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正文內(nèi)容

企業(yè)團委工作計劃5篇(編輯修改稿)

2025-05-02 20:14 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 。 全面深化青年文明號活動和扎實推進青年志愿者這兩個項目。進一步完善“青年文明號”的各項管理機制,發(fā)揮好“青年文明號”的示范作用。采取有力措施,精心組織策劃,制定具體工作方案,認真部署,狠抓落實。評選“青年文明號標兵示范崗”,圍繞構(gòu)建社會道德體系和信用體系,開展青年文明號信用文化建設,以崗位文明為手段,以志愿服務為載體,不斷深化“青年文明號”品牌活動,為構(gòu)建和諧廣州以做出更大的貢獻。要進一步弘揚“奉獻、友愛、 互助、進步”的志愿精神,引導廣大青年和帶動社區(qū)各界積極參與助殘志愿服務。繼續(xù)推進并長期堅持助學、助困、扶孤等經(jīng)常性、日?;€性化的志愿服務工作,依托廣州青年志愿者協(xié)會,推進我司的青年志愿者服務網(wǎng)絡,將青年時尚和青年志愿者服務有機結(jié)合,共同開展好青年志愿活動,使有志愿服務需求的殘疾人真正能夠得到切實有效的服務,營造“讓青年志愿服務成為青年時尚”的良好氣氛。 聯(lián)系實際,圍繞重點,把十七 x 大精神貫徹落實到各項工作中去。以黨的十 x 大精神為指引,堅持科學發(fā)展觀,圍繞團建創(chuàng)新、志愿服務體系構(gòu)建、青少年權(quán)益維護、豐富青少年精神文化生活等主題開展各項工作。要強化共青團的服務能力,擴大團組織對青年的有效覆蓋,創(chuàng)新團的工作思路、工作方式和自身建設,使團組織更好地適應新形勢、新任務的需要。 第二篇:企業(yè)團委工作計劃 企業(yè)團委工作計劃 公司集團共青團委員會 xx 年工作計劃 xx 年是集團公司深層次改革和加快發(fā)展的推進年,企業(yè)對年輕員工的不斷需 求不僅給團的工作帶來了發(fā)展空間,也使團青工作面臨新的形勢和任務。集團團委將堅持以人為本,以構(gòu)建青年工作新格局為目標,進一步按照服務大局、服務青年的工作思想,深化“青年為本、以德為先、服務為重、發(fā)展為主題”的“四為”工作理念,主動適應企業(yè)各項工作,在改革中尋求新的發(fā)展,找準企業(yè)共青團工作的切入點,在集團公司“三次騰飛”浪潮中發(fā)揮積極的作用。 xx 年集團共青團工作的指導思想是:高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個 代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的路線、方針、政策,加強組織建設和思想建設,全面提高團 員自身素質(zhì),活躍企業(yè)青年員工的文化,推進企業(yè)加快發(fā)展。并本著“服務青年、服務企業(yè)”的宗旨,運用現(xiàn)代化手段進行團籍管理,探索適合企業(yè)現(xiàn)狀的團委組織形式和辦法,加強干部團員的培訓與考核,為集團發(fā)展儲備優(yōu)秀人才。 一、強化組織意識,體現(xiàn)組織優(yōu)勢。近年來,隨著國內(nèi)市場經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展,企業(yè)體制變革的加速,以及人才流動的相對頻繁。團組織的概念往往在每個人離開校園,走上工作崗位后,就在人的心目中逐漸淡忘或消失了。集團今天成立了團委,就是要在黨組織的領導下,重新找回青年人應有的集體意識,讓大家都有一種歸屬感,并建立 組織體系,以便于開展一系列的工作。作為黨的后備軍,我們團委應在明年的工作中發(fā)揮應有的作用。首先,團組織的帶頭人要充分把握團員的思想動 態(tài),通過完善團員的登記、注冊、考核等工作,建立完整的團員個人檔案,宣傳策動,從點滴做起,塑造并強化團組織的思想意識,提高團員青年的認識。