【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 要成效 兩年來(lái)，第四批選派工作在我鎮(zhèn)進(jìn)展順利，他們來(lái)自市直單位，年富力強(qiáng)，文化程度較高，思維活躍，視野開闊， 給村干部隊(duì)伍帶來(lái)活力，使村干部增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)、拓寬視野。同時(shí) ，選派干部充分發(fā)揮了自身人力資源優(yōu)勢(shì)，向上跑項(xiàng)目、爭(zhēng)資金，向下改善基礎(chǔ)設(shè)施、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入，兩名選派干部在實(shí)踐中得到了錘煉，兩個(gè)選派村的面貌也得到了明顯改變， 2021 年，柳南、蘇垅兩村都獲得了鎮(zhèn)黨建工作先進(jìn)單位稱號(hào)。 一是基礎(chǔ)設(shè)施得到了改善。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，兩個(gè)選派村不等不靠，認(rèn)真規(guī)劃，搞好村莊道路硬化、河道清淤等環(huán)境衛(wèi)生整治工作，著力改善選派村的人居環(huán)境。兩年來(lái)，化解村級(jí)債務(wù) 60 萬(wàn)元，修建 11個(gè)村組道路共 公里，新建、開挖、疏浚和硬化溝渠 公里，新挖當(dāng)家塘 18 口。 二 是基層組織建設(shè)得以加強(qiáng)。第四批選派干部面對(duì)農(nóng)村工作的新形勢(shì)和新要求，堅(jiān)持以思想教育為主線，緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村主題，扎實(shí)開展創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng)，以“雙培雙帶”工程為載體，認(rèn)真開展無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)、為民服務(wù)全程代理，積極推行農(nóng)村黨員承諾制，著力加強(qiáng)村級(jí)黨員、干部隊(duì)伍建設(shè)。兩個(gè)選派村大力培養(yǎng)村級(jí)后備干部，積極儲(chǔ)備村級(jí)后備人才，在 2021 年村級(jí)換屆時(shí)各培養(yǎng)了一名80 后的大專畢業(yè)生進(jìn)入村兩委班子，提高了村干部的整體素質(zhì)和工作活力。兩年來(lái)， 2 個(gè)選派村共發(fā)展黨員 14 名，培養(yǎng)入黨積極分子 12 名，18 人遞交了入黨申請(qǐng)書，很 好地解決了村級(jí)組織發(fā)展的問(wèn)題。 三是村級(jí)矛盾化解能力得到了提高。選派干部充分發(fā)揮自身專業(yè)特長(zhǎng)，帶頭通過(guò)耐心細(xì)致的工作，成功化解了兩個(gè)選派村的多個(gè)平時(shí)累積的矛盾和幾個(gè)突發(fā)事件引起的矛盾，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定，為其他村干部處理類似矛盾提供很好的學(xué) 習(xí)借鑒樣本。 四是農(nóng)民收入明顯提高，結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐加快。第四批選派干部緊緊圍繞農(nóng)民增收和村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，堅(jiān)持用工業(yè)化的理念發(fā)展農(nóng)業(yè)，充分利用本村優(yōu)勢(shì)資源，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，培育優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，形成精品特色，努力形成“一村一品”的塊狀經(jīng)濟(jì)格局。農(nóng)民組織化程度明顯提高。選派干部還通過(guò)舉辦農(nóng)業(yè)科技知識(shí)培訓(xùn)班、開展黨員電教等方式，加強(qiáng)技能培訓(xùn)，著力培養(yǎng)有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)、善合作的新型農(nóng)民，大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)，拓寬農(nóng)民增收渠道，有力地推動(dòng)了村級(jí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。 