數(shù)據(jù)分析師的崗位要求(十四篇)(編輯修改稿)
2025-08-14 08:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 良好的溝通表達能力、具備時間管理能力。，如有短視頻、新媒體、事件營銷等分析經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。數(shù)據(jù)分析師的崗位要求篇六職責:負責建立公司內(nèi)部數(shù)據(jù)分析體系，組織監(jiān)控、分析業(yè)務和運營數(shù)據(jù)，支撐數(shù)據(jù)化運營。通過對行業(yè)及內(nèi)部數(shù)據(jù)的研究分析，為公司業(yè)務及服務提出建議方案。利用公司數(shù)據(jù)庫以及主流online統(tǒng)計分析工具對市場、商品、渠道、消費者等數(shù)據(jù)進行深入分析，制作日常報表和定向分析報告，向領(lǐng)導匯報陳述。負責行業(yè)、公司內(nèi)部數(shù)據(jù)的分析工作，挖掘數(shù)據(jù)分析需求，制定并實施分析方案，并與公司實際業(yè)務相結(jié)合，建立良好的數(shù)據(jù)分析、匯報和展示機制。對海量數(shù)據(jù)進行分析，基于歷史數(shù)據(jù)建立分析模型挖掘數(shù)據(jù)內(nèi)在的模式和規(guī)律，根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果為企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展提供策略建議。和各部門溝通協(xié)調(diào)需求建立數(shù)據(jù)分析挖掘模型、評估模型、應用模型，并提出各種新的數(shù)據(jù)分析項目或方案。為確保達成項目績效目標及服務質(zhì)量水平，針對運營中出現(xiàn)的問題，熟練運用各種工具協(xié)助進行運營分析，以改善運營現(xiàn)狀，并對人員管理等提供數(shù)據(jù)支持。任職資格:本科以上學歷，有互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗，有商品進銷存及渠道、流量轉(zhuǎn)化相關(guān)分析經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉電子商務網(wǎng)站統(tǒng)計方法、數(shù)據(jù)分析方法，有數(shù)據(jù)分析模板建立經(jīng)驗，并及時發(fā)現(xiàn)報表系統(tǒng)及業(yè)務需求方面的不足，并能給予改正意見。5年數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗，思路清晰，工作認真細致。具有敏銳的市場洞察能力，及信息、數(shù)據(jù)的運用能力。熟悉excel、spss、sql等統(tǒng)計分析軟件，對數(shù)據(jù)敏感。具有良好的溝通能力和團隊意識。數(shù)據(jù)分析師的崗位要求篇七職責：根據(jù)分析要求，制定數(shù)據(jù)采集標準和目標，對原始數(shù)據(jù)進行業(yè)務邏輯處理。分析企業(yè)客戶數(shù)據(jù)，構(gòu)建客戶畫像，構(gòu)建企業(yè)和個人信用評分模型，支持運營相關(guān)業(yè)務數(shù)據(jù)分析和調(diào)取。通過對公司運營數(shù)據(jù)研究，提出改善運營質(zhì)量的方法和建議，搭建數(shù)據(jù)分析體系，為企業(yè)各級決策者提供支持。熟悉數(shù)據(jù)挖掘建模過程及主流算法，具有大數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)能力，熟悉spark等分布式機器學習框架，熟悉hadoop/hbase/hive等大數(shù)據(jù)處理平臺相關(guān)數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗優(yōu)先。任職要求：本科及以上學歷，金融、數(shù)學、計算機等理工科相關(guān)專業(yè)13年金融領(lǐng)域數(shù)據(jù)分析，建模經(jīng)驗，
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