【文章內(nèi)容簡介】 譽證書、 **年 12 月獲得定點扶貧 **縣同先進個人榮譽證書。 第二篇 ：十佳助殘之星事跡材料 【篇一】 **，現(xiàn)任 **亞明照明有限公司綜合部經(jīng)理。多年來，她始終關愛殘疾職工，積極投身各項社會公益活動，受到殘疾人朋友的歡迎和喜愛。 作為近千人公司的人力資源主管，她在編制企業(yè)用工計劃時，都給殘疾人留足崗位。每年都超比例錄用殘疾人職工 5 名以上， 8 年來共招錄殘疾人職工 40 多名。目前，公司在崗殘疾職工 20 多名，分布在生產(chǎn)、管理一線崗位，書寫著他們自強不息的人生。在她的努力和堅持下，公司連續(xù)多年殘疾職工占比超規(guī)定標準 75%。 她要求各分廠和部門堅決不能出現(xiàn) 歧視排斥殘疾職工的現(xiàn)象，積極為他們創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。所有殘疾職工福利待遇與普通職工相當，月工資達 2500 多元。 3 名工作實績出色的殘疾職工經(jīng)考核進入管理崗位，月收入超過 3000 元。身患侏儒癥的肢體殘疾職工潘衛(wèi)東，工作責任心強，做事一絲不茍，主動向公司領導建議讓其擔任生產(chǎn)線長，管理員工 30 多名，月工資近 4000 元。 許多殘疾職工剛進企業(yè)時，難免出現(xiàn)適應能力較差，心里存在障礙的現(xiàn)象。他就主動深入各個分廠，仔細查看每個殘疾職工的殘疾情況、工作狀態(tài)和心里變化。同時要求各工廠負責同志明確專人負責殘疾職工管理服 務工作，幫助他們解決工作生活中的實際困難，定期與他們溝通交流、談心談話，激發(fā)自信、自強和自我挑戰(zhàn)的勇氣。智力殘疾職工徐正林，剛進企業(yè)時，她安排專人照顧起居、專人陪同吃飯。目前，他已經(jīng)可以獨立領用材料，管理簡單賬目，每天回家后還能與家人分享工作心得，幫助家人做一些力所能及的家務。 關心關愛殘疾職工，重在給他們提供基本的生活保障。她主持制訂了公司殘疾人權(quán)益保障制度，在與普通職工同工同酬的基礎上，為所有殘疾員工全額繳納了各類社會保險。公司還制定了臨時救助措施，對家庭生活困難的殘疾職工，采取定期走訪和年終慰 問的方式，予以關愛，加以扶持。 在生活中，每當 **遇到殘疾人，不管老人小孩，她都會給予適當?shù)馁Y助或幫助。有一次，在上班途中，她看到一名失去雙腿的殘疾老人用雙手撐地，拖著一輛三輪車沿路撿破爛，車子翻了沒法動彈。她主動上前，幫助老人扶起三輪車，撿起散落在地的廢舊物品。當她得知老人家里有一個視力殘疾的老伴和一個肢體殘疾的兒子的時候，主動詢問家庭住址，下班后帶上干凈的舊衣物和 300 元現(xiàn)金前去探望。她還提出幫助老人的兒子推薦一個合適的工作。由于其行動不便， **托熟人幫忙在他家附近的一個企業(yè)安排上班，從那以后這 個特殊的家庭有了一份相對穩(wěn)定的收入。幾年來，她關心幫助了近 100 名殘疾人。**年 4月， **被 **縣政府殘疾人工作委員會表彰為扶殘助殘先進個人。 【篇二】 **，殘疾軍人，現(xiàn)任 **通遂包裝材料有限責任公司董事長。 **同志自任公司董事長以來關心弱勢群體，心系殘疾人，全力支持殘疾人事業(yè)發(fā)展，把黨和政府的溫暖實實在在地送到殘疾人的心里。到目前為止已幫助和安置安排殘疾人在企業(yè)就業(yè) 13 人，殘疾人占公司總?cè)藬?shù)的 %，并嚴格按照《勞動法》規(guī)定與殘疾人簽訂了勞動合同，每個殘疾人都能享受養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，工傷保險，失業(yè)保險，生育保險五大保險。 **同志深知殘疾人這個特殊的群體謀生活的艱辛，多年來，一直關心、幫助殘疾人，把他們的冷暖安危掛在心上。在工作分配上， **始終堅持以人為本，要求不允許有歧視殘疾人的現(xiàn)象 存在，根據(jù)殘疾人自身的狀況和能力給予勞動技能簡單、勞動強度小的特殊安排和照顧。同等工資，降低定額，同樣的時間內(nèi)普通職工能操作 2 臺注塑機器，由于行動不便，殘疾職工只能操作 1 臺， **按照 2 臺注塑機器的生產(chǎn)量與殘疾職工結(jié)算工資，其他工種也根據(jù)殘疾情況都適當?shù)慕o予補助。 多年來， **堅持做到殘疾人“五走訪”，即殘疾職工家庭有困難要走訪，殘疾人職工生病要走訪，逢年過節(jié)要走訪慰問，殘疾人子女考上大學要走訪，殘疾人結(jié)婚生育要走訪。殘疾職工王懷珠由于交通事故腿部受傷致殘， **年又舊傷復發(fā)， **親自去他家慰問并送去慰 問金，休養(yǎng)期間工資待遇一分不差，并交納了養(yǎng)老保險。對有困難的殘疾職工，年終不僅發(fā)放了 1000 元的春節(jié)禮品，另外還發(fā)放了 1000 元的救助金。為保證殘疾人的交通安全，每逢節(jié)假日安排車輛接送殘疾職工回家。殘疾女職工陳某由于行動不便，家庭距離上班地點比較遠， **得知其兒子在豐中上學，專門為她安排了一間宿舍，方便她的生活。每年公司都組織全體職工進行身體健康檢查，實實在在的為職工辦實事。 **結(jié)合殘疾職工的不同特點，用不同的方式與殘疾職工進行溝通和交流，引導他們“自尊、自信、自強、自立”，培養(yǎng)他們自強不息的精神 。 【篇三】 **，男， 1976 年 10 月出生，副主任醫(yī)師，博士學位，現(xiàn)任 **市德賽堡康復醫(yī)院院長， **同洲骨科醫(yī)院院長， **市醫(yī)學青年人才、中國殘疾人康復協(xié)會肢體殘疾康復專業(yè)委員會 llizarov 技術學組委員、中國康復輔助器具協(xié)會肢體功能重建與外固定委員會常務委員、中國醫(yī)師協(xié)會骨科醫(yī)師分會外固定與肢體重建專業(yè)委員會委員、中國醫(yī)師協(xié)會顯微外科醫(yī)師分會顯微?？漆t(yī)院專業(yè)委員會第一屆委員會委員、中國中西醫(yī)結(jié)合骨傷科分會委員、中華預防醫(yī)學會組織感染與損傷預防與控制專業(yè)委員會骨髓炎防治學組組員、 sicot 中國部數(shù)字骨科學會**省分會委員、 **省康復醫(yī)學會理事， **省殘疾人康復協(xié)會腦癱康復專業(yè)委員會委員、 **市醫(yī)院協(xié)會理事、 **市衛(wèi)生行業(yè)協(xié)會常務理事、副會長、 **中西醫(yī)結(jié)合學會第六屆理事會常務理事、 **市醫(yī)學會骨科學分會委員、中國現(xiàn)代護理學雜志常務編委、 **衛(wèi)生技術學院兼職教師。 作為一名醫(yī)務工作者和醫(yī)院管理者， **始終堅持“人道、服務、敬業(yè)、奉獻”的職業(yè)道德，圍繞加強殘疾人醫(yī)療康復基礎工作和保障殘疾人基本生活這一目標，發(fā)揚無私奉獻精神，扎實工作，全身心地投入到殘疾人事業(yè)上，贏得了各級殘聯(lián)的充分肯定 和殘疾人的真心喜愛。 一、勇立潮頭的創(chuàng)業(yè)者 **于 **年創(chuàng)建了 **同洲骨科醫(yī)院，建院初進行了大量的市場調(diào)研，定位為手外科醫(yī)院。