【文章內(nèi)容簡介】 持“四個(gè)親自”要求，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作責(zé)任，堅(jiān)持分管工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作兩手抓，兩手硬的原則，確保了反腐倡廉責(zé)任落到實(shí)處。 二是細(xì)化任務(wù)，狠抓工作?？h委書記切實(shí)擔(dān)負(fù)起反腐倡廉建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，20xx年度親自安排部署反腐倡廉重要工作34次，對反腐敗倡廉重大問題批示14件?？h委、縣政府以堅(jiān)決的態(tài)度、有力的措施推進(jìn)全縣反腐倡廉建設(shè)，以扎實(shí)的工作作風(fēng)、明顯的工作成效取信于民；班子成員做到管人與管事、管業(yè)務(wù)與管黨風(fēng)廉政建設(shè)有機(jī)結(jié)合，研究和參與分管范圍內(nèi)反腐倡廉建設(shè)72次。及時(shí)將20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作任務(wù)細(xì)化為11大項(xiàng)68個(gè)小項(xiàng)，并按照班子成員所分管業(yè)務(wù)范圍，分別由20名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部主抓各領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，明確了34個(gè)牽頭單位、55個(gè)協(xié)辦單位任務(wù)；根據(jù)每位縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)分工，精心制作“廉政提醒卡”20張，有力促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”的落實(shí)，保證了牽頭和協(xié)辦單位年度任務(wù)全面推進(jìn)。縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)緊扣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)要求，加強(qiáng)與牽頭協(xié)辦單位的聯(lián)系和溝通，強(qiáng)化督促檢查，對工作執(zhí)行不力、進(jìn)展不快的給予通報(bào)批評。組織協(xié)調(diào)落實(shí)牽頭和協(xié)辦任務(wù)89次，組織有關(guān)部門開展專項(xiàng)工作檢查31次。三是層層落實(shí)，強(qiáng)化監(jiān)督。始終堅(jiān)持“縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、職能部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，將反腐倡廉與全縣其他工作同安排部署、同檢查督促、同考核獎(jiǎng)懲。召開全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，與11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和72個(gè)縣直部門、單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，突出強(qiáng)調(diào)了“一把手”負(fù)總責(zé)、一級抓一級、一級向一級負(fù)責(zé)的工作格局，領(lǐng)導(dǎo)的帶頭示范作用和工作力度也進(jìn)一步加大?？h委政府督查室、縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)長期堅(jiān)持對全縣各單位、各部門履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況進(jìn)行督促檢查，對存在的問題及時(shí)落實(shí)整改，并將考核結(jié)果作為年底目標(biāo)考核的依據(jù)。，端正輿論導(dǎo)向堅(jiān)持把反腐倡廉教育作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，注重教育在先，預(yù)防在前，充分發(fā)揮反腐倡廉“大宣教”工作格局作用，進(jìn)一步促進(jìn)全縣干部勤政廉政，大力營造反腐倡廉的輿論氛圍。一是多措并舉，狠抓學(xué)習(xí)。首先，切實(shí)將反腐倡廉理論和相關(guān)黨紀(jì)法規(guī)作為黨委中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,堅(jiān)持每季度開展反腐倡廉理論學(xué)習(xí)。20xx年度，通過擴(kuò)大中心組參會人員范圍，將各重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位主要領(lǐng)導(dǎo)列席中心組學(xué)習(xí)與會人員，著力加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、管理、監(jiān)督，不斷健全反腐倡廉宣傳教育長效機(jī)制。