【文章內(nèi)容簡介】 ，拓寬大家的思路，不斷自我創(chuàng)新和完善。通過學習，使我們大家的身上“少一點煙酒味，多一點書卷氣”，通過知識的武裝把我們變得“厚重”起來。 善于 學習是一種境界，更是學習型干部應該具備的一種素質(zhì)。學習要真正取得成效，不能僅停留于學習什么，而應致力于學會什么，把學到的知識轉(zhuǎn)化為實際能力，轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟社會發(fā)展的實際成果。要帶著問題學，提高效率。腦子里經(jīng)常裝幾個問題，帶著問題學習，針對問題學習，才有動力、有選擇，才能學有所成 。針對問題思考，才有對象、有價值，才能思有所得。要勤于思考，把工作中遇到的問題裝在腦子里，從學到的知識中尋找答案，反復琢磨，想通想透，就能認清癥結(jié)，找出對策。要樂于討論，通過交流、研討，敞開思想，暢所欲言，相互切磋，取長補短，有利于開啟思 路，激發(fā)潛能，加深對問題的認識和理解。要善抓學習時機，學有所獲。學習與工作密不可分，學習也是工作，工作也是學習。一般來講，一個干部學習好，素質(zhì)就好，能力就強，工作質(zhì)量就高，也就會多加學習，形成良性循環(huán)。如何才能保證學有時間、學有收獲 ?就是要擠時間學習，特別是擠業(yè)余時間學習。愛因斯坦說過一句話 :“人的差異在于業(yè)余時間。”現(xiàn)在，個別同志將大量的業(yè)余時間用在了應酬上，吃喝、打牌、聊天，大好光陰就這樣白白浪費了。大家要珍惜時間，充分利用業(yè)余時間加強學習。這次培訓時間雖短，但機會難得。要把這次培訓當作一個更新知識的機 會、一個進步提高的機會。希望大家一定要珍惜組織上給予的這次機遇，摒棄一切雜念，坐得住、聽得進、學得深，潛心修學，靜心思遠，業(yè)余時間上多一些學習，少一些應酬，多一些思考，少一些娛樂，撲下身來抓緊充電，以一種積極向上、求真務實的態(tài)度，全身心投入到緊張的學習中。同時，還要與實踐結(jié)合，學用相長。古人講 :“操千曲而后曉聲 ,觀千劍而后識器。”只有將學習與實踐融會貫通，勤于實踐，勇于探索，才能不斷提高理論思維能力和實際工作能力。學習的目的全在于運用。要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風，緊密聯(lián)系本地區(qū)、本部門工作實際，緊密聯(lián)系基 層群眾的愿望和要求，把學習思考與解決實際問題結(jié)合起來，深謀善斷，勇于創(chuàng)新，努力把各項工作提高到一個新水平。要善于運用新理論提升工作效果，運用新知識改進工作方法，運用新技能提高工作效率，真正通過學習，把理論和知識轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力、創(chuàng)造力，努力做一名想干事、會干事、干成事、不出事的學習型干部。 三、嚴明紀律，確保學習效果 在培訓期間，同志們要擺正位置，當好學員，虛心并誠懇接受管理。要求參與培訓班的所有副處級干部，必須嚴格遵守作息時間和《培訓班須知》中的各項要求。每次上課至少提前 5 分鐘進教室，由班主任 負責考勤簽名，凡遲到者一律算缺席?？记诮Y(jié)果記入個人學習檔案。大家知道，守時也是守信，這既是對授課老師的禮貌和尊重，也反映領導干部的良好作風和整體形象。大家要排除干擾，靜下心來，全身心融入培訓的全過程，處處做有心人。尤其是在聽專家授課時，應勤于學習，敏于思考，如饑似渴地吸納知識。特別是課堂上一定要跟上老師講課的節(jié)奏，把握講課脈絡和關鍵性的知識點。