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正文內(nèi)容

最新社區(qū)工作年度工作計劃度社區(qū)工作計劃(匯總9篇)(編輯修改稿)

2025-08-14 18:26 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 域與兒童、青少年、老年人、婦女、殘疾人、流動人口等工作領域的社會工作專業(yè)化。全市社會工作專業(yè)崗位主要分兩類:一類是在市、縣(市、區(qū))、街道的民政、教育、文化、衛(wèi)生、勞動、信訪、人口計生、公安、司法、工會、團委、婦聯(lián)、殘聯(lián)等部門。另一類是針對特定的服務對象,按一定的比例,在社會福利與社會救助機構、學校、醫(yī)院、社區(qū)等設置社工崗位。(二)發(fā)展任務為推動社會工作人才隊伍的全面發(fā)展,實現(xiàn)預定的發(fā)展目標,重點做好七大任務:貫徹職業(yè)標準,加強行業(yè)規(guī)范。根據(jù)社會工作者職業(yè)標準的要求,推進社會工作人才的職業(yè)資格準入制度,加強社會工作人才的認證工作,鼓勵和引導專業(yè)崗位使用具備職業(yè)資格的人員。同時,建立和完善社會工作機構準入制度,加強行業(yè)規(guī)范建設。加強專業(yè)培訓,提升人才素質(zhì)。完善培訓計劃,優(yōu)化課程設置,邀請社工理論和實務專家,對管理人員進行社會工作輪訓,對社會工作人才和社會工作相關管理人員進行社會工作專業(yè)培訓。同時,加強與高校聯(lián)合,舉辦高層次的社會工作研修班,對公共服務與社會管理部門領導崗位、社工機構負責人進行專業(yè)提升。加大政府機關和事業(yè)單位社會工作人才培育力度。公共服務和社會管理部門在招錄公務員和事業(yè)單位工作人員時,優(yōu)先錄用獲得社會工作職業(yè)資格證書、并在社工專業(yè)領域有兩年以上工作經(jīng)驗者。通過專題培訓、講座、到社會工作機構實習鍛煉等形式,對政府機關公務員和事業(yè)單位工作人員實施社會工作輪訓。對公共服務與社會管理部門的新進公務員進行社會工作培訓,要求兩年內(nèi)取得職業(yè)資格證書。拓展實務領域,充實專業(yè)人才。(1)在黨員服務機構、社區(qū)(村)等黨群工作領域內(nèi)充實具有社工資格的社區(qū)黨群工作專業(yè)人員。(2)在新社會組織和公益機構中充實社會工作專業(yè)人員。(3)在公辦中、小學和民辦學校中充實社會工作專業(yè)人員。(4)在一級醫(yī)院和二級醫(yī)院中充實社會工作專業(yè)人員。(5)在養(yǎng)老院、兒童福利院、救助站等社會福利、社會救助機構中充實社會工作專業(yè)人員。(6)在縣(市、區(qū))、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(社區(qū))民政管理和服務崗位充實社會工作專業(yè)人員。建立激勵機制,強化自身建設。在社會工作人才隊伍建設中引入激勵機制,探索發(fā)布社會工作職業(yè)薪資指導價,建立科學、合理的社會工作薪酬管理制度,吸納更多的高素質(zhì)社會工作人才。健全包括一線服務、項目運營、專業(yè)督導與機構管理在內(nèi)的社會工作
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