【文章內(nèi)容簡介】 0、 12 病區(qū)二線主任值班的同時，還參加一線值班，不管在何處，都盡職盡責(zé)作好自己所管轄的工作。全年撰寫論文一篇，現(xiàn)正在發(fā)表中。 在科室管理方面，能時刻嚴格要求自己，率先垂范，要求其他同道做到的自己首先做到，要求他人不做的，自己果 斷不做。團結(jié)科室同道，積極協(xié)作，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務(wù)。主要做了以下幾方面的工作： (1)根據(jù)醫(yī)院的績效考核及獎金分配方案，制定了病區(qū)崗位績效考核標準，及個人績效考核細則。 (2)加能人文關(guān)懷，做好細節(jié)服務(wù)。如病區(qū)制作了各種標識牌、溫馨提示語、安全小警示等，定期進行健康知識講座，并制作了健康知識板報欄，每個月更換 2 次。為病人便民袋內(nèi)物品齊全、應(yīng)有盡有，極大的方便了病人。 第五篇：科室負責(zé)人述職述廉報告 2021 年個人述職述廉報告 2021 年，在醫(yī)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室 全體同志的大力支持配合下，帶領(lǐng)全科順利的完成了全年的各項工作。現(xiàn)就全年工作情況匯報如下： 一、在院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自覺踐行“三個代表”重要思想，牢記“兩個務(wù)必”，認真貫徹落實黨的十八大精神，在思想上堅持黨的路線、方針、政策，認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學(xué)習(xí)社會主義核心價值體系，踐行社會主義榮辱觀，培養(yǎng)文明道德風(fēng)尚。嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，堅持學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平、工作能力，較好地完成了各項工作、學(xué)習(xí)任務(wù)。 二、思想上、行動上始終與黨中央和各級黨委保持高度一 致，認真執(zhí)行重大事項報告制度，慎微慎獨，以身作則，不斷提高拒腐防變能力，生活中始終堅持勤儉樸實的生活作風(fēng)，品行正直，認真執(zhí)行和嚴格遵守《廉政準則》，工作中秉公辦事，注意維護自己和科室形象，遵紀守法，嚴于律己、寬以待人，與同事團結(jié)協(xié)作，較好地完成各項工作任務(wù)。 三、嚴格要求自己，立足本職工作，愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，嚴格執(zhí)行各項工作制度，對待工作認真負責(zé)，以醫(yī)德規(guī)范為行為準則，履行救死扶傷的人道主義精神，在做好本職工作的同時刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，在掌握專業(yè)理論知識的同時積極學(xué)習(xí)新技術(shù)、新 知識，并能做到學(xué)以致用，以最優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度，最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量為病人的健康服務(wù)。 四、帶領(lǐng)科室堅持對病人實施個性化醫(yī)療、人性化服務(wù)、吸引了大量患者就醫(yī)就診，開展了功能細胞移植技術(shù)、小兒中醫(yī)水療、沖擊波治療技術(shù)、產(chǎn)后催乳技術(shù)，業(yè)務(wù)范圍進一步拓展，住院病人明顯增加，工作量顯著增長，較好的完成了醫(yī)院下達的各項指標。在保證醫(yī)療質(zhì)量的前提下，科室全年無重大醫(yī)療糾紛及投訴，患者滿意度較高。2021 年，在領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在各位同事的關(guān)心和幫助下，較順利的完成了全年的管理工作，帶領(lǐng)科室在醫(yī)院等級評審中取得滿意的成績，順 利通過國家中醫(yī)藥管理局重點?？平ㄔO(shè)中期評估，同時業(yè)務(wù)、科研、教學(xué)水平均較前有了大幅度提高。在今后的工作中，我將繼續(xù)扎實工作，積極進取，努力取得更好的工作成績。篇二：單位科室 2021 年述職述廉報告 單位科室 2021 年述職述廉報告 各位領(lǐng)導(dǎo)： 本人現(xiàn)任 ****主任， 2021 年來， ****在 *黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在分管 *長的悉心指導(dǎo)及有關(guān)科室、單位的密切配合下，認真貫徹落上級黨組織和隊領(lǐng)導(dǎo)的工作部署，充分發(fā)揮主觀能動性，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，全體人員團結(jié)一致，較好的完成了 2021 年各項工作任 務(wù)?