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正文內(nèi)容

20xx年個人述職述廉報告五篇(編輯修改稿)

2025-05-08 16:50 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 明明白白做人,清清白白為官,力求做到防微杜漸,經(jīng)得起考驗,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本 色。 五、存在的突出問題和改進措施 一年來,我雖然在工作和思想上取得了一定成績,但與組織的要求和系統(tǒng)干部的期望還存在一定差距,自身也存在著一些不足之處。主要表現(xiàn)在:一是理論學(xué)習(xí)還不夠深入系統(tǒng) 。二是忙于事務(wù)性工作較多,深入基層、調(diào)查研究還不夠 。三是對分管單位、部門工作落實情況檢查還不夠到位,在平時工作中,安排部署的多,督促檢查的少 。聽取匯報的多,了解現(xiàn)場的少。 針對上述問題,我將采取積極措施,認真加以解決。在以后的工作中,我將從以下幾個方面努力。一是進一步解放思想,強化開拓創(chuàng)新意識。二 是繼續(xù)強化學(xué)習(xí),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和駕馭全局工作的能力。進一步加強理論學(xué)習(xí),著眼于重大問題的理論思考和理性實踐 。進一步加強在實踐中學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì) 。進一步加強政治理論學(xué)習(xí),努力保持政治上的清醒和堅定,增強解決復(fù)雜問題、領(lǐng)導(dǎo)駕馭全局工作的能力。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè),筑牢政治防線。帶頭廉潔自律,筑牢政治防線,自覺抑制不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的侵蝕,切實增強拒腐防變能力。四是進一步加強自身建設(shè),切實提高自身綜合素質(zhì),增強服務(wù)水平和能力,做黨的忠誠衛(wèi)士,做群眾職工的貼心人,履行好職責(zé)職能,開拓創(chuàng)新、扎實工 作,增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。 六、群教活動整改落實情況 這次黨的群眾路線教育實踐活動,圍繞“學(xué)習(xí)教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,落實整改、建章立制”幾個環(huán)節(jié)深入推進,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等途徑,認真的進行了自查并針對查找的問題和不足做出整改。針對梳理出來的問題已經(jīng)完成整改 2 項 。正在整改 2 項,目前已取得階段性成果 。需長期堅持整改 7項,均責(zé)任到股室,穩(wěn)步推進。雖然整改落實、建章立制工作取得了一定成效,但與區(qū)委、區(qū)政府的要求,與人民群眾的期盼相比,還有不小的差距。下一步,我將以“三嚴三實”的工作要求,進一步提高認識、積極作為,繼續(xù)在整 改落實和成果轉(zhuǎn)化上下功夫、見成效。 第二篇: 2020 年個人述職述廉報告 2020年個人述職述廉報告 XX 年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大精神的開局之年,也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設(shè)的關(guān)鍵一年。在本的工作當中,在各位領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的共同努力下,項目建設(shè)用心推進,資產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)步增長,我區(qū)國有資產(chǎn)和國有企業(yè)都取得了健康、持續(xù)的發(fā)展,國土資源局各項工作都取得了較好的成績?,F(xiàn)將本工作狀況述職如下: 抓學(xué)習(xí),提高潛力。 一是參加了區(qū)委組織部組織、大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院培訓(xùn)中心 承辦的區(qū) 20XX 年黨政一把手公共管理高級研修班,聽取《國情、民生與發(fā)展》、《公共危機管理戰(zhàn)略》、《區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)新》、《領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)新思維》、《陽光心態(tài)塑造與崗位調(diào)適》等專題講座,并用心參與討論 。 