其次，及時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)、全面理解把握中央、省、州、縣紀(jì)委全會精神，深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，把廉政教育納入黨員干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，實(shí)行分級負(fù)責(zé)。通過開設(shè)干部夜校，講授黨課等形式有針對性地開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育。截止目前，縣級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部講授黨課80次,人均2次，科級領(lǐng)導(dǎo)干部講授黨課1堂。同時(shí)，向副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)放《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)讀本38份。組織機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（居）社區(qū)征訂《廉政中國》、《中國監(jiān)察》、《廉政瞭望》等反腐倡廉學(xué)習(xí)用書200余套；有效提升全縣干群的反腐倡廉意識。二是強(qiáng)化宣傳、營造氛圍。通過縣電視臺《廉政時(shí)空》專欄、在縣城主干道、人員密集處建設(shè)大型戶外廉政宣傳廣告牌、設(shè)置廉政道旗、張貼廉政警語以及利用縣紀(jì)檢監(jiān)察手機(jī)信息平臺發(fā)送廉政短信等形式，進(jìn)一步拓展廉政文化宣傳面。同時(shí)，繼續(xù)深化廉政文化示范點(diǎn)建設(shè)，深入推進(jìn)廉政文化“八進(jìn)”活動(dòng)，開展“倡廉潔、樹清風(fēng)”優(yōu)秀廉政公益廣告展播活動(dòng)，廣泛征集廉政文化優(yōu)秀作品，進(jìn)一步豐富了廉政文化內(nèi)容。繼續(xù)加大對黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)知識的宣傳，有效提高廣大干部的廉潔意識、法制意識，使“勤政廉政”深入人心。三是正面引導(dǎo)、典型示范。堅(jiān)持變事后追究為事前預(yù)防，主動(dòng)出擊，分類指導(dǎo)，以早警示、早教育為目的，首次實(shí)行對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門“一把手”采取面對面、分批分系統(tǒng)、全覆蓋的方式進(jìn)行集中廉政提醒談話教育。同時(shí)，組織全縣所有科級領(lǐng)導(dǎo)干部觀看《懺悔實(shí)錄》、《象牙塔里的蛻變》、《一個(gè)明星區(qū)長的墜落軌跡》、《保持黨的純潔性》、《小金庫引發(fā)的大案》等廉政警示教育片，警示教育25xx人次，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員干部貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的堅(jiān)定性和自覺性。，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行堅(jiān)持把規(guī)范權(quán)力、依法規(guī)范公開運(yùn)行作為推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的一項(xiàng)標(biāo)本兼治的措施，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)黨風(fēng)廉政法規(guī)制度，極力消除領(lǐng)導(dǎo)干部獲取非法利益的土壤和空間。一是強(qiáng)化制度建設(shè)，注重黨內(nèi)監(jiān)督。深入貫徹落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，推動(dòng)黨內(nèi)監(jiān)督制度化規(guī)范化。堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)、述職述廉、民主評議、誡勉談話、任前廉政談話、組織函詢等制度，今年打破以往的誡勉談話模式，不僅對輕微違紀(jì)行為的干部進(jìn)行談話，還對有苗頭性、傾向性問題的黨員干部進(jìn)行談話和誡勉教育。進(jìn)一步推進(jìn)黨務(wù)公開，完善黨內(nèi)情況通報(bào)、社情民意調(diào)查反映等制度，確保黨內(nèi)民主監(jiān)督工作穩(wěn)步推進(jìn)。截止目前，紀(jì)委負(fù)責(zé)人同下級主要負(fù)責(zé)人談話50人次，廉政談話262人，誡勉談話9人，提供黨風(fēng)廉政意見426人次。我縣人大、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記均未出現(xiàn)因違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政紀(jì)處分或刑事處罰的情況。二是堅(jiān)持民主集中，狠抓民主決策。以貫徹民主集中制為重點(diǎn)，建立健全集體決策機(jī)制和議事規(guī)則，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，凡屬重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用等問題，堅(jiān)持縣委常委會研究決定。