【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 我們按照《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)保密管理規(guī)定》、《涉及國(guó)家秘密的通信、辦公自動(dòng)化和計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)審批暫行辦法》和《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密管理暫行 規(guī)定》的要求，對(duì)使用計(jì)算機(jī)的人員和從事網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員的要求“上網(wǎng)不涉密，涉密不上網(wǎng)”。同時(shí)，通過技術(shù)水平的不斷提高，加強(qiáng)了對(duì)局域網(wǎng)的監(jiān)控和管理。 加強(qiáng)對(duì)“秘密”級(jí)文件的管理。辦公室對(duì)保密文件設(shè)專人保管，堅(jiān)持“機(jī)密”以上文件從不復(fù)英“秘密”文件復(fù)印必須廠領(lǐng)導(dǎo)同意的做法。對(duì)“秘密”文件的復(fù)印做好記錄，如復(fù)印時(shí)間、份數(shù)等。每逢節(jié)假日前，給廠領(lǐng)導(dǎo)傳閱的機(jī)要文件我們都要收回，放入保險(xiǎn)柜中，并且要求領(lǐng)導(dǎo)閱文時(shí)不橫傳，進(jìn)一步減少了泄密的可能。 四、強(qiáng)化內(nèi)部管理，建立長(zhǎng)效機(jī)制。 2021 年，我們明確各崗位工作職 責(zé)，理順工作關(guān)系，進(jìn)一步強(qiáng)化了辦公室的管理工作。 完善管理制度。我們?cè)谪瀼貓?zhí)行《公司辦公室系統(tǒng)工作規(guī)則》相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上，結(jié)合廠黨委辦公室的實(shí)際工作特點(diǎn)制定了《黨委辦公室責(zé)任制》。該責(zé)任制是約束崗位人員行為的準(zhǔn)則，實(shí)現(xiàn)了管理標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化、規(guī)范化。我們匯編了《廠黨委辦公室業(yè)務(wù)流程》。業(yè)務(wù)流程描述包括信息工作流程描述、文字性工作流程描述、調(diào)研工作流程描述、文件處理工作流程描述、組織會(huì)務(wù)工作流和領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作流程描述。該匯編文件的形成使辦公室工作更加簡(jiǎn)潔實(shí)用，提高了工作效率和工作質(zhì)量。我們還完善了《 黨委辦公室工作制度》。該制度要求廠黨委系統(tǒng)的各類公文進(jìn)行嚴(yán)格審核，在行文關(guān)系、文種選用、遣詞造句、選用格式等方面都有規(guī)范。我們還完善了《機(jī)要文件管理的暫行規(guī)定》，定期檢查黨委系統(tǒng)各類文件的立卷、歸檔、移交工作，做到符合立卷歸檔標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)移交。保證對(duì)保密文件、資料的收發(fā)、保管、傳閱、歸檔做到嚴(yán)細(xì)、認(rèn)真，力爭(zhēng)萬(wàn)無一失。這樣，根據(jù)已確定的各項(xiàng)崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)，使辦公室的諸多繁瑣的、隨機(jī)性很大的工作做起來有條不紊。 出臺(tái)經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核辦法。今年，黨委辦公室制定了《辦公室經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法》和《廠黨委辦公室內(nèi) 部考核細(xì)則》。該考核 室的辦公設(shè)備，尤其是數(shù)字化辦公設(shè)備，提高工作效率和質(zhì)量。 展望 2021 年，黨委辦公室在廠黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，將繼續(xù)貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，積極推進(jìn)各項(xiàng)工作，優(yōu)化資源，擴(kuò)展視野，提高行動(dòng)力，為我廠的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。 黨委辦公室 2021年 11 月 15日 第四篇：廠黨委辦公室工作總結(jié) 是我廠各項(xiàng)工作取得長(zhǎng)足進(jìn)步的一年。