考察了《 XX 創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園》,增強了危機管理、創(chuàng)新發(fā)展、創(chuàng)意園建設(shè)等方面的意識和潛力。 二是參加了區(qū)紀委組織的反腐倡廉知識競賽、市檔案局組織的檔案知識競賽、區(qū)政府舉辦的《行政強制法》專題講座,認真學(xué)習(xí)省國資委《關(guān)于加強市、縣 (市、區(qū) )國有資產(chǎn)監(jiān)管工作指導(dǎo)監(jiān)督的意見》,提高依法行政的意識和潛力。 三是自覺學(xué)習(xí)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理、國有企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、財務(wù)金融創(chuàng)新、行政權(quán)力指導(dǎo)等方面的知識,拓展知識面、提高業(yè)務(wù)潛力,增強指導(dǎo)和服務(wù)企業(yè)的針對性、效率性,提高服務(wù)企業(yè)、指導(dǎo)國有資產(chǎn)和國有企業(yè)做強做優(yōu)做大的前瞻性、計劃性。 抓基礎(chǔ),創(chuàng)新管理。 一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子的合作與分工,注重提高班子的整體行政潛力和服務(wù)群眾、解決問題的潛力。 明確了主管、分管和協(xié)助分管的職責(zé),在提高班子成員的用心性的同時,也使班子成員得到了適當?shù)腻憻挘鞅M其長。 二是貫徹民主集中制,創(chuàng)新管理手段。 采取會辦單、辦文單、局務(wù)例會、會審等形式,充分征求區(qū)國資委主任、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)的意見,充分聽取局領(lǐng)導(dǎo)班子每個成員的意見和推薦,部分經(jīng)營業(yè)務(wù)邀請審計局、監(jiān)察局參與監(jiān)督、審議,透過重大事項請示匯報、重要事項群眾議事、常規(guī)事項群眾會簽等途徑,提高決策的科學(xué)性、規(guī)范性和民主性。 三是深入企業(yè),加強調(diào)研,提高服務(wù)一線的針對性和效能性。 今年圍繞創(chuàng)新融資、資產(chǎn)租賃、項目建設(shè)、節(jié)慶活動等多次到公司進行調(diào)研,為工作推進進行專項指導(dǎo)、帶給協(xié)調(diào)和服務(wù)。 抓業(yè)務(wù),創(chuàng)先爭優(yōu)。 一是健全規(guī)章制度, 編制了《區(qū)國有房屋資產(chǎn)移交接收注意事項》、《區(qū)國有 (群眾 )資產(chǎn)公開競租操作程序指南》,與區(qū)檢察院聯(lián)合擬訂并下發(fā)了《關(guān)于共同保護國有群眾資產(chǎn)的協(xié)作意見》。 二是完善考核體系,設(shè)定經(jīng)濟指標、基礎(chǔ)指標、重點指標和特殊指標四大指標類別,將公司分為以項目建設(shè)為主、項目建設(shè)和資產(chǎn)經(jīng)營并重、以資產(chǎn)經(jīng)營為主分為三大類別,在指標設(shè)定和權(quán)重設(shè)置上,更加注重基礎(chǔ)管理和重點項目建設(shè),更加注重風(fēng)險管理和構(gòu)建和諧,更加注重重大事件一票否決。 三是拓展軟件功能。 資產(chǎn)管理軟件在線監(jiān)管和預(yù)警功能進一步強化和完善, 10 月底對110 余處資產(chǎn)提出預(yù)警。在原有功能上,該軟件又增加了國有資產(chǎn)權(quán)證檔案管理模塊,目前正在試運行中。 四是堅持政務(wù)、行政權(quán)力和行政信息三公開。 及時將相關(guān)業(yè)務(wù)動態(tài)、行政權(quán)力運行等進行公開、公示。 五是以讓人大代表和政協(xié)滿意就是讓群眾滿意為出發(fā)點和落腳點,承辦政協(xié)委員提案 7 件,滿意率 100%。 以動遷為使命,發(fā)揚五加二白加黑精神,用心投身動遷活動中,截至目前累計簽約戶,為 *動遷組織、帶給成套房屋 **套和單間房屋 **間。 抓隊伍,干事創(chuàng)業(yè)。 一是印發(fā)《區(qū)國有企 業(yè)員工管理暫行辦法》,對員工招聘、錄用等環(huán)節(jié)進行規(guī)范,明確待遇和權(quán)益,規(guī)范員工管理。 二是組織國企領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部民主測評。 對所有國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展了民主測評和互評,國有企業(yè)所有在職員工參加了民主測評,大大提高了他們參與民主管理的用心性。 三是組織參加財務(wù)、宣傳等各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn),學(xué)習(xí)、座談兩高《關(guān)于對民事審判活動與行政訴訟實行法律監(jiān)督的若干意見 (試行 )》,并邀請區(qū)檢察院檢察官進行專題輔導(dǎo)講座。 