千萬不能分神、分心，更不能在課堂接打手機。希望大家能認真聽講，細心領會，并學有所思，學有所悟，學有所獲，從而形成“學、思、行”相統(tǒng)一。培訓結(jié)束前，每位學員還要把所學理 論結(jié)合工作實際，撰寫一份不少于 1500字的學習小結(jié)。 四、加強領導，確保干部培訓工作扎實開展 這次培訓內(nèi)容十分豐富，極具針對性。我們要高度重視這次領導干部培訓工作，按照培訓計劃精心組織，周密安排，大膽管理，嚴格要求，抓好各項制度的落實 。要關心參訓學員的學習和生活，盡最大努力為他們創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境 。要堅持深入教學一線，隨時了解和掌握培訓情況，注意收集和總結(jié)培訓中好的經(jīng)驗和做法，悉心研究，進一步提高培訓質(zhì)量和培訓工作水平。參加這次培訓的領導干部承擔的工作任務都很重，參加一次培訓很不容易，希 望大家珍惜這次難得的學習機會，按照培訓安排，排除一切干擾，集中精力，靜下心來，真正學一點東西，使大家的理論和業(yè)務素養(yǎng)得到新的提高，精神境界得到新的升華，工作能力得到新的增強，推動各項工作邁上新的臺階。 最后，祝同志們在培訓期間生活愉快，身體健康，學習進步 !預祝本期培訓班圓滿成功 ! 謝謝大家 ! 篇二 同志們： 今天，我們在這里舉辦全區(qū)公務員能力培訓班，這既是上級組織人事部門的要求，也是形勢發(fā)展的需要，是我們加強全區(qū)公務員隊伍建設的一項重要舉措 !從至今，我們已連續(xù)舉辦過 4 期公務員能力培訓班，從公共服務能力、公共經(jīng)濟能力等方面對全區(qū)公務員進行了輪訓。從培訓的效果看，大家通過系統(tǒng)的學習，對公共服務、公共經(jīng)濟的基本原理與要求都有了一定的認識，在綜合素質(zhì)和理論修養(yǎng)方面有了一定的提高，運用所學知識解決工作中遇到的新問題的能力也得到了增強，這就基本上達到了我們培訓的目的。今天，在培訓開始之前，我想講三點意見，作為開班典禮的動員，也是我自己的一點學習體會，與同志們共同探討。 一、加強公務員能力建設的重要意義 十七大以來，黨中央和省委、省政府先后發(fā)出了“大規(guī)模培訓干部，大幅 度提高干部素質(zhì)”的號召，希望通過大規(guī)模的培訓和加強實踐鍛煉這兩條道路，全面提升公務員隊伍的整體素質(zhì)。當前，我區(qū)既處于“黃金發(fā)展期”，又面臨著“矛盾凸顯期”，進入了實現(xiàn)“兩個率先”的關鍵時期。一方面要求我們要抓住機遇，深化改革，加快發(fā)展 。另一方面又會有許多新的矛盾和問題出現(xiàn)，要求我們公務員用創(chuàng)新的思路破解發(fā)展中的難題，探索又好又快的科學發(fā)展道路。另外，維護和實現(xiàn)社會公平，需要我們協(xié)調(diào)好各方面的利益，不斷加強和改進群眾工作 。維護社會穩(wěn)定，需要我們正確處理人民內(nèi)部矛盾，等等，這些都對我們公務員的能力素質(zhì)提出了更高 的要求。因此，加強公務員能力建設已經(jīng)成為一個迫在眉睫的時代課題，如果我們不抓緊學習，全面提升履職能力，勢必會貽誤清河發(fā)展所面臨的大好機遇，也勢必會辜負全區(qū)人民對我們的期望與重托。我們唯有通過學習培訓，培養(yǎng)起一支眼界寬、善謀大勢，思路寬、善于創(chuàng)新 ,胸襟寬、善聚人心的公務員隊伍，以及一大批敢想會干、群眾信得過的干部，才能形成眾人劃槳開大船、共同建設清河美好大家園的生動局面，才能率先實現(xiàn)建設小康、和諧清河的宏偉目標，才能向全區(qū)人民交上一份出色的答卷。