freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

銀行審計20xx年個人工作總結(jié)[推薦閱讀](編輯修改稿)

2025-05-09 10:57 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 預(yù)算執(zhí)行結(jié)合財務(wù)收支管理 、自保效益并軌進行審計,在進行預(yù)算執(zhí)行的過程審核時,針對財務(wù)收支、資產(chǎn)管理、內(nèi)控制度執(zhí)行、內(nèi)控流程操作等情況進行符合性檢查,發(fā)現(xiàn)各種問題,及時與各單位溝通,針對審計報告的存在問題,提出相關(guān)建議,指導(dǎo)整改。 20xx 年度完成上年度財務(wù)收支與預(yù)算執(zhí)行審計 12 項,發(fā)現(xiàn)問題 41 項,提出建議 36 項。 1011 月份審計部對年度審計發(fā)現(xiàn)問題的整改情況與逾期應(yīng)收賬款催收進行審計回訪,特別是針對整改不到位單位,提出指導(dǎo)性意見并敦促其切實執(zhí)行。通過審計,嚴(yán)肅了集團公司財務(wù)管理制度與財經(jīng)紀(jì)律,為下一年預(yù)算執(zhí)行儲備了動力。 開展專項經(jīng)營考核審計 20cc 年 7 月,公司為扭轉(zhuǎn) XX 汽車租賃公司年年虧損局面,重新任命總經(jīng)理,并與之簽訂經(jīng)營考核責(zé)任書。為配合集團經(jīng)營管理,審計部精心研讀文件精神,深入企業(yè)了解經(jīng)營情況,與相關(guān)單位反復(fù)磋商,報請主管領(lǐng)導(dǎo)審核,最終確認(rèn) XX 汽車租賃公司的經(jīng)營績效考核結(jié)果,維護公司經(jīng)營考核嚴(yán)肅性,同時也肯定了二級企業(yè)勤奮、積極的經(jīng)營成果。 完善投資企業(yè)審計,提供投資評估依據(jù) 為評價對外投資企業(yè)的管理效果的需要,根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)安排對投資企業(yè)進行審計,對 20cc 年度省深汕、粵深、太壹等三家公司財務(wù)收支與資產(chǎn)負(fù)債審計,深入、綜合評價投資公司的管理效益。特別是太壹公司經(jīng)營合同到期,需對今后一段時間進行經(jīng)營預(yù)測,為投資決策提供依據(jù)。 加強離任審計,提供人事管理參考 20cc 年,寶 XX 原總經(jīng)理、新 X 湖副總經(jīng)理崗位變動,根據(jù)集團公司安排進行離任審計,對其任期內(nèi)經(jīng)營目標(biāo)的完成、經(jīng)營、資產(chǎn)管理等進行全面評價,為集團人事考核提供參考。 完善基建工程審計 20xx 年,基建工程項目多,現(xiàn)場監(jiān)管頻繁、預(yù)結(jié)算審計任務(wù)繁重。工程審計人員深入工程項目現(xiàn)場,開展現(xiàn)場工程監(jiān)督、材料審計等,糾正相關(guān)部門流程方面存在錯誤,做到實施事前項目審查、事中監(jiān)督管理和事后造價控制的系統(tǒng)化工程審計模式。 20xx 年完成基建工程項目預(yù)算審計 38 項,預(yù)算金額 萬元,核減金額 萬元 ?;üこ添椖拷Y(jié)算審計 40 項,結(jié)算報審金額 1, 萬元,核減金額。 根據(jù)集團公司要求,對工程結(jié)算超過百萬的基建項目,引進外部腦力與市場信息,公平、公正進行工程結(jié) 算審核。 20xx 年引進外部力量進行工程造價審核 1項,結(jié)算報審金額 ,核減金額 萬元。為集團降低了工程造價,節(jié)省大量的資金。 二、主要工作體會 集團領(lǐng)導(dǎo)重視,是推動內(nèi)部審計工作的關(guān)鍵 20xx 年度在集團公司主管領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持下,克服審計部自有人手不足等困難,成功從二級企業(yè)借調(diào)財務(wù)部長等業(yè)務(wù)能手來支援,二級企業(yè)財務(wù)部長熟悉管理與業(yè)務(wù)流程,給審計工作進展帶來一定便利,推動年度審計工作順利完成。 加強過程管控,提升內(nèi)審質(zhì)量 質(zhì)量是內(nèi)部審計 工作的生命。