè)文化建設(shè)，建立富有特色、貼合公司實際的職工文化陣地。 三八節(jié)開展女職工趣味健身運動會。今年，經(jīng)女工委員用心發(fā)動、精心準(zhǔn)備，在三八節(jié)組織女職工開展持球平衡競走等多項 職工健身活動。各科室、營銷公司、制水公司等基層單位包括部分退休職工，100 多名女職工參加了活動。 開展形式多樣的職工文體活動，是我們多年的傳統(tǒng)，在企業(yè)具有深厚的群眾基礎(chǔ)，這使我們開展文化建設(shè)、搞文體活動具備了得天獨厚的條件。所以說，我們要繼續(xù)發(fā)揮這種優(yōu)勢資源，堅持企業(yè)文化建設(shè)的大方向，廣泛開展形式多樣、豐富多彩、職工喜聞樂見的文體活動，在活躍職工文化生活、提高職工文化素質(zhì)的同時，逐步培育、打造富有企業(yè)特色和個性的文化品牌。 五一節(jié)開展《職工書畫攝影展》。今年五一前夕，我們組織開展本《職工 書畫攝影展》。為保證影展質(zhì)量，激發(fā)職工參與活動的熱情，培養(yǎng)和發(fā)掘一批有特長、愛學(xué)習(xí)、善鉆研的文化骨干人才，我們先期開展集中采風(fēng)活動。組織愛好攝影、繪畫的職工深入龍祠水源地、凈水廠、深度水車間、泵房等生產(chǎn)場地，用鏡頭畫面、用手中畫筆，反映企業(yè)的改革發(fā)展和供水職工勤奮火熱的勞動場面。同時，采風(fēng)組還群眾到汾河風(fēng)景區(qū)，拍攝精彩畫面、體驗美麗風(fēng)光、感受城市發(fā)展成果。本次書畫攝影展共收集參賽作品近 200 件，其中攝影 110 幅、書法 63 幅、繪畫 11 幅。參賽職工 65 人。 七一開展職工答題活動。七一前，我們組織了《 職工迎七一知識問答》活動。答題資料分黨建知識、工會知識、公司常識三大塊。參與職工 256 人。除去四倒班和管道安裝、外線作業(yè)人員不方便組織外，其余職工全部參加答題活動。 職工讀書月活動。根據(jù)省市及住建局工會指示精神，公司工會以獲得全國總工會《職工書屋》掛牌為契機，以《職工書屋》規(guī)范建設(shè)為平臺，大力推進職工讀書活動。今年 10 月份，在全公司組織開展了職工讀書月活動，先后有 150 多名職工參加該項活動。交回各種題材的讀書心得筆記，