【文章內容簡介】 還有一點，我感覺我們每天早晨的晨會分享，以及我們部門每周五中午的專業(yè)培訓挺好的，每次都能學到東西，有時候就是一些小小的技巧，卻可以在工作中很大程度的提高工作效率。 工作總結相關文章： 總結精選 5 篇 第二篇：室內設計師個人工作總結 非常感謝公司給我這個成長的平臺，令我在工作中能不斷的學習，不斷的進步，不斷提升自身的素質與才能，詳細內容請看下文室內設計師個人工作總結。與同事相處 到了公司以后，要感謝的人真的很多 amp。在平臺上工作的時候，感謝總監(jiān)一直教導我，要不斷提高自己的設計能力 。感謝龔琳娜從我進公司的第一天起，就耐心的教給我很多我不懂的東西 。感謝劉國平和邱小東，在我剛進公司對代碼絲毫不懂的情況下，對我 的熱心的幫助。感謝有在平臺上磨練的那段時光，正是那段時間激發(fā)了我的斗志和工作熱情 !到了網(wǎng)站建設部以后，我被一種莫名的東西感動著。我們是一支年輕的隊伍，部門經(jīng)理也是一個 80 年代以后的年輕的女孩子。我們雖然年輕，但是我們并不浮躁，我們充滿激情和憧憬，我們充滿力量和動力。這不正是我想要的那種感覺嗎 ?為了一個同目標，我們會齊心奮力向前。我的心找到了歸宿，我安定了下來。我確定：這就是我的事業(yè)，為公司，為自己，努力著 !前進著 !感謝每一個人對我的幫助和支持，感謝大家那么喜歡我 (哈哈 ~~我臉皮是不是有點厚了啊 !)我會繼續(xù)努 力的，讓我們前進的步伐越走越堅定 !!!為大家整理了室內設計師個人工作總結，希望對大家有所幫助。 第三篇：室內設計師工作總結 篇一：室內設計師工作總結 xx 主要負責室內設計工作，一年來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我勤奮踏實地完成了本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，現(xiàn)將這一年的學習、工作情況等作如下匯報： 加強學習，兢兢業(yè)業(yè)，提升工作業(yè)績 扎實勤奮工作，提高工作業(yè)績、堅持學習業(yè)務知識，提升自身業(yè)務素質 為了更好地適應人 才工作的新形勢要求，體現(xiàn)全面貫徹落實科學發(fā)展觀的要求，這一年來我還是緊抓業(yè)務學習，認真學習了與工作相關的勞動人事新政策法規(guī)，向領導前輩們學習他們好的經(jīng)驗，好的方法，進一步提高自身的業(yè)務知識能力水平。片面的掌握自己的工作業(yè)務是不夠的，平時我也注重向其他業(yè)務往來單位學習熟悉了解各種工作流程，在多學習、多接觸中提升了自己的業(yè)務水平，提高了辦事效率，也使自己更好地服務企業(yè)、服務群眾。 堅持熱情細致服務，認真完成各項工作 在中心日常工作期間，我能嚴格遵守中心的各項規(guī)章制度，認真完成上級、領導交給的任務 。也能恪守為民服務的宗旨，做到禮貌待人、熱情服務，耐心細致。我主要負責的是 *** 路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，在公司工作并不是那樣簡單的，我只好做到我能夠做到的一切，我知道我的能力還是不夠，但是誰也不能做到完美，我應該繼續(xù)的工作下去，不是一步就能走到盡頭的，在前進的道路上會有很多的荊棘和路途的。 在接下來的一年中，我還是會繼續(xù)努力的 具備專業(yè)設計水平 那就需要加強自己的專業(yè)設計水平。那什么是專業(yè) ?從一門開始，或者家裝，或者餐廳，或者酒店，單選一門然后觸類旁通。無論是什么樣 的室內設計都是空間上的設計，所以功能規(guī)劃，色彩，燈光，材質，造型及工藝，是你主要掌握的核心內容。在設計上你所反復應用的就是這些。如果連一個臥室的正常照度都不知道，燈光對材質的的色彩影響都沒有清晰的概念，那距離做設計還有一段距離。 輔助的而且也是必不可少的是人文歷史，人體工程，視覺或者說空間心理 (可以理解為風水 )。做設計不是能畫漂亮的效果圖，能繪制標準的施工圖紙就是設計了。設計就是把即將實施的事物提前規(guī)劃出來。 每個細節(jié)皆有來源 推敲自己設計的每個細節(jié)，每個尺寸。