【文章內(nèi)容簡介】 設(shè)教學(xué)資料和學(xué)校影像資料庫專欄，繼續(xù)做好課件、圖片、視頻資料、教學(xué)資源的收集和積累 。學(xué)期結(jié)束，集中將各教研組一學(xué)期的課件資源上傳到學(xué)校資源庫中。 (6)完成學(xué)校站的更新、改版，推進(jìn)學(xué)校的宣傳工作。初步完成學(xué)校網(wǎng)站的 改版更新建設(shè)工作，優(yōu)化欄目設(shè)置，及時(shí)更新、充實(shí)網(wǎng)站內(nèi)容，力爭在開學(xué)初正式開通學(xué)校新網(wǎng)站。同時(shí)完成教師服務(wù)中心網(wǎng)頁的建設(shè)。 (7)做好數(shù)字化校園平臺系統(tǒng)的建設(shè)工作。在對有關(guān)網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)、服務(wù)等綜合實(shí)力進(jìn)行充分考察、調(diào)研的基礎(chǔ)上，確定數(shù)字化校園平臺系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、制作公司，對設(shè)計(jì)的各模塊功能進(jìn)行試運(yùn)行，并不斷完善。 教職工維權(quán)： (1)做好教代會(huì)的制度建設(shè)和會(huì)議期間的會(huì)務(wù)工作。堅(jiān)持各項(xiàng)制度，遵守各項(xiàng)規(guī)定，程序規(guī)范、操作合理，做到依法辦事。廣泛聽取代表和群眾的意見，提高民主參與學(xué)校管理的 程度。 ， 20__學(xué)年第一學(xué)期教師服務(wù)中心工作計(jì)劃 (2)做好日常的保障工作：關(guān)心教職工的工作環(huán)境和工作待遇，關(guān)心教職工的身體健康，關(guān)心教職工的生活情況，及時(shí)地扶貧幫困。 (3)及時(shí)正確地處理好教職工的投訴和建議：對教職工的投訴做到耐心聽取、及時(shí)幫助、合理排解、盡力解決 。對教職工的建議則站在有利于學(xué)校發(fā)展的角度作認(rèn)真的分析和研究，采納合理化的建議，推進(jìn)學(xué)校的改革和發(fā)展。 (四 )主要活動(dòng)行事歷： ●八月： (1)調(diào)整并確定本中心實(shí)驗(yàn)室及信息技術(shù)組各人員分工、工作 職責(zé)。 (2)制訂教師服務(wù)中心、下屬各部門本學(xué)期工作計(jì)劃。 (3)組織新進(jìn)教師參加暑期校本培訓(xùn)及區(qū)教育局組織的上崗培訓(xùn)活動(dòng)。 (4)組織召開見習(xí)期新教師的“合同帶教”師徒見面會(huì)。 (5)完成教職工聘用及聘任合同的簽約工作。 (6)做好非在編人員“勞動(dòng)合同”及“勞務(wù)協(xié)議”的簽約工作，及時(shí)做好社保金繳納、有關(guān)信息統(tǒng)計(jì)匯總等管理工作。 (7)完成教師業(yè)務(wù)正本的填寫、收繳、裝訂、存檔工作。 (8)完成 07 學(xué)年度考核 (續(xù)聘 )審核表的學(xué)?？荚u分?jǐn)?shù)填寫、上報(bào)工作。 (9)完成新進(jìn)外省籍大學(xué)生的落戶工作。 (10)辦理辭職人員解除工作合同及上報(bào)的相關(guān)手續(xù)。 (11)做好工改后病事產(chǎn)假相應(yīng)國家工資追扣的統(tǒng)計(jì)、核算工作。 (12)繼續(xù)對教師的干部人事檔案進(jìn)行補(bǔ)充、完善，并重新裝訂、制作，同時(shí)進(jìn)行相關(guān)檔案電子信息的錄入工作。 (13)新學(xué)期師生用書分發(fā)準(zhǔn)備工作。 ●九月： (1)教師服務(wù)中心全員大會(huì) (明確新的分工、崗位職責(zé) )。 (2)完成 20__學(xué)年教職工花名冊統(tǒng)計(jì)、核對和制表工作。 (3)完成教育部下發(fā)普通中學(xué)基層統(tǒng)計(jì)報(bào)表和市教委的補(bǔ)充統(tǒng)計(jì)表。 (4)完成引進(jìn)在職教師的檔案轉(zhuǎn)交、工資核定等工作。 (5)完成區(qū)教育局下發(fā)的班主任、教研組長津貼匯總表。 (6)完成新進(jìn)人員醫(yī)保補(bǔ)貼工資、郊區(qū)補(bǔ)貼的報(bào)批工作。 (7)完成新教師轉(zhuǎn)正、工資兌現(xiàn)和見習(xí)期教師工資核定審批的工作。 (8)做好每季度一次的人員變動(dòng)、工資、福利等統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。 (9)低聘教師 (高級 10 名 )國家工資核定、上報(bào)及檔案工資備案工作。 (10)新評高級職稱且聘任為高級 教師人員的國家工資核定、補(bǔ)發(fā)核算及上報(bào)工作。 (11)完成奉賢中學(xué)津貼的調(diào)整、核算工作。 (12)本學(xué)年校優(yōu)秀管理人員及優(yōu)秀教師的學(xué)術(shù)津貼核算工作。 (13)完成本學(xué)期校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的核算、匯總、造表工作。 (14)教師節(jié)經(jīng)費(fèi)發(fā)放的統(tǒng)計(jì)、核算、造表工作。 (15) 9 月份冷飲費(fèi)發(fā)放的統(tǒng)計(jì)、核算、造表工作。 (16)合同帶教期滿續(xù)約、首次任教高三教師帶教、自主結(jié)對帶教工作會(huì)議 (簽約工作 )。 (17)對上學(xué)年完成的二級教師一年期個(gè)人發(fā)展規(guī)劃評價(jià)工作進(jìn)行總結(jié)、宣傳、表彰。 (18)全體教輔人員 9 月份“月考核”的工作交流、考評工作。 (19)完成全校師生用書的清點(diǎn)、核對、補(bǔ)缺補(bǔ)漏工作。 (20)對高一新生圖書管理員、電教管理員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)活動(dòng)。 (21)開通學(xué)校新站。 (22)完成奉賢中學(xué)網(wǎng)站 (更新版 )各欄目頁面的制作，并正式對外開通。 (23)召開專題研討會(huì)，對參與數(shù)字化校園平臺系統(tǒng)制作的有關(guān)網(wǎng)絡(luò)公司進(jìn)行評估，最終確定設(shè)計(jì)制作公司。 ●十月： (1)國家級大小年調(diào)資的準(zhǔn)備工作。 (2)初級教師任職四年以上人員情況摸底統(tǒng)計(jì)工作。 (3)專技人員職務(wù)聘任情況統(tǒng)計(jì)工作。 (4)學(xué)校老教師、老職工的津貼調(diào)整工作。 (5)教師論文鑒定結(jié)果的反饋及證件的存檔工作。 (6)中學(xué)高級教師評審的政策咨詢、材料審核、評議考核、匯總上報(bào)等工作。 (7)20__年高級職稱申報(bào)工作 (材料整理、審核、公示、隨堂課安排等 )。 (8)完成“職務(wù)聘任委員會(huì)及其監(jiān)察小組人員”報(bào)表的編輯及上報(bào)工作。 (9)完成 10月份校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資核算造表工作。 (10)新教師說課、聽課、評課的培訓(xùn)活動(dòng)。 (11)完成新教師師訓(xùn)號碼的申請、調(diào)出調(diào)進(jìn)教師的師訓(xùn)管理平臺的更新工作。 (12)為新進(jìn)教師申請新的教師資源卡。 (13)完成本學(xué)期師生教學(xué)用書的結(jié)算工作。 (14)會(huì)同發(fā)展質(zhì)保中心共同完成對新進(jìn)教師的聽課視導(dǎo)安排工作。 (15)全體教輔人員 10月份“月考核”的工作交流、考評工作。 (16)數(shù)字化校園平臺系統(tǒng)設(shè)計(jì)制作的協(xié)調(diào)、溝通工作。 ●十一月： (1)20__年高評委專家人選推薦及上報(bào)工作。 (2)安排校聘委會(huì)人員聽 08 年申報(bào)高級職稱人員的隨堂課。 (3)校聘委會(huì)對 08年申報(bào)高級職稱的人員進(jìn)行評議、鑒定。 (4)申報(bào)高級職稱的有關(guān)材料報(bào)送事務(wù)中心評估部。 (5)08年申報(bào)中級職稱人員的材料收繳工作。 (6)申報(bào)中級職務(wù)人員隨堂課安排、聘委會(huì)評議工作。 (7)申報(bào)中級職務(wù)人員材料的審核、整理、上交工作。 (8)08年申報(bào)高級職稱人 員參加學(xué)科測試的通知、安排 (大學(xué)科 )。市高評委前 來聽隨堂課、面試的通知、安排 (小學(xué)科 )。 (9)完成 11月份校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資的核算、造表工作。 (10)上半學(xué)期行規(guī)督導(dǎo)值班費(fèi)發(fā)放的統(tǒng)計(jì)、造表工作。 (11)20__學(xué)年教師招聘工作啟動(dòng)，完成師資需求預(yù)測統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào)工作 。完成市用人單位需求信息登記表。 (12)參加華師大及上師大的 08 學(xué)年師資招聘專場 (收集應(yīng)聘材料 )。 (13)大學(xué)生應(yīng)聘材料的初步挑選，并確定部分參加 12 月份高三聯(lián)考測試的人員名單。 (14)完成本市高等院校師范類專業(yè)畢業(yè)生享受返還學(xué)費(fèi)人員的統(tǒng)計(jì)工作。 (15)第三屆“育賢杯”教學(xué)評比工作布置。 (16)召開 05～ 07 年進(jìn)校的青年教師會(huì)議，布置撰寫中期評價(jià)小結(jié)，填寫“中期評價(jià)小結(jié)表”。 (17)召開教師個(gè)人發(fā)展評價(jià)小組組長會(huì)議，布置有關(guān) 05～ 07 進(jìn)校教師個(gè)人發(fā)展中期小結(jié)交流和評價(jià)工作。 (18)召開新教師會(huì)議 (介紹奉賢中學(xué)教師發(fā)展性、終結(jié)性評價(jià)方案和各種考核方案 。布置部分教師制定個(gè)人發(fā)展方案 。新教師教學(xué)視導(dǎo)反饋。 )。 (19)校、區(qū)骨干教師 培養(yǎng)、“師徒帶教”、“導(dǎo)師帶教”的中期檢查、座談活動(dòng)。 ， 20__學(xué)年第一學(xué)期教師服務(wù)中心工作計(jì)劃 (20)配合學(xué)校讀書節(jié)做好讀書征文、演講比賽等系列讀書活動(dòng)。 (21)清退借讀生未領(lǐng)書本的款項(xiàng)。 (22)20__年報(bào)刊雜志的征訂、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)、結(jié)算工作。 (23)圖書館常規(guī)裝備書的選擇和采購。 (24)全體教輔人員 11月份“月考核”的工作交流、考評工作。 ●十二月： (1)各類季度報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作。 (2)“人才資源統(tǒng)計(jì)報(bào)表”的信息統(tǒng)計(jì)、編 輯工作。 (3)社會(huì)服務(wù)業(yè)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編輯、上報(bào)工作。 (4)事業(yè)單位法人信息變更手續(xù)辦理工作。 (5)20__年度考核登記表填寫、獲行政獎(jiǎng)勵(lì)人員申請表填寫的布置、材料收繳工作。 (6)20__年度優(yōu)秀人員特殊津貼的審核、上報(bào)工作。 (7)教職工職務(wù) (崗位 )津貼、教師教齡津貼調(diào)整的調(diào)查造表工作。 (8)上級行政部門下達(dá)的年終教職工工資、福利待遇的匯總統(tǒng)計(jì)工作。 (9)校運(yùn)會(huì)活動(dòng)費(fèi)發(fā)放的統(tǒng)計(jì)、造表工作。 (10)完成 12 月份校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資的核 算、造表工作。 (11)部分應(yīng)聘大學(xué)生參加 12 月份的高三聯(lián)考測試及面試的通知、安排工作。 (12)完成 09 學(xué)年擬錄用大學(xué)生就業(yè)協(xié)議書的簽約工作。 (13)完成 09 學(xué)年擬錄用大學(xué)生的申請報(bào)告、教學(xué)能力評價(jià)表、相關(guān)等級證書、就業(yè)協(xié)議書等材料的收繳、審核、上報(bào)工作，招聘情況匯總建檔工作，確定部分錄用人員。 (14)組織安排教師任課情況“學(xué)生問卷調(diào)查”各年級學(xué)生評分的電腦輸入、統(tǒng)計(jì)、匯總的工作。 (15)新教師教育教學(xué)實(shí)踐交流培訓(xùn)活動(dòng)。 (16)安排各考評小組對 05～ 07 年進(jìn)校的教師進(jìn)行小結(jié)交流 。考評組長撰寫考評報(bào)告表 。報(bào)告表匯總工作。 (17)見習(xí)期新教師會(huì)議 (宣傳區(qū)、學(xué)?？己艘?。課例研究動(dòng)員 。檢查上半學(xué)期聽課、被聽課和學(xué)習(xí)記載等情況 )。 (18)第三屆“育賢杯”教師課堂教學(xué)評比活動(dòng)。 (19)新教師帶教過程性記載的記錄檢查 (包括見習(xí)期老師記錄手冊、聽課筆記 )。 (20)圖書館讀書節(jié)系列活動(dòng)的組織和開展工作。 (21)圖書館完成一批裝備圖書的信息采集和編碼貼條等上架前的準(zhǔn)備工作。 (22)全體教輔人員 12月份“月考核”的工作交流、考評工作。 (23)完成奉賢中學(xué)數(shù)字化校園平臺各系統(tǒng)板塊的制作、調(diào)試、試用工作。 ●一月： (1)各類年度報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、編輯工作。 (2)組織安排 09 學(xué)年擬聘用教師參加教育局筆試、面試的有關(guān)工作。 (3)年度考核登記表的整理、審核、考評意見撰寫、蓋章、歸檔、上報(bào)工作。 (4)完成教師服務(wù)中心、下屬各部門學(xué)期工作總結(jié)。 (5)完成教師學(xué)期綜合考評的布置及各項(xiàng)目評分的統(tǒng)計(jì)、匯總工作。 (6)完成年度考 核獎(jiǎng)、教學(xué)管理獎(jiǎng)的核算、造冊、上報(bào)工作。 (7)下半學(xué)期行規(guī)督導(dǎo)值班統(tǒng)計(jì)及經(jīng)費(fèi)的核算、造表工作。 (8)完成 1 月份校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資的核算、造表工作。 (9)完成“合同帶教”、“師徒帶教”、“導(dǎo)師帶教”、“專家顧問團(tuán)帶教”的考核工作。 (10)完成新教師課例研究的實(shí)踐課、研究報(bào)告撰寫和修改工作。 (11)完成區(qū)級、校級骨干教師學(xué)期小結(jié)工作。 (12)圖書館完成期末學(xué)生圖書催還工作。 (13)實(shí)驗(yàn)室完成借出儀器的回收、整理和維修保養(yǎng)工作。 (14)信息技術(shù)組完成視頻資料的編輯、歸類、存檔工作。 2020年教師個(gè)人工作計(jì)劃范文精選 5 篇 第二篇： 2020 教師個(gè)人工作計(jì)劃 [大全 ] 2020 年新學(xué)期開始了，那么新學(xué)期的教師個(gè)人工作計(jì)劃該怎樣制定呢 ?面就是給大家?guī)淼?2020 教師個(gè)人工作計(jì)劃精選，希望大家喜歡 ! 2020教師個(gè)人工作計(jì)劃精選【一】 2021 年是工作繁忙的一年， 2021 年也是我不長的教學(xué)生涯中極為充實(shí)的一年，轉(zhuǎn)眼已到 2020，萬事開頭難，在這個(gè)播種的時(shí)候，必須認(rèn)真的想一想這一年該如何努力，所以將我 2020 年的個(gè)人工作重點(diǎn)計(jì)劃如下： 本個(gè)人工作重點(diǎn)將分成四個(gè)方面： 一、思想政治 首先必須始終如一地?zé)釔圩鎳?，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛本職工作，關(guān)心國家大事，堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)，記錄政治筆記，提高覺悟和意識。 其次要注重個(gè)人道德修養(yǎng)，為人師表，嚴(yán)于律己，重點(diǎn)要注意廉潔從教，克已奉公，做一個(gè)人民滿意的教師。 三 是要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活，做學(xué)生的良師益友，不誤人子弟，要能做到既教書又育人。 四是要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，與同事相處融洽，合作愉快，心往一處想，勁往一處使，組成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的大家庭。 二、個(gè)人業(yè)務(wù) 作為一名教師，除了要具備良好的思想品德，高尚的道德情操 。還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。本學(xué)年我將注重開拓視野，訂閱專業(yè)雜志，瀏覽相關(guān)教學(xué)網(wǎng)站，隨時(shí)記下可借鑒的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀案例等材料，以備參考。不斷為自己充電，每天安排一定的時(shí)間扎實(shí)提高基本功，努力使自己成為能隨時(shí)供給學(xué)生一杯水的自來水。再者必須向老 教師虛心求教，汲取他人的寶貴經(jīng)驗(yàn)，活學(xué)活用到教學(xué)中來。甚至要不恥下問，深入學(xué)生，體