手外科屬骨科的一個分支， **手外傷病人較多，而 **大醫(yī)院骨科床位本身就緊張，又缺少手外科的專門人才，對手外傷病人不是轉(zhuǎn)診到蘇南專科醫(yī)院，就是簡單地包扎縫合處理而已，幾乎不開展斷指再植、皮瓣移植手術。而蘇南如無錫手外科醫(yī)院手外傷病人應接不暇，業(yè)務繁忙，醫(yī)院相當興旺。 **手外傷患者去蘇南、上海進行斷指再植不僅延誤手術救治時間，而且病人又來回奔波，陪護醫(yī)療費用高，生活費用開 支大，還有 **醫(yī)保費用支出也增加。在 **建一所手外科專科醫(yī)院使老百姓不出 **就能享受省級 斷指再植技術，解除病人的痛苦，減輕病人的經(jīng)濟負擔，是 **人民的醫(yī)療需求，是 **經(jīng)濟發(fā)展的需要。根據(jù)市場調(diào)研情況， **決定避開大醫(yī)院及其他醫(yī)院的優(yōu)勢，實行市場補缺差異性競爭，創(chuàng)立 **手外科醫(yī)院，走大?？菩【C合的發(fā)展路子，以大?？茷辇堫^，小綜合（普內(nèi)科、普外科）作保障，開拓進取，求生存，謀發(fā)展。 16 年來共為因傷致殘，家庭困難殘疾人減免醫(yī)療費用 100 余萬元。免費為殘疾人手術 100 余人次。 二、殘疾人事業(yè)推動者 **年彭年光明行動， **由此融入了殘疾人事業(yè)。該活動是由北京同仁醫(yī)院專家組手術，于彭年基金會出資的高水準的慈善活動，當時**市殘聯(lián)選擇醫(yī)院時，公立醫(yī)院看不上，小醫(yī)院條件不足，最后權(quán)衡確認 **市人民醫(yī)院和 **同洲骨科醫(yī)院，該活動在全市共手術 1500 人左右，同洲醫(yī)院承接 1000 人次，為了更好配合該活動，同洲醫(yī)院無償奉獻，如手術床醫(yī)生手術不舒服，毅然鋸矮手術床，篩查殘疾老人無處住宿，出資租下附近房舍，出行配備用車，最大限度的提供好服務，醫(yī)療業(yè)務用房壓縮，騰空醫(yī)療用房，配合病員篩查，壓縮住院患者，最大限度 抽調(diào)人員配合復明行動，圓滿完成該活動，得到 **市人民政府的肯定， **被授予“全市扶殘助殘工作先進個人”稱號。 **年 **省第二次全國殘疾人抽樣調(diào)查， **積極參加培訓，努力成為中堅骨干，不辭辛勞投身殘疾人抽樣調(diào)查，認真負責完善各項資料，圓滿完成工作，被評為 **省第二次全國殘疾人抽樣調(diào)查優(yōu)秀調(diào)隊員。同年響應全國 06 歲殘疾兒童搶救性康復的號召。在全市無人愿意做的情況下（費用低，無法啟動）， **首先騰出醫(yī)院用房，完善康復體系，首推醫(yī)教相結(jié)合在 06 歲殘疾兒童搶救性康復中試點，取得圓滿效果經(jīng)驗被總結(jié)后在省內(nèi) 推廣。 ****年為了推廣殘疾兒童手術， **赴北京垂楊柳醫(yī)院，師從矯形外科專家秦泗河教授，并邀請秦泗河教授團隊來鹽為 **殘疾兒童及殘疾人手術，累計達 150 多臺，取得醫(yī)康教三結(jié)合的同步提高，取得很好療效。 **年鑒于 **市殘疾人康復用品用具站沒有假肢矯型器的制作資格及能力，無法滿足 06 歲殘疾兒童用品用具需要， **聘用專業(yè)人員，并積極為殘疾兒童及肢體殘疾人服務，服務人數(shù)累計達 4000 人次，期間累計投入 80 萬元左右。結(jié)合自身培養(yǎng)人才，經(jīng)過 6 個月的努力，終于通過省民政廳驗收。 ****年 8月期間鑒于全市 06歲殘疾兒童搶救性康復缺人工標準化建設模板，遂與 **市健橋職業(yè)學校及殘疾兒童教育康復中心聯(lián)合組建 **市殘疾人康復中心，鑒于中心早