堅(jiān)持重大決策不經(jīng)調(diào)查研究不決策，不經(jīng)可行性論證不決策，沒有兩個(gè)以上比較方案不決策；對專業(yè)性、技術(shù)性強(qiáng)的重大事項(xiàng)，進(jìn)行專家論證、技術(shù)咨詢、決策評估；對同干部群眾利益密切相關(guān)的重大事項(xiàng)，實(shí)行公示、聽證等制度，保障社會公眾對政府決策的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，重大決策規(guī)范化、程序化不斷加強(qiáng)。三是規(guī)范從政行為，落實(shí)責(zé)任追究。完善紅原縣落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》的配套制度；健全完善告知制、辦結(jié)制、首問首辦責(zé)任制；細(xì)化公務(wù)用車、出國（境）、公務(wù)接待等方面的制度規(guī)定；著力規(guī)范行政決策、行政審批、行政監(jiān)督等黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政和廉潔從業(yè)行為。完善《紅原縣違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的責(zé)任追究辦法》，細(xì)化案件查辦、信訪、糾風(fēng)、預(yù)防腐敗、案件管理等方面的具體工作制度、辦事程序和責(zé)任追究辦法，著力構(gòu)建權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。四是完善“四公開”，確保權(quán)力陽光透明。按照主動(dòng)、及時(shí)、定期、依法的要求對黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)和財(cái)務(wù)工作開展情況及時(shí)向社會公開。充分利用“政務(wù)信息公開”網(wǎng)絡(luò)平臺、有線電視、廣播、會議、公示、公開欄等途徑，通過向群眾發(fā)放宣傳手冊、便民卡等群眾易于知曉、樂于接受、便于監(jiān)督的方式，加強(qiáng)黨委政府決策部署及落實(shí)情況的公開；切實(shí)推進(jìn)行政權(quán)力運(yùn)行透明化、程序化和規(guī)范化。按照州的統(tǒng)一部署，全面完成執(zhí)法基礎(chǔ)數(shù)據(jù)梳理工作，做好執(zhí)法事項(xiàng)的公開公示。集中梳理37個(gè)職能部門行政執(zhí)法事項(xiàng)，涉及行政許可、行政處罰、行政強(qiáng)制、行政征收、行政確認(rèn)、行政裁決、行政給付等方面，共計(jì)3568項(xiàng)行政權(quán)力事項(xiàng)，依法界定執(zhí)法權(quán)限，建立健全要求具體、期限明確、責(zé)任落實(shí)的執(zhí)法流程；積極推進(jìn)紅原縣門戶網(wǎng)站建設(shè)，通過門戶網(wǎng)站全面公開政務(wù)、黨務(wù)信息，截止目前，已公開各類政務(wù)信息約1400余條。主要公布了重大工程建設(shè)、人事信息、財(cái)政信息、政府事項(xiàng)、法規(guī)條文等；狠抓制度建設(shè)。從黨務(wù)公開、政務(wù)公開、財(cái)務(wù)公開和村務(wù)公開工作薄弱處入手，認(rèn)真分析問題，進(jìn)一步完善了工作制度，逐步形成長效工作機(jī)制。認(rèn)真研究和解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，確保政務(wù)公開工作制度化、規(guī)范化運(yùn)行；強(qiáng)化督促檢查。加強(qiáng)對黨務(wù)公開、政務(wù)公開、財(cái)務(wù)公開和村務(wù)公開工作的常規(guī)性檢查，縣政府辦、紀(jì)委、組織部、民政局等部門采取明查暗訪，隨機(jī)抽查等形式到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門實(shí)地檢查公開情況，及時(shí)指出公開中存在的問題，并責(zé)令整改，對不重視“公開”工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門，嚴(yán)肅追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。全縣115個(gè)單位進(jìn)行了黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村務(wù)公開，同時(shí)，對資金的管理、運(yùn)行情況以月、季形式及時(shí)公開。其中：縣級部門58個(gè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)11個(gè)、行政村33個(gè)、社區(qū)3個(gè)、學(xué)校4個(gè)、科研院所1個(gè)、其他5個(gè)。，促進(jìn)權(quán)力正確行使作為切入點(diǎn)，著力解決“四風(fēng)”問題，突出解決實(shí)際問題，切實(shí)收到照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的效果。