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正文內(nèi)容

黨員干部讀書心得[精選五篇](編輯修改稿)

2025-05-06 20:59 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 人,做人必須先立德;德乃為官之本,為官須先修德??鬃诱f(shuō)過(guò):“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星共之?!逼湟馐钦f(shuō)為官?gòu)恼叩牡赖戮哂袑?dǎo)向作用。古人還說(shuō)過(guò):“修其心治其身,而后可以為政于天下”,“不患無(wú)位,而患德之不修也”,“不患位之不尊,而患德之不崇”,指的都是做人與做官、修身和立德的道理。如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的各方面能力再?gòu)?qiáng),人品道德存在缺陷,就不會(huì)是一個(gè)合格的領(lǐng)導(dǎo)干部。人品道德修養(yǎng)這一章,主要從為政以德、誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)國(guó)治家和廉潔奉公四節(jié)進(jìn)行闡述。領(lǐng)導(dǎo)干部能否做到為政以德、誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)國(guó)治家和廉潔奉公,不僅是個(gè)人問(wèn)題,而且直接影響其下屬,影響到廣大群眾,以至影響到事業(yè)的損益成敗?!捌渖碚涣疃?,其身不正雖令不行”。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺(jué)以高尚的人格力量影響身邊的干部職工,當(dāng)今社會(huì),人格魅力有強(qiáng)大的感召力和影響力,如果組織賦予的權(quán)力是一種“硬”的影響力,下級(jí)不得不服從,那么人格魅力則是一種“軟”的影響力,它是領(lǐng)導(dǎo)者的一種無(wú)形資源,能給人以無(wú)言的感染力;它也是一種力量,能給人以精神鼓舞,它還是一種表率,能給人以有力的引導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)者要有效地實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo),就必須以自己的氣質(zhì)、人品、性格、學(xué)識(shí)、智慧和能 力,去發(fā)揮自己的人格影響力,樹(shù)立起一面具有凝聚力、向心力和感召力的旗幟。 要成為一名在人品道德修養(yǎng)上合格乃至優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部,首先要做到堅(jiān)守公正的原則,平等待人,秉公辦事,而不是以個(gè)人的利益和喜好來(lái)判定是非曲直。在一個(gè)人的道德修養(yǎng)中,正派公道是根本。在一般情況下按照公正原則辦事固然可貴,但更可貴的是在關(guān)系個(gè)人成敗得失、榮譽(yù)利益面前,能夠直道而行,堅(jiān)持原則,一往無(wú)前,義無(wú)反顧。也就是說(shuō),在日常工作中做到正派公道地行事應(yīng)該相對(duì)容易一些,但在關(guān)系到給下屬乃至平民百姓進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),賞罰獎(jiǎng)懲、利益分配之時(shí),正派公道的行事原則就顯得更為迫切和重要了。“公生明,偏生暗”,領(lǐng)導(dǎo)干部要做到秉 公辦事,關(guān)鍵在于要出于公心地考慮和處理問(wèn)題,從個(gè)人私心出發(fā),就很難做到公正、公平。出于公心就是在工作中面對(duì)公與私、個(gè)人與集體、個(gè)人與國(guó)家的關(guān)系時(shí),按照公平、公正、公開(kāi)的原則去考慮;在遇到矛盾的時(shí)候,秉著對(duì)公負(fù)責(zé)的態(tài)度,以國(guó)家、集體和大局利益為重,協(xié)調(diào)好公私利益關(guān)系。 其次要真誠(chéng)待人,而不是用虛偽的態(tài)度去敷衍人;堅(jiān)持信用至上,說(shuō)到做到,而不是拖沓懈怠。關(guān)于與人為善和真誠(chéng)待人,孔子說(shuō):“己所不欲,勿施于人?!泵献诱f(shuō):“愛(ài)人者人恒愛(ài)之,敬人者人恒敬之?!崩习傩照f(shuō):“投之以桃,報(bào)之以李”、“你敬我一尺,我敬 你一丈。”現(xiàn)代社會(huì),對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)說(shuō),與人為善就是要有寬廣的胸襟與和善的態(tài)度,來(lái)處理人我關(guān)系。與人為善是一種氣度、一種雅量,是一種厚道的心理狀態(tài)。以寬容之心對(duì)待別人,多給別人一些溫暖和愛(ài)心。俗話說(shuō):“良言一句三冬暖,惡語(yǔ)傷人六月寒?!比说膬?nèi)心蘊(yùn)藏著很大的包容性,你越是寬容他人,就越容易得到尊重。在一個(gè)組織、一個(gè)集體中,如果人與人之間的關(guān)系失調(diào),那么領(lǐng)導(dǎo)者的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)等職能就不可能得到發(fā)揮。這就需要領(lǐng)導(dǎo)者在與人打交道的過(guò)程中,始終本著與人為善的原則,以自己的人格魅力作為基礎(chǔ),通過(guò)團(tuán)隊(duì)精神的塑造,把各 方面的積極性和創(chuàng)造性統(tǒng)一起來(lái),為共同的目標(biāo)而一致行動(dòng)。 再次,既樹(shù)立為國(guó)家做貢獻(xiàn)的遠(yuǎn)大志向,同時(shí)也要做到勤儉持家,成為忠孝表率。領(lǐng)導(dǎo)干部只有樹(shù)立為國(guó)為民做事的遠(yuǎn)大目標(biāo),才能站得高、看得遠(yuǎn),才能心胸開(kāi)闊,超凡脫俗,建立不朽功業(yè)。要在學(xué)習(xí)和工作中不斷提升自己的價(jià)值,國(guó)學(xué)大師季羨林在論述人生的意義和價(jià)值時(shí)說(shuō):如果人生真有意義與價(jià)值的話,其意義與價(jià)值就在于對(duì)人類發(fā)展的承上啟下,承前啟后的責(zé)任感。相反,如果目標(biāo)不高,志向不遠(yuǎn),整日為身邊的瑣事忙忙碌碌,一味沉迷于私人情感,生活在平庸的氛圍中,必然擺脫不了平庸的 命運(yùn),也愧對(duì)人民交給自己的職位和權(quán)力。在家庭生活中,努力做到量入為出,勤儉持家。儉樸生活,不但可以使精神愉快,而且可以
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