使每個團員思想上合力,行動上合拍。其次,加強對團干部的考核力度。火車跑的快,全靠車頭帶。集團團委是集團新生的一個組織,如何團結(jié)廣大的青年才俊,發(fā)揮團的作用,是每個團干部必須考慮的問題。團干作為各級團組織的領頭人,一定要走在前面,發(fā)揮模 范帶頭作用。要教育引導各級團干牢固樹立“對上負責,對下服務”的工作態(tài)度,塑造責任意識、服務意識。第一,依靠黨建帶團建。實行黨委統(tǒng)一領導下的符合企業(yè)實際的青年工作運行機制和齊抓共管的工作格局。各單位明確黨支部書記分管青年工作,定期聽取青年工作匯報,及時研究解決青年工作中存在的問題。比如,我們明年將建立青工思想月報制,及時了解青年思想動態(tài)。第二,各級團組織應深入基層,接觸了解青年 職工,傾聽他們的心聲,在工作、生活、學習等方面給青年職工以實實在在的關心和幫助,拉近團組織的和團員青年的感情。最后,充分利用 組織的凝聚力和向心力,發(fā)揮團組織的優(yōu)勢?,F(xiàn)代民營企業(yè),除了強調(diào)經(jīng)濟效益外,更要注重社會總體效益,同時也要關心企業(yè)內(nèi)部的人,即員工的福利和發(fā)展?,F(xiàn)代企業(yè)中青年有發(fā)展的需要,有交友、學習、成才的需要,而共青團作為一個由先進青年組成的群眾性團體、作為一個年輕人的組織,在這一點上決定了團的組織優(yōu)勢。因此,團組織在培養(yǎng)教育青年、滿足青年的需要、維護青年利益等方面,起著不可替代的作用。對于現(xiàn)代企業(yè)而言,青工隊伍的比例,特別是青工隊伍的素質(zhì)直接影響著企業(yè)的發(fā)展,而團組織正可以在青年工作的舞臺上一展身手。 xx 年,集團團委將 借鑒“棲霞建設”、“燕子磯街道”等企事業(yè)單位團建的寶貴經(jīng)驗,充分結(jié)合本企業(yè)的實際情況,本 著“圍繞中心是根本,服務青年是宗旨,當好助手是關鍵,發(fā)揮作用是重點,加強建設是保證,不斷創(chuàng)新是生命”等六項原則,開展活動,把組織的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來。第一,在擴大基層團組織有效覆蓋上下功夫。要實現(xiàn)有效覆蓋,一是要構(gòu)建絡化的基層組織體系;二是要推動基層組織形式創(chuàng)新;三是要建立動態(tài)的團員管理模式。實現(xiàn)基層團組織對流動團員的動態(tài)跟蹤管理,努力做到團員流動不流失。第二,在增強基層團組織內(nèi)在活力上下功夫。增強內(nèi)在活力是團的 基層組織建設的基本目標。只有不斷激發(fā)自身的積極性、主動性、創(chuàng)造性,增強主動適應、自我完善、自覺提高的能力,才能實現(xiàn)基層團組織建設的長遠發(fā)展。一是要發(fā)揚團內(nèi)民主;二是要積極穩(wěn)妥地推進基層團干部直選;三是要加強基層團組織制度建設。第三,在提高基層團組織服務能力上下功夫。服務能力是團組織生命力所在,就基層組織的能力 建設而言,關鍵是要提高服務青年的能力。一要找準青年所需和團組織所能的結(jié)合點,把青年的具體需求和團組織有能力提供的服務很好地結(jié)合起來,內(nèi)容上要尊重青年的選擇,實施中要強化青年的參與,效果上要注重 青年的評價。“需求+可能”,始終應該是基層團組織服務青年的重要視角。二要注重項目帶動?;鶎訄F組織不可能也沒有必要包打天下,要聯(lián)系實際、發(fā)揮優(yōu)勢,打造若干青年歡迎、黨政支持、員工認可的服務,通過每年扎扎實實抓幾個具體項目,輻射帶動服務能力的提高。三要講究方法、務求實效。由易到難,由簡到繁,由點到面,腳踏實地,務求實效,既是工作方法和計劃,也是工作要求。要努力做到活動內(nèi)容貼近青年,活動方式適合青年,使服務青年的工作更具實際效果。共 3 頁 ,當前第 1 頁 第三篇:企業(yè)團委工作計劃 公司集團共青團委員會 xx 年工作計劃 xx 年是集團公司深層次改革和加快發(fā)展的推進年,企業(yè)對年輕員工的不斷需求不僅給團的工作帶來了發(fā)展空間,也使團青工作面臨新的形勢和任務。