這就是我們面臨的形勢和背景，是我們來參加學習的直接動因。 二、如何提高公務員的履職能力 原國家人事部制定的《國家公務員通用能力標準框架》中規(guī)定 ,公務員要具備 9 種能力，即政治鑒別能力、依法行政能力、公共服務能力、調(diào)查研究能力、學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、應對突發(fā)事件能力、心理調(diào)適能力，這是公務員加強學習、塑造自我的方向，也是公務員提高行政執(zhí)法能力和公共服務水平的關鍵。為全面提升公務員這 9 個方面的能力，區(qū)組織人事部門根據(jù)省公務員培訓總體規(guī)劃的要求，結(jié)合我區(qū)實際情況，決定從起到“十一五”末，在全區(qū)科級以下公務員中實施公務員能力培訓工程。中的“ 5”指公共服 務、公共政策、公共經(jīng)濟、依法行政、創(chuàng)新能力 ,這五門最重要的必修課 。中的“”指公務員可根據(jù)自己的實際需要，在其它若干門課中自選的選修課。培訓的方式為自學為主、集中授課、考試積分并與考核掛鉤。為全面開展好這項工作，我們召開了專門會議，印發(fā)了《關于實施公務員能力培訓工程的意見》，明確了公務員能力培訓工程在區(qū)委干部教育培訓領導小組的領導下，由區(qū)組織、人事部門負責培訓工作的組織指導、監(jiān)督檢查及協(xié)調(diào)工作，為圓滿完成公務員能力培訓任務提供了有力的組織保障。 三、對本次培訓班提三點要求 參加培訓是公務員的一 項權(quán)利。根據(jù)公務員法的要求，公務員每年參加更新知識培訓的時間不得少于 7 天。對于無正當理由，拒絕參加培訓的，本人當年的考核不得評為稱職以上等次。當前，全區(qū)上下正深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，招商引資與重點項目建設工作又處在關鍵時期，大家工作任務重、壓力大，這一點我們理解大家。但磨刀不誤砍柴功，能力素質(zhì)的提高有利于大家更好的開展工作，取得事半功倍的工作效果，所以希望各位能理解組織上對大家的關心，珍惜這次培訓機會，集中精力，認真學習，切實做到以下三點： 第一，理論聯(lián)系實際，保持優(yōu)良學風。本期培訓的內(nèi)容是 公務員創(chuàng)新能力，這本書重點介紹了創(chuàng)新能力的一些基本原理及創(chuàng)新能力培養(yǎng)、提高、運用的基本途徑，這些知識對于我們改進工作方法、提高行政效能、實現(xiàn)工作創(chuàng)新具有很強的指導意義。大家要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，將學習理論與提高能力相結(jié)合，努力增強履行崗位職責的本領。 第二，牢記“兩個務必”，刻苦認真學習。“兩個務必”是一種精神，也是一種形象，在座的各位都是機關干部，肩負黨和群眾的重托，務必要保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，務必要保持艱苦奮斗的作風，克服和防止浮躁情緒，靜下心來，聚精會神聽教授講課，認真做課堂筆記， 堅持學與思相結(jié)合。 第三，嚴格遵守紀律，發(fā)揮表率作用。大家要把這次培訓當作一次來之不易的機會，自覺遵守課堂紀律，尤其是黨員領導干部，更要帶頭做出表率。上課期間不遲到，不早退，不在課堂接、打手機，大家共同努力，為這次培訓營造一個良好的環(huán)境。