【文章內(nèi)容簡介】 內(nèi)法規(guī)相關(guān)政策學(xué)習(xí)，但是自覺主動地抽時(shí)間靜下心來主動學(xué)習(xí)比較少。在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作時(shí)遇到問題才翻理論、尋政策，碰到需要才找依據(jù)、查資料。學(xué)習(xí)停留在一般化水平，缺乏擠勁和鉆勁，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的意識不夠強(qiáng)，沒能把理論和實(shí)踐緊密地聯(lián)系起來。沒有認(rèn)清業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作之間的辯證關(guān)系，投入到業(yè)務(wù)工作的精力比較多，投入到黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作精力相對少一些。(二)監(jiān)督管理工作不夠有力。總認(rèn)為xxx國資委主要是服務(wù)于國有企業(yè)，行政審批的事項(xiàng)不多，干部手中的權(quán)力小，忽視了對分管科室工作人員反腐倡廉和職務(wù)犯罪方面的教育。對平時(shí)聯(lián)系的企業(yè)，對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn)、疫情防控、脫貧攻堅(jiān)、黨建等工作關(guān)注得多，對企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作監(jiān)督、督促得少，檢查得少、投入精力少。(三)統(tǒng)籌黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不夠合理。在部署業(yè)務(wù)工作的時(shí)候，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署的不夠多，對自己分管業(yè)務(wù)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展深度不夠。工作中缺乏進(jìn)取意識，自我要求不高，對工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，致使工作不夠深入，工作質(zhì)量不高。(一)進(jìn)一步提高思想認(rèn)識。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)政策理論學(xué)習(xí)擺在自身工作中的重要位置，深入學(xué)習(xí)掌握自治區(qū)、自治州黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的相關(guān)要求，加深對政策理論知識的理解認(rèn)識。(二)進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控工作。嚴(yán)格落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合的制度，全面、深入排查分管科室、聯(lián)系企業(yè)工作中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、廉政盲點(diǎn)。定期與分管科室、聯(lián)系企業(yè)負(fù)責(zé)同志進(jìn)行談心談話，了解掌握思想、工作、生活情況，堅(jiān)持多提醒、多溝通、多幫助、多督促，認(rèn)真做好廉潔自律工作。(三)進(jìn)一步深化宣傳教育工作。探索對國有企業(yè)新任職人員進(jìn)行廉政教育培訓(xùn)，開展廉政知識測試工作。通過觀看廉政教育宣傳片、學(xué)習(xí)違紀(jì)違法案例、參觀廉政教育基地等多種形式，來警示教育國有企業(yè)黨員干部職工，提高政治素質(zhì)和廉潔從業(yè)意識，筑牢紀(jì)律紅線。以上發(fā)言不到之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。做為中心班子成員，本人始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義理論為指導(dǎo)，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，樹立良好形象，積極發(fā)揮表率作用，配合中心、支部全面推進(jìn)市政業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作?，F(xiàn)將本人履行“一崗雙責(zé)”情況匯報(bào)如下：團(tuán)結(jié)班子成員，服務(wù)大局。作為班子成員始終把維護(hù)團(tuán)結(jié)、帶好隊(duì)伍作為業(yè)務(wù)工作首要來抓。堅(jiān)持做到公道正派、講大局、講黨性，在大是大非問題面前立場堅(jiān)定，觀點(diǎn)鮮明。帶好隊(duì)伍，抓好落實(shí)。一是抓職工理論學(xué)習(xí)，解決思想上的問題。在做好職工日常理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，督促職工做好學(xué)習(xí)筆記、普法筆記，多寫心得。經(jīng)常與一線職工談心、談話，了解他們的思想狀況和對單位在管理上的意見建議。通過學(xué)習(xí)、談心，化解他們的“難”，更好的帶領(lǐng)導(dǎo)職工把工作落實(shí)好，把任務(wù)完成好。二是配合做好各項(xiàng)檢查工作。在今年進(jìn)行的多次檢查、驗(yàn)收中，以身作則，動員青鎮(zhèn)所職工，上下齊心協(xié)力，深入一線，嚴(yán)格把關(guān)，不出漏洞，加班、加點(diǎn)、加量地履行職責(zé)，使各項(xiàng)檢查工作順利完成。三是咬住“安全”不放松。安全是一切工作的保證，不能有一絲一毫的麻痹和大意。一方面采用各種方式方法，開展安全教育工作，定期不定期召開安全生產(chǎn)會，進(jìn)行安全工作經(jīng)驗(yàn)的交流；另一方面經(jīng)常開展安全檢查，防微杜漸，現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場整改，做到“露頭”就打，不留“余地”。二提高認(rèn)識，加強(qiáng)責(zé)任。堅(jiān)持對分管部門每季度召開一次黨風(fēng)廉政會議，了解和解決部門落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制存在的問題。根據(jù)班子分工，對我本人職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作目標(biāo)和任務(wù)，嚴(yán)格按照中心的要求，緊抓在手不放松。嚴(yán)于律己，率先垂范。