集團團委將堅持以人為本,以構(gòu)建青年工作新格局為目標,進一步按照服務大局、服務青年的工作思想,深化“青年為本、以德為先、服務為重、發(fā)展為主題”的“四為”工作理念,主動適應企業(yè)各項工作,在改革中尋求新的發(fā)展,找準企業(yè)共青團工作的切入點,在集團公司“三次騰飛”浪潮中發(fā)揮積極的作用。 xx 年集團共青團工作的指導思想是:高舉鄧小平理論偉大 旗幟,以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的路線、方針、政策,加強組織建設和思想建設,全面提高團員自身素質(zhì),活躍企業(yè)青年員工的文化,推進企業(yè)加快發(fā)展。并本著“服務青年、服務企業(yè)”的宗旨,運用現(xiàn)代化手段進行團籍管理,探索適合企業(yè)現(xiàn)狀的團委組織形式和辦法,加強干部團員的培訓與考核,為集團發(fā)展儲備優(yōu)秀人才。 一、強化組織意識,體現(xiàn)組織優(yōu)勢。近年來,隨著國內(nèi)市場經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展,企業(yè)體制變革的加速,以及人才流動的相對頻繁。團組織的概念往往在每個人離開校園,走上工作崗位后,就在人的心目中逐漸淡忘或消失了。集 團今天成立了團委,就是要在黨組織的領導下,重新找回青年人應有的集體意識,讓大家都有一種歸屬感,并建立組織體系,以便于開展一系列的工作。作為黨的后備軍,我們團委應在明年的工作中發(fā)揮應有的作用。首先,團組織的帶頭人要充分把握團員的思想動態(tài),通過完善團員的登記、注冊、考核等工作,建立完整的團員個人檔案,宣傳策動,從點滴做起,塑造并強化團組織的思想意識,提高團員青年的認識。使每個團員思想上合力,行動上合拍。其次,加強對團干部的考核力度。火車跑的快,全靠車頭帶。集團團委是集團新生的一個組織,如何團結(jié)廣大的青年才俊,發(fā) 揮團的作用,是每個團干部必須考慮的問題。團干作為各級團組織的領頭人,一定要走在前面,發(fā)揮模范帶頭作用。要教育引導各級團干牢固樹立“對上負責,對下服務”的工作態(tài)度,塑造責任意識、服務意識。第一,依靠黨建帶團建。實行黨委統(tǒng)一領導下的符合企業(yè)實際的青年工作運行機制和齊抓共管的工作格局。各單位明確黨支部書記分管青年工作,定期聽取青年工作匯報,及時研究解決青年工作中存在的問題。比如,我們明年將建立青工思想月報制,及時了解青年思想動態(tài)。第二,各級團組織應深入基層,接觸了解青年職工,傾聽他們的心聲,在工作、生活、學習等方 面給青年職工以實實在在的關心和幫助,拉近團組織的和團員青年的感情。最后,充分利用組織的凝聚力和向心力,發(fā)揮團組織的優(yōu)勢?,F(xiàn)代民營企業(yè),除了強調(diào)經(jīng)濟效益外,更要注重社會總體效益,同時也要關心企業(yè)內(nèi)部的人,即員工的福利和發(fā)展?,F(xiàn)代企業(yè)中青年有發(fā)展的需要,有交友、學習、成才的需要,而共青團作為一個由先進青年組成的群眾性團體、作為一個年輕人的組織,在這一點上決定了團的組織優(yōu)勢。因此,團組織在培養(yǎng)教育青年、滿足青年的需要、維護青年利益等方面,起著不可替代的作用。對于現(xiàn)代企業(yè)而言,青工隊伍的比例,特別是青工隊伍的素質(zhì)直 接影響著企業(yè)的發(fā)展,而團組織正可以在青年工作的舞臺上一展身手。 xx 年,集團團委將借鑒“棲霞建設”、“燕子磯街道”等企事業(yè)單位團建的寶貴經(jīng)驗,充分結(jié)合本企業(yè)的實際情況,本著“圍繞(黨政)中心是根本,服務青年是宗旨,當好助手是關鍵,發(fā)揮作用是重點,加強建設是保證,不斷創(chuàng)新是生命”等六項原則,開展活動,把組織的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來。