感謝與榮譽mdashmdash公司員工獲獎感言大全15篇(編輯修改稿)
2025-08-14 06:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 中調(diào)整自己。 期望在今后的日子里，華普能更快的發(fā)展，自己也不斷進步，不斷 成熟。光陰荏苒，到華普工作兩年半的時間飛逝地過去了。在工作之中感慨頗多， 值得回顧的事非常多，在這里，我很感謝華普給了我機會，讓我學(xué)會了很多東 西，也提高了工作能力、溝通能力等等。并有幸認識了那么多的優(yōu)秀同事。 在華普這個大家庭里，讓我感受到了人間的溫暖，大家無微不至地教導(dǎo)與 照顧我，讓我在這個優(yōu)秀的團隊里脫穎而出，感到無比的自豪與欣慰。同事情 深似海的友誼也是非常難得的，在此我會更加珍惜在華普的點點滴滴。在以后 的日子里，我會更加努力，鍥而不舍、堅持不懈地做好工作中的每一件事，與 華普攜手并進，共同發(fā)展、茁壯成長。以上這些話都是發(fā)自我內(nèi)心深處的肺腑 之言。謝謝！感謝華普給我機會，讓我開始了自己想要的職業(yè)生涯。在華普工作，每一天都不輕松，但是每一天都讓自己感到有所收獲，因為華普以人為本的企業(yè)文化，讓每個員工切實的感受到公司的關(guān)懷，穩(wěn)健的發(fā)展和壯大，帶給每個員工美好的39。憧憬。祝愿：華普在我們大家共同的努力下，越來越好，越來越強大。在20xx年12月華普售后部成立之初 作為一個普通員工加入華普，與另外兩 名同事一起主要負責(zé)售后機的返新裝配 工作。20xx年5月成立工廠后提任生產(chǎn) 部助理拉長。04年7月因工作需要重調(diào) 回售后部，至今仍在售后部任售后拉長 一職，主要負責(zé)售后維修、裝配組日常 內(nèi)部事務(wù)的管理及工作的安排。 “優(yōu)秀員工”的稱號對我來說是一 種鞭策，在今后工作中，我會一如既往， 發(fā)揮自己最大的光熱。04年1月加入華普公司。華普銷售部早期銷售團隊成員之一。 三年來，帶領(lǐng)華南銷售團隊把華南市場做成了目前公司銷售額最高的地區(qū)。廣東地區(qū)更是蟬聯(lián)3年的全國銷售之冠。在公司的大力支持下，華南地區(qū)率先采用市場的扁平操作模式，并且取得成功。率先采用專員制度，率先啟動“百店工程”,舉行“銷售精英比賽”。獲得成功后，在全國逐步推廣。06年華南大區(qū)完成公司的銷售任務(wù)量和任務(wù)完成率雙冠軍。加入華普四年來，本人兩度獲得公司的優(yōu)秀員工，高興之余， 更多的是鞭策和責(zé)任。 最讓我感動的就是公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和包容。公司剛成立時， 基本無任何資質(zhì)，在申請這些資質(zhì)的過程中，無疑會發(fā)生一些費用。 在申請費用的過程中，無論我提出什么要求，曹總和財務(wù)部經(jīng)理譚 曉林從來沒有說過一個不字，且整個過程曹總和
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