對于無正當理由不參加培訓或參加培訓考試不合格的同志，考核時將只寫評語，不定等次。 由于時間關系，我就講這三方面，最后，祝本次培訓班取得圓滿成功 !謝謝大家 ! 篇三 同志們： 經(jīng)過街道黨工委和市委黨校共同緊張又精心的籌備， XX 區(qū) XX 街道街村干部培訓班今天正式開班了。本次培訓是街道“領頭雁培育行動”中的一項重要環(huán)節(jié)和內(nèi)容。參加培訓的有各村主要負責人和街道的優(yōu)秀青年干部，大家將要在市委黨校這塊干部的搖籃進行五天的學習?，F(xiàn)在街道中心工作非常多，任務也很重，但黨工委研究決定還是要抽出時間專門到黨校來進行培訓，說明了組織上對我們村干部和青年干部的關心和重視，借此機會我想跟大家講三點，歸納出來就是一個為什么，兩個怎么辦。 首先說一個為什么：為什么要來辦這一次培養(yǎng)班 ? 我們鄉(xiāng)村的基層干部，官不大，但是，身上的責任卻很大。中央到地方各級黨委和政府的路線方針政策，最終的執(zhí)行者就是我們，上級的各項政策決定是否能夠在基層落實到位，當?shù)亟?jīng)濟社會各項事業(yè)是否能夠得到發(fā)展，很重要的一條，就是看我們基層組織是不是一個堅強有力的戰(zhàn)斗集體，看有沒有一支高素質(zhì)的干部隊伍，看帶頭人能力強不強、辦法多不多。近兩年，街道在經(jīng)濟社會發(fā)展上取得了一定的進展和成績，這和我們 XX 干部的扎實工作、辛勤奉獻是分不開的。但是，我們還應清醒地看到，雖然我們工作中在不斷的在出現(xiàn)新情況、新問題，但我們有的干部還停留在老 眼光、老辦法上，缺乏新思路和新本領。這就是能力危機。象我們村干部在最基層，就是和群眾打交道，如果不熟悉掌握政策精髓和發(fā)展趨勢，就不能說到點子上，說服不了群眾，又怎么能贏得群眾的信任理解和支持 ?所以村里的帶頭人不得不學。參加這次培訓的除了村干部，街道的青年干部，為什么要讓你們過來上課 ?一方面用毛主席的話說，因為明天是你們的。培養(yǎng)好青年干部，就是對我們的將來負責。另一方面，你們都是被街道提拔出來優(yōu)秀青年，有能力、有實力，但知識信息在當今需要不斷更新，我們年輕干部在工作的經(jīng)驗方法上也還有許多提高的空間。所以，我們組織這次培訓班，把大家選送到黨校來學習，就是希望大家能進一步提高自身的綜合素質(zhì)和能力，在今后有更大的建樹，為 XX 的發(fā)展作出更大的貢獻。 其次，來說第一個怎么辦，要成為一名合格的基層干部，怎么辦 ? 堅定理想信念。我們國家是主張信仰自由的國家，中國有 13億人，有一億多群眾信教，有一億多不信教的共產(chǎn)黨員、共青團員，還有十多億人雖然不信教，但多數(shù)是信奉“舉頭三尺有神明”，應該說也是有信仰的。今天來參加培訓的干部，據(jù)我所知，都是黨員或者預備黨員，入了黨，就應該堅定共產(chǎn)主義的理想信念，要相信在我們的黨的領導下，我們國家一定能走向更加美好的明天。為什么要堅定跟黨走的信念，三個變化，可以說明。一是我們黨執(zhí)政理念的變化，從過去黑貓白貓、走一步算一步到今天以人為本、和諧社會、科學發(fā)展，我們的執(zhí)政理念越來越理性化和人性化。第二，是我們國家國際地位的變化。昨天菲律賓在全球組織了反華游行，抗議中國對他們國家島礁所謂的侵占。這個新聞，從側(cè)面說明了我們國家的國力和國際地位。因為如果我們國家的實力不足夠強、國際地位不足夠高，對方就不必游行，直接就跟你干起來了。第三我們生活水平的變化。今天來上課的學員，大多數(shù)都是