四是組織財務(wù)、資產(chǎn)及安全例會,加強業(yè)務(wù)溝通和聯(lián)系,密切局機關(guān)與企業(yè)之間,及各聯(lián)絡(luò)員之間的相互合作。 五是編制《員工工作手冊》,發(fā)放到各國有企業(yè)和相關(guān)部門,在提高員工工作計劃性的同時,增加了國資局與國有企業(yè)之間的相互了解、理解。 六是鼓勵干部職工參加繼續(xù)教育,愛崗敬業(yè)、一專多能,著力培養(yǎng)業(yè)務(wù)精、善管理、會協(xié)調(diào)、政治素質(zhì)高、群眾基礎(chǔ)好的干部職工隊伍。 七是與企業(yè)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)書,并將廉潔從業(yè)列入目標經(jīng)營職責(zé)書,實行重大違法違紀事件一票否決。 抓自身,廉潔從業(yè)。 一是認真學(xué)習(xí)《廉政準則》和區(qū)政府《工程建設(shè)領(lǐng)域項目公開和誠信體系建設(shè)實施意見》,自覺按照《廉政準則》的相關(guān)規(guī)定和與區(qū)委、區(qū)政府簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)書》的相關(guān)要求,常懷律己之心,自我警示,廉潔自律,遠離紅線和高壓線,做到政治上明白、經(jīng)濟上清白。 二是堅持崗位廉政風(fēng)險排查和廉潔從業(yè)承諾、廉潔自律公示,自覺理解民主測評、防范廉政風(fēng)險、理解群眾監(jiān)督、持續(xù)自身清白。 三是密切與企業(yè)的關(guān)系和群眾的關(guān)系,多聽企業(yè)聲音,多聽群眾意見,切實為企業(yè)解決問題,讓群眾滿意,讓群眾得到實惠。 存在問題 : 一是學(xué)習(xí)不夠,對新政策、新形勢的要求理解和把握不夠,工學(xué)關(guān)系需要進一步妥善處理好。 二是廉潔從業(yè)方面,需要加強對國資局和國企領(lǐng)導(dǎo)班子的警示和規(guī)范,懲防體系建設(shè)也需要進一步完善和加強。 三是工作不夠大膽,個性是在對國有企業(yè)的監(jiān)管、考核上,謹小慎微,怕出差錯,怕得罪人。 下一步打算: 一是加強學(xué)習(xí),以學(xué)促工。 2021 年領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職述廉報告 (3 篇 )2021 年領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職述廉報告 (3 篇 )。重點加強國有資產(chǎn)經(jīng)營監(jiān)督、國有企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、轉(zhuǎn)變國有經(jīng)濟發(fā)展方式等 方面的理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),以個人思想的解放、思維的突破、思路的拓展,帶領(lǐng)國資局領(lǐng)導(dǎo)班子整體經(jīng)營和監(jiān)管水平的提升,切實推進我區(qū)國有經(jīng)濟發(fā)展邁上新的臺階。 二是改善作風(fēng),提高效率。 進一步改善機關(guān)及國有企業(yè)工作作風(fēng),個性是加大對領(lǐng)導(dǎo)交辦事項和國資局臨時交辦事項的指導(dǎo)和督辦力度,提高機關(guān)及國有企業(yè)的執(zhí)行力和工作效率。 三是廉潔從業(yè),加強效能。 除加大對廉潔從業(yè)的教育力度和職責(zé)分解外,關(guān)鍵是要加強對資產(chǎn)租賃、處置、項目建設(shè)、監(jiān)理、驗收、重大資金使用和人事任免過程的監(jiān)督、檢查,真正使廉政 從業(yè)落到實處,實現(xiàn)局機關(guān)及國有企業(yè)的廉潔、效能。 以上就是本個人述職述廉報告,不當之處還請上級領(lǐng)導(dǎo)批評指正。 第三篇: 2020 年個人述職述廉報告 2020年個人述職述廉報告 今年以來,我堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認真貫徹落實工委、管委會決策部署,以打好“項目落地攻堅戰(zhàn)”和推進“六大總戰(zhàn)”為抓手,以增進民生福祉為己任,把實現(xiàn)人民群眾對美好生活的向往作為人生追求,團結(jié)帶領(lǐng)總支全體干部,忠誠履行職責(zé),克難攻堅、奮力拼搏,較好地完成了各項工作任務(wù),促進了全區(qū)經(jīng)濟社 會持續(xù)健康發(fā)展。 一、始終把學(xué)習(xí)作為增強本領(lǐng)的永恒追求,常抓不懈 堅持把學(xué)習(xí)作為加強黨性修養(yǎng)、改進工作作風(fēng)、提升工作能力、創(chuàng)造工作業(yè)績的重要抓手,貫穿工作全過程,持之以恒,常抓不懈。