項(xiàng)目部、顧問處等崗位說明(編輯修改稿)
2024-10-09 10:20 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 源咨詢 項(xiàng)目業(yè)務(wù)； %領(lǐng)導(dǎo)人力資源咨詢項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，分配、指導(dǎo)并評(píng)估項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的階段性工作成果，并對(duì)項(xiàng)目整體工作質(zhì)量負(fù)全責(zé)； %在項(xiàng)目實(shí)施過程中，與客戶保持有效的溝通，在解決項(xiàng)目異議上，提出可行性方案，并通過論證、溝通，與客戶達(dá)成一致； %開發(fā)人力資源管理領(lǐng)域的培訓(xùn)課程，撰寫培訓(xùn)文檔，并實(shí)施培訓(xùn)； %對(duì)人力資源顧問咨詢市場進(jìn)行研究，提出公司人力資源顧問咨詢業(yè)務(wù)發(fā)展的規(guī)劃性意見； %對(duì)公司員工進(jìn)行人力資源管理的專業(yè)性培訓(xùn)，不斷提升整個(gè)公司人力資源知識(shí)專業(yè)水平。 任職資格 : 教育背景 : ◆人力資源、 管理或相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷。 經(jīng) 驗(yàn) : ◆ 5 年以上從事企業(yè)人力資源管理或咨詢培訓(xùn)的工作經(jīng)驗(yàn)。 技能技巧 : ◆對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解，對(duì)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬設(shè)計(jì)、績效評(píng)價(jià)、崗位培訓(xùn)、福利待遇、公司制度建設(shè)、組織與人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； ◆具備專業(yè)全面的人力資源管理知識(shí)，能夠獨(dú)立承擔(dān)大型人力資源整合項(xiàng)目； ◆熟練使用辦公軟件、項(xiàng)目管理軟件及相關(guān)的人事管理軟件； ◆較好的英文聽、說、讀、寫能力。 態(tài) 度 : ◆進(jìn)取心強(qiáng)，追求有挑戰(zhàn)性的工作； ◆有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力，能承受工作的壓力，善于自我激勵(lì)； ◆學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力強(qiáng)。 工作條件 : 工作場所 :辦公室。 環(huán)境狀況 :舒適。 危 險(xiǎn) 性 :基本無危險(xiǎn) ,無職業(yè)病危險(xiǎn)。 直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 8．行業(yè)顧問 職位名稱 行業(yè)顧問 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級(jí) 直屬上級(jí) 薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人 職位概要 : 對(duì)客戶的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程提出咨詢方案，并協(xié)助公司實(shí)施解決調(diào)整方案。 工作內(nèi)容 : %協(xié)助對(duì)公司產(chǎn)品的定位及規(guī)劃、產(chǎn)品線的制定； %對(duì)產(chǎn)品市場需求進(jìn)行調(diào)研、競爭分析； %協(xié)助編寫產(chǎn)品簡介、白皮書、培訓(xùn)資料等文檔； %協(xié)調(diào)技術(shù)部門與市場部門的售前售后工作，提供產(chǎn)品售前售后的技術(shù)咨詢； %主持編寫產(chǎn)品應(yīng)用解決方案或投標(biāo)方案，協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品市場推廣和商務(wù)洽談； %主持企業(yè)業(yè)務(wù)流程再造設(shè)計(jì)； %協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成 企業(yè)信息化需求調(diào)查。 任職資格 : 教育背景 : ◆企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷。 經(jīng) 驗(yàn) : ◆ 5 年以上從事企業(yè)中高層管理或咨詢培訓(xùn)的工作經(jīng)驗(yàn)。 技能技巧 : ◆熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理及企業(yè)業(yè)務(wù)流程； ◆熟悉企業(yè)所屬行業(yè)及產(chǎn)品流程； ◆具有行業(yè)流程管理經(jīng)驗(yàn)； ◆熟悉當(dāng)今主流的企業(yè)物流、 SCM、 ERP、 CRM 等應(yīng)用產(chǎn)品技術(shù)（如 J2EE 或 .NET)； ◆熟練使用 Visio、 Office 等方案演示制作工具； ◆優(yōu)秀的應(yīng)用軟件解決方案制作和演講能力。 態(tài) 度 : ◆具有良好的客戶溝通、協(xié)調(diào)能力； ◆優(yōu)秀的 團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有獨(dú)立解決問題和承擔(dān)壓力的能力； ◆學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力強(qiáng)。 工作條件 : 工作場所 :辦公室。 環(huán)境狀況 :舒適。 危 險(xiǎn) 性 :基本無危險(xiǎn) ,無職業(yè)病危險(xiǎn)。 直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 9．軟件咨詢顧問 職位名稱 軟件咨詢顧問 職位代碼 所屬部門 職 系 職 等職級(jí) 直屬上級(jí) 薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人 職位概要 : 為公司提供專業(yè)軟件技術(shù)咨詢服務(wù)。 工作內(nèi)容 : %為公司所銷售或代理銷售的專業(yè)軟件的售前、售后等提供技術(shù)咨詢服務(wù)； %根據(jù)產(chǎn)品方向，深入研究相應(yīng)行業(yè)知識(shí)及發(fā)展方向； %完成并維護(hù)產(chǎn)品的市場宣傳資料； %建立、維護(hù)和強(qiáng)化重點(diǎn)的客戶關(guān)系； %精通主銷產(chǎn)品的同時(shí)，學(xué)習(xí)、了解本部門的其他產(chǎn)品。 任職資格 : 教育背景 : ◆計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 經(jīng) 驗(yàn) : ◆ 4 年以上軟件開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 技能技巧 : ◆具 備行業(yè)知識(shí)； ◆具備深入的軟件工程理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； ◆具備有競爭力的售前支持能力和強(qiáng)烈的競爭意識(shí)，能夠與客戶的高層人員進(jìn)行溝通，對(duì)客戶需求、行業(yè)變化和競爭形勢(shì)有敏捷的感知能力； ◆良好的口頭和書面表達(dá)溝通能力以及良好的英語讀寫能力。 態(tài) 度 : ◆進(jìn)取心強(qiáng)，追求有挑戰(zhàn)性的工作； ◆優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、組織能力以及良好的精神狀態(tài)和協(xié)作精神。 工作條件 : 工作場所 :辦公室。 環(huán)境狀況 :舒適。 危 險(xiǎn) 性 :基本無危險(xiǎn) ,無職業(yè)病危險(xiǎn)。 直接下屬 間 接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 10．電子商務(wù)高級(jí)顧問 職位名稱 電子商務(wù)高級(jí)顧問 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級(jí) 直屬上級(jí) 薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人 職位概要 : 為公司提供電子商務(wù)咨詢服務(wù)。 工作內(nèi)容 : %分析競爭對(duì)手產(chǎn)品，設(shè)計(jì)電子商務(wù)平臺(tái)產(chǎn)品賣點(diǎn)及產(chǎn)品需求文檔； %設(shè)計(jì)產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程及功能模型； %協(xié)調(diào)管理產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)程； %設(shè)計(jì)產(chǎn)品營銷手冊(cè)和銷售工具； %設(shè)計(jì)產(chǎn)品測試范例和產(chǎn)品用戶手冊(cè)。 任職資格 : 教育背景 : ◆計(jì)算機(jī)、市場營銷或管理專業(yè)碩士以上學(xué)歷。 經(jīng)
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