巡察反饋意見整改專題民主生活會個人發(fā)言提綱[大全5篇](編輯修改稿)
2025-05-04 16:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 三是圍繞中心、服務(wù)大局、狠抓落實，牢牢把握 “五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，堅持新發(fā)展理念和以人民為中心的發(fā)展思想，進一步解放思想、開拓創(chuàng)新，不折不扣貫徹 ***的重要指示精神和中央各項決策部署，扎實推進各項改革，立足職責(zé)主動服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展大局。 (二 )堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。 一是旗幟鮮明講政治，堅定理想信念，強化黨性錘煉、堅持黨性原則，嚴(yán)肅政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，進一步提高政治敏銳性和鑒別力，加強日常教育監(jiān)督提醒，使廣大黨員干部深刻反思、汲取教訓(xùn)，切實明辨是非、站穩(wěn)立場，徹底肅清王永峰、佛靜 流毒。 二是開展超職數(shù)超規(guī)格配備干部問題專項整治，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行追責(zé)問責(zé)處理，切實采取有力措施堅決防止類似問題發(fā)生。 三是深入開展“圈子文化”問題專項整治，強化對干部的平時考核考察，采取有效措施加強干部八小時以外生活圈的監(jiān)督，形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。 四是落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，及時學(xué)習(xí)貫徹中央、省委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期調(diào)度意識形態(tài)工作情況、分析研判意識形態(tài)風(fēng)險點和意識形態(tài)工作發(fā)展趨勢，及時穩(wěn)妥做好意識形態(tài)風(fēng)險穩(wěn)控處置工作，把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)， 確保本領(lǐng)域意識形態(tài)安全。 (三 )貫徹新時代黨的組織路線，加強黨組織建設(shè)，樹立重實干重實績鮮明用人導(dǎo)向。 一是樹立一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，加強基層黨組織建設(shè)，提升支部規(guī)范化水平，調(diào)動基層黨組織結(jié)合實際抓黨建的自覺性和主動性，對基層黨組織黨建工作創(chuàng)新、亮點和成效及時宣傳推廣、樹立典型。 二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，嚴(yán)格落實黨組中心組學(xué)習(xí)制度，切實把民主生活會開出“辣味”，加強對支部組織生活情況的督促檢查指導(dǎo)，推動“三會一課”、黨日、民主評議黨員等制度 化長效化。 三是認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，認(rèn)真執(zhí)行黨組議事規(guī)則，合理安排議題，切實做到在決策廣泛征求意見，在決策過程中，黨組、班子成員站在全局角度充分發(fā)表意見，確保決策的科學(xué)性準(zhǔn)確性。 四是堅持黨管干部原則，加強干部教育培養(yǎng)，加強對干部的日常了解，全方位考察識別干部，培養(yǎng)儲備一批優(yōu)秀干部，堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)和正確的用人導(dǎo)向，大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實績突出的干部。 (四 )堅決遏制“四風(fēng)”問題和違反中央八項規(guī)定精神隱形變異現(xiàn)象，切實推動干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。 一是持續(xù)深入改進作 風(fēng)，認(rèn)真落實中央八項規(guī)定精神和省委實施細則精神，堅決抵制“四風(fēng)”，盯住敏感環(huán)節(jié)和重要時間節(jié)點，馳而不息加強教育監(jiān)督，推動干部作風(fēng)根本轉(zhuǎn)變。 二是整治形式主義、官僚主義，對會議文件精簡數(shù)量、提升質(zhì)量，有計劃地廣泛深入開展調(diào)查研究，進一步加強基層統(tǒng)計數(shù)據(jù)管理，從源頭抓起提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。 三是深入開展?fàn)I商環(huán)境建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)和基層窗口單位作風(fēng)建設(shè)，進一步健全體制機制、完善服務(wù)制度，切實強化服務(wù)意識和理念，從根本上改進服務(wù)、提高效率、便民利民。 