為什么吊頂要做 150 高 ，為什么回選擇砌體隔墻而不是石膏板 ?如果是用繪畫來解釋就是意在筆先。先筆后意這種一般是所謂的大師造的概念，非一般人能做的出來的。所以不要胡亂抄襲 ! 用你的專業(yè)和深思熟慮來做設計。這個就是好的設計師了。功到自然成 ! 20xx 年我的工作不能說是完美，但是我想說我已經(jīng)盡力了，雖然我知道自己還是存在著不足之處，但是我在不斷的改正中，我會做的更好的。 篇二：室內設計師工作總結 秋去冬又來，花開花亦謝。一閉一睜間，匆匆又一年。 在忙忙碌碌中， 20xx 年又將過去了，在這一年當中，設計部無論是在運作模式、設計產(chǎn)值、還是人員結構，各方面的變化都比較大。 設計部的運作模式是從 7 月底開始進行調整的，以獨立承包制的運營方式，與之前相比，變化相對較大。設計部有了更大的自主權，有了更大的發(fā)揮空間。對于公司來講，也省了不少雜事小事。在近幾個月的運作來看，情況還是比較穩(wěn)定，總體是穩(wěn)中有發(fā)展。在不斷提高自己的管理能力的基礎上，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習，領導部門所有人員，往更高設計層次邁近。 從一年的設計產(chǎn)值來看，比去年有了相對程度 的提高，設計工程總產(chǎn)值達 1 億元左右，設計費總產(chǎn)值近 300 萬元。從項目的類型上分析，今年的聲學公建項目比去年增加很多，如青少年宮、藝術中心、會議中心等等。這也在另一個角度可見，幾年以來，豐總一直要求銷售人員在銷售過程中同樣需要重視聲學裝飾領域這一決策初見成效。還有今年本地區(qū)的事業(yè)單位的設計裝飾項目，如雨后春筍，慢慢地越來越多，而且都是側重于在原有建筑中的裝修改造，這也預示著本地區(qū)的機關事業(yè)單位的二次裝修改造時期的到來，因此，我們應該提前做好準備，在 20xx 年，爭取再把握更多的機會，打個漂亮戰(zhàn)。雖然今年的產(chǎn)值是 喜人的，但是作為一個甲級設計資質的設計單位來說，這是遠遠不夠的。我們仍需要進一步努力，不斷地在業(yè)務技能上下功夫，爭取在新的一年里，產(chǎn)值更上一層樓。 設計部今年的人員流動性，是歷年來最大的，幾乎是大換血，與新成立一個設計部沒什么區(qū)別。因此在一定程度上影響了工程設計的質量、進度，甚至導致某些項目的流產(chǎn)，對公司造成了較大的損失。但是，在這幫新人的共同努力下，還是平穩(wěn)地挺過來了。需要項目現(xiàn)場跟蹤，我們就駐現(xiàn)場 。需要加班加點趕時間，我們就連續(xù)奮戰(zhàn)近數(shù)月 。需要互相配合，就互幫互助。在部門里，人員之間的團隊凝聚力 ，在短時間內很快有了質的提升。深知團隊精神是攻克萬難的最基本的立足點，我們都做到了。其中值得一提的是王亞丹，在其中一個月打卡記錄中，超過晚上 24 時的，有近半個月。作為一個女同志，對工作認真負責，是值得學習的，并且在老員工辭職之后，她主動承擔了不少項目的設計工作。還有俞挺，為人處事，踏踏實實。雖然剛進公司不久，但對聲學領域好學好問，為了公司日后的長足發(fā)展，為了培養(yǎng)聲學設計的后備人才，派他上清華進行聲學理論知識的培訓并取得培訓證書，回來后，又恰逢廣東工地需駐現(xiàn)場設計師，故派他親臨實踐。理論與實際的結合，讓他在聲 學方面的專業(yè)技能，有了很大的提高。還有趙歡歡、蔡干武、黃哲科三個設計員，性格相近，踏實肯干、能吃苦耐老，雖然在專業(yè)能力上還有待于提高，但從為人處事上來考慮，都是符合我們公司誠實樂群、開拓超越的企業(yè)精神的。 設計部的 20xx，是一個不平凡的 20xx，每年的這個時候，心中總充滿著無限的感慨來回顧這一年，心中總充滿著無限的希望來期待下一年。年復一年，看到的是進步，看到的是發(fā)展，看到的是大豐的未來。 篇三：室內設計師工作總結 一、實習目的 了解室內裝潢設計在德州的市場現(xiàn)狀及前景。 進一步掌握 ps,3dmax,cad 等設計軟件的運用。 嘗試把學校里學習的環(huán)境藝術設計相關理論運用到實習過程中。 初探做好室內設計師的方法，熟悉室內設計的方法和程序步驟。 培養(yǎng)人際交往與社交能力