③行政介紹信(編輯修改稿)
2025-05-09 23:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 息公示表》進行公示 (公示期 5天 )→主管部門將《人員信息表》（電子文檔）、《公示表》（紙質(zhì)文檔加蓋公章）和公示結(jié)果反饋市編委辦→市編委辦錄入信息庫并核發(fā)《機構(gòu)編制管理證》。 進編登記工作流程。 1）基本步驟 1— 2 名，直接向機構(gòu)編制部門申請領(lǐng)取《編制使用計劃卡》。 3 名以上的，用人單位至少提前 5 個工作日向機構(gòu)編制部門提出編制 使用申請，經(jīng)機構(gòu)編制部門批準后，向用人單位下達同意編制使用函和《編制使用計劃卡》。 經(jīng)批準同意并辦理 進人手續(xù)（開具行政介紹信）。 蓋章，提交機 5 個工作日內(nèi) 部門辦理工資審批、經(jīng)費核撥、社 會保險等手續(xù)。 2）四種人員進編登記程序區(qū)別： 5 個工作日內(nèi)持《機構(gòu)編制管理證》、行 政介紹信以及任命文件到機構(gòu)編制部門辦理入編登記。省略第一步。 下人員。按以上五個 步驟辦理。 劃卡》后，招錄（選 調(diào)）單位主管部門憑《編制使用計劃卡》向組織或人力社保部門上報招考、選調(diào)計劃，組織或人力社保部門分別會同機構(gòu)編制部門研究核準計劃。再按第 二、 三、 四、五步辦理。 門提出副團級以下軍 轉(zhuǎn)干部安置計劃，人力社保、民政部門提出轉(zhuǎn)業(yè)士官安置計劃，并分別會同機構(gòu)編制部門研究確定接收單位。接收單位到組織、人力社保部門辦理報到手續(xù)后，再按 三、 四、五步辦理。 出編登記工作流程。步驟：單位到機構(gòu)編制部門辦理出編登記→機構(gòu)編制部門出
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