第一,在擴大基層團組織有效覆蓋上下功夫。要實現(xiàn)有效覆蓋,一是要構(gòu)建網(wǎng)絡化的基層組織體系;二是要推動基層組織形式創(chuàng)新;三是要建立動態(tài)的團員管理模式。實現(xiàn)基層團組織對流動團員的動態(tài)跟蹤管理,努 力做到團員流動不流失。第二,在增強基層團組織內(nèi)在活力上下功夫。增強內(nèi)在活力是團的基層組織建設的基本目標。只有不斷激發(fā)自身的積極性、主動性、創(chuàng)造性,增強主動適應、自我完善、自覺提高的能力,才能實現(xiàn)基層團組織建設的長遠發(fā)展。一是要發(fā)揚團內(nèi)民主;二是要積極穩(wěn)妥地推進基層團干部直選(采用不提候選人的直選方式);三是要加強基層團組織制度建設。第三,在提高基層團組織服務能力上下功夫。服務能力是團組織生命力所在,就基層組織的能力建設而言,關鍵是要提高服務青年的能力。一要找準青年所需和團組織所能的結(jié)合點,把青年的具體需求和 團組織有能力提供的服務很好地結(jié)合起來,內(nèi)容上要尊重青年的選擇,實施中要強化青年的參與,效果上要注重青年的評價?!靶枨螅赡堋?,始終應該是基層團組織服務青年的重要視角。二要注重項目帶動?;鶎訄F組織不可能也沒有必要包打天下,要聯(lián)系實際、發(fā)揮優(yōu)勢,打造若干青年歡迎、黨政支持、員工認可的服務,通過每年扎扎實實抓幾個具體項目,輻射帶動服務能力的提高。三要講究方法、務求實效。由易到難,由簡到繁,由點到面,腳踏實地,務求實效,既是工作方法和計劃,也是工作要求。要努力做到活動內(nèi)容貼近青年,活動方式適合青年,使服務青年的工作 更具實際效果。 【范文網(wǎng)】 第四篇:企業(yè)團委的工作計劃 企業(yè)團委的工作計劃 經(jīng)常制訂工作計劃可以更快地提高個人工作能力、管理水平、發(fā)現(xiàn)問題、分析問題與解決問題的能力。下面是企業(yè)團委的工作計劃,一起來看一下吧。 企業(yè)團委的工作計劃 1 共青團員作為中國共產(chǎn)黨的助手和后備軍,加強團員青年正確的人生觀、世界觀和價值觀,通過對黨的理論知識及一系列相關知識的學習,提高團員青年政治素質(zhì)和理論修養(yǎng),做好黨的助手。 團支部以服務為重點,加強團的陣地建設,確保團組 織工作的有序開展,努力創(chuàng)造機會,充分發(fā)揮黨員身份的團員的作用,承上啟下做好當間帶團建工作,適時組織團員青年,特別是入黨積極分子學習黨的歷史,及最新精神,充分感受現(xiàn)今我國在中國共產(chǎn)黨領導下的偉大變化,堅定共青團是共產(chǎn)主義先鋒隊的作用及信念。 繼續(xù)推薦優(yōu)秀文藝作品助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,明確肩負的歷史使命,立足本職,奮發(fā)有為。 嚴格按照上級團組織的有關工作部署,響應號召,充分發(fā)揮團組織作用,積極完成上級團組織布置的各項工作任務。 同時,結(jié)合本支部實際工作,圍繞 黨總支的中心工作,當好黨的助手,向黨組織推薦和輸送優(yōu)秀青年,為培養(yǎng)青年骨干打好堅實的基礎。 學世博知識,展 xx 風采。廣泛宣傳,圍繞“城市讓生活更美好”主題,組織團員青年進一步學習世博知識,做好東道主,為 xx 增光,為 xx 增色,為企業(yè)添彩,為團旗增輝。 學禮儀,講文明。組織團員青年學習必要的日常禮儀知識,提升團員青年的禮儀水平,并將禮儀知識推廣到所在崗位、運用于日常生活中,同步提升自身素質(zhì),培養(yǎng)高雅素質(zhì)。 學專業(yè)知識,做好世博志愿者工作。為更好的做好世博消防志愿者工作,將為團支部團員志愿者開展消防知識培訓,并按照上級單位要求參加相應的志愿者培訓。適時
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