【文章內(nèi)容簡介】 練組的同學演示一些比較簡單的基本腿法、比如正踢、側踢等。還有部分簡單的出拳動作、時間保持在 20 分鐘以內(nèi)、然后交給學員自己練習并在一旁指導。讓學員有充分的時間親自體驗。 復習舊動作、學習新動作 先帶學員一起做一遍教過的動作、再根據(jù)學員學習的情況適當?shù)慕桃恍┢渌膭幼鳌? 下課 集合隊伍總結訓練鼓勵 隊員解散 三、課外活動 舉辦一些可以檢測體力、增強體力的活動和比賽。讓所有的會員都融入活動中來。讓社團中的每一個會員都有機會展示自己。 社團工作計劃篇 3 xx 工業(yè)大學 xx 學院社團聯(lián)合會，在學院領導的關懷下，在院學生工作部和院團委老師的具體指導下，在所有社團的積極配合下，走過了充實的 XX— XX 這一年，順利地完成社團的各項工作，發(fā)揮社聯(lián)的應有職責，宏揚我院的校園文化，豐富同學們的課余生活?，F(xiàn)在新一屆的社聯(lián)及社團干部即將上任，他們將開拓出屬于他們的社團新篇章，開辟社團聯(lián)合會的航程。 高校社團文化是精彩多姿的，作為一名“社團人”，我們熱愛我們的社團生活，我們享受我們的社團文化，我們愿意盡己所能讓社團文化推向另一高峰。在新學期的到來之際，社團聯(lián)合會已緊張的籌備這學期的社團活動，規(guī)劃社聯(lián)發(fā)展改革方向和目標，務求能夠讓社團更好的繼承與創(chuàng)新，讓社聯(lián)更好的服務與提升 !我們相信 xx 工業(yè)大學 xx學院社團聯(lián)合會的發(fā)展需要我們這一群“社團人”，我們也相信只要努力就能成就讓人欣慰的成果 !為此我們制定出的新學期計劃如下： 一、改革社聯(lián)機構，明確職責要害。 社團聯(lián)合會監(jiān)察部職能： 負責收集、檢查各社團注冊表，再統(tǒng)一呈送社團聯(lián)合會主席團。 負責受理新社團注冊表，檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確，監(jiān)察部將把注冊表呈送到社聯(lián)主席團進行初審。 每月月底的最后三天，監(jiān)察部將向各大社團公布本月財務細則表、月度考核表，確保會員會費不浪費，不縮水。 學期末統(tǒng)計、檢查、保管由社團支出所購買的設備。 登記社聯(lián)每次會議 (包括月會、重大會議 )的出勤情況，并作好記錄。 社聯(lián)、社團活動時的衛(wèi)生等情況、星級社團評比等工作的監(jiān)督。 社團聯(lián)合會宣傳部職能： 為院團委所要求的學院部分大型活動及社團聯(lián)合會的各項活動做好宣傳工作，包括出宣傳板，做橫幅等等。 出宣傳板之前，力求保持宣傳欄整齊規(guī)范，并照相留下電子版，每月進行社團海報考評，督促其宣傳板質量，規(guī)范海報粘貼。 社聯(lián)在舉辦活動的同時，提高學院師生對社聯(lián)以及各社團的認知度，知名度。 緊密聯(lián)系各社團，協(xié)助各社團宣傳工作，強化各社團宣傳部的聯(lián)系，彼此交流，以達到社聯(lián)與社團聯(lián)合，通力合作的效果。 負責榮譽證書，各項獎狀的制作，并 找老師和蓋章。 社團聯(lián)合會辦公室職能： 負責社團聯(lián)合會召開各種會議的組織工作，協(xié)助主席團與各部部長之間的聯(lián)系 。 負責起草社團聯(lián)合會的文件和材料，審核以社團聯(lián)合會名義印發(fā)的各類文件 。 負責上級來文的登記、傳閱、回收、保管工作。