四是自覺擔(dān)當(dāng)主動作為，加大對不擔(dān)當(dāng)不作為問題的整治 力度，大力發(fā)現(xiàn)儲備敢于擔(dān)當(dāng)作為的優(yōu)秀干部，大張旗鼓宣傳擔(dān)當(dāng)作為先進典型，集中開展自檢自查，對不擔(dān)當(dāng)不作為問題嚴(yán)肅問責(zé)，形成干部勇于擔(dān)當(dāng)作為的良好氛圍。 (五 )全面履行管黨治黨政治責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。 一是強化主責(zé)主業(yè)意識，嚴(yán)格落實黨組抓黨建主體責(zé)任、黨組書記第一責(zé)任人責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”，加強對基層黨組履行黨建責(zé)任情況的監(jiān)督檢查。 二是持續(xù)開展警示教育，改進廉政教育方式，深入開展用身邊事教育身邊人活動，邊教育邊互動邊剖析邊反思，不斷提升廉政教育效果， 筑牢干部思想防線，努力形成不想腐的思想自覺。 三是加大對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位的監(jiān)督力度，班子成員對分管部門、分管領(lǐng)域廉政風(fēng)險親自深入一線排查梳理，跟進政策調(diào)整、改革推進同步完善防范措施，完善制度，筑牢防火墻。 四是著力查處群眾身邊的不廉潔問題，重點加強扶貧領(lǐng)域廉政風(fēng)險防范工作，開展扶貧領(lǐng)域廉政隱患排查，研究制定防范措施。 五是加強監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，定期開展巡察暗訪，深入開展談心談話，充分運用“四種形態(tài)”特別是第一第二種形態(tài)，抓早抓小、防微杜漸。 六是認(rèn)真落實巡察反饋問題整改方案，對 整改情況適時開展“回頭看”，對于整改不深入、不到位的問題采啟動問責(zé)程序，確保所有問題清倉見底。 第三篇：巡察整改專題民主生活會發(fā)言材料 巡察整改專題民主生活會發(fā)言材料 前段時間，市委第 X 巡察組對 X 開展了為期一個月的巡察工作，并向我鄉(xiāng)黨委反饋了巡察意見。本人認(rèn)真對照反饋意見、深刻反思自身，對個人工作中存在的問題和不足進行了深度剖析，找出問題產(chǎn)生的原因，明確了努力方向和改進措施?，F(xiàn)將相關(guān)情況報告如下： 一、查找出的主要問題 （一）在思想建設(shè)方面 一是貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不夠深入。對新戰(zhàn)略、新使命、新要求學(xué)習(xí)領(lǐng)會不深、不細、流于形式，僅僅局限于會議精神的傳達和表面的學(xué)習(xí)，沒有很好地把思想、工作和生活實際與總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起，對中央作出的重大決策部署進行認(rèn)真研究轉(zhuǎn)化，為民服務(wù)的力度、效力不夠，工作的積極性、主動性不強。比如，在圍繞鄉(xiāng)黨委、政府中心工作上，在 X 園區(qū)建設(shè)上，在土地征遷上，在村兩委換屆的選人用人上習(xí)慣用老觀念、老辦法處理問題，工作的服務(wù)性、主動性不強。 二是政治敏銳性不強。對習(xí)近平新時代中國特色 社會主義思想學(xué)習(xí)不深不透，對上級要求還存在一定差距，對改革開放中我們黨面臨的“四大危險”“四大考驗”等問題研究不多、重視不夠，反思剖析不夠深刻到位，沒有做到以案為鏡。 （二）在意識形態(tài)方面 一是在新形勢下，如何更好地宣傳黨的主張等學(xué)習(xí)研究的不夠；意識形態(tài)“一崗雙責(zé)”意識不夠強，在開展各項工作時，只是單純的完成工作任務(wù)，注重工作如何順利推進，對工作中可能出現(xiàn)的負(fù)面輿情以及風(fēng)險情況考慮的少，研判分析的少。 二是對黨員教育輿論引導(dǎo)方面還很欠缺，認(rèn)為不是自己分管的工作，輕視的黨員的教育引導(dǎo)， 教育的方式也比較單一，主要是靠學(xué)習(xí)傳達上級文件會議精神，不夠生動，吸引力不強。黨員教育活動陣地多是建在村級辦公場所內(nèi)，開放式的組織活動陣地較少，黨建文化氛圍還不夠濃厚。黨員政治敏銳性不強，對社會上、網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論，沒有做到及時有力制止。 （三）在全面從嚴(yán)治黨方面 對全面從嚴(yán)治黨的緊迫性理解不透、認(rèn)識不深，在落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任上還存在主觀主義和懈怠思想，主體責(zé)任落實不到位，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)
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