制發(fā)《縣關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的十條規(guī)定》，《關(guān)于堅(jiān)決剎住中秋國慶公款吃喝送禮等不正之風(fēng)的通知》、《關(guān)于開展會員卡專項(xiàng)清退活動(dòng)的通知》、《關(guān)于開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的通知》等文件，進(jìn)一步促進(jìn)干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。，確保利民惠民改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)工作作風(fēng)實(shí)施意見》、《紅原縣厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費(fèi)工作要求》、《紅原縣改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定落實(shí)情況監(jiān)督檢查實(shí)施方案》、《紅原縣主題教育活動(dòng)督查方案》等文件，在加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳的同時(shí)，采取自查自糾、明察暗訪、專項(xiàng)檢查和重點(diǎn)抽查等形式，開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查7次，確保規(guī)定貫徹落實(shí)。，加大源頭治腐力度堅(jiān)持通過深化改革，完善體制，創(chuàng)新機(jī)制，用科學(xué)的、系統(tǒng)的、可操作的法律法規(guī)、規(guī)章制度來約束權(quán)力、規(guī)范行政行為，堵塞漏洞，促進(jìn)源頭治腐工作不斷深化。一是深化制度改革，推動(dòng)干部人事工作。堅(jiān)持將干部人事體制改革與經(jīng)濟(jì)體制、政治體制、行政體制等體制改革相協(xié)調(diào)配套。從不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力，建設(shè)一支符合“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”二十字好干部標(biāo)準(zhǔn)和能擔(dān)當(dāng)起建設(shè)現(xiàn)代化重任的干部隊(duì)伍的目的出發(fā)，不斷深化和推進(jìn)干部人事制度改革。繼續(xù)把好干部選拔任用“提名關(guān)”，完善和規(guī)范醞釀、討論決定制度，增強(qiáng)識人察人的準(zhǔn)確性，推進(jìn)選拔任用工作的科學(xué)化、民主化和制度化進(jìn)程，在公開選拔、競爭上崗、增強(qiáng)選人用人透明度和干部選拔任用監(jiān)督等方面力度明顯加大，同時(shí)，通過任前談話，正確引導(dǎo)新任干部的工作積極性、提高干部的廉潔性。二是深化制度改革，健全行政管理體制。堅(jiān)持以政府職能轉(zhuǎn)變?yōu)楹诵?，深入推進(jìn)行政審批制度改革，大力推進(jìn)電子政務(wù)，加快“在線”效能監(jiān)察建設(shè)，確保對行政許可事項(xiàng)和其他非許可事項(xiàng)實(shí)施情況的受理、承辦、審核、批準(zhǔn)和辦結(jié)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的實(shí)時(shí)監(jiān)控。三是深化制度改革，建設(shè)現(xiàn)代市場體系。規(guī)范土地征收和使用權(quán)出讓制度。加強(qiáng)國有土地批后監(jiān)管，延伸土地管理監(jiān)督“鏈條”，實(shí)現(xiàn)對土地from end使用行為的全程監(jiān)督。全面深化政府采購“采管分離”工作機(jī)制，建立健全以財(cái)政部門為主，紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)及其他有關(guān)部門配合的采購管理和監(jiān)督機(jī)制，貫徹落實(shí)《政府采購法》，依法規(guī)范政府采購行為，加強(qiáng)對采購人員的監(jiān)督管理，對納入集中采購目錄及采購限額標(biāo)準(zhǔn)以上的采購項(xiàng)目均實(shí)行政府集中采購。，發(fā)揮治本功能堅(jiān)持有案必查、有腐必懲，“老虎”、“蒼蠅”一起打，既堅(jiān)決查處領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件，又切實(shí)解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，全力維護(hù)黨的機(jī)體健康和隊(duì)伍純潔。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為辦案提供組織保證。堅(jiān)持從加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)入手，強(qiáng)化辦案責(zé)任制。強(qiáng)化了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。