三、加強(qiáng)和改進(jìn)選派工作的意見(jiàn)和建議 村（居）后備干部缺乏，需要選派干部 通過(guò)今年的村兩委換屆選舉，深感村（居）后備干部的短缺，盡管市委組織部根據(jù)廣大農(nóng)村實(shí)際，放寬了村兩委新進(jìn)人員的條件，如年齡、文化程度等，但有不少村（居）仍難以篩選到合適人選，究其原因主要是工作任務(wù)重，工作待遇低。以致少 數(shù)村選舉時(shí)只能濫竽充數(shù)，湊齊班子。 選派干部的范圍、條件及工作重點(diǎn) 選派干部到基層一線的村（居）主要是謀劃、指導(dǎo)和帶領(lǐng)村兩委一班人開展工作，從經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定來(lái)說(shuō)，應(yīng)從農(nóng)業(yè)、農(nóng)經(jīng)、計(jì)生、綜治等部門選派；從加強(qiáng)基層組織建設(shè)來(lái)說(shuō)，應(yīng)從黨委政府機(jī)關(guān)選派。選派干部應(yīng)著重于工作經(jīng)歷和工作能力，年齡、學(xué)歷等可適當(dāng)放寬。 選派干部工作重點(diǎn)一是應(yīng)著力解決村組織軟弱渙散，村干部不團(tuán)結(jié)；二是應(yīng)著力解決村集體經(jīng)濟(jì)薄弱、滯后，設(shè)法提高農(nóng)民收入；三是應(yīng)著力解決各類矛盾、營(yíng)造社會(huì)和諧穩(wěn) 定氛圍。 選派干部的政策 通過(guò)調(diào)研認(rèn)為，選派干部用于發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)專項(xiàng)資金的數(shù)額應(yīng)根據(jù)選派干部通過(guò)對(duì)選派村村情調(diào)研選準(zhǔn)項(xiàng)目，具體數(shù)額根據(jù)項(xiàng)目規(guī)模大小而確定。資金的使用仍由財(cái)政和選派辦管理。隨著物價(jià)的上漲，選派干部的辦公經(jīng)費(fèi)可適當(dāng)提高，管理仍由市組織部門把關(guān)。選派干部的任職年限最好是三年，應(yīng)與村兩委任期一致。理由是一方面為了本屆制定的工作目標(biāo)適時(shí)完成；另一方面屆滿時(shí)對(duì)選派干部工作的評(píng)價(jià)也公正合理。對(duì)優(yōu)秀選派干部應(yīng)予以晉級(jí)或其他精神物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。 選派工作應(yīng)與城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)共建有機(jī)結(jié)合，共同推進(jìn)經(jīng)調(diào)查了解，選派村一般是村兩委班子軟弱渙散或經(jīng)濟(jì)發(fā)展村對(duì)落后的村，光依靠選派單位一家來(lái)幫扶和改變一個(gè)“落后村”或“難點(diǎn)村”，不論從人力、財(cái)力上來(lái)說(shuō)確實(shí)有些感到力不從心，城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)共建大多數(shù)機(jī)關(guān)能與結(jié)結(jié)村共建，但也有不少機(jī)關(guān)只是走過(guò)場(chǎng)。我鎮(zhèn)蘇垅、柳南兩村就是一個(gè)很好的例子，既有選派單位關(guān)心，又有結(jié)對(duì)單位支持，取得了很好的效果。 選派工作成果需進(jìn)一步鞏固 XX 鎮(zhèn)前后共有 12 個(gè)村（居）被確定為選派村，不論在工作思路、工作作風(fēng)、維護(hù)大局、班子團(tuán) 結(jié)及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行和工作任務(wù)的完成上，一直表現(xiàn)較優(yōu)，但有少數(shù)村出現(xiàn)反彈現(xiàn)象，如何進(jìn)一步鞏固選派工作成果值得思考，能否借鑒其他工作采取回頭看的舉措。 第四篇：選派干部述職報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員干部、村民組長(zhǎng)及群眾代表： 你們好！今天，縣委組織部考核組一行到我村對(duì)本人 09 任職工作進(jìn)行考核，請(qǐng)?jiān)试S我先介紹一下考核組各位領(lǐng)導(dǎo)??。