黨員教育管理監(jiān)督工作總結(jié)通用五篇模版(編輯修改稿)
2025-04-24 03:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 督手段基礎(chǔ)上，創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng) +監(jiān)督”方式 ,探索建立問題信息電子檔案、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督舉報(bào)、曝光欄 ,構(gòu)建“線上 +線下”監(jiān)督平臺。針對酒駕醉駕、勞動紀(jì)律問題上升趨勢，先后修訂《交通安全管理規(guī)定》《員工考勤管理辦法》《員工請銷假管理辦法》等制度 ,推廣指紋識別、人臉識別等電子考勤，配備酒精測試儀對駕駛員出車前進(jìn)行酒精含量測試，減存遏增效果初步顯現(xiàn)。 完善考核追責(zé)機(jī)制，發(fā)揮震懾作用。 XX 黨委將 八小時(shí)之外”行為與日?？己?、兌現(xiàn)、評先選優(yōu)等真掛鉤、硬考核。 2020 年對 八小時(shí)之外“相關(guān)問題進(jìn) 行季度過程考核 X 次，對 XX 名黨員干部進(jìn)行了責(zé)任追究 ,扣減 X 個(gè)單位班子成員的兌現(xiàn)，對 八小時(shí)之外”發(fā)案較多的取消評優(yōu)資格。特別是 2020 年對 3 年來開展違法違紀(jì)員工涉法涉訴期間管理情況專項(xiàng)調(diào)查 ,對 XX 名黨員干部追究責(zé)任，整治“不為癥”，治療拖延癥”。 三、把握好四種關(guān)系，確?！鞍诵r(shí)之外”監(jiān)督實(shí)效把握好點(diǎn)與面的關(guān)系。 八小時(shí)之外”監(jiān)督 ,作為對黨員干部的全天候體檢，要點(diǎn)面結(jié)合 ,以點(diǎn)帶面，既要瞄得準(zhǔn)，又要掃得全。要抓住重要節(jié)點(diǎn)、緊盯關(guān)鍵少數(shù)、聚焦突出問題，找準(zhǔn)病灶痛點(diǎn)精準(zhǔn)落點(diǎn)、重點(diǎn)盯防，努力提高 監(jiān)督的“穿透性”，形成突破性經(jīng)驗(yàn)。與此同時(shí)，還要把 八小時(shí)內(nèi)外”聯(lián)系起來、黨內(nèi)黨外結(jié)合起來、工作圈和社會圈銜接起來，注重教育預(yù)防、談心談話、規(guī)范流程，廣“撒網(wǎng)”做全科式 掃描”，通過點(diǎn)的突破 ,帶動面上整體推進(jìn)。 把握好冷與熱的關(guān)系?！鞍诵r(shí)之外”監(jiān)督 ,是新時(shí)代新課題 ,既要“冷”下來 ,做理性長遠(yuǎn)的謀劃，又要“熱 起來，以正能量、主旋律占領(lǐng)黨員干部思想“主陣地”。要站在全局的高度、理性的深度與可行的角度，設(shè)計(jì) 八小時(shí)之外”監(jiān)督制度、方法流程、配套措施等機(jī)制體系， 并嚴(yán)格按照黨員干部風(fēng)險(xiǎn)等級分類管 理，潑涼水、急剎車、亮紅燈、出紅牌，以嚴(yán)格的監(jiān)督形成不敢的震懾力。要通過嚴(yán)格的組織生活、健康向，上的個(gè)人業(yè)余生活及社會活動，占領(lǐng)八小時(shí)以外的陣地。 把握好度與界的關(guān)系。 八小時(shí)之外”監(jiān)督，監(jiān)督的是黨員干部的社會生活行為。在實(shí)施監(jiān)督的著力程度上、問題線索的衡量尺度上，要仔細(xì)斟酌比量，以防操之過度，觸犯法律邊界，對個(gè)人正常生活造成困擾。要綜合考量公權(quán)力和私權(quán)利、監(jiān)督對象和監(jiān)督事項(xiàng)、當(dāng)前形勢和現(xiàn)實(shí)危害等因素，因人而異、因事施策，既不能對違紀(jì)苗頭或現(xiàn)象視而不見、姑息放縱，也不能簡單搞“一 刀切” 1 邊兒齊”。 把握好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。八小時(shí)之外”監(jiān)督，是“八小時(shí)之內(nèi)”監(jiān)督的延伸，對實(shí)踐中已經(jīng)積累的很多好傳統(tǒng)、好經(jīng)驗(yàn)，要注意傳承應(yīng)用，同時(shí)，作為當(dāng)前黨員干部監(jiān)督的新課題，這項(xiàng)工作又具有復(fù)雜性、隱蔽性和分散性強(qiáng)，需要借助互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、自媒體等新手段，研究新方法，開發(fā)新平臺，凝聚新力量，與新時(shí)代接軌，確保監(jiān)督取得實(shí)效。 第三篇：黨員教育管理監(jiān)督制度 黨員教育管理監(jiān)督制度 堅(jiān)持黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，積極做好黨員教育管理工作。黨小組會每月安排一次；支委會每月召開一次；支部黨員大會每季度至少召開一次；黨課制度一般每季度安排一次。 加強(qiáng)思想政治教育、理論學(xué)習(xí)教育、時(shí)事政策教育和自我教育，特別是加強(qiáng)“三個(gè)代表”重要思想教育，不斷提高黨員素質(zhì)。 嚴(yán)格黨員管理，保證每個(gè)黨員都必須按規(guī)定過組織生活，按時(shí)按規(guī)定交納黨費(fèi)。加強(qiáng)管理，督促黨員履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)利不受侵犯。 堅(jiān)持民主生活會制度，局支部每半年召開一次民主生活會，督促檢查黨員，特別是黨員 領(lǐng)導(dǎo)干部按規(guī)定參加黨的組織生活情況。 嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，有計(jì)劃、有步驟地做好發(fā)展黨員工作。切實(shí)加強(qiáng)對要求入黨的積極分子的教育、培養(yǎng)和考察，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。嚴(yán)格按規(guī)定接轉(zhuǎn)黨的組織關(guān)系，黨員在調(diào)動工作辦理行政關(guān)系的同時(shí)，及時(shí)辦好轉(zhuǎn)接黨組織關(guān)系的手續(xù)。 定期組織民主評議黨員，在每年年終，結(jié)合工作總結(jié)，檢查目標(biāo)責(zé)任制的執(zhí)行情況，開展一次民主評議黨員活動。 第四篇：黨員教育管理監(jiān)督制度 黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度 一、積極組織開展黨員的培訓(xùn) 教育，加強(qiáng)黨員的理論水平，增強(qiáng)廣大黨員的共產(chǎn)主義信念。 二、充分利用黨組織的宣傳陣地，開展各種形式的教育培訓(xùn)活動。年內(nèi)對黨員、積極分子進(jìn)行兩次黨課教育。 三、堅(jiān)持每周五的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持理論和時(shí)事政治的學(xué)習(xí)。 四、學(xué)習(xí)教育要圍繞“鄧小平理論”“三個(gè)代表”和“十六大”、“胡錦濤同志重要講話”等為教育內(nèi)容，并結(jié)合實(shí)際開展學(xué)習(xí)、討論。 五、參加學(xué)習(xí)的黨員，必須按照新的《勞動紀(jì)律管理辦法》，接受統(tǒng)一管理，做到有事請假，不遲到、不早退。上課認(rèn)真聽講，做好課堂筆記。聯(lián)系個(gè)人思想實(shí)際，認(rèn)真寫好學(xué) 習(xí)心得。 黨
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