最新稅務(wù)局一崗雙責(zé)落實(shí)情況報(bào)告(四篇)(編輯修改稿)
2025-08-14 18:47 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 一是理論武裝不夠。特別是緊跟黨的創(chuàng)新理論，在學(xué)思悟上差距明顯。耽于xx事務(wù)繁雜，頭緒眾多，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)幾件事情同時(shí)需要協(xié)調(diào)、好幾個(gè)電話需要同時(shí)接聽(tīng)的工作狀態(tài)，雖然每天提前1小時(shí)上班，推后1小時(shí)下班，還是沒(méi)有擠出時(shí)間認(rèn)認(rèn)真真讀原著學(xué)原文，在深度學(xué)習(xí)上做的不夠，集中體現(xiàn)了自己在理論學(xué)習(xí)方面還存在不系統(tǒng)、不全面、不深入的問(wèn)題。二是學(xué)懂弄通在“細(xì)照”上有差距。對(duì)照總書(shū)記要求，很多時(shí)候，一味堅(jiān)持埋頭拉車，沉浸在程序性事務(wù)性工作中，有事務(wù)主義傾向，對(duì)工作本身也造成制約。沒(méi)能及時(shí)從事務(wù)性工作跳出來(lái)，做到時(shí)常抬頭看路，多思考、勤思考，把工作想明白、想透徹，想到領(lǐng)導(dǎo)的前面去，服務(wù)決策的參謀作用還有很大差距。比如，向領(lǐng)導(dǎo)班子提出的建議不準(zhǔn)，在對(duì)照理解上級(jí)指示和推動(dòng)整體工作上，有存在兩張皮的問(wèn)題。三是做實(shí)做細(xì)在“篤行”上有差距。作為xx，在能謀事、謀成事，參在要害處、謀在點(diǎn)子上還有不小差距。比如，把xx提出的新要求、落實(shí)工作的新建議、基層探索的新經(jīng)驗(yàn)、人民關(guān)注的新問(wèn)題等各個(gè)方面的信息及時(shí)收集起來(lái)，進(jìn)行綜合分析，篩選有益資料供xx決策不夠。調(diào)研走的不深不細(xì)，被安排式調(diào)研不是不存在，工作作風(fēng)轉(zhuǎn)的不堅(jiān)決不徹底，改革的舉措意見(jiàn)建議，是不是深入基層，站在領(lǐng)導(dǎo)班子的角度，提供符合實(shí)際的備選方案，出解決問(wèn)題的大注意、好辦法上差距也不小。（二）在心系“國(guó)之大者”，履職擔(dān)當(dāng)作為一是干事創(chuàng)業(yè)能力不足。面對(duì)新時(shí)代新征程新形勢(shì)新挑戰(zhàn)，自己雖然從思想上、態(tài)度上有積極的認(rèn)識(shí)，但是知識(shí)上、行動(dòng)上準(zhǔn)備的還不夠充分，作為一名xx干部，到xx工作xx年多，對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)掌握不夠，極大的制約了干工作的質(zhì)量。同時(shí)，組織賦予本人xx的崗位，深感能力素質(zhì)不足，工作水平同其他同志有差距，業(yè)務(wù)能力還不到位，對(duì)于如何立足本職崗位創(chuàng)新性開(kāi)展工作，更好地服務(wù)、助力xx工作，完成好各項(xiàng)任務(wù)，不論從工作準(zhǔn)備、知識(shí)儲(chǔ)備，還是深入思考上都做的不夠，不到位。二是深層次的情況分析不夠主動(dòng)、不夠超前，攻堅(jiān)克難的主動(dòng)性和自覺(jué)擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)需進(jìn)一步提升。在對(duì)標(biāo)落實(shí)xx分配工作任務(wù)過(guò)程中，沒(méi)有出現(xiàn)不想為、不愿為、不敢為、假作為的情況，但在具體工作中注重求穩(wěn)的心態(tài)，把工作干的既穩(wěn)妥又出彩還不夠。特別是在材料撰寫(xiě)上，總感到處處熟悉，又難于下手，根本就是功底太薄，理論匱乏，業(yè)務(wù)不熟，極大的制約了文稿擬寫(xiě)質(zhì)量，存在人云亦云，照搬照抄，囫圇吞棗的現(xiàn)象，文
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