以《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》、《處分條例》、《監(jiān)督條例》要求約束自己、規(guī)范自己，堅(jiān)持做到自重、自省、自警、自勵，從小事做起，以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事，始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，不講無原則的話，不辦無原則的事，堅(jiān)持公平正直，不徇私情，顧全大局，令行禁止?。一是對黨風(fēng)廉政責(zé)任制的認(rèn)識不到位，存在從理論到理論，沒有真正落實(shí)到工作中；二是履行“一崗雙責(zé)”創(chuàng)新不夠，思路不寬，辦法不多，與工作結(jié)合不夠；三是對分管部門的管理還不夠到位，到一線抓落實(shí)還不夠。一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，切實(shí)嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”責(zé)任制要求，管好自己，抓好隊(duì)伍，以身作責(zé)，作出成效。二是把抓業(yè)務(wù)和抓黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署、同檢查、同落實(shí)，帶頭執(zhí)行黨的紀(jì)律，作好表率。三是廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督，虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見，自覺接受群眾監(jiān)督。近年來，天津分公司黨總支認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大，以及中央紀(jì)委相關(guān)會議精神，按照建設(shè)公司紀(jì)委的部署要求，圍繞分公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，堅(jiān)持全面落實(shí)從嚴(yán)治黨，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責(zé)”的落實(shí)?，F(xiàn)將一年來領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”情況的匯報(bào)如下:（一）“一崗雙責(zé)”落實(shí)情況，健全機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，明確了分公司兩級黨組織書記（負(fù)責(zé)人）為本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員負(fù)責(zé)分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，堅(jiān)持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”和各司其職、各負(fù)其責(zé)的管理機(jī)制和責(zé)任機(jī)制，嚴(yán)格責(zé)任考核，強(qiáng)化責(zé)任追究，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。，落實(shí)責(zé)任。嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”制度，及時(shí)編制《天津分公司黨總支工作細(xì)則》、《天津分公司黨總支議事規(guī)則》，明確黨總支及各委員應(yīng)負(fù)的責(zé)任；每年年初結(jié)合分公司實(shí)際，經(jīng)黨總支會專題研究，編制《天津分公司2018年紀(jì)檢監(jiān)察工作安排》，并將任務(wù)進(jìn)行分解至班子成員及各單位各部門；每年定期與所轄黨支部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，與全體管理人員簽訂廉潔承諾書，層層壓實(shí)責(zé)任，落實(shí)到崗到人，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實(shí)處。，發(fā)揮作用。全面貫徹把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)與分公司生產(chǎn)經(jīng)營有機(jī)結(jié)合起來，近兩年先后增補(bǔ)黨總支委員組3名，并完善各下轄工程管理部黨支部書記（負(fù)責(zé)人）配置，健全黨組織在分公司各級行政組織中的科學(xué)設(shè)置，更好發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用。，嚴(yán)格考核。把反腐倡廉工作納入分公司兩級黨組織績效考核中，將黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作同部署、同落實(shí)。開展年度述職述廉工作，中層領(lǐng)導(dǎo)人員對照崗位履職、廉潔從業(yè)等方面逐一進(jìn)行匯報(bào)，接受全體黨員干部的監(jiān)督；開展年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題反思，各單位黨支部針對全年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施情況進(jìn)行對照反思，查找不足，不斷改進(jìn)，進(jìn)一步推進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。強(qiáng)化民主，科學(xué)決策。堅(jiān)持民主集中制原則，定期研究黨內(nèi)外重要事項(xiàng)；完善日常監(jiān)督檢查機(jī)制，開展黨總支負(fù)責(zé)人帶頭開展季度綜合檢查、領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行帶班檢查、組織開展中層領(lǐng)導(dǎo)人員述職述廉工作等；升版《天津分公司三重一大決策程序?qū)嵤┘?xì)則》，明確黨總支會前置原則及應(yīng)集中決策的具體事項(xiàng)。，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。