一年來，黨委辦公室貫徹十六大精神，學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求，圍繞我廠中心工作，把握大局，勤于思考，開拓 創(chuàng)新，推動(dòng)了廠里各項(xiàng)工作尤其是黨委工作的順利開展。過去的一年，我們主要做了以下工作： 一、積極工作，當(dāng)好參謀助手。在廠黨政班子進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)決策過程中，黨委辦 公室要在廠黨委領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮參謀作用、助手作用、耳目作用和協(xié)調(diào)作用。一是督促檢查工作。我們督促檢查的內(nèi)容有：黨和國(guó)家有關(guān)方針政策貫徹落實(shí)情況，上級(jí)和廠黨政領(lǐng)導(dǎo)班子決定、指示、批文的執(zhí)行情況，會(huì)議決定事項(xiàng)的辦理情況，基層單位請(qǐng)示的批復(fù)情況，職工代表的提案、議案辦理落實(shí)情況，重大信訪問題解決情況等。如今年“職代會(huì)”后，我們利用“優(yōu)秀黨支部達(dá)標(biāo)考核 ”工作平臺(tái)，督促各基層黨支部落實(shí)“職代會(huì)”精神，制定具體措施，完成“職代會(huì)”上提出的任務(wù)和目標(biāo)。二是文字性工作。起草了黨委擴(kuò)大會(huì)黨委工作報(bào)告，參與起草了今年“雙代會(huì)”工會(huì)工作報(bào)告。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示，草擬了各種公文和應(yīng)用文稿。為廠領(lǐng)導(dǎo)收集和整理了各類講話、發(fā)言、總結(jié)。在工作中我們準(zhǔn)確地把握了公司各級(jí)文件精神和工作指示，并把國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)和我廠的實(shí)際工作結(jié)合起來，高質(zhì)量地完成了任務(wù)。三是調(diào)研工作。在廠黨政班子進(jìn)行決策，需要了解方方面面的情況。我們根據(jù)決策事項(xiàng)進(jìn)行了大量的調(diào)查研究，收集信息，資料匯總，并爭(zhēng)取提供決策預(yù)案 或提出意見，整理成書面材料，向廠領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)。比如今年，我們圍繞創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、長(zhǎng)效管理機(jī)制構(gòu)建、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、職工培訓(xùn)、思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)等議題做了相關(guān)調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策提供了原始依據(jù)。四是文件處理工作。今年，我們共接受來自公司黨委系統(tǒng)和上級(jí)機(jī)關(guān)的文件共 104 件。我們按規(guī)定程序?qū)ζ溥M(jìn)行了簽收、登記、批文、傳遞、歸檔。對(duì)其中的 31 件機(jī)要文件嚴(yán)格按照保密制度的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行了處理。今年，我廠黨委系統(tǒng)發(fā)文共 30 件。黨委辦公室負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行核稿、打印、用印、分發(fā)。五是組織會(huì)務(wù)工作。我們對(duì)廠黨委系統(tǒng)召開的 各種會(huì)議進(jìn)行了安排和落實(shí)，包括會(huì)議通知、議程安排、準(zhǔn)備會(huì)議文件、會(huì)議記錄、會(huì)后收尾工作以及會(huì)議紀(jì)要的整理、印發(fā)。我們負(fù)責(zé)組織了今年的黨委擴(kuò)大會(huì)、每季的政工碰頭會(huì)和黨支部書記例會(huì)。我們還協(xié)助廠辦、宣傳部、組干部、團(tuán)委及其它部室組織會(huì)議。六是日常接待工作。按照工作的性質(zhì)和內(nèi)容，在領(lǐng)導(dǎo)同志外出或者會(huì)議時(shí)，我們負(fù)責(zé)了來訪人員的接待和一般簡(jiǎn)單事務(wù)的處理工作，對(duì)協(xié)調(diào)和上級(jí)、兄弟單位、群眾的關(guān)系，解決群眾困難發(fā)揮了作用。七是領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。我們還協(xié)調(diào)廠黨委各職能部門之間的關(guān)系，較好地完成了廠領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。 