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儲蓄部主任先進事跡_事跡材料五篇(編輯修改稿)

2025-05-08 15:29 本頁面
 

【文章內容簡介】 讓營業(yè)員熟悉句子的目的,極大的提高了時間利用率。充分的利用了每一分鐘時間加強營業(yè)員的英語培訓,取得非常好的教學效果。 同時,我做為一名支局系統(tǒng)管理員,一直以“當一個稱職的系統(tǒng)管理員”作為自己工作的座右銘。在作好儲蓄工作的同時,也要兼顧到營業(yè)的各類相關工作。常常是一路小跑在營業(yè)部和儲蓄部之間。系統(tǒng)管理員的工作特點就是設備發(fā)生問題的不確定性,不論是晚上在家吃飯時,還是休息日在外面放松時,只要接到設備發(fā) 生問題的電話,我都會立刻趕回局里,及時排除故障,做到不影響正常營業(yè),為此,我犧牲了數不清的休息日,但只要一想到問題被我解決了,支局的生產 沒有受到影響,我就覺得再苦再累也不算什么了?!惫?2 頁,當前第 1 頁 12 儲蓄部主任先進事跡相關內容 :捐款救災先進個人事跡材料在嚴重的干旱災害面前,全縣干部群眾心連著心、手牽著手,萬眾一心,共克時艱,譜寫了一曲可歌可泣的壯美贊歌,涌現了一批感人至深的先進人物。 縣財政局先進集體材料縣財政局現有在職工 54 人,其中科級以上領導 10 人,共產黨員 35 人。內設 12 個職能股 室,掛靠 5 個單位。為省級衛(wèi)生先進單位和市級最佳文明單位、全省群眾體育工作先進單位,被評為全市抗震救災先進基層黨組織,各項財政業(yè)務工作多次獲省、市優(yōu)秀少先隊員事跡材料有這樣一個女孩:性格活潑可愛、學習勤奮不驕、處事團結謙虛?,F在的她即將離開母校,去追尋她新的夢想。在她的小學生活中,六年如一日,她以自己的實際行動一直為班級、為學校、為身邊需要幫助的同學默默的奉獻著。 優(yōu)秀法院單位先進事跡材料一年多來,深澤縣法院領導班子帶領全院干警,不斷強化司法公正、注重社會效益的工作理念,積極探索實踐,努力拓寬“和諧訴 訟”的路子,收到了顯著效果。 優(yōu)秀學生事跡許 xx,中共預備黨員,曾任物理科學與信息工程學院社團聯合會副主席、 e 通科技社理事長,現任組織委員。他多次參加科技創(chuàng)新大賽, 曾獲國家一等獎 1 項、二等獎一項、三等獎一項、省一等獎一項、省二等獎三項、聊城大學一等獎數項、聊城大學大優(yōu)秀團支部申請書敬愛的領導: 你們好! 我們是計算機科學與技術學院 0707 團支部的成員,申請并希望我們的團支部能夠被評為優(yōu)秀團支部,望領導能夠認真審核我班情況,我就團支部的一些基本情況和特色做以下介紹: 計 0707 團支部是一個充滿活力與朝氣的集體,頂崗實習個人工作報告頂崗實習優(yōu)秀個人事跡材料一、教學在日常的教學中, xx 認真思考如何更好地上一節(jié)課,她經常去聽優(yōu)秀老師的優(yōu)質課,詢問指導老師關于授課的經驗,參加學校的教研活動。 學生社團評優(yōu)材料:武動青春術有專攻學生社團評優(yōu)材料:武動青春術有專攻一、社團簡介 xx 大學武術協(xié)會, 1984 年成立,以“健體益智,弘揚瑰寶”為宗旨,“武德訓”為誓言,內設武術、散打、太極和雙節(jié)棍四個訓練部及宣傳部、秘書部、組織部和外聯部四個事務部。 事跡材料 致自己的勵志語錄: 讀萬卷書,行萬里路! 把握現在、就是創(chuàng)造未來。不問收獲,但問耕耘! 所謂的成功,就是把別人喝咖啡的功夫都用在工作上了。 浪花,從不伴隨躲在避風港的小表演,而始終追趕著拼搏向前的巨輪。 天道酬勤,加油,加油,再加油! 第三篇:儲蓄部副主任先進事跡材料 儲蓄部副主任先進事跡材料 大家好,我叫劉 x,來自永 x 路郵電局。今天能有這樣一個機會站在這里和大家進行交流,我感到很榮幸。簡單自我介紹一下,我現任支局的儲蓄部副主任,同時還擔任著支 局系統(tǒng)管理員及小教員。我現在主要負責儲蓄組的日常經營工作及全局所有機器的維護保養(yǎng)和協(xié)助支局做好局內職工的培訓等工作,也許大家會覺得這些工作由一個人來做,是不是繁重了些。但我始終認為,沒有干不了的事,只有作不到的人。人要有壓力才會有動力。 這些年我在領導與同事們的幫助下,雖然身兼多崗,但我一直堅持刻苦鉆研業(yè)務,盡職盡責,做到儲蓄營業(yè)各崗業(yè)務均能熟練掌握。在做好儲蓄部工作的同時,我還做到了能及時排除系統(tǒng)及機器故障,保證了生產順利的進行。并且通過努力獨立開發(fā)了一套英語屏保培訓軟件,為支局小教員工作做出自己 的貢獻。 我現在擔任儲蓄部副主任一職,其中一項工作是負責大客戶的代發(fā)工資事項,各個單位對代發(fā)日有著嚴格的要求,每月都有固定的發(fā)薪日期,常常趕上發(fā)薪日是節(jié)假日,此時為了保證能在規(guī)定時限內完成客戶的代發(fā)要求,周末加班,連續(xù)工作一個多月不休息在我看來很正常。我總覺得:"現在銀行那么多,業(yè)務都一樣,只有在服務上下功夫,才能留住用戶。要熱誠主動地服務用戶,為用戶提供優(yōu)質服務。才能取得客戶的信任。從而實現客戶的二次開發(fā)。記得有一個代發(fā)工資單位有一部分職工的工資在我們局發(fā)放,但他們每個月提供給我的數據都很不規(guī)范, 我常常加班幫助他們修改數據。及時的將工資發(fā)放。去年底,聽說這個公司因為對另一部分工資發(fā)放的負責單位常常耽誤發(fā)放時間而不太滿意,我得知消息后,及時向部門主任反映了情況,同時,我找到該單位的財務負責人,和他詳細說明了由我們一家來全面負責他們的工資,這樣會更方便,也會更及時。由于平時的周到服務,客戶早就非常信任我們,借這個機會,通過協(xié)商,該公司將下屬所有部門的工資及獎金全部轉到我局發(fā)放,使我局一舉增加新開代發(fā)工資戶近千人,代發(fā)額近百萬元。 從我接手我局的代發(fā)工資事項三年來,每月上千萬的代發(fā)金額,幾萬人的工 資,多年來從未錯過一筆。在 XX 年初,我還協(xié)助儲匯局開發(fā)了代發(fā)工資軟件。并編寫了郵政儲蓄代發(fā)軟件的教程。規(guī)范了代發(fā)工資流程,大大提高了支 局代發(fā)工資的工作效率。 曾經我在參加一
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