“聚焦主責(zé)主業(yè)勇于擔(dān)當(dāng)作為”廉政黨課講稿(編輯修改稿)
2025-03-28 04:46 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 人思想的成熟、身體的發(fā)展、知識的豐富、人格的完善、境界的升華。提拔不等于成長進(jìn)步，沒有提拔也能積蓄更大的力量，以便將來獲得更好的發(fā)展空間。如果把提拔重用當(dāng)做人生價(jià)值的終極追求，無論曾經(jīng)如何順風(fēng)順?biāo)?，都注定是一場以失敗而告終的人生。有的干部即使提拔了，如果德不配位、能不適崗、才不夠用，同樣會遭到人們的嗤之以鼻，提拔重用了也沒有尊嚴(yán)。要糾正把提拔升遷當(dāng)作實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià) 值唯一途徑的錯(cuò)誤認(rèn)知，把人生追求集中到提升思想境界、提高素質(zhì)能力、加強(qiáng)自身修養(yǎng)、發(fā)揮特長優(yōu)勢中來，在感受自身方方面面的成長進(jìn)步中找準(zhǔn)人生定位、贏得社會尊重、體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。要樹立正確的選人用人導(dǎo)向，給想干事、能干事、干成事的人，提供相應(yīng)的展示才華的舞臺，避免在干部提拔使用上急功近利、過于浮躁。 第四，要準(zhǔn)確認(rèn)知做好人和做好官的關(guān)系。做好人和做好官有時(shí)候是一致的，二者都要求做事先做人，不先學(xué)會做人，永遠(yuǎn)做不成事。但做好人和做好官有時(shí)又是不一致的，在面對矛盾、觸碰利益、需要擔(dān)當(dāng)時(shí)，只想做處處與人為善、不得罪人 的好人，就做不成好官。這種好人式的干部，不僅辜負(fù)了黨和人民的信任托付，也讓自身的個(gè)人價(jià)值得不到充分體現(xiàn)，最終成為一個(gè)庸官壞官。譬如一個(gè)交警對交通違法行為網(wǎng)開一面、不予懲處，看似好人，實(shí)則更加縱容了違法，不是個(gè)好官。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要立足自身職責(zé)，做真正堅(jiān)持原則、剛正不阿、敢于擔(dān)當(dāng)、認(rèn)
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