鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作總結(jié)及發(fā)展黨員工作計(jì)劃[最終定稿](編輯修改稿)
2025-04-27 20:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 （二）主要舉措 一是下移發(fā)展重心，督促各基層黨組織定期研究培養(yǎng)發(fā)展工作。把中青年技 術(shù)骨干、中層管理人員、一線帶頭人作為重點(diǎn)，分層次、分重點(diǎn)制定培養(yǎng)計(jì)劃和措施。要對(duì)入黨積極分子實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，進(jìn)一步完善對(duì)入黨積極分子的管理制 4 度，保證入黨積極分子質(zhì)量。對(duì)入黨申請(qǐng)人、入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象進(jìn)行跟蹤考察，分別審議，實(shí)行優(yōu)勝劣汰，滾動(dòng)管理，做到人員有進(jìn)有出，保證入黨積極分子隊(duì)伍健康成長。 二是嚴(yán)格把關(guān)，堅(jiān)持原則，保證黨員發(fā)展工作正常進(jìn)行和新黨員質(zhì)量。堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范工作程序，采取有力措施，確保發(fā)展黨員各項(xiàng)制度的落實(shí)。及時(shí)研究指導(dǎo)企業(yè)黨員發(fā)展審批工作，對(duì)不符合條件的堅(jiān)決不予審批，做到對(duì)積極分子、重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象、思想?yún)R報(bào)、談話、入黨條件、程序和入黨材料《入黨志愿書》等層層把關(guān)，努力保證新黨員質(zhì)量。 三是建立市非公企業(yè)工委對(duì)企業(yè)黨建工作的考核機(jī)制，把發(fā)展黨員工作作為黨建工作考核的重要內(nèi)容，要進(jìn)一步明確黨組織書記是發(fā)展黨員工作的“第一責(zé)任人”，分管副書記和組織委員為“直接責(zé)任人”，支 部書記為“具體責(zé)任人”，把發(fā)展黨員工作作為黨建工作考評(píng)的重要內(nèi)容，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的良好工作格局。進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的工作責(zé)任心，使之早教育、早選苗、早培養(yǎng)。 四是加強(qiáng)黨群共建，結(jié)對(duì)共建力度。通過在非公企業(yè)組建工、青、婦組織，壯大黨組織后備力量，為發(fā)展黨員奠定人才隊(duì)伍基礎(chǔ)。 第三篇：發(fā)展黨員工作總結(jié)計(jì)劃 XXX 區(qū) 2021 年發(fā)展黨員總結(jié)及 2021年發(fā)展黨員工作計(jì)劃 一年來， XXX 區(qū)委組織部在市委組織部的指導(dǎo)和區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，認(rèn) 真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七大四中全會(huì)精神，按照《中國共產(chǎn)黨黨章》的要求，認(rèn)真做好新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作，遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針和堅(jiān)持個(gè)別發(fā)展，成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)”的原則，在各基層黨組織和廣大黨員共同努力下， 2021 年我區(qū)完成發(fā)展黨員指導(dǎo)性計(jì)劃的120%,共發(fā)展新黨員 186 名。其中各街道社區(qū) 46 名，農(nóng)村 26 名，企業(yè)47 名，機(jī)關(guān)、學(xué)校 53 名。 35 歲以下黨員 119 名，女黨員 102 名，少數(shù)民族黨員 34名。 一、主要做法 更新觀念，注重培養(yǎng)社區(qū)各階層人士作為發(fā)展對(duì)象。一是思想 重視，更新觀念。為適應(yīng)新時(shí)期發(fā)展黨員工作的需要，變“等上門”為“領(lǐng)進(jìn)門”，改變一些社區(qū)基層黨組織坐等入黨積極分子交了入黨申請(qǐng)書后再培養(yǎng)的傳統(tǒng)做法，從提高認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念入手，采取會(huì)議、培訓(xùn)等形式，幫助基層黨員、干部充分認(rèn)識(shí)做好發(fā)展黨員工作的重要性和緊迫性。充分發(fā)揮社區(qū)黨校陣地作用，通過上黨課等形式開展宣傳、培訓(xùn)，先后有 103 人向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書。