負責社團聯(lián)合會文書檔案的收集、整理、立卷、歸檔工作 。 負責社團聯(lián)合會辦公室用品的管理、使用和借還登記，管理、清潔辦公室 。 負責安排辦公室值班表，監(jiān)督各部值班情況 。 社團聯(lián)合會策劃與執(zhí)行部職能： 負責各 個社團活動申請表的審批工作，并對各社團的活動開展進行協(xié)調(diào)、提出建議，并做好登記備案 。 負責策劃并執(zhí)行社聯(lián)承辦的各類文藝活動，包括社團文化節(jié)、迎新年晚會以及必要的社團與社團之間活動等，確保社團活動圓滿成功 。 根據(jù)社團聯(lián)合會主席團安排，對相關社團活動進行指導和幫助 。 對于活動策劃書要保障內(nèi)容充實，主題突出，操作明確，富有創(chuàng)意 。 在社團聯(lián)合會中，不斷發(fā)掘文藝人才，有效組織文藝團隊，為演出做好人才儲備。 社團聯(lián)合會科技傳媒部職能： 負責社團聯(lián)合會及 社團科技理論知識的學習、技術交流和培訓工作 。 負責做好社團聯(lián)合會相關網(wǎng)絡媒介的設計制作、改進完善、換版更新、運行維護工作 。 負責對社團聯(lián)合會及各社團多舉辦的活動及日常例會做好攝影記錄工作、電子刊物的制作工作 。 負責做好社團聯(lián)合會大會徽設計、工作證制作、大型活動海報設計、大型活動視屏工作等 。 二、落實社團招新及社聯(lián)換屆活動 XX 年 9月中旬社團聯(lián)合會將組織我院各個社團開展社團招收新會員活動。此次的納新活動以“攜社團之手，啟大學之窗”為主題，我們將通過校道擺攤宣 傳，社團干部利用課余時間進班宣傳，務求能夠讓廣大的興趣愛好者投其所好找到他們的興趣所在，也為各個社團注入新血液，讓社團一脈相傳，更活躍更強壯，同時此次的社團招新期間，也將出社團文明招新團隊給與表揚 ! XX 年 9 月下旬，在既社團招新之后，展開社聯(lián)換屆工作。新一屆社長的選拔通過以老社長推薦為主，院團委及各系團工委推薦為輔，公開、公正、公平的參與演講競選。社團聯(lián)合會內(nèi)部骨干換屆也將以此為契機，選拔社團優(yōu)秀人才，推薦社聯(lián)優(yōu)秀干事參與部長及主任競選。 XX 年 9 月底十月初，召開社團聯(lián)合會全體成員見面大會。 三、以文娛促交流，以研討促發(fā)展 XX 年 10 月 — 11 月期間，為強化社團間交流，強化社團內(nèi)部凝聚力，縮小新老會員的距離感，增進社團與社聯(lián)之間的向心力。社團聯(lián)合會將在院團委的指導下，進行內(nèi)部成員能力素質培訓，通過全體座談會，競技游戲的聯(lián)手舉辦等活動，學習彼此社團的優(yōu)秀發(fā)展經(jīng)驗，一次激發(fā)成員工作積極性，看展更有意義的社團聯(lián)合會工作，建立更為明確有效的工作制度與方針。 XX 年末，預計開展由院團委主辦，社團聯(lián)合會承辦的“ 20xx 迎新年晚會”。以此為契機，鼓勵社團展示自身優(yōu)秀成果，推薦社團內(nèi)部優(yōu)秀 人才，給社團搭建一個平坦，同樣也借此檢驗社團聯(lián)合會的工作效力。 四、以制度明紀律，以獎勵鼓干勁 XX 年 12 月，展開對社團社長第一次工作學習情況考核，對于優(yōu)秀的社團負責人給與講評，對于一些面對工作不負責，亂折騰的社團負責人給予警告直至解除職務。同樣，在晚會期間，會本著公平、公正、公開的原則，對社團工作進行考核評比，鼓勵先進，評選并頒發(fā)十名“十佳會長”獎。 