，F(xiàn)根據(jù)述職述廉的要求，將本人履職及工作任務(wù)完成情況報告如下： 一、年內(nèi)工作任務(wù)完成情況 崗位職責(zé)和分管工作情況 *****的崗位職責(zé)是 （ 1） （ 2） （ 3） （ 4） （ 5） 主要履職及完成工作任務(wù)情況 （ 1）一年來我部門全體同事團結(jié)一致，同事之間相處融洽，以較好的心情和心態(tài)圓滿完成各項任務(wù)，完成了 。 （ 2） *******方面 二、廉潔自律規(guī)定情況 講黨性、重品行、作表率情況 :在黨性方面 ,本人始終堅持用發(fā)展著的馬克思主義指導(dǎo)客觀世界和主觀世界的改造 ,領(lǐng)會和踐行 科學(xué)發(fā)展觀 ,堅定理想信念 ,牢記黨的宗旨 。在品行方面 ,學(xué)習(xí)崇尚社會主義榮辱觀 ,模范遵守社會公德 ,自覺履行法定義務(wù) ,抵制腐朽思想 。在作表率方面 ,以身作責(zé) ,自覺弘揚樹立八個方面的良好風(fēng)氣 ,維護團結(jié) ,促進和諧 ,嚴守法紀。 本人沒有收受現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的行為。 沒有用公款大吃大喝及參與高消費活動的行為。 沒有利用職務(wù)上的便利通過同業(yè)經(jīng)營或關(guān)聯(lián) 交易為本人或特定關(guān)系人謀取利益的行為。 本人能按照要求正確執(zhí)行三重一大制度。 一年來除圓滿完成各項本職工作和上級領(lǐng)導(dǎo)及組織交辦的其他工作外 ,還配合 *****等部門做了大量的實際工作。 回顧 2021 我們還有很多不足之處，在 2021 年，我們一定加大力度，團結(jié)一致，把 *****的工作做的更好，同時加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在實踐中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中找到不足，鍛煉各種應(yīng)對能力，把工作做的更好。 述職述廉人 :****2021 年 1 月 6 日 謝謝大家 !篇三： 2021 年公司部門負責(zé)人述職述廉報 告 2021 年公司部門負責(zé)人述職述廉報告 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： 根據(jù)上級的要求和公司黨委的安排，我在這里對自己一年來的履職及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們述職，請予以評議： 一、嚴格遵守《黨章》規(guī)定，切實開好二個大會 根據(jù)《黨章》規(guī)定，按照公司黨委的要求，我們成功的組織召開了二個大會。即公司第七次黨員代表大會、公司二級班子專題民主生活會。公司第七次黨代會是一次換屆選舉大會。是公司全體黨員生活中的一件大事。是我們目前所開會議中規(guī)格最高、程序也最為復(fù)雜的大會。各道程序一環(huán)套一環(huán) ，而且環(huán)環(huán)相扣。不可有半點的差錯，不可有半點的閃失，否則，就會前功盡棄，就會造成無法挽回的影響。作為部門負責(zé)人，我身感壓力之大、責(zé)任之重。為此，我也深深地懂得了一個基本的道理：黨組織把一個干部放在領(lǐng)導(dǎo)崗位上，就是一種信任、就是一種責(zé)任、就是一種考驗。為此，我和科室的其他的同志一道，提前一年就開始準備。不懂就問，不會就學(xué)。向書本學(xué)習(xí)、到兄弟單位取經(jīng)、向老同志請教，直到將整個會議議程弄懂弄通，將整個會議程序理出一條線，亂熟于心?；I備工作開始后，及時制訂方案、拿出運行大表。并著手調(diào)研，掌握第一手資料，寫出高質(zhì)量的 工作報告。這次大會，實事求是的總結(jié)了公司第六屆黨委和紀委所作的工作，客觀地分析了公司未來所面臨的形勢任務(wù)，科學(xué)部署了公司黨建思想政治工作，選出了新一屆黨委和紀委委員，確立了“三個遞增、三個跨入”的工作目標，堅定了公司全體黨員和廣大干部員工實現(xiàn)宏偉發(fā)展目標的信心和決心。 剛剛開完的二級班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會，是以“貫徹落實《黨員干部廉潔從政若干準則》切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)”為主題。為了避免搞形式走過場，作為職能部門，我們進行了充分地準備。一是高度重視，集中精力強化二級班子學(xué)習(xí)；二是采取靈活多 樣的形式，廣泛征求不同群體的意見；三是請領(lǐng)導(dǎo)深入基層，與員工群眾交心談心；四是嚴格規(guī)范程序，逐一審核發(fā)言提綱，逐一參加基層班子的民主生活會；五是認真搞好總結(jié)，及時制訂整改 措施。由于我們高度重視，準備充分，本次民主生活會開得很成功。會議程序規(guī)范，會議民主氣氛濃厚，會議質(zhì)量很高。本次會議得到了局到會領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定、高度評價。也為明年開好頭、起好步鋪平了道路、奠定了基礎(chǔ)。 二、始終堅持以人為本，充分挖掘人才資源 黨管干部，黨管人才。組織科作為干部之家，圍繞“家”這個概念，我很下功夫，很作 文章。始終堅持以人為本，注重用人所長，給人以惠，充分挖掘人才資源。一年來，根據(jù)公司黨委的安排，按照《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的規(guī)定，我們對 12 個基層