二是夯實(shí)基礎(chǔ)，建強(qiáng)陣地。社區(qū)黨組織通過開展豐富多彩的活動(dòng)，宣傳黨的路線、方針、政策，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和號(hào)召力，吸引社區(qū)各階層人士向黨組織靠攏。如河西街道的“四 先”（街道創(chuàng)先、社區(qū)領(lǐng)先、黨員率先、服務(wù)為先）活動(dòng)、南站街道的“五心”（熱心為民、細(xì)心服務(wù)、愛心奉獻(xiàn)、耐心工作、虛心學(xué)習(xí)）服務(wù)，創(chuàng)新載體更好的為居民服務(wù)，加強(qiáng)了黨組織與群眾的聯(lián)系。結(jié)合我區(qū)開展的“黨組織服務(wù)年”活動(dòng)，全區(qū)廣泛開展“星火紅旗”活動(dòng)，在社區(qū) 1（村）探索建立選派公安分局民警掛任社區(qū)（村）黨組織副書記的工作制度，在流動(dòng)人口中開展黨建工作。今年以來，鵝山街道所轄社區(qū)有 4 名流動(dòng)人員向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書。 加強(qiáng)黨建，注重從非公企業(yè)中推選出優(yōu)秀青年。一是加強(qiáng)非公企業(yè)黨組織建設(shè)，繼續(xù)深入 開展“三培養(yǎng)一建設(shè)”活動(dòng)，營造非公企業(yè)黨員發(fā)展的良好環(huán)境。指導(dǎo)規(guī)范非公企業(yè)黨建工作，不斷擴(kuò)大黨委、政府在非公企業(yè)中的影響力。近年，我區(qū)先后有 2 家非公企業(yè)被列為自治區(qū)非公企業(yè)黨建工作試點(diǎn)。通過為非公企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，消除非公企業(yè)主的種種顧慮，切實(shí)為在非公有制企業(yè)中發(fā)展黨員、開展黨的工作營造良好的環(huán)境，今年，先后有 70 多人向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書。二是加強(qiáng)非公企業(yè)員工的教育管理，激發(fā)他們的政治熱情。利用集會(huì)、板報(bào)、座談以及豐富多彩的文體活動(dòng)等多種形式，積極開展強(qiáng)有力的思想政治工作，向廣大員工宣傳黨的主張和 路線、方針、政策，不斷擴(kuò)大黨的影響，增強(qiáng)廣大員工爭(zhēng)做一名共產(chǎn)黨員的光榮感和責(zé)任感，為他們?cè)谡紊戏e極要求進(jìn)步創(chuàng)造必要的條件。三是充實(shí)非公企業(yè)發(fā)展源頭。側(cè)重于企業(yè)中層以上管理人員，側(cè)重于一線技術(shù)經(jīng)營骨干，側(cè)重于高學(xué)歷、高職稱、高技術(shù)的員工，側(cè)重于勞動(dòng)模范、生產(chǎn)能手和先進(jìn)工作者，改善黨員結(jié)構(gòu)，優(yōu)化黨的肌體。積極拓寬渠道，積極推行工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織“推優(yōu)”制度。半年來，發(fā)展了十多名企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員、管理人員成為新黨員。 抓好教育，注重從農(nóng)村中培養(yǎng)雙帶能力強(qiáng)的優(yōu)秀青年。切實(shí)在“政治上先進(jìn)、新農(nóng)村建設(shè)中爭(zhēng) 當(dāng)先鋒、能夠帶頭致富、并能帶領(lǐng)群眾共同致富”的“雙先雙帶能人”中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)入黨積極分子，側(cè)重在優(yōu)秀非黨員村委會(huì)成員中培養(yǎng)和發(fā)展黨員，側(cè)重在外出務(wù)工的青年農(nóng)民中發(fā)展黨員，重點(diǎn)發(fā)展 35 歲以下的優(yōu)秀農(nóng)村青年和婦女入黨員。在我區(qū)廣泛開展黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的基礎(chǔ)上，借助這 一平臺(tái)，鎮(zhèn)、街道先后集中組織黨員群眾觀看深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、十七屆四中全會(huì)精神等黨建節(jié)類目 4 次，培訓(xùn)黨員群眾 400多人次。把那些思想覺悟高，能積極帶領(lǐng)群眾致富的帶頭人列入重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，鼓勵(lì)和引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。一年來，先后發(fā) 二、存在的問題 今年雖較好的完成了工作計(jì)劃，但還存在一些不足。 一是村、社區(qū)黨組織發(fā)展黨員工作不
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