巡視整改專題20xx年民主生活會個人發(fā)言提綱(編輯修改稿)
2025-03-31 00:55 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 新時代黨的組織路線存在薄弱環(huán)節(jié)，適應(yīng)高等教育發(fā)展要求的人才隊伍和黨建工作有欠缺方面的問題 對黨員干部開展紀律規(guī)矩和作風(fēng)教育不夠經(jīng)常，運用四種形態(tài)堅持抓早抓小力度不夠，作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查、督查督辦、責(zé)任追究機制還不健全，營造干部隊伍擔(dān)當作為、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍效果不突出，干部身上存在擔(dān)當意識欠缺、推諉扯皮，工作不上心、不用勁、敷衍塞責(zé)，攻堅克難精氣神不足的現(xiàn)象。 （四）落實巡視問題整改不徹底，常態(tài)化長效整改機制尚未形成方面的問題 X 年，省委巡視組共反饋了 X 個需整改的問題，其中 X 個問題未徹底整改到位。對學(xué)校黨委從政治高度重視整改工作不夠，前緊后松，缺乏一抓到底的韌勁等問題未及時提出監(jiān)督意見或建議。督促學(xué)校黨委履行整改主體責(zé)任不到位，就事論事整改多，舉一反三不夠，沒有做到標本兼治。 二、產(chǎn)生問題的根源剖析 （一）政治站位不夠高。在實際生活和工作中，自覺站在黨和國家事業(yè)全局思考問題不夠。在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、意識形態(tài)方面內(nèi)容上，學(xué)得不深不透，缺乏深刻理解和系統(tǒng)思考，學(xué)用結(jié)合不緊。貫徹上級指示精神和決策部署方面， 政治敏銳性不夠強，斗爭意識也不夠足，存在等待觀望的思想，上級有要求就做，沒要求、沒規(guī)定就不想或不敢做，有應(yīng)付現(xiàn)象。 （二）理想信念不夠堅定。由于經(jīng)驗主義作怪，缺乏學(xué)習(xí)前沿理論的強烈愿望，常把工作當成硬任務(wù)，學(xué)習(xí)變成軟任務(wù)，自覺改造主觀世界的積極性不高。應(yīng)對繁重工作壓力時，有時會出現(xiàn)煩躁情緒，總想推脫，導(dǎo)致工作動力不足、精神狀態(tài)不佳，其實就是理想信念不夠牢固。 （三）宗旨觀念有所淡化。沒有把全心全意為人民服務(wù)的宗旨貫穿于自己的行動和工作中，在思想上關(guān)心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯(lián)系群眾不夠。有時總認 為師生反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題，沒有很好地針對問
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