特別是 2021 年,我結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,先后參加工委理論中心組擴大學(xué)習(xí) X 次,總支班子成員集中 X 次,交流研討 X次,自主學(xué)習(xí)時長達 X 余小時,深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆三中、四中全會精神,到 11 月底全面完成了《黨章》《摘編》《綱要》等規(guī)定書目的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。同時,又重點學(xué) 習(xí)了總書記關(guān)于脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、政治生態(tài)以及視察 X 重要講話等相關(guān)論述,全面提高理論指導(dǎo)實踐的能力。圍繞學(xué)法用法,每周還拿出 2 小時自學(xué)《憲法》及相關(guān)法律法規(guī),提高了自身運用法律法規(guī)處理復(fù)雜問題的能力水平。通過學(xué)習(xí),使我進一步豐富了理論知識,增強了黨性修養(yǎng),堅定了理想信念,提高了駕馭全局的能力。 二、始終把落實作為推動發(fā)展的根本途徑,攻堅克難 X 總支所轄范圍屬全區(qū)核心地帶,如何有效履行工作職能,為推動全區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展發(fā)揮帶頭作用,是我們的首要職責(zé)任務(wù)。對此,我們進一步明確了工作思路,提出了“創(chuàng)先爭優(yōu)強服務(wù),埋頭苦干抓落實”的新要求,舉全力服務(wù) X 區(qū)跨越發(fā)展。 ,不折不扣地完成征地拆遷任務(wù)。牢固樹立“重點項目工程建設(shè)到哪里,總支職能就延伸到哪里”的思想,不計條件,不講客觀,聽從指揮,全力服務(wù)項目建設(shè)。一年來,共完成了 X 等項目建設(shè)及 X 等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)征地工作任務(wù),共征用土地約 X 畝;完成了 X 等項目建設(shè)的房屋拆遷 工作任務(wù),共拆遷 X 戶,約 X 平方米;并完成鐵路沿線等項整治工作,共拆遷 X 戶,約 X 平方米。這些征地拆遷任務(wù)的完成,為重大項目的順利推進和實施創(chuàng)造了先決條件。 ,千方百計地提高城鄉(xiāng)群眾收入。就目前而言, X 區(qū)仍然是農(nóng)業(yè)農(nóng)村的現(xiàn)狀,但農(nóng)業(yè)種養(yǎng)業(yè)已不再是工作重點。為此,我們因情施策,在確保農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的基礎(chǔ)上,做到有所為,有所不為。一是狠抓農(nóng)村集體經(jīng)濟合同管理工作,配合職能部門到村重點審核合同主體權(quán)限是否明確、程序是否規(guī)范、內(nèi)容是否有效、執(zhí)行是否到位、標的是否公平、是否有賤賣 賤租的情況。二是狠抓強農(nóng)惠農(nóng)政策的落實,配合財政分局完成了各村地力補貼摸底上報工作,確保涉農(nóng)補貼資金按政策標準及時足額發(fā)放到戶。三是狠抓了防汛抗旱工作,及時組織各村按要求搞好備汛工作,汛前組織抓好堤防巡查、除險整險。 7 月中旬氣候轉(zhuǎn)入嚴重的干旱,我們因情施法,在組織村民自抗的基礎(chǔ)上,主動與社管局協(xié)調(diào),啟動 X 泵站抽水抗旱工作,并積極組織相關(guān)村分水接水,確保大旱面前,每一塊農(nóng)作物受水一次,保證了農(nóng)業(yè)產(chǎn)量不減,農(nóng)民收入不降的良好局面。 ,全力打好補齊環(huán)保短板攻堅戰(zhàn)。圍繞如何優(yōu)化生 態(tài)環(huán)境,村村開展大討論活動,通過多層次召開代表會議,將秸稈禁燒工作的重要意義和有關(guān)政策作了充分的宣傳,建立了村支部書記為第一責(zé)任人,各包灣包組干部為具體負責(zé)人機制,進一步健全了責(zé)任網(wǎng)絡(luò);建立了村級巡查、考核的相關(guān)辦法,形成了同執(zhí)法大隊互聯(lián)互動機制,做到及時發(fā)現(xiàn),處置及時。一是把握重點時段 ,密集巡查。根據(jù)農(nóng)戶種植和收獲特點,上半年以油菜、小麥為主,集中在 6 兩月;下半年以秋收為主,集中在 1 12 兩月,對這兩個重點時段采取全天候不間斷巡查,不分晝夜,節(jié)假日也不休息,特別是天黑、凌晨前,發(fā)現(xiàn)問題,就 地處置。二是把握重點部位,不留死角。高鐵段面、主干道兩邊,邊遠村、邊遠地塊也毫不放松,特別是的縣域交界、村村交錯地帶,分清責(zé)任,嚴查不怠。今年 X 月份, X 村被省無人機巡查拍到黑斑,地塊負責(zé)人發(fā)現(xiàn)點火者為 X。經(jīng)核實后,區(qū)禁燒辦給予蹲點干部罰款和村黨支部書記進行約談 ,對其監(jiān)管人罰款 X 元
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