讓我們以熱烈的掌聲歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái)。一年來(lái)，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持與幫助下，按照省委組織部《全省 2021 選派工作要點(diǎn)》的總體要求，圍繞省委提出的“六 句話”總目標(biāo)，如期完成了雙墩村三年規(guī)劃中的后續(xù)工作。現(xiàn)將本人一年（ ～ ）的工作情況報(bào)告如下： 一、第三任職工作 一是加強(qiáng)組織建設(shè)，完成繼任書記培養(yǎng)任務(wù) 三年來(lái)，我村一直依靠鎮(zhèn)里下派干部主持工作。其間，我與支部書記許中成一道逐步理順工作思路，加強(qiáng)村干部的思想引導(dǎo)和管理，相互影響，相互促進(jìn)，互相提高。經(jīng)過(guò)三年時(shí)間的磨合，我村日常工作步入正軌。在駐村點(diǎn)長(zhǎng)、副鎮(zhèn)長(zhǎng)李道錄的推薦下，經(jīng)過(guò)村委會(huì)長(zhǎng)期考查、培養(yǎng)，最終物色了一名合適的繼任書記人選，今年已上報(bào)鎮(zhèn)黨委討論研究通過(guò) ，從而完成了三年選派工作中的首要任務(wù)。 二是狠抓黨建工作，發(fā)揮先鋒模范作用。 為了創(chuàng)立“五個(gè)好”業(yè)績(jī)，按照黨建工作的新要求，進(jìn)一步充實(shí)規(guī)范以村務(wù)、黨務(wù)公開為主要內(nèi)容的黨建資料。發(fā)揮黨員活動(dòng)室的作用，狠抓黨員經(jīng)常性教育，每月集體學(xué)習(xí)一次，對(duì)參會(huì)黨員實(shí)行簽到制，今年對(duì) 27 名缺席黨員逐人登記，支部按照規(guī)定采取告誡、補(bǔ)學(xué)等處置措施，確保黨支部活動(dòng)正常開展。認(rèn)真開展第二批“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)，按照活動(dòng)要求，組織黨員干部學(xué)習(xí)文件，深入開展調(diào)查走訪，剖析工作中存在的問(wèn)題，目前已上交分析檢查報(bào)告，下一步針對(duì)具體問(wèn)題，制定整改意見(jiàn)，力爭(zhēng)解決 一、兩件群眾關(guān)心、關(guān)注的突出問(wèn)題。開展了民主評(píng)議黨員、村干部活動(dòng)，去年年底，我村從 64 名黨員中評(píng)出優(yōu)秀 1 名、合格 62 名，基本合格 1 名。村務(wù)公開、民主監(jiān)督得到有效堅(jiān)持，贏得了群眾擁護(hù)。在“雙培雙帶”方面，我村有 5 名黨員干部已成為致富能手， 4 名致富能手在黨支部的引導(dǎo)下遞交了入黨申請(qǐng)書；開展“黨員干部包組、黨員群眾包戶”的結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，有 8 名黨員帶頭和帶領(lǐng)群眾致富，與全村 10 余困難戶結(jié)對(duì)幫扶， 5 名發(fā)展能手幫帶 5 名困難戶，發(fā)展養(yǎng)殖和種植業(yè)。將 3 名發(fā)展能手發(fā)展為村后 備干部，發(fā)展了 4 位科技示范大戶，分別從事種、養(yǎng)殖和超市，年收入均超過(guò) 4 萬(wàn)元。發(fā)展農(nóng)組示范服務(wù)基地 3 個(gè)，重點(diǎn)幫扶 3 名困難戶。楊莊組的楊積川家屬常年有病，家庭十分困難，兒子楊德喜在外地打工，一直沒(méi)找到對(duì)象。在我的結(jié)對(duì)幫扶下，楊德喜在六安市區(qū)謀取一份保安職位，不久又跳到合肥當(dāng)保安，每月工資 XX 多元，現(xiàn)在媳婦也娶到家，家庭美滿和諧。我村為 23 名無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)，并簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，在 4 大類（思想政治、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、村務(wù)監(jiān)督、公共事務(wù)類） 19 個(gè)崗位上發(fā)揮著積極作用。在“雙向承諾”方面，對(duì)承諾的事項(xiàng)、時(shí)限、完成情況作出嚴(yán)格要求，有 14 名黨員在完成事項(xiàng)上積極工作，取得預(yù)期效果。