除此之外，在日常工作中，還有以下幾點： 定期召開社團負責人會議，可以分類分形式召開會議，及時了解社團最新動態(tài)，調(diào)整好各社 團活動時間、內(nèi)容、解決社團發(fā)展中遇到的問題。 社聯(lián)骨干，要深入社團中去，定期參加社團例會，了解社團所需，探明社團發(fā)展狀況，避免社團中出現(xiàn)損害會員權益現(xiàn)象。 做好日常資料收發(fā)登記，開展完一個活動后及時整理好所涉及資料并存檔。 堅持做好社團考核與評比工作，同時積極配合團委老師工作安排。 當今社會競爭急劇轉變，大學生綜合素質亟待提高，培養(yǎng)文化修養(yǎng)、豐富精神世界對大學生有著極其重要的意義，而學生社團作為校園文化中最活躍的因素，理應站在時代的前沿，用飛揚的激情、舞動的青春和 博大的胸懷擁抱廣大青年學生，讓更多人在學生社團中認識自我、挖掘潛能、實現(xiàn)價值。作為新一屆的社團聯(lián)合會成員，我們將對上嚴格執(zhí)行院團委工作安排，對下落實好學生社團服務工作，積極進取，不斷創(chuàng)新。我們作為社聯(lián)人有理由相信，通過扎實作風，堅持不懈的干勁， xx 工業(yè)大學 xx 學院社團聯(lián)合會在新的里程上，將譜寫出更加輝煌的明天。 社團工作計劃篇 4 新的學年，書畫協(xié)會要為增進會員間的交流和發(fā)展創(chuàng)造有利條件，拓寬會員書畫學習的知識面，力求全面提高會員綜合能力。同時，樹立書畫協(xié)會新形象，逐步提高書畫協(xié)會的知名度和美 譽度。我們的目的是把書畫協(xié)會辦成一個更加正式、正規(guī)的有特色的優(yōu)秀社團。 我們出于共同的愛好和追求聚集在這個大家庭中，通過參加集體騎行活動、為協(xié)會的發(fā)展付出、奔波，激發(fā)大家相互之間親密的友誼和對社團的思索與豐富情感，使協(xié)會能夠有一個親密、真誠的集體氛圍，這些不僅會對我們的成長產(chǎn)生重大影響，也將成為我們一生的寶貴回憶。 一 .周到細致地完成納新工作。 二 .全力落實團委工作，精品活動完美舉辦。包括組織學習軟筆書法、硬筆書法、國畫、素描、水彩、動漫等作品的活動或比賽。 三 .爭取書畫協(xié)會在本學有所進步與提高 ： ： 四 .積極參加校內(nèi)外大型活動。 不僅參加院內(nèi)組織的活動，爭取與其他院的書畫協(xié)會聯(lián)合舉辦活動 . 社團工作計劃篇 5 一、活動背景： 團體心理輔導是一種在團體情境中提供心理學幫助與指導的重要方式，為參加者提供一種良好的社會活動場所，創(chuàng)造一種信任的、溫暖的、支持的團體氣氛，它是通過團體內(nèi)人際交互作用，促使個體在交往中通過觀察、學習、體驗，認 識自我，探討自我、接納自我，調(diào)整和改善與他人的關系，學習新的態(tài)度和行為方式。為了進一步消除天馬晨練區(qū)隊員們之間的陌生感，達到更為親密的關系 。十分必要進行團體心理輔導。 二、活動目的： 每個人都有一個“舒適區(qū)”，“舒適區(qū)”好似自身“溫度計”。這個游戲通過讓不同人的身體部位進行接觸的方式，打破了彼此之間的距離感，增進了彼此間的親密度。 在工作中和生活中，有很多時候需要我們打破自身的“舒適區(qū)”才能把事情做得更好，團隊合作就是一個很好的例子。 在游戲中，有一些敏感的部位進行接觸時，你可以聽見到人們的尖叫聲和笑聲，人們在游戲中，也將自身的“舒適區(qū)”完全打破。 三、活動宗旨 增進隊員間的感情 四、活動主題 “打開心扉，暢游愛的海洋” 五、活動內(nèi)容 “奇妙口香”游戲 參加人數(shù)：全體 時間： 10 分鐘