組織開展集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，并將黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，以及十九屆中央紀(jì)委二次全會精神等作為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，定期開展中心組學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想理論水平；通過三會一課、組織生活會、民主生活會、專題學(xué)習(xí)、集中觀看視頻、參觀反腐倡廉教育基地等方式，積極各類反腐倡廉教育，不斷營造出良好學(xué)習(xí)氛圍；將廉潔黨課教育作為各單位黨支部學(xué)習(xí)教育工作的重點(diǎn)，分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持下基層親授廉潔黨課，不斷引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)廉潔自律意識。（二）不足之處與整改方向近年來，分公司黨總支在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了較為顯著的成果，領(lǐng)導(dǎo)班子成員在深入落實(shí)“一崗雙責(zé)”方面也做了很多努力，但仍有一些需要改進(jìn)的地方，如基層領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”落實(shí)還不夠扎實(shí)，黨風(fēng)廉政建設(shè)還不夠突出等，下一步將加強(qiáng)溝通，剖析原因，督促整改，促進(jìn)分公司兩級領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，轉(zhuǎn)變思想觀念，牢固樹立風(fēng)險(xiǎn)意識，做到清正廉潔履職。做為中心班子成員，本人始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義理論為指導(dǎo)，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，樹立良好形象，積極發(fā)揮表率作用，配合中心、支部全面推進(jìn)市政業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作?，F(xiàn)將本人履行“一崗雙責(zé)”情況匯報(bào)如下：團(tuán)結(jié)班子成員，服務(wù)大局。作為班子成員始終把維護(hù)團(tuán)結(jié)、帶好隊(duì)伍作為業(yè)務(wù)工作首要來抓。堅(jiān)持做到公道正派、講大局、講黨性，在大是大非問題面前立場堅(jiān)定，觀點(diǎn)鮮明。帶好隊(duì)伍，抓好落實(shí)。一是抓職工理論學(xué)習(xí)，解決思想上的問題。在做好職工日常理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，督促職工做好學(xué)習(xí)筆記、普法筆記，多寫心得。經(jīng)常與一線職工談心、談話，了解他們的思想狀況和對單位在管理上的意見建議。通過學(xué)習(xí)、談心，化解他們的“難”，更好的帶領(lǐng)導(dǎo)職工把工作落實(shí)好，把任務(wù)完成好。二是配合做好各項(xiàng)檢查工作。在今年進(jìn)行的多次檢查、驗(yàn)收中，以身作則，動員青鎮(zhèn)所職工，上下齊心協(xié)力，深入一線，嚴(yán)格把關(guān)，不出漏洞，加班、加點(diǎn)、加量地履行職責(zé)，使各項(xiàng)檢查工作順利完成。三是咬住“安全”不放松。安全是一切工作的保證，不能有一絲一毫的麻痹和大意。一方面采用各種方式方法，開展安全教育工作，定期不定期召開安全生產(chǎn)會，進(jìn)行安全工作經(jīng)驗(yàn)的交流。另一方面經(jīng)常開展安全檢查，防微杜漸，現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場整改，做到“露頭”就打，不留“余地”。提高認(rèn)識，加強(qiáng)責(zé)任。堅(jiān)持對分管部門每季度召開一次黨風(fēng)廉政會議，了解和解決部門落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制存在的問題。根據(jù)班子分工，對我本人職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作目標(biāo)和任務(wù)，嚴(yán)格按照中心的要求，緊抓在手不放松。堅(jiān)持學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。本人平時(shí)能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，做好學(xué)習(xí)筆記。堅(jiān)持每日抽出一定時(shí)間看閱黨報(bào)、黨刊，學(xué)習(xí)有關(guān)文件、時(shí)事政治和業(yè)務(wù)知識。經(jīng)常深入基層，深入一線，調(diào)查研究，虛心向同志們學(xué)習(xí)基層工作方法，提高分析問題、解決問題能力。?嚴(yán)于律己，率先垂范。以《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》、《處分條例》、《監(jiān)督條例》要求約束自己、規(guī)范自己，堅(jiān)持做到自重、自省、自警、自勵，從小事做起，以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事，始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，不講無原則的話，不辦無原則的事，堅(jiān)持公平正直，不徇私情，顧全大局，令行禁止?。一是對黨風(fēng)廉政責(zé)任制的認(rèn)識不到位，存在從理論到理論，沒有真正落實(shí)到工作中。二是履行“一崗雙責(zé)”創(chuàng)新不夠，思路不寬，辦法不多，與工作結(jié)合不夠。三是對分管部門的管理還不夠到位，到一線抓落實(shí)還不夠。一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，切實(shí)嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”責(zé)任制要求，管好自己，抓好隊(duì)伍，以身作責(zé)，作出成效。二是把抓業(yè)務(wù)和抓黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署、同檢查、同落實(shí)，帶頭執(zhí)行黨的紀(jì)律，作好表率。三是廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督，虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見，自覺接受群眾監(jiān)督。