審計部從制度、手段和成果管理等多個層面入手,全面提升內(nèi)部審計工作質(zhì)量。 在管理標(biāo)準(zhǔn)化方面,審計部在審計管理、內(nèi)部控制、風(fēng)險管理、審計檔案等方面,制定和完善了管理辦法和實施方案,詳細規(guī)定審計年度計劃制定、方案設(shè)計、證據(jù)收集、底稿日志編寫、報告質(zhì)量控制、檔案管理等全流程標(biāo)準(zhǔn)體系,逐步形成一整套行之有效的內(nèi)部審計制度體系。 在信息化方面,隨著企業(yè) ERP 系統(tǒng)上線運行, ERP 系統(tǒng)豐富的信息量和強大的查尋與信息分析功能可以大大助力審計工作。審計人員積極學(xué)習(xí) ERP 流程操作、深化 ERP 審計系統(tǒng)應(yīng) 用,著手開展 ERP 環(huán)境下的項目審計工作。 延伸審計項目,合并審計目的,注重審計存在問題整改落實 20xx年,由于審計人手不足,我們將預(yù)算執(zhí)行結(jié)合財務(wù)收支管理、自保效益并軌進行審計,在進行預(yù)算執(zhí)行的過程審核時,針對財務(wù)收支、資產(chǎn)管理、內(nèi)控制度執(zhí)行、內(nèi)控流程操作等情況進行符合性檢查,發(fā)現(xiàn)各種問題,及時與各單位溝通,提出相關(guān)建議,指導(dǎo)整改。 三、存在問題與今后打算 存在問題 由于目前審計部僅有財務(wù)審計 2 人,工程審計 1 人,疲于應(yīng)付近30 家孫子公司財務(wù)收支與年度預(yù)算審計 等及大量基建項目施工預(yù)、結(jié)算審計,審計力量難以精細到效益審計、經(jīng)濟責(zé)任審計、內(nèi)控評審等中去,對集團管理精細化的貢獻力量有限。 集團母子公司基建流程不完善,存在基建單位與使用單位溝通不足,流程不完善、施工反復(fù)、超預(yù)算、結(jié)算不清晰等現(xiàn)象。 今后打算 堅持學(xué)習(xí),提高專業(yè)知識與專業(yè)應(yīng)用能力。針對集團公司審計人員與借調(diào)助審人員都是從財務(wù)轉(zhuǎn)崗而來,審計專業(yè)知識相對薄弱,審計技巧、審計溝通等專業(yè)能力有所欠缺,審計人員一邊參加深圳市內(nèi)審協(xié)會組織的相關(guān)培訓(xùn),一邊和協(xié)會內(nèi)的企業(yè)同行學(xué)習(xí)與交流,在實踐 中積極探索,積累經(jīng)驗。堅持不懈學(xué)習(xí),提高專業(yè)知識與專業(yè)能力,為集團審計工作發(fā)展積攢力量。 20xx 年在集團公司的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,審計工作克服很多困難并取得一些成績,但內(nèi)審工作目前仍局限與財務(wù)、工程審計,管理類審計涉入不多,內(nèi)審監(jiān)督的深度與廣度有待加強,根據(jù)審計工作發(fā)展需要不斷審計創(chuàng)新,完善審計方法,豐富審計手段,使審計工作在集團內(nèi)部控制、監(jiān)督管理方面發(fā)揮應(yīng)有作用。 第二篇: 2021 個人工作總結(jié) 2021個人工作總結(jié) 2021 年又接近尾聲了 ,寒來暑往,時間過得真是挺快的。這一年當(dāng) 中,有了一定的收獲和成長,當(dāng)然更重要的是發(fā)現(xiàn)自己缺點和不足之處,在今后工作生活中加以誡勉?,F(xiàn)對一年的工作學(xué)習(xí)做一個總結(jié)。 團結(jié)。一個團體的領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)人是團體的引導(dǎo)者和指揮者,他們一般都有著豐富的人生閱歷,具有整體把握和處理事情的方法能力,團體每位成員都應(yīng)尊重每位領(lǐng)導(dǎo),自己作為團體中的一份子也不例外。另外,在工作生活中,我自認(rèn)為能跟同事搞好團結(jié),新疆工程處和建筑二處合并有一年多的時間了,有了新的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)識了一些新同事,
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
教學(xué)課件相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號-1