教育管理人員的培優(yōu)補差工作總結(jié)專業(yè)23篇(編輯修改稿)
2025-08-17 07:28 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，課堂教學(xué)氛圍的平等性，交際性，及時解決學(xué)生提出的問題；落實當天學(xué)習內(nèi)容的及時復(fù)習鞏固，及時獨立完成作業(yè)，完成語文背誦內(nèi)容，做到“今日事今日畢”；強調(diào)對一周知識的系統(tǒng)復(fù)習回顧，引導(dǎo)學(xué)生自主歸納知識重點和難點，自主解決疑難問題；對當月主要學(xué)科所學(xué)知識和能力的驗收，強調(diào)檢測命題的科學(xué)性，考試的嚴肅性和反饋的時效性，注重學(xué)生能力的考查，對在四個環(huán)節(jié)中不能過關(guān)的學(xué)生要及時采取補救措施，杜絕教學(xué)中的盲區(qū)和盲點，落實教學(xué)的過程管理，有效控制學(xué)生學(xué)習知識的負積累，確保教學(xué)質(zhì)量的全面提升。盡管我做了很多努力，在培優(yōu)補差的工作中，雖然取得了一定的成績，但仍然有少數(shù)學(xué)生，基礎(chǔ)還較差，底子還比較薄。我們的培優(yōu)補差工作還須加倍努力。今后我會繼續(xù)努力探索更加有效的方法，使培優(yōu)補差工作落實的更加完善.教育管理人員的培優(yōu)補差工作總結(jié)篇三在素質(zhì)教育的今天，我們學(xué)校初步摸索嘗試了成功的教學(xué)。在工作中不僅注重學(xué)生各種能力的培養(yǎng)，還注重學(xué)生良好學(xué)習習慣的養(yǎng)成，進而把培優(yōu)補差工作落到實處。教學(xué)方面，我采取以下措施：作好學(xué)生的思想工作，經(jīng)常和學(xué)生談心，關(guān)心他們、愛護他們，讓學(xué)生覺得老師是重視他們的，了解他們的學(xué)習態(tài)度、學(xué)習習慣、學(xué)習方法等，摸清學(xué)生對相關(guān)基礎(chǔ)知識的掌握情況與心理狀況，把起點放在學(xué)生努力一下就可達到的水平上，激發(fā)他們學(xué)習的積極性，把教學(xué)的步子放小，是新舊知識聯(lián)系起來，形成網(wǎng)絡(luò)，把教學(xué)內(nèi)容按由易到難、由簡到繁的原則分解成合理的層次，分層推進，從而根據(jù)學(xué)生的思想心態(tài)進行相應(yīng)的輔導(dǎo)。不定期與學(xué)生家長、班主任聯(lián)系，進一步了解學(xué)生的家庭、生活、思想、課堂等方面的情況。根據(jù)學(xué)生的素質(zhì)采取相應(yīng)的方法輔導(dǎo)。培優(yōu)重在拔尖，不差重在提高。課堂上有意識給他們創(chuàng)造機會，如：讓學(xué)困生演板、中等生訂正、優(yōu)等生解決難題。課堂練習設(shè)計分三個層次：第一層“必做題”—基礎(chǔ)題，第二層“選做題”——中等題，第三層“思考題”——拓展題，滿足不同層次學(xué)生的需要，從而是優(yōu)等生吃得飽，學(xué)困生吃得好。發(fā)揮優(yōu)等生的優(yōu)勢，安排座位時堅持“優(yōu)困同桌”結(jié)為對子，讓優(yōu)等生介紹方法使學(xué)困生懂得怎樣學(xué)，激起他們的學(xué)習興趣，樹立對學(xué)習的信心。不歧視學(xué)困生，也不縱容優(yōu)等生，一視同仁，不能把學(xué)困生看得一成不變，隨著年齡的增長、環(huán)境的變化，他們也會發(fā)生變化。要關(guān)心鼓勵學(xué)困生、幫助他們彌補知識上的缺漏，既要
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