今年以來，在xxxxx的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室、監(jiān)管企業(yè)的支持配合下，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下，我緊緊圍繞xxx總目標(biāo)，緊貼xxxx總體工作部署，以飽滿的工作熱情、過硬的工作作風(fēng)，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”工作職責(zé)，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子工作分工，我主要協(xié)助黨政主要領(lǐng)導(dǎo)分管xxx、xxx科、xx科?，F(xiàn)結(jié)合實(shí)際工作，將本人履行崗位職責(zé)情況，匯報(bào)如下：今年以來，我始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)擺在各項(xiàng)工作的首位，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)四個(gè)意識，真正用習(xí)近平總書記重要講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作，作為提高自身理想信念、道德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、管理能力并有效推動工作的重要途徑。認(rèn)真參加xxxx國資委黨委中心組學(xué)習(xí)和支部理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)了《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī)。認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委四次全會上的重要講話精神，自覺把思想和行動統(tǒng)一到黨中央對新時(shí)代全面從嚴(yán)治黨的重大決策部署上來。認(rèn)真學(xué)習(xí)xxxx精神，切實(shí)履行好管黨治黨的政治責(zé)任，不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。積極參加黨風(fēng)廉政教育方面的教育培訓(xùn)、理論學(xué)習(xí)、理論測試，認(rèn)真觀看廉政教育片，通過正反兩方面典型案例，進(jìn)一步夯實(shí)廉政思想道德防線。(一)不斷強(qiáng)化國有企業(yè)黨建工作。將國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，作為黨建工作的重點(diǎn)來抓。研究制定了《2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作層層落實(shí)到各國有企業(yè)。結(jié)合國有企業(yè)實(shí)際不斷加強(qiáng)《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》的學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)，研究制定了《關(guān)于推進(jìn)xxx國資系統(tǒng)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案》，對國有企業(yè)出現(xiàn)管黨治黨責(zé)任落實(shí)不到位、“四風(fēng)”問題和違紀(jì)違法問題突出、腐敗問題嚴(yán)重等情形的視為基層黨建工作不標(biāo)黨組織。每季度開展國資系統(tǒng)基層黨組織黨建工作互學(xué)互評互檢工作，組織國有企業(yè)黨員職工積極參加“xxxxxx”平臺學(xué)習(xí)。根據(jù)xxx的統(tǒng)一安排，組織各企業(yè)開展“xxxxxx”活動。認(rèn)真做好春節(jié)、五一等重大節(jié)日期間的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。(二)不斷規(guī)范辦公室日常工作。按照基層減負(fù)的相關(guān)要求，不斷規(guī)范單位公文管理，嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量。嚴(yán)格執(zhí)行xxxx規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審批制度，在重要經(jīng)費(fèi)支出時(shí)，班子集體研究、集體決定。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，嚴(yán)格控制各種費(fèi)用的支出，嚴(yán)格控制各種會議活動，杜絕公款吃喝、奢侈浪費(fèi)的現(xiàn)象發(fā)生。(三)不斷加強(qiáng)企業(yè)業(yè)績考核工作。研究制定了《xxx國資委監(jiān)管企業(yè)業(yè)績考核監(jiān)督工作方案》，分類設(shè)置考核指標(biāo)，將企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，作為業(yè)績考核的重要內(nèi)容。為進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)經(jīng)營管理人員經(jīng)營行為，研究制定了《xxxx國有企業(yè)違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究暫行辦法》，明確違規(guī)經(jīng)營責(zé)任追究范圍、資產(chǎn)損失認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任追究方式等內(nèi)容。制定了《xxxx國資委監(jiān)管企業(yè)外部董事管理辦法》，進(jìn)一步健全公司法人治理結(jié)構(gòu)，規(guī)范公司董事會建設(shè)，充分發(fā)揮外部董事對公司管理層進(jìn)行有效控制和監(jiān)督的作用。(四)不斷做好廉潔自律工作。加強(qiáng)自我約束，注重從學(xué)習(xí)思想和行動等方面嚴(yán)格要求和規(guī)范自己，做到了自重、自省、自警、自勵，切實(shí)做到“慎權(quán)、慎獨(dú)、慎微”。努力養(yǎng)成良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)。時(shí)時(shí)處處以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事，始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，不講無原則的話，不辦無原則的事。始終服從領(lǐng)導(dǎo)安排，堅(jiān)決做到顧全大局，令行禁止。從小