由紀(jì)委書記親自抓案件查辦工作，并形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓的辦案領(lǐng)導(dǎo)體制和“誰主管、誰辦案、誰負(fù)責(zé)”的辦案責(zé)任制。形成了重點(diǎn)案件主要領(lǐng)導(dǎo)親自靠前指揮，階段性聽取匯報(bào)，協(xié)調(diào)解決疑難問題，為辦案工作排憂解難的工作格局；推行了“主辦負(fù)責(zé)制”，實(shí)行每一案件一人負(fù)責(zé)，二人主辦，一包到底，進(jìn)一步強(qiáng)化了辦案人員的責(zé)任；加強(qiáng)了后勤保障。自20xx年以來，縣委、縣政府在辦案經(jīng)費(fèi)，交通、通訊工具上盡量向辦案工作傾斜，為辦案工作開綠燈，對辦案工作給予大力支持?！?0xx年紀(jì)檢工作總結(jié)4篇】文章20xx年紀(jì)檢工作總結(jié)4篇出自，轉(zhuǎn)載請保留此鏈接！。二是拓展案源，加大案件查辦力度。充分發(fā)揮信訪舉報(bào)主渠道作用，多途徑深層次挖掘案件線索。在開通了信訪室舉報(bào)電話的基礎(chǔ)上、今年還開通了黨風(fēng)廉政監(jiān)督舉報(bào)電話、96960行政效能投訴電話和在11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣城人口集中地設(shè)置廉政信箱等多形式，有效暢通信訪舉報(bào)訴求渠道。聯(lián)合組織部、縣委政府督查室、審計(jì)局等職能部門，從排查問題入手，捕捉案件線索，深挖細(xì)查違法違紀(jì)違規(guī)問題背后隱藏的各類腐敗行為，利用效能監(jiān)察、專項(xiàng)治理、執(zhí)法監(jiān)察、廉政監(jiān)察等各種有效的手段，牢牢把握案件查辦工作的主動(dòng)權(quán)，加大案件查辦力度，有效遏制腐敗。同時(shí)，堅(jiān)持嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案，安全文明辦案，完善安全責(zé)任體系，不斷優(yōu)化辦案環(huán)境，不斷探索新形勢下案件監(jiān)督管理工作的新途徑、新辦法。截至目前，縣紀(jì)委共受理群眾來信來電來訪舉報(bào)34件，已辦結(jié)31件，立案9件，給予開除黨籍處分1人，黨內(nèi)嚴(yán)重警告4人，黨內(nèi)警告6人；給予行政記大過處分1人。三是懲防結(jié)合，發(fā)揮案件查辦的治本功能。健全完善重大案件剖析制度，督促有關(guān)部門總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，改進(jìn)管理，堵塞漏洞，通過查辦案件加強(qiáng)教育警示、強(qiáng)化監(jiān)督制約、推進(jìn)建章立制，不斷發(fā)揮查辦案件的治本功能，從而達(dá)到查辦一個(gè)案件解決一類問題的目的，實(shí)現(xiàn)了堅(jiān)決懲治腐敗和有效預(yù)防腐敗的綜合效果。同時(shí)注重澄清是非，保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。同時(shí)，針對一些苗頭性的問題做到早提醒、早預(yù)防。，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)堅(jiān)持以“群眾滿不滿意、高不高興、答不答應(yīng)”為黨風(fēng)廉政建設(shè)的著力點(diǎn)和突破口，認(rèn)真貫徹落實(shí)《四川省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于開展黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價(jià)工作的意見》，加快推動(dòng)黨風(fēng)廉政長效機(jī)制建設(shè)。由縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)召集相關(guān)部門認(rèn)真分析梳理我縣在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，查找工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，建立問題臺賬。20xx年至今，本著有則改之，無則加勉的原則，共對14個(gè)問題進(jìn)行逐一整改解決，整改率達(dá)到了100%。在縣委、縣政府的支持下，在全縣干部的共同努力下，20xx年上半年，我縣黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價(jià)綜合指數(shù)排名全省第一，較去年全省第二上升一位。同時(shí)，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，切實(shí)將評價(jià)結(jié)果納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制年度考核，作為各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子考核的重要依據(jù)和領(lǐng)導(dǎo)干部表彰獎(jiǎng)勵(lì)、考察考核、選拔任用的重要參考。，提高履職能力縣委書記多次到縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行