工作中，黨委辦公室還協(xié)助其他部門搞好黨的方針、政策、法令、制度的宣傳教育，提高職工主人翁意識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全制度，落實(shí)安全責(zé)任制。我們抓住到基層了解情況的機(jī)會(huì)，主動(dòng)出擊，深入基層，挖掘第一手材料，深入一線，掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，做思想政治工作，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)參謀助手的作用。 二、上通下聯(lián)，做好信息工作。信息工作在企業(yè)中發(fā)揮著十分重要的作用，同時(shí)也是黨辦的重點(diǎn)工作之一。 收集整理基層信息。我們把緊密圍繞中心工作和領(lǐng)導(dǎo)決策需求作為報(bào)送信息的要求，主動(dòng)地、有針對(duì)性地收集情況。而且，在大量黨政信息 中，我們篩選、挖掘出有用部分，對(duì)內(nèi)容不具體、不完整的信息，通過調(diào)查研究進(jìn)行補(bǔ)充。實(shí)踐中，我們注意用好每一條信息，盡量開發(fā)它有價(jià)值的部分，分析確定它的用途和上報(bào)范圍；篩選中，把那些不準(zhǔn)確的、有水分的內(nèi)容去掉，留下企業(yè)所需的真實(shí)情況；加工中，注意搞好調(diào)查判斷、歸納綜合，以說明問題為原則，不隨意擴(kuò)大。有的信息，可以一條一用、一條多用，也可以多條一用。有的信息雖然當(dāng)時(shí)使用有一定困難，但如果其中有進(jìn)一步發(fā)掘的線索和有用的東西，我們就通過調(diào)研弄清它的重點(diǎn)，成為有情況、有分析、有建議的高質(zhì)量信息。今年，對(duì)有采編價(jià)值的信息 我們整理匯編成《信息》，同時(shí)傳各廠領(lǐng)導(dǎo)和全廠各單位。目前已經(jīng)編輯 7 期。 向公司上報(bào)信息。信息工作的重中之重，是按照公司要求及時(shí)將廠內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)建設(shè)、職工動(dòng)態(tài)、改革發(fā)展等各類信息，向公司黨委上報(bào)，做到不遲報(bào)、不漏報(bào)。到目前為止，已上報(bào)信息 78 條，其中有四篇信息以專刊形式刊登：《開展“長(zhǎng)效管理年”活動(dòng)，建立長(zhǎng)效管理機(jī)制，提升企業(yè)整體素質(zhì)》（?？?14 期）、《倡導(dǎo)樹立“優(yōu)秀技術(shù)工人也是人才”的觀念，全力打造高素質(zhì)的職工隊(duì)伍》（?？?18 期）、《深入開展“創(chuàng)、爭(zhēng)”活動(dòng)，全力打造學(xué)習(xí)型企業(yè)》（專刊第 20 期）、《深化廠務(wù)公開強(qiáng)化企業(yè)管理的做法與成效》（專刊第 24 期）。黨的十六屆四中全會(huì)后，我們按照公司黨委召開領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)傳達(dá)貫徹十六屆四中全會(huì)和總書記總書記視察北京講話精神的要求，通過內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)將權(quán)威人士解讀執(zhí)政能力及《瞭望新聞周刊》記者專訪 中央黨校葉篤初教授關(guān)于全會(huì)《決定》的三大成果等材料發(fā)送至各單位，組織職工進(jìn)行深入學(xué)習(xí)，這種做法受到公司領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。 提高信息員素質(zhì)。我廠信息員隊(duì)伍的特點(diǎn)是流動(dòng)性強(qiáng)，新人比例高。今年，為了保證信息員的高素質(zhì)，我們采取了措施。一是強(qiáng)化信息業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年 5 月我們舉辦了信息員培訓(xùn)班，邀請(qǐng)公司黨辦主任張引講授《如何做好一名基層 信息員》。另外，工作中我們通過面對(duì)面、電話等方式交流和溝通，對(duì)提高信息員素質(zhì)有很大幫助。二是激勵(lì)與考核相結(jié)合，提高信息員的積極性。我們制定了嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲措施，信息工作情況直接與每季度黨支部工作考核掛鉤。每季度信息被采用 2 篇，獎(jiǎng)勵(lì) 1 分。對(duì)被廠《信息》采用的信息也給予獎(jiǎng)勵(lì)。這既激發(fā)了信息員的工作熱情，同時(shí)也促進(jìn)了信息員業(yè)務(wù)能力的提高。 提高信息工作水平。一是建立信息網(wǎng)絡(luò)。今年，在廠領(lǐng)導(dǎo)支持下，我們堅(jiān)持搞好計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。為鼓勵(lì)信息員充分利用現(xiàn)有辦公自動(dòng)化設(shè)備，我們注意優(yōu)先選用電子郵件中發(fā)送的信息。 