同時(shí)黨支部也向全村承諾，爭(zhēng)取年底開通吳老莊提水站，目前項(xiàng)目已獲批。在流動(dòng)黨員管理方面，登記造冊(cè)，發(fā)放《流動(dòng)黨員證》，及時(shí)更新聯(lián)系方式，確保聯(lián)系暢通，及時(shí)向流動(dòng)黨員通報(bào)支部活動(dòng)情況，并要求其匯報(bào)在外參加組織情況。在發(fā)展黨員方面，嚴(yán)格按照“三推一定”制度，堅(jiān)持個(gè)人自愿，個(gè)別吸收，成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)。今年共推薦入黨積極分子 3 名，黨員發(fā)展對(duì)象 2 名，轉(zhuǎn)正 2 名。認(rèn)真開展“為民服務(wù)全程代理”活動(dòng)，實(shí)行村干部每日值班制度，按周輪流值班，從小事做起，幫助村民代領(lǐng)身份證、 代辦糧補(bǔ)存折、戶口、準(zhǔn)生證等業(yè)務(wù)，并逐一登記，先后幫助群眾解決實(shí)際困難 900 余件，調(diào)解群眾糾紛 500余件，方便了群眾，深受群眾喜愛(ài)，通過(guò)這點(diǎn)點(diǎn)滴滴的為人民服務(wù)，黨員村干部在群眾中樹立了良好形象。 三是組織參觀學(xué)習(xí)，嚴(yán)抓計(jì)生管理。 過(guò)去，我村計(jì)生婦檢率低。為此，我?guī)ьI(lǐng)村支兩委到全市計(jì)生成績(jī)突出的舒城縣部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)，到全省創(chuàng)辦集體經(jīng)濟(jì)新農(nóng)村建設(shè)示范村 舒城縣馬河口鎮(zhèn)幸福村參觀。通過(guò)學(xué)習(xí)和交流，村干部開闊了視野，受到了啟發(fā)和鼓舞，受益匪淺。今年，我村育齡婦女 211 人，四術(shù)（ 18 例）到位率達(dá) 100％。重點(diǎn)抓好婦檢率、流動(dòng)人口計(jì)劃生育。為確保村計(jì)生工作再上一個(gè)新臺(tái)階，在鎮(zhèn)黨委政府的支持下，村里加大了嚴(yán)征社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)工作力度，清理了多年積壓下來(lái)的社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)舊年陳帳，優(yōu)化了各類計(jì)生指標(biāo)，其中“二項(xiàng)指標(biāo)”取得明顯成效，人口出生率和性別比明顯 降低。 四是積極爭(zhēng)取項(xiàng)目，努力加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。 水稻種植是雙墩村農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的主要支柱。上世紀(jì) 70 年代修建的黃一支渠，因渠系過(guò)長(zhǎng)，年久失修、拋荒，渠道損壞嚴(yán)重，加之雙墩村處在支渠末端，每到春耕季節(jié)，全村 XX 多畝水田引水困難，無(wú)法及時(shí)栽插，成為村民的心頭隱患。如果在吳老莊、慈善組建立兩座提水站，就能把附近二道河的廢水抽上來(lái)，解決水荒問(wèn)題。今年 4 月份，縣水務(wù)局防汛抗旱指揮部到我村實(shí)地勘查，決定采用臨時(shí)泵兩級(jí)提水的方式建立提水站，雙墩村支兩委召集收益村民組村民開會(huì)，經(jīng)過(guò)認(rèn)真討論決定自籌部分資金，另一 部分資金擬通過(guò)申請(qǐng)扶貧項(xiàng)目的辦法解決。由于工作疏忽，逐級(jí)遞交的申請(qǐng)項(xiàng)目報(bào)告沒(méi)能在 6 月份全縣項(xiàng)目研究會(huì)上通過(guò)。為此，我先后多次到劉勝縣長(zhǎng)辦公室匯報(bào)工作，我村水利設(shè)施的實(shí)際困難得到劉縣長(zhǎng)的理解和支持，劉縣長(zhǎng)在報(bào)告上批示：在下半年扶貧追加資金中給予考慮。 10 月份獲悉追加資金已到，為確保立項(xiàng)并保障資金足額，我親自在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記會(huì)場(chǎng)上等候劉家平主任和劉勝縣長(zhǎng)，懇請(qǐng)關(guān)照。功夫不負(fù)有心人， 11 月份，我村接到通知，已被立項(xiàng)并批復(fù) 6 萬(wàn)元資金，該項(xiàng)目實(shí)施在即。等待二座提水站建成后，我村將有 8 個(gè)村民小組 1800 多畝水田收益，