自我廠開通 notes網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)后， 80%的信息員初步掌握了獲取、傳遞、處理和使用信息的技術(shù)，使辦公自動(dòng)化設(shè)備得到利用，大大提高了工作效率。二是解決好報(bào)喜和報(bào)憂問題。我們?cè)诠ぷ髦屑茸⒁夥从彻ぷ鞯某煽?jī)，又注意發(fā)現(xiàn)和反映工作中存在的矛盾與問題，尤其注意收集帶有苗頭性、傾向性的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，做到喜憂兼報(bào)。如單身大學(xué)生反映業(yè)余生活不夠豐富。我們把這條信息上報(bào)后，得到公司工會(huì)主席批示，經(jīng)過廠工會(huì)調(diào)查研究，增加了一些硬件設(shè)施，完善了場(chǎng)地管理規(guī)定，使問題得到圓滿解決。 三、完善制度，抓好保密工作。廠黨委保密委員會(huì)在 公司黨委保密委員會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照《公司保密工作要點(diǎn)》的要求，認(rèn)真組織貫徹落實(shí)，以“服務(wù)中心，夯實(shí)基礎(chǔ)，規(guī)范管理，確保安全”為目標(biāo)，完善保密工作管理體制，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，積極工作，為企業(yè)的生產(chǎn)建設(shè)、深化改革發(fā)揮了作用。 加強(qiáng)保密干部培訓(xùn)，提高保密意識(shí)。今年，我廠保密委員會(huì)和國(guó)家安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行了調(diào)整。我們根據(jù)我廠實(shí)際情況，完成了涉秘單位的保密責(zé)任制確定和宣傳工作。我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中共中央保密委員會(huì)辦公室、國(guó)家保密局關(guān)于國(guó)家秘密載體保密管理的規(guī)定》、《泄密，根子在哪里？》和《保密檢查中存在的問題及對(duì)策 》等保密工作的文件，提高了保密意識(shí)。 加強(qiáng)保密工作領(lǐng)導(dǎo)，完善保密工作制度。今年，辦公室重新修訂發(fā)布了《廠保密工作職責(zé)》、《廠保密工作制度》。我們按照公司黨委的要求，規(guī)范了商業(yè)秘密的管理，初步確定了廠商業(yè)秘密事項(xiàng)、涉密人員。目前辦公室正與企管配合，著手進(jìn)行《保密合同》的簽訂工作。 加強(qiáng)商業(yè)秘密的保護(hù)。我們對(duì)被定為我廠商業(yè)秘密的文件、資料，在制作、收發(fā)、傳遞、使用、復(fù)印、摘抄、銷毀等各環(huán)節(jié)中，均采取了切實(shí)可行的保護(hù)措施。在涉及商業(yè)秘密的重點(diǎn)崗位動(dòng)力計(jì)量部、科技處等，都設(shè)有保密工作監(jiān)督人員。我們要 求在對(duì)外科技交流中落實(shí)保密提醒制度，并對(duì)出國(guó)人員提出保密要求。辦公室還做好內(nèi)部資料的銷毀工作，年初到公司定點(diǎn)造紙廠銷毀資料 噸。 加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密管理。我們按照《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)保密管理規(guī)定》、《涉及國(guó)家秘密的通信、辦公自動(dòng)化和計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)審批暫行辦法》和《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》的要求，對(duì)使用計(jì)算機(jī)的人員和從事網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員的要求“上網(wǎng)不涉密，涉密不上網(wǎng)”。同時(shí)，通過技術(shù)水平的不斷提高，加強(qiáng)了對(duì)局域網(wǎng)的監(jiān)控和管理。 加強(qiáng)對(duì)“秘密”級(jí)文件的管理。辦公室對(duì)保密文件設(shè) 專人保管，堅(jiān)持“機(jī)密”以上文件從不復(fù)印、“秘密”文件復(fù)印必須廠領(lǐng)導(dǎo)同意的做法。對(duì)“秘密”文件的復(fù)印做好記錄，如復(fù)印時(shí)間、份數(shù)等。每逢節(jié)假日前，給廠領(lǐng)導(dǎo)傳閱的機(jī)要文件我們都要收回，放入保險(xiǎn)柜中，并且要求領(lǐng)導(dǎo)閱文時(shí)不橫傳，進(jìn)一步減少了泄密的可能。 四、強(qiáng)化內(nèi)部管理，建立長(zhǎng)效機(jī)制。，我們明確各